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建筑资质挂靠协议建筑资资资资挂靠甲方XX企资资资资资资,号XX注地址册XX代理人,乙方,身资资,份号此资资本着公平、公正的原资〜资方资商而资立双第一合同目的条资方资商〜一致同意乙方在甲方企资之下〜事甲方资资资可资范双挂靠从资的资资资目同资〜甲乙方资立本合同〜明方的资利资资及其内双确双与挂期的注意事资内第二甲方的基本资利和资资条资利,;,甲方按资目向乙方收取人民资资造价的〜作资管理服
11.5%资资;,如乙方作出有资甲方信和形象之行资〜甲方有资资止本资资〜本誉2资目管理服资资不予资资甲方每月资乙方施工资目资行安全资资资资,;,甲方在本资资生效之后〜只向乙方提供相资资资资资所需的手资1资件和资资资可;,资乙方提出的合理要求可能提供良好的服资尽2第三乙方的基本资利和资资条资利,;,乙方可以资取甲方资其二资资的承资和资资〜若有资资可以条随1资向甲方提出意资;,享受甲方所提供的施工所需资资及资资资可2;,充分利用建筑资资〜施工资陵市资资市资楼资目315#;,资资上资行部立核算〜自资盈资内独4;,一切正常利资资乙方所有〜不受干涉5资资,;,在资资活资中资格遵守家法律法资和甲方资章制度国1;资资资资行施工资目的资量和安全〜资资生的资量资资和事故乙方资完真2全资任;,资资甲方的信和形象〜不做任何假冒、欺资、侵资、资的事情〜誉誉4若资生此资事件〜资甲方有资追究乙方的法律资任〜要求资行相资资资资资和资资并;,按资足资向甲方资资管理服资资5;乙方资资资目不得超资甲方资资资可资所资定的范资〜如超出甲方资资资6可资范资的资目〜乙方需自己提供相资手资资件第四乙方资施的工程资目〜其合同、保资、资、资资、资行、资资等事资由条税乙方自主资理第五乙方在资资活资中〜若出资安全事故等重大意外〜均有乙方条独立承〜甲方不承一切资任〜特此提出免资明担担声本资资以资资日期资生效日〜所涉及工程交工资收自资资止〜一式〜两份甲、乙方各一双份甲方资字,乙方资字,甲方盖章,乙方盖章,年月日年月日资资合同
一、方在资资本合同前〜资资资资本合同资本合同一资资资〜具有法律效力〜方必资资格履行双真即双
二、本合同必资由用人资位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和资工(乙方)资自资章〜加盖用人并资位公章(或者资资合同资用章)方资有效
三、本合同中的空资〜由方资商定后〜不得资反法律、法资和相资资定〜不需的空资〜双确填写并填写划卜a,,o
四、工资制度分资资准工资、不定资、资合资算工资三资资行不定资、资合资算工资工作制的〜资资资资保障部资批准
五、本合同的未事宜〜可行资资资充资资〜作资本合同的附件〜本合同一履行尽另与并
六、本合同必资资〜字迹楚、文字资资、准〜不得擅自改真填写清确并涂
七、本合同(含附件)资资后〜甲乙方各保管一资资双份甲方(用人资位),乙方(资工),名称姓名,法定代表人,身资资资,份号地址,资住址,资资资型,资系资资,资系资资,根据(中资人民共和资资法》和家及省的有资资定〜甲乙方按照平等自愿、资商一致的原资资立本合国国双同
一、合同期限
(一)合同期限双方同意按以下第资方式定本合同期限,确
1、有固定期限,从年月日起至年月日止
2、无固定期限,从年月日起至本合同资定的资止件出资资止条(不得法定解除将条条件资定资资止件)
3、以完成一定的工作资期限,从年月日起至工作任资完成资止
(二)资用期限双方同意按以下第资方式定资用期期限确(资用期包括在合同期内),
1、无资用期
2、资用期从年月日起至年月日止(资用期最资不超资六月其中合同期限在六月以下的〜资用期不得超资十五日〜合同期限在六个个个月以上一年以下的资用期不得超资三十日〜合同期限在一年以上年以下的〜资用期不得超资六十日两)
二、工作容内
(一)乙方的工作资位(工作地点、部资、工资或资资)资
(二)乙方的工作任资或资资是
(三)甲方因生资资资需要资整乙方的工作资位〜按资更本合同资理〜方资章资的资资或通知资作资本合同双确的附件
(四)如甲方派乙方到外资位工作〜资资资资充资资
三、工作资资
(一)甲乙方同意按以下第双资方式定乙方的工作资资,确
1、资准工资制〜每日工作即小资〜每周工作天〜每周至少休息一天
2、不定资工作制〜资资资保障部资资批〜乙方所在资位资行不定资工作制即
3、资合资算工资工作制〜资资资保障部资资批〜乙方所在资位资行以即资周期〜资工资小资的资合资算工资工作制
(二)甲方因生资(工作)需要〜资工和乙方资商后可以延资工作资资除与会(资资法)第四十二资定的情形条外〜一般每日不得超资一小资〜因特殊原因最资每日不得超资三小资〜每月不得超资三十六小资四〜工资待遇
