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某县委书记在全县文明城市创建推进会上的讲话同志们:这次会议的主要任务是进一步动员全县上下认清形势,凝心聚力,真抓实干,迅速掀起城乡环境综合整治和文明城市创建工作的新高潮,切实打造干净、整洁、优美、文明的人居环境,为提升我县综合竞争力,创建全国文明城市、优秀旅游城市奠定坚实基础刚才,XX部长对我县近年来整脏治乱专项行动作了回顾和总结,指出了工作中存在的问题请各乡镇(街道)、各有关部门高度重视,并采取强有力的措施,扎实抓好整改,坚决杜绝不作为、慢作为或推诿扯皮现象发生同时,XX部长对下步的工作安排提出了很好的意见,我完全同意,希望大家抓好贯彻落实下面,我强调三个方面的意见
一、直面环境现状,文明城市创建和城乡环境综合整治已刻不容缓、势在必行近年来,全县上下认真按照省、市、县的统一部署要求,坚持“目标不变、内容深化、力度不减、持续推进”的原则,整合各类资源,协调各方力量,建立有效机制,大打环境综合整治翻身仗,取得了可圈可点的成效城乡基础设施不断完善,“脏乱差”现象得到有效遏制,城市管理更加有序发展环境进一步优化,文明程度进一步提升,对外形象进一分管领导具体抓、有关部门协同抓,做到人人身上有担子处处都有责任人二要强化担当意识能否担当,是检验领导干部的重要标尺各级领导干部要在完成目标上勇于担当,定下的标准不管遇到什么困难和问题,遇到什么风险和阻力,遇到什么矛盾和纠纷,都要勇于面对、迎难而上,做到“不误事、不怕事、不出事”尤其是“一把手”,必须大力发扬钉钉子精神,靠前指挥,重心下移,始终站在整治活动的前沿和一线,加强督查指导,随时掌握工作进度,及时解决工作中存在的问题和困难,确保圆满完成整治任务执法干部要增强责任心,严格执法、文明执法、人性化执法,对明显违章、故意违法等行为,要敢抓敢管,严肃处理,不徇私情各级干部作为这次综合整治活动的主力军,要统筹安排、加大力度,要以身作则、率先垂范,以抓铁有痕、踏石留印的务实举措和实际行动推进全县城乡面貌实现大改观、大提升三要强化常态整治文明城市创建及城乡环境综合整治是一项容易反弹必须长期坚持的工作,仅靠集中突击整治是远远不够的各乡镇(街道)、各部门要坚持长期抓、常态抓,锲而不舍、持之以恒抓下去要促进依法施治、依规施治,加快我县城乡环境综合治理有关法规及规范性文件的制定,建立健全制度保障,做到常态治理有法可依、有章可循,实现从行政管理向依法管理转变;要着力解决常态化管理机制的问题,抓紧建立完善相关机构,配备得力人员,确保文明城市创建和农村环境综合整治工作“有机构、有人员、有经费”,推动创建整治工作从运动式状态进入常态化状态,从集中整治步入长效化管理,从重点突破变为全面推进,从单纯的治标转向标本兼治四要强化督查考核各级各部门务必把文明城市创建和城乡环境综合整治作为党政主要领导实绩考核的重要内容,作为干部考核评价、评先评优的重要依据;列入各乡镇(街道)、各部门年度目标管理考核的重要内容,横向考核到县直相关职能部门、纵向考核到乡镇(街道)、村(社区)要充分发挥考核的指挥棒作用,引导各乡镇(街道)、各部门、各村(居、社区)既要各司其职又要合力推进,打好整体战和打出组合拳县督办督查局、县实绩考核办、县整治创建办要履行好督查职责,进一步创新督查方式,通过明查暗访、交叉检查、定期检查、突击抽查和随机复查相结合等方式,对工作滞后、整改不力、效率低下的单位和部门,要通报批评、挂牌督办,对问题突出的要及时向社会曝光,并视情况追究责任,达到查处一个、教育一片、震动一方的效果,推动全县文明城市创建和城乡环境综合治理实现精细化、常态化管理同志们,开展文明城市创建和城乡环境综合治理是一项长期的工作,事关民生、事关发展,任务艰巨、责任重大希望各级各部门和广大党员干部齐心协力、攻坚克难,为建设我们共同的美好家园作出新的更大的贡献!