分管部长在组织工作2023年度务虚会上的发言

分管部长在组织工作2023年度务虚会上的友m各位领导、同志们；结合学习贯彻党的二十大精神和省委、**委全会精神，我谈几点看法和体会一要坚持系统推进组织工作组织部门所有的工作都要围绕贯彻组织路线来开展，组织路线它不是一个方面，它是整个全面，为什么说增强组织工作的系统性，因为组织工作是一个体系，包括四大块，如果仅仅从某一个方面来思考和谋划是肯定不够的，所以把贯彻落实组织路线、增强组织工作的系统性作为我们当前和今后思考问题、谋划工作的观点对于今年来说，特别是要抓好抓实党内重要法规条例的贯彻工作，贯彻落实组织路线、增强组织工作的系统性，是我们一项重要的工作任务，不管我们是谋划好“十四五”规划各方面的工作，还是谋划好今年的工作，我们都要把贯彻落实组织路线贯彻始终二要突出组织建设工作重点农村基层组织建设要系统谋划，不能单打独斗，不能就文件落实文件，特别是***怎么干是**来干，我们希望**干出经验，*级推广经验各**在农村基层组织建设中要有主见、有实践、有创新、有创造，把生动的实践总结成为能解决问题的具体措施，希望各**组织部长认真思考***要把班子日常管理纳入重要的议事日程，不要只是年度考核走形式、走过程，首先是政治方向的问题，第二是履职尽责的问题，各部门的职责清单、任务清单，以后对各级组织部门领导班子的考核由组织部门来统筹，组织部门把考核抓在手上，就是要把领导班子的建设抓在手上，不能一选了之、一任了之，要加强日常管理、日常监管三要加强干部队伍素质提升组织工作的各项重点任务都需要干部来干，组织工作就是围绕“人”开展的工作，要把干部教育培训作为党员培训的任务，要作为一种工作需要要把干部用好、用活，要制定政策激励干部，要给干部压力，要考核干部，要引导干部按照要求干好工作，这才是组织工作中的工作重心怎么凝聚人，怎么激励人，怎么用好人，怎么管好人，让人的作用充分发挥，这就是干部队伍素质的提升要求，让干部队伍活跃起来，要让干部看到希望，让干部有盼头，让干部跟着组织干，给干部干事提供平台组织部门要把干部队伍素质的提升抓在手上，怎么管好、用好干部，是组织部门应尽的责任，要分到每个行业，要分解到每个专业，要分解到每个部门，统筹思考选人的标准、识人的办法、用人的导向、激励人的措施此外，着重强调一点，我们要着力让干部活起来，让干部有灵魂、有思想，只有这样干部工作才能做得好，包括对村干部也是一样，村干部是主体，他们是主人翁，要让村干部找到主体，不要把村里面当作下级指挥、当作工具使唤，尊重干部主体地位，希望大家在工作中认真思考四要推动组织工作创新发展高质量发展是我们新时代的新要求、指挥棒、风向标，立足新阶段、新理念、新格局，都要围绕工作创新，不要认为组织工作、干部工作都是一层不变的，各级组工干部要适应新的发展要求，在希望我们在创新上，要立足实际，特别是**级组织部门，创新空间在**不在**一级，**一级只是指导工作、把握原则、把握底线，怎么干、怎么才能干好、怎么才能解决问题，是**具体在做，大家要切实发挥好主管能动性同时，要充分认识到组织工作不能因循守旧，既不能违反政策规定，更不能因循守旧，要把解决问题作为开展组织工作的根本要求，创造性要从多个方面来谋划，大家从四个方面研究工作的创造性，一是党建引领基层治理体系，二是人才工作机制体制，三是考核评价机制体制，四是服务方式的的创新五要增强组织工作整体质效我们组织工作的每项重点任务都要列出问题清单，进行分类研判，进行实时评估，制定工作方案，既要围绕省*的安排部署，又要围绕各**实际，解决突出问题，解决当前的主要问题各位同志要明白，清单管理就是要分清工作轻重缓急，推动工作的开展，不要每年的党建述职，上一年度述职的问题，今年还提、明年还讲是问题，说明组织部门履职不到位我们要充分认识到组织部门是党委的参谋助手，就比如部分党委（党组）的抓党建素质工作，有的讲了三四年了还是老问题，反观来看，这是不是就是我们组织部们推动工作上出了问题？希望大家要切实突出问题导向，认真细致的各类学习教育、党建评估、巡视巡察、年度考核、班子调研等反映出来的问题，抓好工作落实我们讲求时效性，就是要突出主要矛盾，次要矛盾，上级关注的事项，领导点出的问题，必须要改、马上改，要认真去整改，切切实实以高质量的组织工作成效来体现整改成效发言完毕，谢谢在2023年组织工作务虚会上的发言提纲同志们去以来，**党建工作全面贯彻落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，围绕中心服务大局，突出抓好农村基层党建、城市基层党建、非公经济组织和社会组织党建工作统筹协调机关、国企、高校、公立医院等领域党建工作，全**基层组织建设呈现系统推进、整体提升态势，重点工作在全国有亮点、全省走前列、**委给肯定，高质量完成了全年目标任务接下来的2023年，**党建工作要重点围绕如何开好局起好步进一步理清思路、抓住重点、突破