股权协议书

股权协议书【精品】股权协议书四篇股权协议书篇1第一条、共同投资人的姓名甲方乙方丙方:以上各方共同投资人（以下简称“共同投资人”）经友好协商，根据中华人民共和国法律、法规的规定，就各方共同出资达成如下协议，以资共同遵守第二条、共同投资人的投资额和投资方式共同出资人的出资总额（以下简称“出资总额”）为人民币元，其中，各方出资分别甲方出资—元，占出资总额的—%;乙方出资—元，占出资总额的—%；丙方出资」0万一元，占出资总额的—%各方一致同意参与股份公司的发起设立，各共同投资人应于年—月—日前将上述出资额解入指定的银行（现金账户）O第三条、利润分享和亏损分担共同投资人按其出资额占出资总额的比例分享共同投资的利润，分担共同投资的亏损共同投资人各自以其出资额为限对共同投资承担责任，共同投资人以其出资总额为限对股份有限公司承担责任共同投资人的出资形成的股份及其孳生物为共同投资人的共有财产，由共同投资人按其出资比例共有共同投资于股份有限公司的股份转让后，各共同投资人有权按其出资比例取得财产第四条、事务执行股权协议书篇4股东各方:甲方法定地址:乙方法定地址:丙方法定地址:丁方法定地址:经上述股东各方充分协商，就投资设立（下称公司）事宜，达成如下协议

一、拟设立的公司名称、经营范围、注册资本、法定地址、法定代表人

1、公司名称

2、经营范围

3、注册资本

4、法定地址

5、法定代表人:

二、出资方式及占股比例

1、成立公司筹备组，成员由各股东方派员组成，出任法人代表一方的股东代表为组长，组织起草申办设立公司的各类文件；

2、出任法人代表的股东方先行垫付筹办费用，公司设立后该费用由公司承担;

3、上述各股东方委托出任法人代表方代理申办公司的各项注册事宜;

4、本协议自各股东方签字盖章之日起生效一式份，各方股东各执一份，以便共同遵守甲方代表人乙方代表人丙方代表人丁方代表人签订日期年月日

1、共同投资人委托—方代表全体共同投资人执行共同投资的日常事务，包括但不限于

（1）在股份公司发起设立阶段，行使及履行各股东授权于处理公司日常业务的权利和义务

（2）在股份公司成立后，行使其作为股份公司股东的权利、履行相应义务

（3）收集共同投资所产生的孳息，并按照本协议有关规定处置

2、其他投资人有权检查日常事务的执行情况，一方有义务向其他投资人报告共同投资的经营状况和财务状况

3、—方执行共同投资事务所产生的收益归全体共同投资人，所产生的亏损或者民事责任，由共同投资人承担

4、—方在执行事务时如因过失或不遵守本协议而造成共同投资人损失时，应承担赔偿责任

5、共同投资人可以对—方执行公司管理实务提出异议提出异议时，应暂停该项事务的执行如发生争议，由全体共同投资人共同决定第五条、其他

1、本协议未尽事宜由共同投资人协商一致后，另行签订补充协议

2、本协议经全体共同投资人签字后即生效本协议一式三份，共同投资人各执一份甲方（签字）年月日乙方（签字）年月日丙方（签字）年月日股权协议书篇2甲方:联系方式乙方员工姓名身份证号联系方式根据法律、法规的有关规定，双方就甲方授予乙方股票期权事宜，订立本协议，共同遵照执行.根据甲方制定的【20xx【】年度】股权期权方案（以下简称〃期权方案〃），甲方决定按照如下内容向乙方授予股票期权授予期权性质虚拟股权授予总数量（股）行权方式从本协议签订之日起，每工作满一年，则可以将总授予量中的25%进行行权分四年四次全部行权完毕行权日期每行权年度期满后【】日内进行行权如未能及时行权，则所授期权作废每股行权价格另行制定规则.每次期权授予条件1）乙方在甲方连续任职，且未出现甲方计划解除劳动合同关系或严重惩戒乙方的情况；）乙方通过了截止到当次行权日之前甲方制定的业绩考核指标.提前行权情况）公司控制权变更；）公司被并购）公司股东会决议启动IPO申请程序；）非乙方过错导致其个人无法为甲方继续提供服务；）其他双方约定的原因乙方权益1）公司期权分红按照期权预留总量占公司总股本的比例计算数量乙方获得期权后，将按照所获得期权数量占公司期权预留总量之比例计算乙方当期分红应得额2）对于乙方行权所获得的虚拟股权，可以在甲方IPO挂牌交易之前按照届时甲方指定的方案（包括实际股权的来源、转变的计算方式及对价确定的规则等内容）转变成实际股权乙方已知晓、理解并同意公司期权方案及相关规定，并同意签署本协议本协议记载事项不应视为乙方享有公司任何股权利益的凭证，乙方应按照公司期权方案行使期权本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字或盖章完成之日起生效甲方乙方授权代表签字签字日期协议书篇3甲方（控股股东姓名或名称）乙方（员工姓名）身份证件号码甲、乙双方本着自愿、公平、平等互利、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》、《陕西龙腾华夏网络科技有限公司章程》以及其他相关法律法规之规定，甲乙双方就陕西龙腾华夏网络科技有限公司股权期权购买、持有、行权等有关事项达成如下协议第一条激励股权