谢谢大家!2022年度XX区领导班子民主生活会征求意见情况报告为深入贯彻落实党的XX大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,高质量开好民主生活会,我区于2023年1月6日印发了《关于认真做好XX区委区政府领导班子2022年度民主生活会征求意见工作的通知》,由区委、区政府办公室、区纪检监察委员会和区委组织部抽调派出2个会前征求意见建议工作组2023年1月6日至9日通过召开座谈会、面对面征求意见、发放征求意见表等方式,征求各单位的意见建议;2023年1月9日,召开了XX区委区政府领导班子2022年度民主生活会征求意见座谈会,征求了区委区政府有关领导、区各单位和部分基层代表的意见建议征求意见工作开展以来,共收集到意见、建议39条,经梳理归纳整理后共涉及六个方面11条意见现将有关情况报告如下:
一、带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“I个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”严明政治纪律和政治规矩,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致.建议进一步加强党的XX大精神宣讲和学习氛围
二、带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动,做到学思用贯通、知信行统一,坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法,自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量.建议深化干部作风建设,加强干部监督,激励干部担当作为
三、带头坚持和加强党的全面领导认真贯彻民主集中制,创新和改进领导方式,增强党组织政治功能和组织功能不折不扣把党中央决策部署和习近平总书记关于本地区本部门本单位的重要指示批示精神贯彻落实好,把各领域广大群众组织凝聚好,夯实党执政的根基.建议研究解决干部职工职级套改历史问题,解决人员紧缺、人员断层等问题、带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定完整准确全面贯彻新发展理念,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题,补短板、强弱项、固底板、扬优势,推动经济社会持续健康发展在发展中保障和改善民生聚焦解决人民群众急难愁盼问题,让人民群众看到学习贯彻党的XX大精神的实际成效.建议多关心关爱干部职工生活,改善食堂伙食.建议加强资金保障,推进XX教育项目建设.建议多深入基层调研,深入群众多听取民情民意,解决人民群众急难愁盼问题
五、带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战增强忧患意识,坚持底线思维,主动识变应变求变,敢于担当、积极作为,知难而进、迎难而上,统筹发展和安全,全力战胜前进道路上各种困难和挑战,依靠顽强斗争打开事业发展新天地.建议多深入企业进行调研,出谋划策促发展,加大对企业特别是工业企业发展的扶持力度.建议加大招商引资的力度,招大商、好商、优商,优化税收结构.建议重视安置区建设,在资金上给予适当的倾斜,打通安置区最后一公里,及时交付使用.抓好XX区闲置土地的处置,进一步盘活资源,深挖存量,开发增量
