2022年终燃气公司工作总结材料范文

2022年终燃气公司工作总结材料我现在就我公司XX年度至今的平安生产工作状况给大家做一个总结汇报我公司在平安生产工作当中，加强领导、严格管理、实行措施、杜绝隐患，仔细贯彻执行国家有关平安工作的方针、政策、法规，并根据四川省燃协平安工作会议上提出的“实现一个目标、健全两个体系、突出三个重点、做好四项工作”的会议精神和工作目标，来开展平安生产工作的坚固树立平安第一的指导思想，贯彻执行“预防为主防消结合”的工作方针，进一步完善了各项平安规章制度实行平安管理目标责任制坚持平安与生产相全都，“谁主管，谁负责；谁受益，谁负责”的原则，强化平安管理，提高平安熟悉，进一步落实了平安生产责任制，完善了各项平安管理考核制度，按部门划分了平安管理责任区，层层落实各部门的平安生产管理责任和签定责任书，形成了一个平安管理，领导有力、组织健全的管理体系其详细工作如下、

一、健全两个体系、实现一个目标平安工作对于我们这种特别行业的企业来说，责任重大关系到千家万户和社会的稳定，绝不行掉以轻心虽然平安工作本身不产生经济效益，但只有实现了平安生产，才谈得上经济效益和社会效益，才会有公司的健康进展从总经理到部门职工，我们始终都把平安生产放在首位

（三）党性修养不够深学习态度不端正，学习很多时候停留在学过的层面上，对党的基本理论、基本路线、基本方针的学习不够系统深入对其内在关联性认识不深，不够融会贯通，掌握马克思主义的立场、观点、方法还停留在理论层面，用其观察、分析和解决实际问题的主动意识和能力素质有欠缺学习缺乏系统化，甚至对党的性质和宗旨一知半解，出现了工作态度不端、缺乏为人民服务的理念、理想信念不坚定的情况

四、努力方向与整改措施（-）强化理论学习，坚定理想信念在今后的工作中进一步深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，把握其核心要义、精神实质参加各种党课时端正学习态度，切实把学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的动力、创新工作的举措和破解难题的对策

（二）强化责任担当，牢记宗旨意识党的宗旨是全心全意为人民服务，决定了一切工作的出发点和落脚点都是为了人民群众作为一名乡镇党员干部，我将牢固树立“执政为民”的理念，认真干好本职工作，同时作为XXXX包村点长，我将XXXX做好XX乡河景区各项工作，推动村内经济发展

（三）强化党性修养，改进工作作风不断加强党性锻炼和党性修养，是党员、干部始终保持思想纯洁的重要保证加强党性修养和党性锻炼，第一途径是学习作为党员干部最重要的是学习党史，以史为鉴、开创未来第二途径是实践党性修养和党性锻炼是个祛除杂念、净化灵魂的锻造过程，完成此项过程，除了要刻苦学习，更重要的是到实践中锻造，在实践中提高向实践学，向群众学第三途径就是积极主动地参加党内生活，自觉接受党组织的严格管理和其他党员的监督，常态性开展批评和自我批评

（四）强化廉政教育，全面落实“一岗双责”在以后的工作中我将自觉履行“一岗双责”筑牢拒腐防变的思想防线，坚持依法办事，防微杜渐带头参加乡党委、机关支部组织的各类廉洁警示教育，对自己承担的党风廉政建设的责任层层分解，对照责任细化落实措施，把党风廉政建设和意识形态贯彻于各项工作的全过程中，落实到平时的言论和行动中平安管理是一个系统性的工作，应当把企业内部的平安管理目标置于全体员工的掌握下，首先在公司内部从公司到各部门进一步完善了平安抢险应急预案，然后实行分级管理使其达到各尽其责的目的，形成齐抓共管的局面由于公司员工多数是各单位调动而来，相对来说专业技术学问还需要不断提高为了提高全体员工的整体素养，今年年初公司制定了培训方案，分期分批派出人员到外地系统地进行专业学问学习取证，提高了职工的整体素养和日常维护的业务技能，增加了处理突发事故的力量我们还常常开展一些有关平安学问业务学问的培训教育，并进行了达标考试，合格率为100%使全体员工做到了人人懂平安、事事重平安为了在消失平安事故时公司员工均能第一时间关闭相关地下掌握阀门和总表阀门，除了正常值班人员外，其他员工也人手一把总表房钥匙，使其能就近准时排解平安事故，真正做到平安工作人人有责，人人负责的管理体系自然气的安装从设计、施工、到竣工通气的每个环节，我们都严格根据城市燃气有关技术规范进行，对不符合平安规范的决不通气，坚持“一票拒绝制”，对各个环节的技术资料存档备案为杜绝事故发生，施工中严格实行动火制度，分管领导签字后方能实施对自然气管网及用户的后期管理，今年公司新添燃气泄漏巡检仪和智能管线控测仪各一台，实行专人长期的巡回检查，对供气设备定期保养，使其随时保持良好的工作状态，按日作好检查记录，每月将检查结果及整改状况存档备查为了解决突发性事故的发生抢险队、抢险车，每日24小时值班为能在最短时间内处理事故供应了牢靠保证在公司全体员工的共同努力下，今年实现了三无目标

