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文本内容:
实验室制度规定
一、制度、规程实验室工作规程实验室实验守则实验室安全制度试验室保密制度实验室档案管理制度化学试验室注意事项实验室检测工作流程图检测工作质量方针,目标与措施检测工作质量检查,考核与处理制度
10、仪器设备使用、管理、检定、校验制度
11、标准养护室管理制度
12、样品管理制度
13、原始记录、检测报告的规定
14、有关质量申诉的处理程序
15、事故分析及报告制度
16、技术资料管理
二、岗位责任制实验室主任岗位责任制检测人员岗位责任制设备管理员岗位责任制实验室安全制度1行安全教育与安全检查,熟悉事故隐患,采取措施解决实际问题2安全员应经常对各检测室进行安全检查,发现不安全因素及时指出,并有权责令停止检测工作3节假日务必进行安全检查,认为安全合格后,方可封门4各检测室的检测人员务必对本岗位安全负责,对水电开关负责管理5各检测室非经同意其他人员不得进入6对化学品,应按规定保管7对各检测室的水源、电源、电气线路等不得随意更动严禁私用电炉、烘箱8严格执行奖惩制度,对事故责任者按国家有关规定处理,对防火、安全有奉献者给予奖励实验室保密制度
(1)为了加强各环节的保密工作,保护企业的正当权益,特制定本制度
(2)属于保密范围内的文件资料、检测报告或者检测数据,均应保密,不得想有关企业部门透露消息
(3)阅读技术秘密文件、资料、档案需在办公室内进行,阅读与传达务必按规定的范围与要求处理,不得擅自扩大阅读与传达范围
(4)样品测试过程中,为加强保密工作,非试验人员禁入试验室
(5)借阅技术秘密文件、资料、档案不得擅自借转、传阅、复印、翻印、与摘抄
(6)实验室工作人员因工作外出时,不同意携带正在进行的科学研究、技术开发工作的任何文件与资料,却因工作需要的经实验室主任批准,办理手续后方可携带,注意保管不得丢失
(7)实验室全体工作人员应当遵循下列原则不该说的秘密绝对不说、不该问的秘密绝对不问、不该看的秘密绝对不看、不该记的秘密绝对不记、不在不利保密的地方存放秘密文件、资料
(8)实验室学技术文件、资料设专职人员管理,专职人员调离管理工作岗位时,务必向接替人员办理科学技术文件、资料、档案移交手续
(9)实验室技术保密工作的奖惩
①有下列表现之一的个人给予奖励:在危机情况下能保护实验室技术秘密的;对泄漏或者非法获取实验室技术秘密的行为及时检举的;发现他人泄露实验室技术秘密立即采取补救措施,使公司避免经济缺失的;在涉及实验室技术秘密的交流活动中,严守实验室技术秘密,对保护公司经济利益作出重要奉献的;
②、对泄漏实验室秘密不够刑事处罚的,有下列情节之一的,给予经济处罚或者行政处分泄漏实验室技术秘密已造成经济后果的;以谋取私利为目的的,泄漏实验室技术秘密的;泄漏实验室技术秘密危害不大,但次数较多或者者数量较大的;利用职权强制他人违反保密规定的;
③、泄漏实验室技术秘密触犯刑律的,移交司法机关追究其刑事责任实验室档案管理制度1:试验室应指定专人或者兼职人员负责管理档案,并按照文件资料性质分类编目设卡存放2本单位人员却因工作需要查阅文件资料时,原则上只能在实验室查阅,假如借出须经实验室主任同意,同时应办理手续,借期不超过一星期3外单位人员查阅文件资料时,需持单位介绍信并经实验室主任批准,只限在实验室内阅看,不准带出室外,未经同意不准摘录拍照与复印4根据文件资料的重要程度确定存档期限,重要的文件资料储存五年通常的文件资料储存三年超期的文件资料,经实验室主任批准后销毁化学实验室注意事项1实验室内与工作台上应经常保持清洁、整齐、室内的设备仪器要经常擦拭整理工作时,试