六、带头落实全面从严治党政治责任始终绷紧从严从紧这根弦,严于律己、严负其责、严管所辖,坚持以严的基调强化正风肃纪,加强新时代廉洁文化建设,锲而不舍落实中央八项规定精神,持续深化纠治“四风”,重点纠治形式主义、官僚主义,坚决破除特权思想和特权行为以零容忍的态度反腐惩恶,坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,完善权力监督制约机制,以党内监督为主导,促进各类监督贯通协调.建议压实从严治党主体责任,避免出现上热中温下冷的现象2022年度XX单位党委书记抓党建工作述职报告按照《XX关于开展2022年度各级党组织书记抓基层党建述职评议考核工作通知》的要求,我对2022年度抓基层党建工作情况进行全面分析总结,现述职如下
一、2022年抓基层党建工作基本情况
(一)“深学”与“力行”,强化政治引领坚持“第一议题”制度,全年利用党委会学习习近平总书记重要讲话精神、对XX重要指示批示精神20次开展专题学习研讨6次,专题读书班2次组织撰写心得体会14篇,形成8篇理论调研文章带领班子成员到各党支部开展形势任务宣讲与职工谈心交流,掌握职工思想动态,努力打通思想政治工作“最后一公里”
(二)规范”与“带动”,发挥组织领导作用带头严格落实“1+6”领导班子工作机制,坚持凡“三重一大”事项均严格经党委会或党政联席会研究,年内召开党委会20次,党政联席会22次,研究重要管理制度、党风廉政建设、选人用人、党员发展工作等议题193个严格执行领导班子包保联系点制度,带领领导班子成员定期到包保党支部开展调研,指导工作,充分发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用
(三)“强基”与“提质”,加强基层组织建设完善了党支部“5+2”工作制度,对党建重点难点问题开展课题攻关,组织先进党支部书记进行经验交流,开展党建工作联检互评,促进了党支部工作规范化、制度化进一步加强党员教育管理,组织党员集中培训,年内培训党员136名,实现五年党员轮训全覆盖目标培训党支部书记5名、党支部委员20名、党小组长16名,提升了党务工作者业务能力持以党建引领推动XX单位各项重点工作落实年内经历了3次疫情集中管理,成立党员突击队,出色完成了XX人员集中管理的保障服务工作常态化长效化开展“我为群众办实事”,15件实事已全部办结修订完善相关制度n项,在各级媒体平台上发表宣传作品62篇,年内组织挂职锻炼7人,提拔任用中层管理人员2人,调整中层管理人员9人公开竞聘专业技术人员2人,进一步促进岗位人才交流履行党建第一责任人职责,制定下发年度党建工作要点,坚持党支部工作月报告、月检查、季通报、年评议工作推进机制,层层压实党建工作责任加强党风廉政建设,全年中心组学习党风廉政和警示教育内容100项,组织班子成员开展党风廉政建设专题分析2次、上廉政党课10次,家访问廉39人次2022年XX单位纪委处置问题线索4件,党纪处分2人,诫勉3人定期对意识形态工作进行分析研判,全年研究意识形态工作5次,督导检查1次
(六)“整改”与“促建”,构建良好政治生态一是巡察问题整改情况牵头抓好巡察反馈问题整改,确定了“问题分类、销号分级,立行立改、持续整改”的工作标准和方法,受到上级党委肯定对照上级党委前六轮巡察问题清单和中央巡视整改问题清单开展自查,制定整改措施,有序推进问题整改二是上一年度自查问题整改情况对照2021年度抓党建述职4个方面的问题和上年度民主生活会查摆的问题,检视问题产生的原因、找准找实薄弱环节,并针对性制定补强措施,狠抓责任落实,逐一抓好了整改
二、抓基层党建工作中存在的问题
(一)抓思想政治工作不够深入一是对意识形态工作重要性宣传教育不够,对党委班子成员和从事意识形态工作人员强调的多,对一般党员群众宣传教育得少,没有完全树立“全员行动”的协同思维二是党员教育管理有待力口强作为党委书记,在党员教育管理方面有“一把抓”的现象没有充分考虑到结合实际,指导各党支部结合自身的不同特点有针对性地开展工作在落实党员教育管理方面还存在方法不多、载体不活、手段老旧等问题,没有将新媒体新技术有效结合起来,职工政治学习形式固化,集中学习过于依赖念文件、抄笔记;主题党日活动与实际工作结合不紧密,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;三是对职工群众思想引领不足在设计各类主题教育活动的实施方案上指导不够,活动开展实施还有不深入、不全面的地方,只满足于完成规定动作,方案措施与实际工作结合不紧密,职工参与积极性不高