二、加强重点部位平安检查，和“一岗双责”的落实平安检查是平安管理的一个重要环节，由于公司全体员工对平安工作的重要性达成了共识，所以形成了雷打不动的平安检查制度今年对全市自然气主管网再次进行了平安评估检测，对发觉的15个泄漏点准时的进行了整改，使事故防患于未然对私拉乱接，违章用气，违章建筑压管等状况，我们严格执行《四川省燃气管理条例》的有关规定，坚决予以取缔，并限期进行整改为杜绝事故的发生，真正做到了“以检查促整改、以整改保平安为抓好重点部位、重点环节、重点时段的平安，我们特殊注意对全市大、中、商业、工业用户以及居民小区的平安检查今年公司又投入十万元对全市自然气主管网再次进行平安评估检测，对发觉的泄漏点和防腐层破损点准时的进行了整改，使事故防患于未然在公司内部，我们对各部门和各生产岗位，分季度、半年、年终实行“一岗双责”考评制度，让全体员工懂得既要对本岗位的生产工作负责，也要对本岗位的平安生产负责通过多年来的实践证明，由于坚持了平安检查，就能够防止不必要的事故发生，为公司的进展，制造了一个平安稳定的环境

三、加强技术管理，使用新型材料，更新供气设备确保平安为了更好的对全市自然气管网进行管理，在发生事故时能用最短的时间解决、处理问题，计算机管网系统（从配气站一-n站一一市区管网一一各调压器一一各用户）真正做到了便利、快捷、精确、牢靠从过去的阅历管理向高科技管理迈进了一大步今年我公司针对我们本行业的特别性，普遍存在供气管网设备老化，跑冒滴漏等现象对全市的超期服役运行的供气设备，如用户的户内煤气表、调压设备等逐步进行更换，对主管网及其阀门井也逐步更换为便利、快捷、经久耐用的新型阀门，另外对我市新安装主供气管道及庭院管道全部采纳新型材料PE管，对老管线也将逐步更换，确保供气设备的正常平安运行，为整个城市的自然气供输系统的稳定、平安供应了保障2022年度民主生活会个人发言提纲系列六（全文3678字）按照2022年民主生活会工作部署，本人认真学习了党的XX大精神和习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话等内容，深刻理解把握习近平新时代中国特色社会主义思想核心要义，同时紧紧围绕“六个带头”，认真查摆自身存在问题，剖析原因，明确今后工作方向和目标措施，现对照检查如下

一、存在的主要问题

（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面一是政治“三力”还需进一步增强切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话和指示批示精神及党中央重大决策部署上来，始终站在“两个维护”的高度来认识和把握，但也存在判断不准、理解不透、执行起来出现偏差的问题比如，在落实习近平总书记关于宣传思想工作重要论述方面，虽然第一时间进行了传达学习和安排部署，但是整体谋划、系统推进的力度不够，紧盯不放、久久为功的韧劲还不足，助力创建文明城市，推进移风易俗，树立文明乡风等工作成效不够好，都反映出我在提高“政治三力”上还有空间和落差二是意识形态工作还需进一步提高对意识形态工作的分析研判不够深入，面对信息化时代和互联网、抖音微信等新媒体，对如何创新意识形态工作的思路和举措，思考不多、实践不够如，对当前疫情、舆情、社情“三情”叠加的严峻形势认识不到位，尚未制定科学有效的应急处置预案再如，对党员干部网络意识形态专题教育培训还不多，办公区域意识形态阵地建设还不到位，没有完全发挥宣传教育和示范引领作用（-）带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面•一是深入理解上有差距虽然能够认真参加中心组理论学习和支部的集中学习，但存在急用急学、现学现用现象，读原著、读原文不够，在学习的深度、精度、实度上还有差距如学习党的XX大报告原文时，静下心专门拿出时间系统学习、反复学习相对较少，结合本职工作深入思考也不多二是融会贯通上有差距全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，融会贯通落实到分管领域各项工作的谋划、决策、实施中做的不够，宣传思想、文明创建、文化卫生、教育旅游等业务能力都有待进一步提升三是学以致用上有差距在对用什么方法去实践、靠什么工作去落实、以什么标准去规范，还缺乏系统的思考和行动，在上情与下情结合上谋划不深，特别是与新时代基层工作实际有效结合，推动各项工作提质增效的新方法、新举措不够多如习惯于按部就班贯彻落实常态化疫情防控工作，未能做到围绕上级决策部署，结合XX实际，提前谋划、提前布置

