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在巡视工作动员会上的讲话稿同志们根据市委统一部署,市委第*轮巡视将对*个区县开展常规巡视,对各区县纪委监委开展提级巡视,对新业态领域开展市区两级专项巡视巡察今天我们组织召开巡视工作动员会会前,各市委巡视组向被巡视地区主要负责人通报了有关工作安排今天的会议主要是对巡视工作进行再动员、再部署,确保工作质效刚刚市纪委监委副书记X对工作进行了明确部署,我再强调以下三点
一、准确领会巡视指导思想党的二十大报告强调,要坚持以严的基调强化正风肃纪习近平总书记在二十届中纪委二次全会的重要讲话中,从党和国家事业发展全局的高度向全党发出把严的基调、严的措施、严的氛围坚持下去,坚定不移深入推进全面从严治党的时代号召,本轮巡视要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要论述,全面贯彻巡视工作方针,精准落实政治巡视要求,聚焦“国之大者”,推进政治监督具体化、精准化、常态化,为改革开放和各项事业发展提供坚强政治保证全市要深刻理解全面从严治党是中国共产党的政治基因和鲜明特色,做到政治立场坚定;要深刻理解全面从严治党是长期战略和永恒课题,做到工作方向不偏;要深刻理解全面从严治党是当前反腐败斗争依然严峻复
一、精细化设计,让谈心谈话有“温度:针对以往工作中发现的干部存在不想谈、不愿谈、不真谈等问题,市委组织部创新谈话方式,采取不设陪同人员、不现场记录的“一对一”面谈方式,引导年轻干部更好地放下思想包袱,把心打开、把事摆开、把话说开,谈感悟、谈感受、谈问题,进一步帮助年轻干部查找问题根源、提出改进方法,让年轻干部充分感受组织的关心关爱
二、差异化实施,让谈心谈话有“精度在平时考核、年度考核工作中,注重加强对新任职处级年轻干部的深入了解充分听取党委(党组)主要领导、班子成员和分管部门负责同志的意见,找实找准年轻干部存在的问题综合考虑年轻干部的履职表现、岗位经历、性格特点等因素,因人而异设置谈话主题,切实把干部谈深谈透谈实分层分类建立“红黄绿”年轻干部动态管理卡,对表现突出的给予肯定、适当激励,标记“绿卡”;对进入角色慢的加油鼓劲、传授方法,出示“黄卡对有苗头性、倾向性问题的咬耳扯袖、提示提醒,亮出“红卡
三、常态化跟踪,让谈心谈话有“深度二坚持与各单位党委(党组)主要领导常态沟通了解,定期定时定向跟踪问效,从思想认识、工作态度、工作能力、工作实绩等层面全方位了解年轻干部是否有进步,工作态度是否有改进,工作思路是否有创新,工作成效是否有提升对于成长进步慢的干部将持续跟踪了解,量身定制教育培训、实践锻炼、蹲苗历练方案,确保年轻干部成长提高同时,做好谈心谈话中意见建议的归纳整理,对年轻干部提出的合理要求或生活中存在的困难,及时协调解决,并跟踪做好意见反馈杂形势的现实需要,做到贯彻落实有力
二、灵活运用巡视工作方法要充分发挥不同巡视方式优势,打好巡视监督“组合拳”,确保巡深巡透常规巡视围绕“四个落实”要求开展监督检查,深入了解被巡视地区落实党的路线方针政策和党中央重大决策部署以及市委要求、落实全面从严治党主体责任、落实新时代党的组织路线、落实巡视整改和成果运用等情况提级巡视紧扣纪检监察机关职责使命,结合本市纪检监察干部队伍教育整顿要求,对区纪委监委在全面从严治党中的履职情况和纪检监察干部队伍建设情况开展监督检查专项巡视突出“专”的特点,发挥上下联动优势,重点关注履行乡村振兴第一责任,推动乡村发展、乡村建设、乡村治理等重点工作情况,深挖细查乡村振兴领域不正之风和腐败问题,以强有力的政治监督保障党中央重大决策部署和市委要求落地见效要直面近年来重大违纪违法案件中暴露出来的突出问题,要直面全面从严治党责任落实中暴露出来的突出问题,坚决彻底清除腐败问题滋生的土壤和条件,以零容忍的态度、零容忍的力度,坚决贯彻落实党中央全面从严治党的决策部署,坚决落实全面从严治党政治责任,以彻底的自我革命精神,解题破题,打赢攻坚战