剂瓶及玻璃器皿应整齐排列在实验台上,工作完毕,及时清洗整理仪器、器皿、,然后放置于规定的位置2分析用的试样,务必保持干净,不得有水、油、锈及其它杂质,每次称量完后,应放置于规定位置3配置好的试剂应存放在具有磨口的试剂瓶中,并贴上标签,注明试剂名称、浓度,有的时候间限制的药品应注明配置日期剧毒药品应特别标明试剂配好后应是澄清的,否则须过滤后使用倒出的试剂若未用完应弃去,而不应倒回原瓶中再用4凡配置放热反应较大的试剂,如氢氧化钠、氢氧化钾、硫酸等,均应在耐热器皿中进行待所配溶液冷却后方能移入贮存瓶内5配置硫酸溶液时,务必将酸徐徐倒入水中,并不断搅拌该溶液,使之混合均匀均不同意倒入硫酸中6试验用蒸储水,应预先检查是否被测元素的离子或者其他阴离子存在,如有则不能使用,特殊用的蒸储水务必惊醒两次以上的蒸馈方能使用7一切产生有毒气体的操作,如产生HCN、NOz、H2S、H3P、BY、H3A3及其他腐蚀性酸液,如硫酸烟、高氯酸盐、氯化氢、氢氟酸等,务必在通风橱内进行8凡易于发生爆炸、崩溅的操作,应采取防护措施,比如过氧化钠熔融时,生摒就应有防护9强酸、强碱与有毒试剂溶液,绝不可用移液管直接用口吸取务必用滴定管或者洗耳球进行10启开易挥发的试剂瓶时,不能将瓶口对着自己或者他人,室内高温时,应将试剂冷却后再开取11凡剧毒、易燃、易爆药品务必有专人专厨保管12使用钳金器皿、银质器皿、玛瑙研钵、水银气压计等贵重仪器时,应严格遵守相应的使用制度仪器设备使用、管理、检定、校验制度1仪器设备由各专业试验室统一管理,每台仪器均应有使用说明、操作规程与检验校准时间,记录及保管人,建立仪器设备档案2新购的仪器设备务必进行全面检查,合格后方可使用,正常使用各类仪器应定期检查,所检查都应做好记录,并签上姓名仪器设备安装调试、校准记录应有计量员负责记录在使用中自检情况与故障情况应由测试人员做好记录3仪器设备、计量器具均须按国家计量部门的有关规定实行定期检定,凡没有检定合格证或者超过检定有效期的仪器设备、计量器具,一律不准使用4检定周期有效期内的仪器设备、计量器具在使用过程中出现失准时,经调整或者修理后,应重新进行检定5自制或者非标设备,没有国家或者部门的检定标准、规定时,检测部门务必按照有关规定编制暂行的校准方法,报上级主管部门与国家计量部门备案,并按校准方法实行定期校准6检验设备、计量仪表使用时,要做到用前检查,用后清洁干净7检测人员务必自觉爱护仪器设备,经常保持仪器设备整洁、安全正确使用8检测人员要遵守仪器设备的操作规程,要做到管好、用好、会保养、安全使用、会检查、会排出通常性故障9仪器设备专人管、专人用,检测人员通常不得独立操作特殊情况下经检测部门同意方可使用检测工作质量方针,目标与措施实验室是我公司混凝土质量检测与监督部门,在公司领导及各有关单位支持下,进行试验,检测工作在工作中,受青岛市城乡建设工程质量监督站的监督,在业务中受省(市)技术监督部门与省建筑工程检测小中心的指导,检测工作质量方针试验检测工作全过程始终坚持“质量第一”的方针,检测试验报告是评定混凝土质量优劣的重要根据要本着对国家,用户与施工单位负责的精神,坚持公正性,科学性的原则,对所有试验检测报告做到数据可靠,结论准确
1、检测工作务必严格按照国家,部门与地区颁发的有关建筑工程技术标准、规范、规程与试验方法进行,做到工作有程序,试验有方法,计算有标准,报告有审核,不受任何行政的,经济与其他方面的干预
2、对所出检测报告的数据与结论负责试验人员应熟悉本岗位的业务,具有相应的资格,并坚持原则,忠于职守,所出的试验报告务必实事求是,一标准为根据,以数据为准绳,字迹清晰,并经实验室技术负责人审核,主任复核签字盖章所有原始数据不得涂改,资料不准随意抽撤