（三）带头坚持和加强党的全面领导方面一是坚持和加强党的全面领导不到位没有准确理解和把握党的全面领导的内涵和外延，没有将其完全贯穿到宣传思想文化工作的各方面和全过程比如，在新闻报道中强调干好实际业务多一些，突出党的统筹领导作用少一些推动基层党建与业务工作结合上方法不多、效果不好，在疫情防控、文明创建等工作中，未能充分发挥党员干部对群众的组织宣传凝聚服务作用二是民主集中制落实不到位在领导班子集体决策时，更多关注分管领域，对不属于自己分管的工作主动性不强，发表意见建议“随大流”，多数时候“没意见”另外，集思广益做得不够，想问题、做决策时听取科室同事和基层群众意见建议不够充分，一定程度上存在我行我素的现象

（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面一是为民服务精神仍需提升工作中存在急于求成的情绪，特别是在任务多压力大的时候，有时首先想到的是怎样尽快完成任务，而不是首先考虑怎样让群众满意，怎样做到最好，忽视了群众的想法和诉求这反映出自身在服务群众意识上存在不足，在工作中不仅要完成交办任务，更要让群众满意、拍手叫好二是贯彻执行上级决策部署仍需强化在执行上级决策部署时，对纳入考核的工作、能够立竿见影的工作关注得多、抓得多，对与考核无关的工作、需要长期坚持的工作，关注得少、用力不足比如，对纳入考核的文明创建、老有所学等工作，高度重视、认真部署，多次下村指导检查，而对志愿服务队伍建设助推社会治理贯彻得不坚决、执行得不到位

（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面一是斗争精神不足在工作中创新理念、创新意识不强，有时遇到难题还存在等靠思想，该担的货任没有主动担起来比如，在去年作为XXXX副点长，过度的依赖点长XXXX没有积极主动参与村级各项工作；在党的XX大精神宣传上还存在以会议贯彻会议、为了落实而落实的现象，采取拍摄专题视频、组织演讲竞赛等新形式宣讲做得不够二是斗争策略不科学对斗争所需的法律规范、决策部署、群众诉求和专业知识没有做到深入了解和精准掌握，对社会上、工作中的杂音，实事求是地讲，有时只有能力制止，而没有能力批驳，斗争的知识体系不够牢固如，虽然协管党政办，但对政务服务公开事项、依法办事程序掌握不够彻底，导致有时在解决群众矛盾、回答群众疑问时难以服众

（六）带头落实全面从严治党政治货任方面一是在“关键少数”作用发挥上有差距工作作风不够严谨扎实，虽然也认识到作为班子成员必须求真务实、一丝不苟、精益求精、雷厉风行，但实际工作中事情多、难度大、时间急的时候，偶尔也会出现推、拖、糊的想法，没有做到始终如

一、事事如一，没有履行好“关键少数”的领导职责工作中还存在急躁情绪，有时只注重结果成效，忽略过程和细节性问题，关心鼓励少，传输压力多，一定程度上影响了科室和各村工作的积极性如虽然安排办公室及时准备召开XX乡新闻发布会，但缺乏有效得指导及协调解决面临的问题，导致新闻发布会一直.未开二是在真抓真管上有差距作为分管领导，对照“一岗双货”要求，在领导、检查、督促分管科室及包保村两委落实主体责任方面还存在不足，对干部教育管理监督虽然严格但不够全面细致，在谈心谈话中谈工作问题多、谈思想问题少，提工作要求多、开展思想教育少，批评教育蜻蜓点水多、红脸出汗少有的分管科室不能聚焦自身重点环节和突出问题，高质高效完成交办任务，导致个别领导干部有意见、有想法，我需要承担领导责任