(二)抓基层党建工作不够扎实一是抓专职党务人员队伍建设缺乏连续性作为党委书记,对于出现的问题只是就事论事地予以指导,没有深层次地分析问题背后党务工作人员业务能力薄弱的原因,对新任职党务人员培训的时间不多,部分党务干部处于边干边学的状态,缺乏必要的政工工作经验二是抓人才后备队伍建设缺乏针对性对单位多年来无新进人员,人才队伍老龄化日趋严重的现象有所警觉,但制定的人才后备队伍建设方案针对性不够强,年轻专兼职党务工作者干事创业的动力不足,缺少尽快提高业务技能的积极性,接棒能力不强的现象没有得到有效扭转,人才断层现象日趋明显三是抓科室党支部优化工作缺少前瞻性因单位机构编制待重新核定,对科室党支部优化设置提前预想不足,部分党支部书记岗位出现较长时间空缺,一定程度上影响了党支部工作的推进
(三)抓党建与业务融合不突出对如何在推进单位高质量发展主战场上发挥党组织作用思考不深入,党建工作与安全管理等业务工作融合不够紧密作为党委书记,对党管安全工作的重要性认识不足,工作范畴存在局限性,对安全稳定局面下隐藏的隐患,存在的矛盾问题没有始终保持深刻清醒的认识对日常门禁管理不严格,出入登记等防控措施落实不到位在XX单位落实目标任务过程中,没有把确保安全、实现经营创效目标等与创岗建区、创先争优等载体有效结合起来,党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥不够突出)抓党风廉政建设不够深入分析研判党风廉政建设方面存在的风险点不够全面和准确,关注重点领域和关键岗位多,关注其他领域风险项点少对党员队伍监督管理、党性锻炼抓而不紧,个别党员干部行为偏离纪律规范要求出现了违反道路交通安全法规的问题同时,开展党风廉政教育实效性不强,针对性不足,更多关注教育是否开展了,讲了多少党课,受众面达到多少人等,对效果重视不足廉政监督检查上,频率低、力度小,自主发现和处置问题线索少
(五)兑现落实党建责任不够精准思想上存在好人主义,对部分干部在履职尽责中存在抓党建主体责任的政治自觉性不强、工作重点不清楚、工作标准不高、自我满足等问步彰显,为全县经济社会发展和人民安居乐业创造了良好条件,得到了群众的拥护、外界的好评202义年获得了创建省级文明先进县城的称号,202义年顺利通过创建省级卫生城市验收,“变化大、发展快、底蕴足、环境优”是大家近年来对XX的一致评价但是成绩不说不会跑,问题不找永远在,我们在看到成绩的同时,也要清醒认识到当前城乡环境存在的突出问题,除了刚才XX部长通报的问题外,我通过近段时间的调研,深刻地感受到一些乡镇(街道)和部门对环境整治工作重视不够、措施不力,存在时松时紧现象,往往是迎接检查时突击一下,群众反映强烈时集中整治一下被通报之后应付一下城区背街小巷、城郊结合部、公路铁路沿线、园区周边等重点区域的乱搭乱建、乱堆乱倒、乱停乱放现象随处可见,一些农贸市场、公厕、建筑工地、停洗车场、小区院落等监管力度不够,卫生保洁差,到处污水横流、垃圾成堆特别是在农村,很多垃圾靠风刮、污水靠蒸发,乱丢、乱倒、乱排现象更是非常严重我认为可以用几句话来概括城乡环境脏乱突出,县城堵车家常便坂,非法营运屡禁不止,摆摊设点随心所欲,污染排放随处可见,违章建筑触目惊心,等等从以往的情况来看,环境整治存在喊一喊动一动,有检查弄一弄的现象,始终走不出“一抓就好、一放就乱”的怪圈因此,我们必须对存在的问题来一次全面系统的大排查、大检修、大会诊,问题出在哪里,工题,点到为止的说教多,严格考核少考核手腕偏软,在奖优罚劣的导向问题上态度不够坚决奖优作用不突出,导向不鲜明,罚劣方面高举轻放,跟踪问效不严,追究力度不大,一定程度上弱化了履职动力,考核指挥棒作用发挥不够明显