难点，要紧紧围绕学习宣传贯彻党的二十大精神这一主线，不断增强党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，把党员组织起来，把人才凝聚起来，把群众动员起来，以高质量党建为高质量发展提供坚强保障第一，抓党的政治建设质量提升要始终把政治建设摆在首位，持续夯实绝对忠诚的执政根基自觉从巩固党执政地位的高度抓好基层党建，强化政治引领，坚定政治信仰提高政治能力，严明政治纪律，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决将习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署不折不扣落实到位坚持不懈把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首位，把贯彻落实党的二十大、中央经济工作会议、中央农村工作会议精神省委**届**全会、省委经济工作会议精神和**委***次全会、**委经济工作会议精神作为全**各级党组织开展党员教育培训的必学必训内容，贯穿2023年党员教育培训全过程要注重发挥党支部、党小组主体作用，通过“三会一课”、主题党日等形式，开展分众化、差异化、全覆盖学习结合“党课开讲啦”“领导干部上党课”等，打造一批精品培训课程，教育引导广大党员干部坚定理想信念、牢记初心使命、矢志不渝奋斗抓好乡镇党校建设，依托**、县、乡三级党校，推动全**各级党员及党务工作者培训实现全覆盖第二，持续抓好党内政治生活坚持把落实民主集中制、严格执行“三重一大”制度等作为今年加强党的政治建设的重要内容，重点加强对民主生活会、组织生活会、“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、主题党日、领导干部带头落实组织生活等制度执行和落实情况进行从严要求同时，在创新党内政治生活方式上有所突破，要把握党内政治生活的的规律和特点，积极适应新情况、探索新途径、紧跟时代步伐、紧贴党员实际、紧扣突出问题，探索更加符合实际、便于实行的党内组织生活方式方法，提高党内政治生活的吸引力和感染力，更好发挥党内政治生活的功能作用要积极运用互联网、大数据等新技术，探索推进“智慧党建”，着力解决不讲创新、不讲活力、照搬照套等问题，使党内政治生活富有时代气息，更有效果第三，抓组织体系建设质量提升党的二十大提出，要“完善上下贯通、执行有力的组织体系”，对抓好组织建设提出了新的更高要求我们要坚持系统思维，坚持一体推进，推动各级党组织全面进步全面过硬，织密建强党的组织体系要破解组织体系建设的“中梗阻”，把坚持党的全面领导作为首要原则，重点从制约基层党组织建设的“人、治、物、效”四个方面问题重点突破，完善上下贯通、执行有力的组织体系“人”的方面，重点是强头雁、带班子，加强各领域班子选配、队伍选育、能力培训和管理监督，充实基层工作力量，持续整顿软弱涣散基层党组织，把基层干部队伍建设得更加坚强有力“治”的方面，重点是抓好中央相继出台和修订的一系列基层党建方面的条例法规，分领域整体推进农村、城市、机关、国有企业、学校、公立医院、科研院所、非公和社会组织等基层党组织建设，把制度规定转化为治理效能“物”的方面，重点是拿出真金白银的保障措施，落实好服务群众专项经费、党员活动经费、村“两委”报酬，完善社区工作者等级薪酬体系，进一步发展壮大农村集体经济，让基层治理资源更充足、手段更丰富、服务更高效“效”的方面，重点是改进述职评议考核方式，实行基层党建工作“量化评价”，用脱贫攻坚、乡村振兴、转型发展、模范机关创建等重大工作的成效检验党建工作效果，坚决防止形式主义和“两张皮”第四，要抓实衔接推进抓党建促乡村振兴的组织体系要摸清家底，解剖麻雀，找到问题根源，提出有针对性的具体措施，明确谁来干、怎么干、什么时候完成要认真贯彻落实习近平总书记“在接续推进乡村振兴中，要继续选派驻村第一书记”的重要指示要求，深入总结驻村帮扶工作经验做法，建立健全驻村第一书记长效机制，为抓党建促乡村振兴提供坚实支撑要从解决“两不愁三保障”为重点转向实现乡村产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕，从集中资源支持脱贫攻坚转向巩固拓展脱贫攻坚成果和全面推进乡村振兴要坚持有序调整、平稳过渡，在主要帮扶政策保持总体稳定的基础上，分类优化调整，合理把握调整节奏、力度和时限，增强脱贫稳定性要坚持群众主体、激发内生动力，坚持扶志扶智相结合，防止政策养懒汉和泛福利化倾向，发挥奋进致富典型示范引领作用，激励有劳动能力的低收入人口勤劳致富要及时做好巩固拓展脱贫攻坚成果同全面推进乡村振兴在工作力量、组织保障、规划实施、项目建设、要素保障方面的有机结合，做到一盘棋、一体化推进，持续加强脱贫村党组织建设，选好用好管好乡村振兴带头人我就讲这么多，谢谢大家!。