3、严格执行检测工作质量、考核与处理制度,对试验人员进行定期检查、考核对因试验工作差错而造成严重缺失的要追究其责任并视情节轻重给予行政处分(警告、取消岗位资格等),触犯刑律的要依法追究刑事责任♦检测工作质量目标
1、试验人员检测无差错率达到95%以上,对差错经审核或者重新试验或者修正错误后发出的报告合格率为100%
2、坚持“质量第
一、预防为主”的方针,本公司的混凝土出厂强度合格率为100%优良率85%以上档案资料管理员岗位责任制计量管理员岗位责任制样品保管员岗位责任制
三、外加剂通用检测方法
1、外加剂pH值标准测试方法
2、外加剂安定性标准测试方法
3、外加剂比重标准测试方法
4、外加剂固体含量标准测试方法
5、外加剂外观标准测试方法
6、外加剂粘度标准测试方法
7、产品沉淀量标准测试方法★其他检测方法见《作业指导书》
四、运行记录样单
1、实验室试验用仪器、设备台帐
2、水泥物理性能检测原始记录
3、仪器设备使用保护记录检测工作质量检查,考核与处理制度1:检测工作的操作质量由技术负责人进行不定期的抽查,发现不按标准与规程操作的情况及时予以纠正2原始记录采取互查(检测人员之间)、室负责人不定期的抽查与每月一次集中检查,检查结果检察人应签字3检测报告施行三级审查制,审查中采取不定期提取原始记录进行参照,检查其是否有差错4各类检查均应作出全面记录,以此作为对每个人工作质量考核的根据5检测工作中发生差错,务必责成当事人及时纠正,若连续发生差错,应写出书面检查,关于连续连个月发生有较为严重的差错者,由负责人报请领导另行安排工作,关于全月未发生差错者,给予夸奖奖励标准养护室管理规定标准养护室是水泥制品试件强度在标准条件下正常进展的必备条件,务必有专人管理砂标准养护室应严格操纵在温度20±2℃相对湿度大于95%同时务必由专人每日两次检查,登记温度与相对湿度混凝土试件摆放间距应大于10mm养护室的仪表设备应能满足条件要求,不能满足要求时要及时修理或者调换养护室不准存放非标养物品,外人不得随便进入或者做其他活动样品保管制度
(1)实验室兼职样品保管员,建立样品帐册制度样品入库、领用、归还、处理时,均应按照规定办理有关手续;
(2)样品库环境应符合样品的存放条件,如温度、湿度要求等等,同时须有防火、防盗措施;
(3)样品入库时,应该核对样品实物与样品记载文件(如抽样表)是否相符物品交库完毕,由保管员填写样品单,送样者应在样品单上签字;
(4)检测人员需持检测计划任务单方可领取样品,并有权拒绝领取不符合原封存的样品,领取时应在样品单上签字,测试组在拆封及试验过程中,负有保护样品责任,对非试验性损坏的样品,保管员有权拒绝收回;
(5)测试完毕的样品,应于3天内归还样品库归还人应在样品单上签字归还后,由保管员通知实验室主任作出样品处理意见吃力样品的具体工作仍有保管员执行;
(6)水泥、掺合料保管60天,外加剂保管六个月,到期的上报主任后处理原始记录、检测报告的规定检测报告检测报告要使用统一的表格,一律由检测人员用钢笔或者碳素笔填写清晰内容要按要求填写完整,检测结论应写明所根据的标准全部检测根据均应使用法定计量单位检测报告不同意更换,报告若有差错,应重新填写检测报告务必经试验、校核、批准三级审查,并加盖公章为有效,才可发出检测报告一律一式三份原报告丢失要求补发者,可根据其原始记录给予补发报告,补发的报告一律交纳手续费每份拾伍元整无原始记录的不予补发原始记录1原始记录是指检测时填写的最初记录它是反映被检产品质量的第一手资料,应该严肃认真对待2原始记录应使用规定的格式纸或者表格用钢笔或者碳素笔填写一份,原始记录不得随意涂改或者删除,确需更换的地方只能画改并由记