三、坚决完成巡视核心任务本轮巡视是深入学习贯彻党的二十大精神,全面贯彻落实全国巡视工作会议暨二十届中央巡视动员部署会精神的具体实践各级准确把握党中央对巡视工作的新部署新要求,更好履行巡视工作职责使命做到“五要”一要紧紧围绕党的二十大作出的战略部署和总书记的重要指示精神,对照市党代会确定的工作目标,加强政治监督,切实做到见人见事见效二要坚持把严的基调落实到巡视工作全过程,把发现问题作为巡视的主要任务,把推动解决问题作为巡视的落脚点,督促被巡视地区党员干部不断提高干事创业的本领,为促进改革开放、促进创新发展作出更大贡献三要通过全面的政治体检,推动被巡视党委坚决扛起管党治党政治责任,将全面从严治党要求层层落实下去,有效解决管党治党存在的突出问题,推动被巡视地区全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争不断取得新成效四要发挥巡视密切联系人民群众桥梁纽带作用,着力发现和推动解决群众“急难愁盼”问题,推动被巡视地区不断提升为老百姓办实事的能力,把人民城市理念转化为务实行动和实际效果,切实增强人民群众获得感、幸福感、安全感五要精准有效开展监督,准确把握被巡视地区的区域实际和工作特点,聚焦被巡视党组织职能责任,突出对“一把手”和领导班子的监督,切实增强监督实效同志们,巡视期间,市委巡视组设值班电话和专用邮政信箱,主要受理反映被巡视地区和区纪委监委领导班子及其成员和下一级主要负责人问题的来信来电来访,重点是关于违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等方面的举报和反映另外,还通过“码上巡”系统专门设置了二维码,方便被巡视地区干部群众反映问题各级要切实提高政治站位,深刻认识巡视工作的重要意义,坚决贯彻落实市委巡视工作部署要求,以接受巡视监督为契机自觉与党中央和市委要求对标对表、校准偏差,推动本地区各项事业高质量发展要扛牢政治责任,增强接受监督的政治自觉,以自我革命的勇气和同题共答的行动,积极支持配合市委巡视组开展工作,在深化上下功夫,在落实上见成效,在巩固中求提高,共同完成好市委交给的巡视任务同志们根据《关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》(文件号)要求,**公司党委高度重视,精心制定工作方案,认真组织各党支部召开2020年度组织生活会和开展民主评议党员工作截至2023年3月*日,公司各党支部已全部完成组织生活会和民主评议党员工作现将组织生活会和民主评议党员召开情况报告如下
一、明确主题,细化部署,确保准备充分根据上级党组织的要求,公司党委细化组织生活会和民主评议党员召开方案,明确具体时间节点,明确要求各支部紧紧围绕“全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕深入学习贯彻党的二十大精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强四个意识”、坚定“四个白信”、做到“两个维护”,弘扬伟大建党精神,坚持自我革命,增强党组织政治功能和组织功能,切实把思想统一到党的二十大精神上来,把力量凝聚到党的二十大确定的各项任务上来”这一主题,对照《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》等规定的职责任务,在党性分析上下功夫,联系工作实际查摆问题,着重查找在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等方面的不足和问题,要求党员批评与自我批评,见人见事,遵循“团结一批评■团结”方针,动真碰硬解决问题,切实达到强化党的观念、提高党性修养,更好发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用同时,进一步明确组织生活会和开展民主评议党员的会议流程要求各党支部掌握正确的方法步骤,重点把握好集中学习、谈心谈话、查摆问题、组织生活会、民主评议党员、组织评定等环节的工作,在规定时限范围内,把各项要求落到实处公司党委班子成员严格落实双重组织生活制度,以普通党员身份全程参加所在党支部的组织生活会及民主评议党员会议,并进行点评指导
二、严格程序,组织到位,确保召开质量
(一)周密落实会前各项准备工作.会前认真学习各支部采取个人自学、研讨交流、党课辅导等方式,组织党员原原本本、逐字逐句学习党的二十大报告和党章,学习习近平总书记在党的**届*中全会上的重要讲话精神,全面准确领会党的二十大精神注重运用《党的二十大报告学习辅导百问》《二十大党章修正案学习问答》等辅导材料开展学习,进一步明确任务目标,强化责任担当召开组织生活会前,党支部通过集中学习的方式再次组织党员专题学习党的二十大报告和党章,为开好组织生活会、做好民主评议党员工作打牢思想基础对不能参加集中学习的老党员、流动党员等群体,党支部通过送学上门、线上学习等方式,确保学习教育全覆盖.广泛征求意见各支部以开展座谈会、谈话、现场征询等形式,认真收集党员和群众对党支部的意见和建议,征求党内外群众对党支部和支部领导班子、党员的意见和建议,并将征求到的意见整理汇总,制定问题整改清单.