新从业人员安全培训试题

新从业人员安全培训试题姓名车间岗位年月日20XX XX

一、填空每空分分

135、安全生产方针1o、岗位装备严禁人员进行操作

2、临时检修装备时，必需切断，悬挂有专人看护

3、三违反指的是4o、米以上作业为高空作业

5、扑灭电器火灾首先必需

6、当生产与安全发生冲突时，听从

7、上岗必需正确佩戴

8、对企业发生安全事故，坚持原则进行处理

9、管生产必管

10、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应，

11、发现人员触电时，应，使之脱离电源

12、在遇到高压电线断落地面时，导线断落点内，禁止人员进入13m、火灾使人致命的最主要的原因是

14、正确佩戴安全帽有两个要点一是安全帽的帽衬与帽壳之间应有肯定间隙;二15是、操作电动葫芦时，不要一口气起吊，应吊至离地面时停顿一下，以确16cm定吊绳有无异样、安全带的正确挂扣方法是

17、被确诊患有职业病的职工，职业病诊断机构应发给其《职业病诊断证明书》,18并享受国家规定的禁止饮酒19安全管理包括20o安全事故四不放过，,21新安全法施行的时间22

二、选择题分

29、以下哪种不是工伤事故1上下班途中受到机动车损害A.喝醉酒操作导致机床伤手B.工作中违反操作规程受伤C.、在起重作业中，地面人员禁止3向上张望站立在悬吊中的重物下面讲话A.B.C.、安全标志分为四类，它们分别是

4、通行标志、禁止通行标志、提示标志和警告标志A、禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志B、禁止标志、警告标志、通行标志和提示标志C、禁止标志、警告标志、指令标志和通行标志D、依据《职业病防治法》规定，劳动者不能到进行职业病诊断5用人单位所在地依法担当职业病诊断的医疗机构A.本人居住地依法担当职业病诊断的医疗机构B.用人单位所在地和劳动者本人居住地以外职业病诊断医疗机C.、三不损害指多项选择6不损害自己不损害他人不被他人损害损害他人，不损害自己A BC D、扑灭火灾的一般方法是多项选择7隔离法窒息法冷却法自然法A BC D、三违反指的是多项选择8违反劳动纪律违反厂规违章指挥违章操作A BC D、新入厂员工三级教育指9厂级教育车间级教育个人教育班组教育A BC D、集团五化指的是10制度化、教育化、程序化、人文化、科学化A车间化、班组化、个人化、程序化、文明化B制度化、标准化、程序化、科学化、效益化C、班组安全管理工作目标中明确指出班组成员的标准化操作应当形成11意识习惯观念标准A.B.C.D.、安全是构成班组安全文化的核心12价值观意识观念责任感人生观A.B.C.D.、在确立班组工作目标时，要有安全生产的内容，并按生产无隐患、个人无违13章、班组无的要求，结合班组的详细情况，制订出完成安全合格班组标准的详细方法违纪大事违规事故A.B.C.D.、是安全管理预防为主根本表达和安全生产管理的最高境界

14.肯定性安全相对性安全事.肯定化安全.本质化安全A B.C D、海因里希事故因果连锁理论将损害事故的直接原因确定为

15.遗传及社会环境人的缺点人的担心全行为和物的担心全状态事故A B.C D.、电气装备着火，应运用灭火16湿棉被泡沫灭火器黄泥干粉灭火器A.B.C.D.、安全带运用年后应检查一次17年年年年A.2B.3C.4D.

5、电焊机一次线的长度不能大于米18米米米米A.2B.5C.8D.

10、以下哪些物品不属于劳动防护用品19安全帽护目镜.防噪声耳塞应急灯A.B.C D.、建筑物起火后的内是来灭火的最好的时间，超过这个时间，就要设法逃离20现场分钟分钟分钟分钟A.5-7B.3-5C.6-8D.8-

10、运用二氧化碳灭火器时，人应站在21上风向下风向无肯定位置喜欢站哪就站哪A.B.C.D.、急救触电者，首先应马上断开近处电源，如触电距电源开关处太远，要用22拉开触电者或挑开电线，切忌直接用手或金属材料及潮湿物件进行抢救绝缘物手金属物顺手拿物A.B.C.D.、以下情形中不属于工伤范围的是23在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故损害的；A.因犯罪或者违反治安管理伤亡的；B.因工外出期间，由于工作原因受到损害或者发惹事故下落不明的；C.员工小马下班回家时被小汽车撞伤右脚D.

三、推断题对打；错打每题分分

110、班组管理中的亲，是指班组中要有亲和力，要班组成员感觉班组是真正的职1工之家，在班组中形成和谐的工作气氛、安全工作的重心在班组，班组安全工作的关键在班组长

2、任何活动不肯定都需要管理由此看出，好的管理对与目标的完成，没有因3果关系、班组是工业企业的基层组织，是强化企业管理，搞好安全生产的基础

4、班组长要贯彻执行公司、厂、工段对安全生产的规定和要求，全面负责本班5组的安全生产、所谓高处作业，是指在距基准面以上含有可能坠落的高处进行作业62m2m、危险辨识工作只局限于对装备和环境开展

7、从业人员无权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批判、检举、控告；但8是有权拒绝违章指挥和强令冒险作业、生产经营单位在从业人员同意的情况下订立某种协议，就可以免除或者减轻9其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应担当的责任、我国的安全工作方针是安全第一，预防为主10简答题、安全标准化含义是什么分

16、本岗交接班要求是什么分

36、本岗位日常工作留意事项是什么分

47、本岗位安全操作规程是什么分57厂级安全培训试题简答题、安全操作规程的含义分依据物料性质、工艺流程、装备运用要求而制定16的符合安全生产法律法规的操作程序、安全事故四不放过指分28（）事故原因未查清不放过；（）事故责任人未受处处理不放过；（）事故123责任人和相关人员没有受到教育不放过；（）未实行防范措施不放过

4、安全防火四有指分38有防火安全制度、有义务消防组织、有消防器材、拥有防火负责人、安全标准化含义是什么分46安全生产标准化，是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，标准生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准标准的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断强化企业安全生产标准化建设、事故预测的目的是什么分56事故预测的目的在于辨认和掌握危险，预先实行对策，最大限度地削减事故发生的可能性、集团五化详细指的是什么分610制度化、标准化、程序化、科学化、效益化车间教育答案一填空.停止作业，撤离危险现场用绝缘物体拨开电源或触电者

12.米窒息必需系紧下鄂带外

3.

20456.

1578.40二选择bbbbc三问答耐穿透性；耐低温性能；耐燃烧性能；电绝缘性能；侧向钢性能1自我心理；经验心理；得过且过心理；侥幸心理；逆反心理；反常心理2工人操作机械电器装备调整仪器仪表以及从事其他作业时必需遵守的程序和留3意事项略4班组试题答案一电源警示牌违章操作违章指挥违反劳动纪律12米、切断电源、必需系紧下颗带

3245、高挂低用、耐燃、不导电、不导热、工伤保险待遇678

二、、、、、、、、、、12345678910三1B2A3D4D5C6D7A8B9D10A11A12A13B14C。