录者在更换出加盖本人印章或者给予说明3填写原始记录应做到字迹工整,所列栏目填写齐全,检测中不检测的项目在相应的栏目内打“一”横线或者加以说明.4原始记录上务必有检测、记录等人的签字5应注意做好原始记录的保密工作原始记录原则上不同意复制,应该在需要查看记录时,须按《存档制度》规定办理手续有关质量申诉的处理程序受检单位接到检测报告后如有异议,应以书面形式在一个月内向实验室提出申诉报告,逾期不予受理实验室接到申诉报告经办公室登记后,由主任责成有关人员对有关原始记录、申诉报告、测试过程、测试样品、仪器设备与检测人员等进行认真细致的调查核对,确定其中申诉理由是否成立,并报实验室主任及技术负责人如确认原检测报告无误,应于接到被检单位提出异议报告或者上级部门转来报告后半个月内,由办公室通过审查结果,想申诉单位作出答复对申诉理由成立者,实验室主任根据情况组织人员部分重测或者全部重测,如样品员应影响检测结果者,应重新抽样检测经复验证明检测无误,写出更正报告,经主任审核签订后报经理,并向受检单位宣布原检测报告无效申诉报告单填写一式三份,一份交申诉单位,一份交经理,一份由实验室存档事故分析及报告制度1凡是被检样品未经检测受损坏,检测人员违反操作规程与检测程序,仪器设备损坏,检测数据不准,漏检项目,技术资料被盗丢失、泄密与预料不到的事故与人身伤亡等都为事故2事故发生后,发现人祸当事人应立即停止检测并报告室主任,说明事故情况,查清原因,备案处理3事故责任者应实事求是地填写事故分析报告,说明发生事故的时间、地点、通过、旁证,事故的性质与原因由实验室主任签署初步意见,报主管经理处置4实验室主任根据事故严重程度,酌情给予批判或者处罚5事故查明原因后,要制定出切实可行的防范措施,避免同类事故的在次发生6由施工方施工不当,养护不当或者其他原因造成混凝土产品质量事故,我公司将及时向检测站汇报申诉,一保护我方利益及国家利益技术资料管理1基本规定为了加强公司技术资料的规范化管理,提高公司的管理水平,根据国家有关规范、标准与规程,制定本规定公司应将技术资料的形成、填写、整理、归档及积存纳入企业管理的各个环节与有关人员的职责范围2技术资料的归档范围及质量要求
2.1技术资料的归档范围
①关于混凝土生产有关的重要活动、记载混凝土生产质量过程与现状、具有储存价值的各类载体的文件,均应收集齐全,整理后归档
2.2归档文件的技术要求
①技术资料的要紧项目按统一规定表格表示,未有统一规定表格的,公司可根据要求自行拟订但内容务必符合相应的国家技术规范、标准与规程
②技术资料的内容务必真实、准确,与实际发生的质量活动相符合
③技术资料应使用耐久性强的书写材料,如碳素墨水、蓝黑墨水,不得使用易褪色的书写材料,如:红色墨水、纯蓝墨水、圆珠笔、铅笔等
④技术资料应字迹清晰,图样清晰,图表整洁签字盖章手续完备
⑤技术资料中文字材料幅面尺寸规格宜为A4幅面(297mmX210mm)o3归档文件的管理公司业应加强对技术资料的管理工作,建立与健全技术资料的管理制度,制定岗位责任制技术资料严禁伪造、涂改、随意抽撤或者损毁丢失3技术资料的归档1归档应符合下列规定
①归档文件务必完整、准确、系统,能够反映产品质量活动的全过程