组织谈心谈话各支部书记与党员、支委与支委之间、党员与党员之间广泛开展谈心谈话,党支部书记重点同新发展党员、新转入党员、生活困难党员、年老体弱党员、受到处分处置党员谈心谈话,征求对党支部的意见建议,制定整改措施和努力方向,为会上开展批评与自我批评奠定基础.形成问题整改清单各支部认真对照贯彻落实上级党组织部署要求、公司2023年工作年会精神,与落实专项整治、巡察等情况相结合,深入查摆具体问题,深刻剖析问题产生原因,并提出下一步整改思路和措施.认真撰写对照材料各支部会前组织召开支部委员会,支部书记牵头撰写班子对照材料,支委认真严格撰写个人对照材料,并经过反复征求意见、审核修改,以确保会议材料质量同时对本支部党员个人党性分析材料进行审核把关.提前提交召开报告各支部均在会前三天提交召开会议报告,上报会议准备情况,明确会议时间、会议议程等,同时提交党支部书记个人发言材料
(二)严肃认真召开专题组织生活会根据会议议程,会议均由各党支部书记主持会上,支部书记对会前意见征集情况进行通报,代表支委班子作对照检查发言全体党员根据自身对照检查情况分别进行发言,实事求是地剖析自身对照在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等方面存在的问题,逐一对自身存在的突出问题和党员群众的意见建议,进行自我批评实事求是地分析存在问题的根源,并紧贴实际提出下阶段的努力方向和整改措施其他党员本着对自己、对组织、对事业高度负责的态度,严肃认真对其提出意见,做到讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,满腔热情帮同志,在红脸出汗中达到了“团结一批评・团结”的目的
(三)认真做好民主评议党员工作按照通知要求,民主测评以支部为单位,采取发放测评表的方式,发放范围包括支部党员、支部所在单位群众代表会上各支部根据上级党组织的要求,党员干部在会上对2022年度巡视整改、接受组织谈话函询、诫勉谈话、批评教育等情况逐一做了说明本次测评按照“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”四种等次,对党员进行无记名投票测评各党支部按照无记名投票测评和组织评定的原则,对支部党员评定等次公司**名党员参加民主评议,其中**名党员评定为优秀,占比****名党员评定为合格,占比****名基本合格党员,占比**党员评定等次由支部反馈到个人,评定结果在支部内进行公示,评为“优秀”的党员在支部内通报表扬对查摆出的问题和党员群众的意见建议,党员作出整改承诺,确保整改落实到位
三、细化措施、闭环管理,确保整改到位会后,党支部委员会及全体党员针对员工群众反映和组织生活会上查找出来的问题,逐个进行研究,明确整改重点,有针对性地提出整改方案和整改措施
(一)以务实的工作作风做好梳理归档各党支部认真按照要求整理组织生活会和民主评议党员相关材料,建立对应台账同时,指定专人详实记录组织生活会和民主评议党员相关会议情况,按时限要求录入**平台
(二)以扎实的举措做好整改工作对本次组织生活会查摆出来的问题,各党支部班子及支委会成员分别列出整改清单、明确整改事项和整改措施、整改时限,主动认领责任党支部书记作为党支部委员会整改第一责任人,后续向上级党组织和党员大会述职,要求报告整改落实情况,在党员大会按季度通报班子整改情况开展党员承诺践诺活动,每名党员以承诺书的形式对在组织生活会上发现的问题提出整改措施,明确整改时限
(三)以更大的担当推动公司高质量发展各党支部将持续深入结合党的二十大精神和党章规定,全面贯彻习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于学习宣传贯彻党的二十大精神的重要指示,切实把思想和行动统一到中央、XXX和XXXX的部署上来,着力用新思想、新方法推动当前工作,把2022年度组织生活会的成效体现在整改落实的效果上,体现在推动公司高质量发展的工作成效上特此报告关于年轻干部谈心谈话工作汇报为全面掌握了解年轻干部思想状况、工作状态,切实提升年轻干部履职能力XX市委组织部有关同志与2021年以来提拔任职的38名“80后”副处级年轻干部开展了“一对
一、面对面、全覆盖”谈心谈话,着力把思想谈通、工作谈透、心气谈顺同时,对年轻干部肯定成绩、指出不足,督促年轻干部进一步增强活力、改进作风,确保年轻干部健康成长。
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