二、有关情况说明

（一）个人有关事项本人已经如实上报个人有关事项，较上次民主生活会以来无变化

（二）群众反映、巡视巡察反馈、组织约谈函询、审计发现问题整改等情况无

三、存在问题的原因剖析

（一）理论学习亟待加强思想上仍存在“重实践、轻理论”倾向，静下心来深入思考问题不多，持续学习、深学细研党的最新理论成果的主动性、自觉性不强，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还需要下更大的气力

（二）担当作为不够有力狠抓落实，注重实效的较真劲头不够坚韧，有时满足于完成任务，进取意识、争先精神不够强，面对繁重的工作任务存在畏难情绪和求稳怕乱的思想，对工作中遇到的新情况新问题，有时分析不透、研究不深，没有做到与XX实际有机结合，工作质量不够高

（三）宗旨意识有待树牢个人长期借调在外，加上分管的宣传文化、旅游教育卫生，协管的办公室、文明创建等具体事务较多，造成深入各村学习交流的深度和广度不够，没能真正与群众很好地打成一片，帮助解决实际困难想问题、做决策习惯性从本位出发，没有做到把“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题时刻记在心中、挺在前面

（四）党性修养不够扎实没有很好的处理抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系，觉得自己在严守党的政治纪律和政治规矩方面肯定没问题，未能做到始终对标模范党员来要求自己在一些工作和生活细节上，有时淡化了党员身份，思想上只求不违规，不求做表率，对标一流，对标先进的要求有所放松

四、努力方向与整改措施

（一）厚植政治情怀始终把学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿于履职全过程，坚定不移做“两个确立”的忠诚拥护者、“两个维护”的示范引领者持续深入开展党的XX大精神学习宣讲，充分利用学习强国、安徽干部教育在线等学习平台，着力在学习内容安排、形式我体创新、成果转化推动等方面下功夫，切实做到学以致用、以用促学

（二）厚植为民情怀牢固树立为人民服务的宗旨意识，坚持群众立场、践行群众路线，脚踏实地地为人民群众办实事、办好事，持续跟踪、指导白寨村产业高质量发展和各村文明创建、老有所学等工作落实深入了解科室同事和基层群众的所思所忧所盼，认真总结提炼推广干群创造的新经验、好做法，用心用情解决好党员群众困难

（三）厚植事业情怀坚持自觉把每项具体工作都往大处想、当大事干，把每项具体工作都放到XX发展全局中来看待、来谋划、来推动，使各项工作和服务适应党委需要积极探索新形势下做好分管领域各项工作的新思路、破解发展难题的新途径，以改革的精神、务实的作风，高质高效推进文明创建、旅游发展等工作落实

（四）厚植廉洁情怀严格落实中央八项规定精神及省、市委实施细则，驰而不息改进工作作风，力戒形式主义、官僚主义严格落实党风廉政建设“两个责任”，坚持将廉政建设和反腐败工作与分管工作同部署、同落实，真正把从严教育监督管理体现在经常、严格在日常，带头树立忠诚干净担当、为民务实清廉的党员干部良好形象2022年度民主生活会个人发言提纲系列十一（全文3226字）根据开好2022年度民主生活会的通知要求，本人围绕主题，深入认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大指示精神，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，并在深入开展征求意见和谈心交流的基础上，结合个人思想工作实际，对照“带头做到‘两个维护、带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、带头坚持和加强党的全面领导、带头坚持以人民为中心的发展思想、带头发扬斗争精神、带头落实全面从严治党政治责任”等六方面内容，认真查摆存在问题，深入剖析问题根源，明确「努力方向和改进措施现将对照检查情况报告如下

一、存在的主要问题

（一）在带头深刻感悟“两个确立”决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面一是理论学习不够深入开展学习比较单一，大多围绕上级布置的任务;对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习钻研不够，自学程度不高，自学意识不强比如对党史四本书理论学习不深入，仅从头到尾学习一遍，没有反复学习研究二是学习不够认真，思考不深，不能够创造性的开展工作认为只要思想上、政治上、行动上与党中央保持一致，积极干好本职工作就可以了，对党和国家的一些重要政策精神学习理解不够，基本的政治素养不够过硬，尤其不善于运用政治的眼光、全局性的头脑，分析思考现实问题，如有时也有说说讲讲、发发牢的现象，反映出自己的政治判断力、政治领悟力、政治执行力还有差距三是学以致用上有差距，与业务工作结合不紧密针对分管的工作更多的考虑是如何推进业务工作的开展，对带头学习党的XX大精神、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、深刻领悟“两个确立”的决定性意义、树立“四个意识”、增强“四个自信”做到“两个维护”上起带头引领作用发挥不够好，引导部门人员和所包村村干的思想及意识形态的教育不够比如对村干仅局限于党委政府安排规定的教育学习，自觉主动开展教育学习少