②归档的文件务必通过分类整理,并应构成符合要求的档案技术资料归档分为五大类A合同管理资料、B材料管理资料、C试验管理资料、D质量管理资料、E设备管理资料合同管理资料,包含A-01合同评审表;A-02合同台帐表;A-03合同文本(补充条款);材料管理资料,包含B-01水泥进厂验收记录台帐;B-02砂进厂验收记录台帐;B-03石子进厂验收记录台帐;B-04外加剂进厂验收记录台帐;B-05粉煤灰进厂验收记录台帐;B-06矿粉进厂验收记录台帐;B-07其他试验管理资料,包含C-01水泥合格证及检验报告(委托书、委托检测台帐、出厂合格证、出厂检测报告、说明书、试验原始记录、试验报告等);C-02砂子检验报告(委托书、委托检测台帐、出厂合格证、出厂检测报告、说明书、试验原始记录、试验报告等);C-03石子检验报告(委托书、委托检测台帐、出厂合格证、出厂检测报告、说明书、试验原始记录、试验报告等);C-04外加剂合格证及检测报告(委托书、委托检测台帐、出厂合格证、出厂检测报告、说明书、试验原始记录、试验报告等);C-05粉煤灰合格证及检测报告(委托书、委托检测台帐、出厂合格证、出厂检测报告、说明书、试验原始记录、试验报告等);C-06矿粉合格证及检测报告(委托书、委托检测台帐、出厂合格证、出厂检测报告、说明书、试验原始记录、试验报告等);C-07砂含水率检测记录;C-08石含水率检测记录;C-09混凝土配合比设计及试配原始记录、混凝土配合比报告(委托书);C-10混凝土抗压强度原始记录、混凝土抗压强度试验报告(委托书);C-11混凝土抗渗性能试验原始记录、混凝土抗渗性能试验报告(委实验室检测工作流程图
1、委托验收登记
2、签检测任务通知单
3、检测所有设备
4、检验并填写记录
5、数据计算结果判定
6、填写检测报告
7、检测报告签章
8、审定检测报告
9、发出报告
10、检测报告存档托书);C-12其它♦质量管理资料,包含D-01生产任务通知单;D-02混凝土配合比调整通知单;D-03混凝土生产开盘检定记录;D-04混凝土生产过程质量检查记录;D-05混凝土生产运行质量记录;D-06混凝土生产、运送、交货质量检查记录;D-07混凝土生产质量水平操纵统计评定表;D-08混凝土出场合格台帐;D-09强度统计表;D-10质量生产水平统计;D-11混凝土出厂合格章台帐;D-12混凝土出厂合格证;D-13混凝土不合格评审处置单;D-14原材料不合格处置单等D-15其它♦设备管理资料,包含E-01试验仪器设备使用记录;E-02试验仪器设备一览表(台帐、周期表);E-03试验设备档案(仪器设备信息表、合格证、开箱记录、说明书、仪器设备自校记录、设备安装调试记录表、检定证书、设备操作培训考核记录、仪器设备保护计划记录、仪器设备维修记录、仪器设备停用降级报废申请书);E-04生产仪器设备一览表(台帐、周期表);E-05生产设备档案(合格证、开箱记录、说明书、仪器设备维修记录)E-06其它.2归档时间应符合下列规定
①根据产品生产供应的特点与实际情况,归档应分阶段进行如原材料一月一收档或者一年一归档,而混凝土出厂合格证可按同一工程产品供应完毕后统一归档
②技术资料应按分目录分别填写与整理应保证每一技术资料的唯一性.技术资料的立卷立卷的原则立卷应遵循技术资料自然形成的规律要保持卷内文件的有机联系,以便于档案的保管与利用立卷文件应包含封面、目录、资料立卷的方法立卷时按目录单独组卷
①合同管理文件单独组卷
②材料管理文件按不一致材料单独组卷
③试验管理按不一致目录单独组卷原材料检测文件,包含合格证、检测报告、委托书、原始记录、复检报告等
④质量管理按文件名称单独组卷
⑤设备管理按不一致设备单独组卷3立卷要求
1、案卷不宜过厚,通常不超过30mm;
2、案卷内不应有重份文件
4.4卷内文件的排序存档文件按编号或者日期在本卷内一次由上往下排列
4.5案卷的装订案卷可使用装订与不装订两种形式表格类文件可用订书机装订台帐类文件可用线绳装订,要整齐、牢固,便于保管与利用