三、下步思路和措施
(一)深耕细作,加强思想政治建设深入学习贯彻习总书记关于意识形态工作的重要讲话精神,教育引导党员干部明确意识形态工作引领社会、凝聚人心、推动发展的强大支撑作用坚持领导干部带头学、主题党日专题学、分层培训重点学、网络平台推送学相结合,开展“微课堂”,通过谈学习心得、工作感悟、身边事迹等,实现学习、交流、提高的目的把开展主题教育同落实基地发展目标有效结合起来,融入到工作中,做到规定动作不走样,自选动作有特色,让主题教育接地气、进现场
(二)优化配置,夯实党建工作基础进一步推进党支部建设优化工作,根据新的机构编制,科学设置科室党支部,选优配强专兼职党务工作人员,健全和完善党务干部的学习培训制度,加大学习培训力度,培养“专党务、懂业务”的复合型人才加快人才梯队培养,发现挖掘从事党务工作的后备力量,用好挂职锻炼、岗位交流等手段,搭建成长学习平台
(三)强化引领,推动党建业务双促进牢固树立“安全第一”的责任意识,对单位面临的新风险、新问题进行深入调研,引导全体干部职工强化防控意识,树立人人都是自己健康第一责任人的理念把提升工作质量、强化安全管理等纳入党支部和党员日常管理中去,并规范建设党员先锋岗、红旗责任区,成立党员先锋队、突击队等平台载体,以量化评价方式引导党支部和党员主动围绕业务经营创先争优,主动立足本职工作推进高质量发展)惩防并举,进一步筑牢廉政防线增强主体责任的意识,将党风廉政建设和反腐败工作纳入重要议事日程带头研究制定党风廉政建设措施,扎实开展党风廉政风险研判,列出党风廉政风险点清单和对应防控措施丰富党风廉政教育形式和内容经常性开展党纪法规教育,开设廉政党课;定期开展党风廉政建设形势报告,编印清风廉语强化提醒,积极倡导风清气正的廉洁文化
(五)落实责任,进一步激发工作动力实行清单管理,将党建、意识形态、党风廉政等重点任务细化,健全“知责明责、履责尽责、督责问责”制度链条坚持对党建工作周总结、月推进、季通报、年评议,对重点工作、专项工作进展情况进行督查,并及时通报情况,推动工作落实将考评结果与评先评优、选拔任用、职称评选、工资收入等挂钩形成激励约束效应,促进党建工作机制的完善落实
(六)学习贯彻党的XX大精神,推动单位人才培养认真学习贯彻习近平总书记在党的XX大报告中关于“深入实施人才强国战略”的重要讲话精神,结合实际,打通单位人才晋升通道,重点解决人才流失与岗位变动、个人发展之间的制约与矛盾,积极争取上级支持,通过申请分配专业大学生,充实技能人才库等方式,缓解基础力量不足的问题对工作量繁重,业务能力要求高的重要职能部门岗位,从编制设置、职称评聘、轮岗培养等方面给予一定优化,增加岗位吸引力此外,进一步加大中青年职工培养力度,用活用好挂职锻炼等手段,给有潜力、有热情的职工压担子,促成长,努力盘活基地人才队伍,为单位高质量发展提供人才支撑作就要推进到那里,务必全方位、宽领域、多层面开展大扫除、大清理、大整顿
(一)文明城市创建和农村环境综合整治是形势所需环境是旅游业发展的生命线,只有环境优美,旅游才会产生价值XX县旅游资源丰富,特别是XXX这张靓丽的名片,是上天的恩赐,更是大自然的杰作,而营造优美环境、建设美丽XX则是各级各部门的神圣使命在XX发展处于爬坡越坎、激流勇进的关键时刻,在XX旅游乘势而起、勇攀高峰的大好时机,我们必须一手抓经济建设,一手抓环境整治,把XX最美的形象向更多的游客、更多的客商留恋XX、投资XX、发展XX要通过环境大整治,让游客在欣赏美景的同时感受城市文明和乡村的和谐自然,不能让暴露的垃圾、横流的污水、拥挤的道路影响游客的心情,破坏旅游的形象绿水也是金山银山,环境保护也出生产力,许多商家之所以看中XX是因为XX的生态良好、环境舒适如果我们不把城市管理好,不把环境整治好,就吸引不来客商,发展进程必然受到阻碍