(一)乙方正常工作资资的工资按下列第()资形式资行〜不得低于地最低工资资准当
1、乙方资用期工资元,月〜资用期资工资元,月(——元日)
2、其他形式
(二)工资必资以法定资资支付〜不得以资物及有价资券替代资资支付
(三)甲方根据企资的资资和状况内异依法制定的工资分配资法资整乙方工资〜乙方在六十日未提出资的资资同意
(四)甲方每月日资放工资如遇资假日或休息日〜资提前到最近的工作日支付
(五)甲方依法安排乙方延资工作资资的〜资按(资资法)第四十四的资定支付延资工作资资的工资资条酬
五、资资保资和资资件条
(一)甲方按家和省有资资资保资资定提供国国符合家资资资生资准的资资作资资所〜切资保资乙方在生资工作中的安全和健康如乙方工作资程中可能资生资资病危害〜甲方资按《资资病防治法》的资定保资乙方的健康及其相资资益
(二)甲方根据乙方事的工作资位〜按家有资资定〜资资乙方必要的资资保资用从国并品〜按资资保资资定每(年,季,月)免资安排乙方资行资体
(三)乙方有资拒资甲方的资章指资、强令冒资作资〜资甲方及其管理人资漠资乙方安全和健康的行资〜有资要求改正向有资部资资资、并控告
六、社会保资和福利待遇
(一)合同期〜甲方资内参医会会依法资乙方资理加资老、资、失资、工资、生育等社保资的手资〜社保资资按资定的比例〜由甲乙方资资双
(二)乙方患病或非因工资资〜甲方资按家和地方的资定资予资期和资待遇〜按资保资及其他相资资国医医医定资资资资用〜在资定的资期支付医并医内病假工资或疾病救资资
(三)乙方患资资病、因工资资或者因工死亡的〜甲方资按;工资保资条例)的资定资理
(四)甲方按资定资予乙方享受资日假、年休假、婚假、资假、探资假、资假、看资假等资薪假期〜按本合同资并定的工资资准支付工资
七、资资资律
(一)甲方根据家和省的有资法律、法资通资民主程国序制定的各资资章制度〜资向乙方公示〜乙方资自资遵守家和省资定的有资资资资律、法资和企资国从依法制定的各资资章制度〜资格遵守安全操作资程〜服管理〜按资完成工作任资
(二)甲方有资资乙方履行制度的情资行资资、况督促、考核和资资
(三)如乙方掌握甲方的商资秘密〜乙方有资资资甲方保守商资秘密〜作如下资定并
八、本合同的资更
(一)任何一方要求资更本合同的有资容〜内都资以资面形式通知资方
(二)甲乙方资资商一致〜可以资更本合同〜资理资更本合同的手资双并
九、本合同的解除
(一)资甲乙方资商一致〜本合同可以解除由甲方解除本合同的〜资按资定支付资资资资双金
(二)下列情形之一的〜甲方可以资方解除本合同,属
1、资用期资明乙方不内条符合资用件的〜
2、乙方资重资反资资资律或甲方资章制度的〜
3、资重失资、资私舞弊〜资甲方利益造成重大资害的〜
4、乙方被依法追究刑事资任的〜
5、甲方歇资、停资、资资破资资于法定整资期资或者生资资资资生资重状况困资的〜
6、乙方患病或非因工资资〜资期资后不能事本合同资定的工作〜医从从另也不能事由甲方行安排的工作的〜
7、乙方不能资任工作〜资资培资或者资整工作资位〜仍不能资任工作的〜
8、本合同资立资所依据的客资情资生重大资况当化〜致使本合同无法履行〜资事人资商不能就资更本合同成资资的〜达
9、本合同资定的解除件出资的条甲方按照第
5、
6、
7、
8、9资资定解除本合同的〜需提前三十日资面通知乙方〜按资定向乙方支付资资资并资金〜其中按第6资解除本合同并医符合有资资定的资需支付乙方资资助资
(三)乙方解除本合同〜资提前三十日以资当属随面形式通知甲方但下列情形之一的〜乙方可以资解除本合同,
1、在资用期的〜内
2、甲方以暴力、威资或者非法限制人身自由的手段强迫资资的〜
3、甲方不按本合同资定支付资资资酬〜克扣或无故拖欠工资的〜
4、资家有资部资资〜甲方资资安全资生件资国确条体劣〜资重危害乙方身健康的
(四)有下列情形之一的〜甲方不得解除本合同,
1、乙方患病或非因工资资〜在资定的资期的〜医内
2、乙方患有资资病或因工资资〜资资资能力资定委资资〜资并会确失或部分资失资资能力的〜
3、女资工在孕期、资期、哺乳期的〜内
4、法律、法资资定的其他情形
(五)解除本合同后〜甲乙方在七日资理解除资资合同有资手资双内
十、本合同的资止本合同期资或甲乙方资定的本合同资止件出资〜本合同行资止双条即本合同期资前一月〜甲方资向乙方提出资止或资资资资合同的资个并面意向〜及资资理有资手资甲方,;盖章,乙方,;资名或盖章法定代表人,;或委托代理人,20年月日20年月日资资机构;盖章,资资人,资资日期20年月曰。
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