录用通知书

录用通知书录用通知书—公司录用通知书（精选3篇）录用通知书一公司录用通知书篇1尊敬的先生/女士非常荣幸的通知您从众多应聘者中脱颖而出即将成为栖霞宝华置业有限公司中的一员！我们非常欣赏您的背景和您的专业知识，相信您的智慧和过往优秀的经历将会帮助公司更加成功希望在日后的工作中您能和我们共同卓越成长！您的任职部门您的任职岗位合同期为年，试用期个月；根据工作表现可以提前，但不能短于一个月关于您的待遇说明1）薪资标准合同工资元/月；试用期工资元/月；一公司将在您的月工资中按劳动法规定代扣出您的个人所得税的个人缴纳部分及其它国家规定的有关保险等费用；2）奖金及其他福利参照公司相关制度执行；3）您有义务对您的薪资内容保密，不将其告知第三方关于公司聘用解除试用期间，无论您还是公司（经总经理签字）都可以在任何时间、以任何理由解除聘用关系，但需提前3个工作日通知对方关于您的入职事宜经与您协商，入职日期定于年月日（星期）08:30点，请携带以下材料到公司人力资源部（地址）办理入职手续o本录用通知书打印件并阅读后，签字；o一寸免冠照片3张o居民身份证原件及复印件1张o最高学历证书，学位证书原件及复印件各1张（应届毕业生须同时携带就业推荐表原件及复印件）0相关职业资格证书原件及复印件如您接受本录用书，请签字后送交人力资源部（请注意此录用书需于年月日前回复有效，否则视为自动放弃！）我们非常高兴您能加盟我们的大家庭!若有任何疑问，请直接与人力资源部联系人力资源部年月日本人接受并同意以上所有内容员工签字身份证号码录用通知书一公司录用通知书篇2先生通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合主管岗位条件并得到录用首先欢迎您的加盟，其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续

一、个人须准备及提交的资料

1.本人近一年相片八张（红底小一寸）;

2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证（如有）、职称证或职业资格证（如有）等有效证件的原件、复印件（人力资源部验证后归还原件并留取复印件）；

3.近期（三个月内有效）体检合格证明（须由我司指定医院一医院出具）；

4.广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件（本人须签上名字）;

5.广州移动手机号码

6.最后任职公司离职证明（必须提供，应届生除外）

二、入职办理

1.入职办理时间20年月日1000时

2.办理地点广东省广州市天河区一大厦一公司人力资源部

3.提示说明个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理人职手续；

4、薪资（以下描述包含绩效薪资在内，为税前薪资）试用期薪资3800元/月，转正薪资4500元/月（该薪资由若干薪资结构组合而成）；

5、公司提供公司所在地免费食宿（个人需承担宿舍的水电费），个人用品自理入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不承担任何费用广州市—有限公司人力资源部年月一日猜你感兴趣录用通知书一公司录用通知书篇3尊敬的先生鉴于您在面试中的优异表现，—公司决定录用您为公司员工!为确保相关工作顺利进行，现就录取后工作安排告知如下:

一、入司体检请您在收到录取信息后，一周之内到具备体检资格医院（校医院及以上级别医院）体检体检项目应包括内外科、心电图、胸透、血常规等基本四项，体检完成后，要求医院出具正规体检报告（盖公章）

二、签约请您在完成入司体检后，在10月25日1700前将体检报告及填写完整的《就业协议书》（完成个人部分填写并盖章）以快递方式邮寄到公司人力资源部公司在收到就业协议书后，将在一周内完成签约并回寄公司将在学校固定协议书的基础上约定以下条款

（1）本协议不因考研、公务员等原因而自动解除；

（2）协议双方如有违约，违约方需向另一方支付违约金贰仟元（20—元）收件地址—有限公司人力资源部邮政编码435100收件人联系电话

三、其它说明

1、如在上述期限内未收到您的回复，或您未能在规定时间内按要求提供相关资料，视同您自动放弃与公司签约的机会，本通知也将失效

2、未通过入司体检的，公司将不签约，本通知也将失效

3、在签订就业协议期间，如有不清楚事项，请致电—有限公司人力资源部.—有限公司一年月日。