没钱怎样去更好的去创业

需要用很多金钱换取甚至说，这里面一些东西，再多的货币也无法换取别墅名车，锦衣玉食，一掷千金，固易得之，但是真诚的友谊、幸福的家庭、动听的音乐、华美的文章，这些就难以仅凭货币来换取了而这些东西，都能够给我们带来源源不断的收入流进入社会不久，缺少闲钱的年轻人，可以着重从这些东西入手比如，你可以在别人花费大量时间去选股、去买基金的时候，下苦功，多读多写，学好英文而把一门语言学好，其回报相信很多人能够明白，因为他们生活中会看得到英文学得精通的，可以去做翻译，做专业教师，收入不菲即便没达到这个程度，只要达到大致流畅程度，作为职业辅助，去外企找个工作，把目前收入翻一番，相信绝非难事吧也应该知道，在全球化日益加深的今天，多学一门语言，无论是什么工作，就意味着多了不少机会而中文也一样，每天花费些时间，学点诗词古文，同样亦有类似的回报用股票行话来说，一门语言其实是一支很不错的潜力股，适合长线投资，坚持下去，回报自然不菲有钱人是投资，没钱人叫创业但没钱不是问题,创业者本来就穷，无须赘述虽然风险投资很诱人，但对一个没有经验和业绩的公司，得到风险资金的可能性很校想创业的人从小做起容易些，创业者白手起家的成功例子不在少数，那些人的智商很一般，他们的技术也只不过是雕虫小技，但他们的勇气不得了，并善于用人这是他们成功的关键之处所以，创业者应当学会把更多人的能量集中在一起不能指望风险投资,下面的一些观点和主张，仅供参考、资金虽对创业者来说是必不可少的但创业的基1础是人才而不是资金因为，我有多次成功集资的经历,虽然资金只有几十万，但我觉得用好这些资金很难、人才很多，也很容易找，但人才集中在一起容易2产生“文人相轻”的局面，国外公司的经验是把那些能人分散，否则会抵消公司的能量不过，“分散”是很有学问的事会用人才的人是最重要的人才、有人说项目不好找，我以为项目相对资金来说要3好找，技术人员也不难找，难的是全体创业人员能否齐心协力根据上述种情况，我以为要创业，首先要组织起来，3并组成一个高效率的团队，团队必须要有严格的组织纪律，任何人不得违反，哪怕是组织者和管理者团队内的腐败人员要及时清理章程中应当再加入这些条款、对自己的成员要有绝对信誉，并对所有的承诺1要负责，不得玩花枪;、对所有成员应当赏罚分明，要制定相应的制度;

2、章程中要加入忠诚条款3等这些都做到了，即使没钱，大家凑些小钱也就能起步了做出样子了，资金会有的.。