（二）在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面一是学深悟透不够彻底对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的历史系统学习不够深入，自觉主动学习少，没有做到全面读原著、学原文，更多的是以听讲座、看资料代替，对一些新观点、新论断理解不够深刻、把握不够精准，没有真正把缢含其中的立场、观点和方法，转化为科学的思维方式、思想观念和工作方法，活学活用到谋划项目发展、推动乡村振兴等工作中去二是思想站位不够高有时还缺乏政治跟光和全局视野，思想观念、思维层次，战略素养的高度不够在包村过程中，对村内的发展规划和产业谋划缺乏缺乏前瞻性，指导不清晰三是政治“三力”还有欠缺虽然能够始终保持政治立场不移、政治方向不偏，但还没有完全做到凡事都从政治上看，从政治因素去分析、从政治效果去考虑对面临的各类内外部风险挑战思考把醒还不充分，比如在村内信访维稳、人大会议筹备，相关文件起草等工作的盘点与思考不够全面深入

（三）在带头坚持和加强党的全面领导方面一是各级党委政府决策部署执行落实不彻底对于在实际工作中如何执行好、落实好党委政府的决策部署没有深入思考，也没有结合实际积极主动督促村级贯彻落实下去二是工作中的重大问题及时请示报告不及时在长期驻村过程中，对于一些自我感觉可以率先决定的问题，有时会事先决定，然后才向党委政府报告，没有能够充分落实好重大问题请示报告的具体程序和要求

（四）在带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面一是未能牢记全心全意为人民服务的宗旨意识处理事情的时候只关注事情本事，很少关心群众，对事负责，却忽略群众感受与群众面对面了解情况，听取意见较为随意，没有针对重点工作组织专门力量扎下去摸清实际情况如在XX乡景区安置房建设过程中，应经常组织村干入户，倾听安置人员心声，化解基层矛盾二是履职尽责还有差距面对疫情防控的严峻据实，木人虽能加班加点，奋战在在一线，带领村干坚持抓宣传引导、抓隐患摸排、抓常态防控，确保工作顺利开展但对照高标准要求，自己在履职状态，担当精神上还有差距和不足

（五）在带头发挥斗争精神，防范化解风险挑战方面一是缺乏忧患意识基层的工作，安逸而又单调，像温水煮青蛙一般，时常让人迷失在安逸的环境中，忘记了“忧劳可以兴国，逸豫可以亡身”的宝贵经验二是缺乏斗争精神党员干部一旦缺少了斗争精神，不想为、不敢为、不愿为的思想就会占据上风，长此以往，便会精神懈怠，意志消沉、斗志丧失，遇到一点风浪就会头脑发蒙、腿发软、心发慌

（六）在带头落实全面从严治党政治责任方面一是自身政治纪律有待提高，制度执行力不够经常贪图安逸不操心，事业心不强，没有全心全意把心思用在工作上二是没能时刻保持斗争精神面对形式主义官僚主义未能做到坚决反对，没有同一切违规违纪违法现象做斗争的勇气三是履行“一岗双责”意识不到位在人大工作中只注重抓实际工作，没有把党风廉政建设工作放到与实际工作同等重要的位置，同步推进，片面认为党风廉政教育是纪委主抓，有纪委监督即可

二、有关情况说明

（一）个人有关事项本人已经如实上报个人有关事项，较上次民主生活会以来无变化

（二）群众反映、巡视巡察反馈、组织约谈函询、审计发现问题整改等情况无

三、存在问题的原因分析

（一）理论武装不够到位客观上忙于事务性工作，主观上缺乏钻研精神，导致政治理论学习不系统、不全面，对新思想、新论断没有完全做到学思用贯通、知信行统一，武装头脑、指导实践、推动工作的主动性有所欠缺，在真学、真懂、真用上还需要下大力气

（二）宗旨意识有淡化践行群众路线、接受群众监督的自觉性还不强烈，对待各级党委政府部署的任务，着重研究的是如何保质保量按时完成，没有完全设身处地从维护全体干部和人民群众利益的角度出发，广泛吸纳各方面的不同意见，导致部分工作推进稍缓、效果不明。