4.6案卷脊背案卷脊背的内容包含档案号、案卷题名实验室主任岗位责任制贯彻国家有关政策法令,执行公司的有关规章制度对公司负责,定期汇报本实验室的工作对本部门的检验、测试、开发及行政工作负全面的领导责任负责贯彻执行国家有关标准、规范、规程,产品质量监督检验等方针政策负责本部门的工作计划、总结报告与编制长远的与年度的工作计划负责本部门的人事安排、人员培训、考核、奖惩与经费预决算等工作充分发挥本部门管理机构与实验室的作用,及时协调解决工作中的问题负责及时处理工地提出的问题与意见检测人员的岗位责任制完成实验室下达的检测任务做好检验前的准备工作1检查样品,正确分样;2校队仪器、设备量值,检查仪器、设备运转是否正常,环境条件是否符合标准要求严格按照受检产品的技术标准、检测操作规程及有关规定进行检测做好检验原始记录严格按技术要求逐项做好记录严格按标准要求正确处理检测数据,不得擅自取舍出《检测报告单》,对检测数据的正确性负责,并按规定的程序送审严格按操作规程使用仪器、设备,做到事前有检查,事后保护保养、清理、加油、加罩,及时认真填写“使用卡”严格执行安全制度,做到文明检测离开岗位时检查水电源防止事故发生认真钻研业务,努力学习新标准、新技术,提高检测水平设备管理员岗位责任制
1、负责检测仪器、设备的管理工作制定维修保养计划并组织实施定期巡回检查,及时掌握检测室仪器、设备保护保养与完好率的状况
2、参与仪器、设备的安装、调试及验收工作,负责办理交验手续
3、负责检测仪器、设备台帐及设备档案的管理,督促检测室做好仪器、设备使用档案记载
4、负责调查、分析仪器及设备事故的原因,并有权向领导建议,提出处理意见
5、负责组织定期检查水、电设备、通风管道、恒温机机械设备的情况,发现事故立即停机,组织检修,并向领导报告
6、对带病运转与有故障的仪器、设备,有权停止检测人员使用,并立即向领导报告档案资料管路员岗位责任制负责各类文件、书籍、标准的登记、分类、建账、建卡、保养、收还借阅工作负责技术资料与检测资料登记、分类、立卷、存档建账、建卡、收还借阅工作负责行业活动资料、企业产品质量资料的管理与保管工作负责对内外资料的收发、登记、各类有关检测文件的院内传阅工作办理各类资料、书籍的征订、核对工作严格执行《存档制度》与《保密制度》,保证所管文件资料完整无损计量管理员岗位责任制负责试验检测的脊梁器具、仪器、设备的计量、校准的管理工作及标准物质的管理工作负责建立仪器设备的计量、校准档案并根据不一致仪器的计量、校准档案,根据不一致仪器的计量校准周期,制定出计量校准计划负责组织个实验室仪器设备的送检及校验工作,登记校验前后的量值、精度与计量检定单位签发的合格证负责调查分析仪器、设备的量值失准原因与损坏责任事故对违章操作造成量值失准者,有权向领导建议,提出处理意见完成领导交给的其它任务样品保管员岗位责任制负责样品进库验收与检查铅封情况,手续完备后,方准入库负责样品入库后的保管工作,采取防潮措施,保证样品不发生锈蚀失效等现象对进库样品进行分类保管,做好防火、防盗工作不得随意挪用、拆装、改装样品,应保测前样品铅封状态,原样无损按要求认真填写样品单,建立样品帐,做到账物相符,手续完备负责样品领用与归还的管理工作实验室工作规程第一章总结第一条为了加强实验室的管理,保障公司的产品质量与科研水平,提高经济效益,特制定本规程第二条实验室是从事科研实验、生产试验的综合部门第三条实验室在保证完成生产实验任务的同时,积极参加技术咨询服务实验室自我约束、自我进展、不断提高技术水平,根据公司的统一部署,积极开展科学研究、生产试验工作,为提高公司经济效益与科学技术进展服务第四条实验室的进展与建设,要从实际出发,统筹规划,合理布局要做到设施、仪器、设备、技术队伍与科学管理协调进展,提高投资效益第二章任务第五条实验室根据公司生产计划与销售计划,承担科学研究与实验任务实验室要完善实验程序、实验资料并统筹安排实验人员,保证完成实验任务第六条努力提高工作质量实验室工作人员应具有理论联系实际的学风,严谨的科学态度与分析问题、解决问题的能力第七条根据承担的任务,积极开展科学实验工作努力提高实验技术,完善技术条件与工作环境,以保障高效率、高水平地完成任务外加剂通用检测方法外加剂PH值标准测试方法.范围适用于测定产品及原料的PH值.仪器天平(称重1000g分度值
