还剩1页未读，继续阅读
文本内容:
教学科研管理工作人员学术业绩考核评分标准
一、计分标准
1、发表论文
（1）级别权重
（2）排名权重
（3）论文获奖等级计分（指省级及以上）
（4）计算公式得分二X（1义级别权重X排名权重+获奖等级分）
2、教材
（1）排名权重
（2）级别权重
（3）教材获奖等级计分（指省级以上）
（4）计算公式得分二£（5X排名权重X级别权重+获奖等级分）
3、学术专著
（1）级别权重
（2）排名权重⑶计算公式得分二£（5X级别权重X排名权重）
4、当年立项课题
（1）级别权重得分二（5X级别权重义排名权重）
7、科技开发
（1）完成纯利润（税后利润）权重
（2）完成人权重
二、说明在教学科研管理工作人员考核评分标准中，工作研究（学术业绩）一项为10分工作人员学术业绩得分为上述7项得分之和，超过10分按10分计入级别被SCI、EI、SSCI、ISTP收录其他国际刊物国家级刊物省级刊物权重
5.
01.
81.
51.0级别独著第1第2第3权重
1.
21.
00.
40.2获奖等级（省级以上）二等奖以上三等奖优秀论文计分
10.
20.1排名独立主编副主编参编权重
1.
21.
00.
40.2级别教育部规划教材卫生部或省规划教材其他公开出版教材内部印刷教材或教学指导书权重
2.
01.
00.
50.1获奖等级（省级以上）二等奖以上三等奖优秀教材计分
20.
50.2级别国家级出版社省级出版社其他出版社权重
1.
51.
00.4排名独著第1第2第3第4第5权重
1.
41.
00.
80.
50.
30.1级别国际国家级省部级厅局级校区横向权重
2.
52.
01.
51.
00.
50.5
（2）排名权重排名第1第2第3第4第5第6以后权重
1.
00.
50.
40.
30.
20.1
（3）经费计分经费
10.0万元以上
5.-
10.0万元
2.1-
5.0万元
1.1-
2.0万元
0.5-
1.0万元
0.5万元以下无经费计分
5.
04.
03.
02.
01.
00.50计算公式得分二X（2义级别权重X排名权重+经费计分）
5、正在承担的课题（延期课题除外）
（1）级别权重（同当年立项课题）
（2）排名权重（同当年立项课题）
（3）经费计分（同当年立项课题）
（4）计算公式得分二£（1义级别权重义排名权重+经费计分+2）
6、获奖成果
（1）级别权重级别国家特等国家一等国家二等国家三等省部一等省部二等省部三等厅局一等厅局二等权重
5.
03.
02.
01.
51.
00.
40.2
（2）排名权重排名独立完成第1第2第3第4第5第6以后权重
1.
21.
00.
80.
60.
40.
30.2
（3）计算公式完成纯利润1万元每增加1万完权重1增加1完成人独立第1完成人第2完成人第3及参加权重
1.
410.
50.2
（3）计算公式得分二X（2义完成纯利润权重又完成人权重）。
个人认证
优秀文档
获得点赞 0