1.1甲方为陕西龙腾华夏网络科技有限公司（以下简称“公司”）的原始股东，公司设立时注册资本为人民币元，甲方的出资额为人民币元，本合同签订时甲方股权占公司注册资本的%0L2甲方自愿将其占公司注册资本的%股权作为乙方激励股权对应的储备股权该储备股权在乙方行权期满之前处于锁定状态，不得转让或设定质押

1.3上述储备股权可以通过乙方依照本协议的约定的条件和程序行权，转为乙方股权第二条期权行权预备期乙方进入预备期应满足以下条件乙方与公司所建立的劳动关系已满一年，而且正在执行的‘劳动合同尚有不低于36个月的有效期

2.

1.2乙方未有做出任何违反法律法规、公司各项规章制度以及劳动合同规定或约定的行为3公司针对乙方个人制定的其他标准业已达标

2.

1.4其他条件o2乙方预备期期限为一年但经公司股东会决议通过，预备期可以提前结束或延展3预备期的缩短或延展应按照公司《员工股权激励方案实施细则》的规定进行第三条期权行权期1乙方进入行权期应满足下列条件

1.1预备期届满；

1.2在行权完毕之前，乙方应保证每年度考核均能合格，否则当期期权行权顺延1年1年后如仍未合格，则公司股东会有权取消其当期行权资格

1.3其他条件o2乙方行权期为一个月但经公司股东会决议通过，可以提前结束或延展行权期内乙方提前行权或迟延行权，以及股权期权的撤销应按照公司《员工股权激励方案实施细则》的规定进行乙方在行权之后，依照公司章程享有其所持股权的相关权利第四条期权行权规则进入行权期后，乙方按如下程序分批行权

4.

1.1一旦进入行权期，乙方可对其股权期权的50%（即占公司注册资本的%储备股权）申请行权

4.

1.2乙方第一期行权后，如符合下列条件，可对其股权期权的25%（即占公司注册资本的％储备股权）申请行权

1.

2.1自第一期行权后在公司继续工作2年以上

4.

1.

2.2同期间未发生任何《员工股权激励方案实施细则》

4.5或

4.6列明的情况

1.

2.3每个年度业绩考核均合格；

1.

2.4其他条件o

4.

1.3乙方在第二期行权后，如符合下列条件，可对其股权期权的25%（即占公司注册资本的％储备股权）申请行权

4.

1.

3.1在第二期行权后，在公司继续工作2年以上；

4.

1.

3.2同期间未发生任何《员工股权激励方案实施细则》

4.5或

4.6所列明的情况；

4.

1.

3.3每个年度业绩考核均合格；

4.L

3.4其他条件o

4.

1.4每一期的行权都应在各自的条件成就后3个月内行权完毕，但是由于甲方不予配合、双方约定延期办理手续、或相关政策发生变化等不可抗力事件发生的情况除外

4.

1.5乙方每一期行权可以选择部分行权，但是没有行权的部分将不被累计至下一期

4.

1.6在每一期行权之时，乙方必须提供和完成所需的各项法律文件

4.2乙方行权价格为每股股权（每份额股权）人民币元

4.3行权对价支付

4.

3.1每一期的行权，乙方必须在当期行权期内足额支付行权对价

3.2如乙方未在行权期内足额支付当期行权对价，则甲方按照乙方实际支付的款项与应付款的比例完成股权转让的比例4乙方在行权期内认购股权的，甲乙双方应当签订正式的股权转让协议，乙方按本合同约定向甲方支付行权对价款后，乙方成为公司的正式股东，依法享有相应的股东权利5乙方行权完成的，公司向乙方签发股东权利证书，甲乙双方应当在三个月内申请办理工商变更登记手续6通过行权取得股权的相关税费由甲方承担第五条股权的赎回