(二)文明城市创建和农村环境综合整治是群众所盼建设美丽XX让大家都能喝上放心水、呼吸新鲜空气、出行顺畅、心情舒畅、文明健康,是民之所向、民之所求、民之所盼文明城市创建和农村环境综合整治是造福于城乡人民的民心工程,是造福于子孙后代的幸福工程随着经济的快速发展和社会文明的不断进步,人们对生活质量的追求已逐渐由满足基本物质生活需要,转变为对物质生活、精神生活和生存环境的全方位关注,如果让群众生活在一个脏乱差的环境里,那么他们的幸福感就会大打折扣,必然会对县委、县政府的工作不满意、有意见所以,这次我们决定把城区和农村的环境整治同步进行,工作责任同时下达,这是对群众呼声的最好回应全县上下要把思想统一到中央、省委、市委的精神及要求上来,把行动统一到县委、县政府的决策部署上来,切实增强紧迫感和责任感,全力投入到创建整治工作中,让文明的思想传播,让文明的理念盛行,让文明的行动延伸,以实实在在的成效让全县人民群众满意,进一步密切党群干群关系
二、着眼长远发展,文明城市创建和城乡环境综合整治应突出重点、加快推进础设施建设把农村环境综合整治同XXXX创建工作结合起来,统筹运用好各项资金,扎实推进农村环卫设施建设要加快垃圾处理设施建设,解决农村“垃圾乱扔乱倒”的普遍问题;要用好“一事一议”财政奖补等政策资金,搞好村庄道路硬化亮化,切实改变“雨天一身泥,晴天满面灰”道路状况,方便群众生活出行;要加快农村污水处理设施建设完善规模养殖场治污配套设施,推进畜禽粪便资源化利用同时,要加强对环境保洁和道路、供排水等公用设施的管护确保有效运行二要狠抓群众行为引导建立环境维护制度督促农村通过民主程序,将村民环境保洁、维护良好建设管理秩序的责任义务写入村规民约,强化村民自治,充分发挥村组干部、党员队伍、乡村教师等带头作用,规范约束不良行为;要完善激励机制,通过开展检查评比、“十星级文明户”创建评选等活动,提升群众环境意识、自觉意识,推进和实现农村环境自我管理、自我教育、自我提高三要狠抓农村生产管理充分利用好当前全县春耕生产的有利时机以农业板块经济建设、石漠化治理、退耕还林等工作为抓手引导好群众扎实推进农村绿化美化工程,实现公益性与经济性双赢,达到“绿色扶贫”的效果;要加强农作物的管理分门别类堆放,切实杜绝人、物一居的现象,强化玉米、马铃薯等产业秋收后的杂物处置,强化牲畜粪便污染的处理四要狠抓全员素质提高要通过官方媒体、微信公众号、报刊、电视以及组织开展知识竞赛、演讲比赛、宣讲报告会等多种载体和形式,广泛深入宣传好文明城市创建及城乡环境整治的目的和意义,提高群众知晓率;要发挥好舆论监督的重要作用,继续办好民生访谈电视栏目,及时曝光各地存在的突出问题,把各种不文明行为拿出来“晒一晒”,让不文明行为“无处藏身”,让不文明者“无地自容”;全县各级各部门干部职工、教师队伍、村组干部对一切不文明习惯、违背社会公德的行为都要及时相劝、及时制止,决不能视而不见,见而不管好城乡环境整治从今天开始我们利用半个月的时间,在全县集中开展城乡环境综合大整治行动县直各相关部门要结合职能职责,突出抓好城区摊点、商铺、修车点、洗车点、交通秩序、户外广告、农贸市场、公厕、建筑工地等治理切实整治步行街、XX大街、XXX广场、火车站等重点区域,进一步加大背街小巷、社区院落的整治力度;要持续开展好每周五责任区“大扫除活动”,确保中心城区干净、整洁、有序对于喷涂在墙壁上的各类办证、贷款等电话号码和违法小广告,公安部门要与电信、移动、联通等通讯部门紧密合作、顺藤摸瓜、认真履职、担当作为,下决心、出重拳打击,使违法办证号码和野广告无“可乘之机”、无“藏身之地”相关责任部门要坚持上街巡查指导,坚决查处车辆乱停、乱放、乱调头、超速行驶等违反交通规则的行为,坚决取缔无证经营“黑车”,切实维护正常的交通秩序各乡镇(街道)、各村(居、社区)、各中小学校点要结合辖区内的实际,及时组织人员开展好环境卫生大排查、大整治确保脏乱现象得到有效遏制,乡容村貌大为改观二要突出抓好城乡结合部环境整治着力抓好环路、XX大道等城乡结合部的综合治理,重点整治乱排污水、乱倒垃圾、乱堆乱放、乱建摊