0.2g.)搅拌机按GB077—87之
4.2进行.试剂无.步骤粉剂原料(原先配成40%溶液)在1000ml的玻璃烧杯中,装入约500ml的热蒸馈水,然后称取400g粉剂开动搅拌机,边搅拌变慢慢将粉末原料加入到烧杯中,直至完全溶解然后冷却到室温后,称重加水至总水量为600g已配成40%溶液的粉剂原料及液体产品与液体原料按GB8077进行报告将测定结果记录在试验报告纸上外加剂安定性标准测试方法.范围适用于确定产品及原料的安定性.仪器天平(称重1000g分度值
0.2g)搅拌机玻璃烧杯(1000mL100ml)冰箱
3.试剂无骤粉剂原料(预先配成40%溶液)1)在1000ml的玻璃烧杯中,装入约500ml的热蒸储水,然后称取400g粉剂开动搅拌机,边搅拌边慢慢将粉末原料加入到烧杯中,直至完全溶解然后冷却到室温后,称重加水至总水量为600g2)已配成40%溶液的粉剂原料及液体产品与液体原料将外加剂试样约80ml小心放置于100ml烧杯内将100ml烧杯放于冰水混合物的容器中,置于冰箱冷藏室内将冰箱致冷旋扭转至适当位置,保证外加剂试样处・24小时取出烧杯,观察外加剂有无结晶沉淀现象
5.报告将观察结果记录在试验报告纸上外加剂比重标准测试方法.范围适用于测定产品及原料的比重.仪器天平称重1000g分度值
0.2g搅拌机玻璃烧杯1000ml玻璃量筒500ml精密比重计温度计0-100℃.试剂无.步骤粉剂原料预先配成40%溶液在1000ml的玻璃烧杯中,装入约500ml的蒸馆水,然后称取400g粉剂开动搅拌机,边搅拌边慢慢将粉末原料加入到烧杯中,直至完全溶解然后冷却至室温后,称重加水至总水量的600go已配成40%溶液的粉剂原料及液体产品与液体原料将已恒温的外加剂倒入清洁干燥的500ml玻璃量筒内,将精密比重计插入溶液中读取与溶液面相切的刻度值,精确到
0.
001.
5.报告将读数记录在实验报告纸上外加剂固体含量标准测试方法.范围适用于测定液体产品及原料固体物的百分含量.仪器分析天平(称重200g分度值
0.Img)恒温干燥箱(0〜200℃)带盖称量瓶(30X60mm)干燥器(内盛干燥剂).试剂无.步骤.将盛有3#砂的称量瓶放入烘箱内,于150C烘三分钟,取出至于干燥器内,冷却1小时后称量,其质量为mo..将被测试样装入已称重的称量瓶内,盖上盖称出试样及称量瓶的总质量为m%试样质量
3.0000〜
5.0000g.将盛有试样的称量瓶放入烘箱内,升温至100〜105℃烘干,置于干燥器内冷却1小时后盖上盖称量,重复上述步骤直至恒重,其重量为肥.结果计算固体物含量按式
(1)计算:m2-mo固体含量%=X100mi-mo.报告将测定的平均值记录在试验报告纸上第八条实验室在保证完成生产的前提下,积极开展用户服务开展技术交流与学术交流活动第九条完成仪器设备的使用、管理、保护、保养、计量及标定工作,使仪器设备经常处于完好状态第十条严格执行实验室的各项规章制度,加强对全体工作人员的技术业务培训与管理工作第三章管理第十一条实验室主任每月初制定出实验室当月的全面工作计划,包含安全防火防盗,仪器设备使用、保护、保养、原料、产品检验、技术服务、劳动纪律、环境卫生等;月末对当月的工作进行总结未完成的工作要全面说明情况第十二