5.1乙方通过行权取得的股权后，如发生下列情形，甲方有权按照本合同规定赎回部分或全部股权乙方与公司之间的劳动关系解除或终止

1.2乙方发生违规行为导致违法犯罪、严重违反公司规章制度或本合同的约定3乙方岗位职责发生变化，为公司所做贡献严重降低2股权赎回价格

2.1行权后两年内赎回的股权，甲方赎回价格为乙方行权对价

2.2行权后两年后赎回的股权，甲方赎回价格按该股权对应的公司净资产价格计算

5.3甲方可以指定第三方赎回乙方通过行权取得的股权4如发生股权赎回，乙方必须无条件配合甲方完成赎回的全部手续和法律文件，否则应当承担违约责任并向甲方按照赎回股权的市场价值支付赔偿金5股权赎回的相关税费由乙方承担第六条乙方转让股权的限制性规定除本协议另有约定外，乙方通过行权取得的股权两年内不得转让2乙方通过行权取得的股权两年后的股权转让应当遵守以下约定

2.1乙方有权转让其股权，甲方具有优先购买权，即甲方拥有优先于公司其他股东及任何外部人员的优先购买的权利，股权转让价格按该股权对应的上一个月财务报表公司净资产价格计算甲方放弃优先购买权的，公司其他股东有权按前述价格购买，其他股东亦不愿意购买的，乙方有权向股东以外的人转让，转让价格由乙方与受让人自行协商，甲方及公司均不得干涉

2.2甲方及其他股东接到乙方的股权转让事项书面通知之日起满三十日未答复的，视为放弃优先购买权

2.3乙方不得以任何方式将公司股权用于设定抵押、质押、担保、交换、还债乙方股权如被人民法院依法强制执行的，参照《公司法》第七十三条规定执行3股权随售规定

3.1如第三方投资人购买公司的全部股权，原始股东同意转让其股权的情况下，通过公司股权激励方案的实施取得公司股权的股东必须同意以相同价格转让所持有的股权

3.2如第三方投资人购买公司的部分股权，原始股东有权选择仅转让自己所持部分股权或要求通过公司股权激励方案的实施取得公司股权的股东以相同价格按照公司股权比例共同转让公司部分股权原始股东选择要求通过公司股权激励方案的实施取得公司股权的股东以相同价格按照公司股权比例共同转让公司部分股权的，通过公司股权激励方案的实施取得公司股权的股东必须同意第七条违约责任在本合同约定的行权期到来之前或者乙方尚未实际行使股权认购权（包括预备期及行权期），乙方出现下列情形之一，即丧失股权行权资格因辞职、辞退、解雇、退休、离职等原因与公司解除劳动合同关系的；丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的；

1.3刑事犯罪被追究刑事责任的；执行职务时，存在违反《公司法》或者《公司章程》，损害公司利益的行为；执行职务时的错误行为，致使公司利益受到重大损失的；没有达到规定的业务指标、盈利业绩，或者经公司认定对公司亏损、经营业绩下降负有直接责任的；不符合本合同第六条约定的考核标准或者存在其他重大违反公司规章制度的行为第八条合同解除1预备期内发生下列情形甲方可以无条件单方解除本协议1乙方与公司的劳动合同发生解除或终止的情况2乙方违法法律法规或严重违反公司规章制度3乙方未在预备期满前一个月提出第一次行权申请

8.2行权期内乙方发生违规行为导致违法犯罪、严重违反公司规章制度或严重违反本合同的约定，甲方可以无条件单方解除本协议第九条关于聘用关系的声明甲方与乙方签署本协议不构成甲方或公司对乙方聘用期限和聘用关系的任何承诺，公司对乙方的聘用关系仍按劳动合同的有关约定执行第十条关于免责的声明

10.1甲、乙双方签订本股权期权协议是依照合同签订时的国家现行政策、法律法规制定的如果本协议履行过程中遇法律、政策等的变化致使甲方无法履行本协议的，甲方不负任何法律责任；

10.2本合同约定的行权期到来之前或者乙方尚未实际行使股权认购权，公司因破产、解散、注销、吊销营业执照等原因丧失民事主体资格或者不能继续营业的，本协议可不再履行；

10.3公司因并购、重组、改制、分立、合并、注册资本增减等原因致使甲方丧失公司实际控制人地位的，本协议可不再履行第十一条争议的解决本合同在履行过程中如果发生任何纠纷，甲乙双方应友好协商解决，协商不成，任何一方均可向XXXX有限公司住所地的人民法院提起诉讼第十二条附则本协议自合同在公司《员工股权激励方案实施细则》中确定的预备期启动条件生成之日生效本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。