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岗位名称岗位代码广告分公司副总经理108000624岗位序列岗位层级管理八直接上级广告分公司总经理在广告分公司总经理的指导下,分管分公司的经营管理工作,落实上级下工作目的达的各项生产任务,对所承担工作负责工作描述职责协助广告分公司总经理制订分公司经营指标实施细则及落实完成在广告分公司总经理的直接领导下,无条件协助与配合广告分公司总经理完
1.工成分公司的整体运作,积极主动做好分管的相关工作作协助广告分公司总经理拟定分公司经营战略,并提交上级公司审议
2.任根据年度预算大纲,协助广告分公司总经理拟定年度经营计划、预算的具体务
3.实施方案,并组织落实职责主持广告分公司日常管理工作职负责广告经营计划制订与进度执行的监督工作工
1.作负责签署、审核广告经营工作日常行政、业务文件责
2.任定期向广告分公司总经理汇报日常工作情况
3.务任在得到广告分公司总经理授权下,负责处理广告经营工作中的突发事件
4.务职责主持广告业务、媒体项目的招投标工作配合协调招投标前期过程中与各方的接洽工作
1.工主持广告分公司招投标项目的标书制定,对具体项目的技术、价格等标准的审
2.作核任组织项目的策划、方案的设计、及审核工作
3.务指导业务部门开展各项业务工作,参与公司大型的业务项目的谈判,组织业务
4.部门的具体实施职责完成上级交办的其他工作业绩各项经济效益指标的完成率
1.100%企业文化与员工队伍建设情况较好
2.标准工作资源和队伍的有效整合、利用L难.主管业务决策、资源分配、管理规范对公司整体战略目标实现的贡献2点工作因循守旧,缺乏创新
1.林对重大问题的决策缺乏科学性、准确性
2.忌职业广告分公司总经理发展任职资格教育水平本科及以上专业要求经济管理、广告设计、美术设计、装潢设计等相关专业知工作经验年以上广告、电信行业管理经验5识技能职业资格设计师资格以及中级以上专业技术职称能熟悉通信原理,熟悉行业特点,掌握相关的营销、财务、企业管理知识力专业技能具有较图的政治思想素质,熟悉具有较高的政治思想较高的政治思想素质,熟悉国家政策方针及法律法规;较强的综合分析、组织领导、宏观能力要求决策和沟通协调能力;具有较高的市场敏锐度、及时洞悉市场动态其他身体健康,能承担繁重的工作任务要求。
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