条实验室要做好工作环境管理与劳动保护工作要切实加强对高温、低温、噪声、毒性、粉尘等对人体有害环境的监督与劳动保护工作第十三条实验室要严格遵守国务院颁发的《化学危险品安全管理条例》及《中华人民共与国保守国家秘密法》等有关安全保密的法规与制度,定期检查防火、防爆、防盗、防事故等方面安全措施的落实情况要经常关于员工开展安全、保密教育,切实保障全体员工与公司财产安全第十四条实验室要严格遵守国家环境保护工作的有关规定,不随意排放废气、废水、废物,不得污染环境第十五条实验室仪器设备与材料、低值易耗品等物资的管理按照有关法规、规章执行第十六条实验室要按照国家技术监督局的规定,进行计量认证第十七条实验室要建立与健全岗位责任制要定期对实验室工作人员的工作量与水平进行考核第十八条实验室要实行科学管理,完善各项管理规章制度要使用计算机的现代化手段,对实验室的工作、人员、信息进行记录、统计与分析,及时为公司提供准确的实验室数据第四章人员第十九条实验室主任应当具有较高的思想政治觉悟,较高的专业理论素养、修养,丰富的科研工作经验,较强的组织管理能力,相应专业的工程师或者高级工程师实验室主任由大学本科学历、相应专业的工程师或者高级工程师担任,工作人员由高中学历以上的人员担任第二十条实验室主任、实验员、工作人员均由公司应聘第二十一条实验室主任的要紧职责是(-)负责编制实验室年、月工作计划,并组织实施;
(二)领导并组织完成本规程第二章规定的实验室工作任务;
(三)搞好实验室的科学管理,贯彻、实施有关规章制度;
(四)负责实验室精神文明建设,抓好工作人员思想政治教育工作;
(五)定期检查各实验室工作,并开展评比活动等第二十二条各实验室主任及工作人员包含从事实验室工作的研究人员、工程技术人员、实验技术人员、管理人员与工人各类人员要有明确的职责分工要各司其职,同时要做到团结协作,积极完成各项任务第二十三条实验室工作人员的岗位职责由实验室主任根据实验室的工作目标,按照有关规定确定具体实施细则第二十四条实验室各类人员的职务聘任,职称晋升工作,根据实验室的工作特点与本人的工作业绩,按照国家有关规定执行第二十五条要定期开展实验室工作的检查、评比活动对成绩显著的个人要进行表彰与鼓励对违章失职或者因工作不负责任造成缺失者,进行批判教育或者行政处分,直至追究法律责任实验室实验守则第一条实验室是科学研究、生产操纵、对外技术服务的重要基地,为保证各项工作的顺利完成,特制定实验守则第二条实验室进行各类实验前要认真做好各项准备工作,实验人员遵守实验室各项规章制度,阅读有关实验规程、标准与作业指导书,明确实验目的、步骤、原理与方法,熟悉实验所用仪器设备的性能与操作方法第三条实验中严格执行国家技术规范、标准严格遵守实验室的各项规章制度与仪器设备操作规程不得在实验区内高声喧哗,不得随意离岗、串岗,不得随意搬动室内仪器设备第四条实验中要严格按照实验操作规程进行,认真观察实验现象,准确记录实验数据,完成实验报告,认真认真校对,及时请实验室主任给予审核第五条做各类实验时,要服从实验室主任的统一领导,正确使用仪器设备,节约能源与实验材料,保护实验室环境设施,保持环境整洁第六条实验出现事故或者实验的数据出现误差时,要认真进行分析,查找原因,制定出预防措施,再进行实验工作第七条实验完毕,及时清理实验及场地,擦洗实验仪器设备,切断电源关闭仪器设备后方可离开实验室第八条实验员不得无故迟到、早退、旷工;实验室主任将定期根据每月对实验人员的表现及所作实验报告的准确率作出工作评定报研有关领导审查后在档案室备案第九条本守则自公布之日起实行。
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