棚等行为,加大控违拆违工作力度,采取切实有效措施引导群众规范、有序建房,提升房屋实用性和美观度三要突出抓好各类园区环境整治切实抓好园区、开发区建筑工地的规范管理,做到建筑工地有围栏、进出路面要硬化、进出车辆有冲洗,确保文明施工;抓好园区废水废渣废气的排放管理,严格执行环保相关规定,“三废”(废水、废气、废渣)排放必须符合标准和要求;抓好园区生活垃圾处理安排专人进行保洁,为园区发展提供良好的公共环境四要突出抓好旅游景区环境整治深入开展“XXXXX”活动,将景区景点纳入“整脏治乱”考核范围,进一步加强景区景点及沿线环境整治,做好绿化美化靓化工作,规范景区景点标识标志,合理设置导游全景图、标识牌、警示牌,加快景观道建设,注重与自然景观相协调、与游客需求相适应,形成一批新的旅游风景线同时,加大火车站、客运站、宾馆保店等重点区域的环境整治力度,展现XX良好形象五要突出抓好通道沿线环境整治以“XXXX”创建活动为抓手,着力抓好收费站、服务区升级改造、路域环境治理和景观通道美化等重点工作,早日实现XXXXX”的目标;着力抓好“XXXX”创建工作,精心打造XXXX景观真正把XXX打造成XXX的流动风景线;要着力抓好河流水系特别是贯城河流域环境整治,重点解决河道堵塞、污泥堆积、杂草丛生、水质恶化等问题,倾力打造“一条河流、两道风景”的优美画卷
(三)统筹“三个关系”,提升文明程度一要统筹好建设与管理的关系各乡镇(街道)、县直各有关部门要继续加大人力、物力、财力投入力度,加快城乡基础设施建设步伐,改善人民群众生产生活环境要认真抓好已建成设施设备的管理维护工作,坚持建设与管理并重,防止建管分离二要统筹好严格执法与文明执法的关系在推进整治工作中说到底就是对人的管理,如果人的素质跟不上,环境意识差,我们的整治成效就会前功尽弃因此,我们既要下决心、动真格,又要特别注意耐心细致地做好群众工作,加强对广大群众的环保教育,做到紧紧依靠群众,充分发动群众,号召群众同不良习气、歪风邪气作斗争,增强文明意识和法治意识,从根本上解决环境整治难题同时,要下决心、下硬手严查严办一批破坏城乡环境的典型案件,起到警惕警示作用不断提高群众的主人翁意识,形成人人参与、人人监督的良好社会风尚三要统筹好“堵”与“疏”的关系在开展整治工作中,既要全面综合整治乱停乱放、乱贴乱挂、乱搭乱建、乱设摊点,以及乱扔乱倒垃圾、乱排污水等“脏乱差”现象,坚决堵住城乡居民不文明、不卫生行为的陋习,也要坚持以人为本,尊重客观事实,采取定时定点设置一些过渡性临时早市、夜市、小型专业服务市场,在闲置空地设立临时停车场,在规定区域开辟广告栏等多种有效措施,保障群众就业和生活正常运行,学校、医院、景区、街区等重点行业、领域要开展好文明创建活动,让文明意识深入人心,让不文明行为成为“过街老鼠、人人喊打”,真正使“XXXXX”活动深入人心今后凡新设置的户外广告,宣传、建设、城管等部门要统一规格、统一标准、统一材料、统一审批,力求使广告与周围建筑、街景环境相配套、相协调,切实解决商业广告中存在的内容粗俗、粗制滥造、虚假误导等问题
三、面对艰巨任务,文明城市创建和城乡环境综合整治要强化担当、攻坚克难一要强化责任意识这次文明城市创建及城乡环境综合整治工作,既是对各级领导干部执政能力和领导水平的大考验,也是对广大干部思想观念和工作作风的大锤炼各级领导干部要把文明城市创建及城乡环境综合整治工作当成分内之事、应尽之责,必须不折不扣抓好落实,绝不允许找任何借口、讲任何条件县文明办要发挥牵头作用,做好组织协调,完善工作方案,细化责任分解,列出责任清单,督促各乡镇(街道)、各部门各认真抓好落实,确保每一项任务都有人抓、有人管、有人落实各乡镇(街道)、各有关部门要把文明城市创建和城乡环境综合整治工作摆在更加突出的位置,纳入重要议事日程,要强化“一把手”亲自抓、。
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