中秋节慰问方案

中秋节慰问方案篇一国庆中秋节日走访慰问活动方案国庆中秋节日走访慰问活动方案各党（总）支部XX年中秋节、国庆节即将来临，为进一步落实党内关爱帮扶机制，深化党内关爱行动，进一步弘扬中华民族的优良传统，为使困难党员、离退休老干部、孤寡老人与广大群众一道，高高兴兴地过好传统节日，营造热烈喜庆、文明和谐的社会氛围，要求各党组织在中秋节、国庆节“双节”期间组织党员干部、共青团员开展形式多样、内容丰富的慰问活动现将有关事宜通知如下

一、结合各自实际情况，通过走访、慰问、了解，关心困难党员的思想、身体及家庭等实际情况，听取他们的诉求,通过多种形式给予帮助，及时帮助他们解决生活上的实际困难和问题

二、以各党（总）支部为单位召开座谈会、联谊会、交流会、组织参观等形式，请困难党员、离退休老干部一起座谈交流，听取他们的要求和呼声，把党和政府的温暖送到他们的心坎上

三、发扬敬老爱老的传统美德，开展好敬老爱老送温暖活动“双节”期间，各党组织要组织慰问组，由领导带队到敬老院以及孤老烈属家中进行慰问，弘扬感恩精神，弘扬

6、音乐故事《蓝绸带》现场发动蓝绸带感恩行动（可同事或家人之间相互进行感恩，给自己要感谢的人系上一根蓝绸带）、月下祈福（烧灯塔，放礼花）

78、业务推动方案的宣导与拍卖制定下阶段不同业绩档次的不同奖励标准（以家庭型奖励为主，如家庭用品或全家旅游等）由每个家庭商讨后先拿去奖励指标

9、派送中秋礼物（有小孩者另外加送）团队负责人致感谢辞篇六社区XX中秋节慰问活动方案策划社区XX中秋节慰问活动方案策划

一、指导思想认真贯彻落实党的xxxxxx精神，以科学发展观为统领，在中秋期间，通过走访慰问活动，使帮扶贫困户切实感受到党和政府的关怀和温暖

二、慰问对象我局干部职工对口帮扶的联和镇联华村委21户贫困户，其中重点对象是政策帮扶户，低保户，20xx年没有实现脱贫的贫困户

三、慰问方式和标准所需金额

（一）慰问方式采取分组领导带队面对面慰问方式

（二）慰问标准每一贫困户一份慰问品（中秋月饼一盒，食用油一罐）

四、活动时间及人员安排

（一）活动时间XX年9月5日至XX年9月9日

（二）人员安排（分四组）第一组组长黄家醒组员邱伟煌、黄家权、胡志杏、曾爱怡、郑海华贫困户林华章（首置村）、林敦礼（首直村）、林作熙（首置村）、刘金凤（首嶷村）、梁肇扬（杨梅岗）、邓正全（杨梅岗）第二组组长潘杰组员钱彦天、陈立波、莫小敏、冯玉玲、卢淑敏贫困户林有全（牛古塘）、林河金（牛古塘）、梁永选（流窝）、梁肇平（侧田坑）、卢贤邦（梅仔坑）第三组组长黄昕萍组员程雪锋、董权章、吴木雄、卢占凤、欧善艺贫困户高家清（黄泥塘）、罗秋兴（黄泥塘）、高家新（黄泥塘）、谭志珍（三塘村）、林秀传（三塘村）第四组组长莫如朝组员陈英金、李世嫦、刘海泉、梁媚微贫困户梁战广（根竹园）、李海堂（根竹园）、欧宏常（办也塘）、欧宏志（办也塘）、雷雪兰（楼脚村）

五、活动内容通过全面走访的形式，深入贫困户家庭，向贫困户致以节日问候并送上慰问品同时要深入了解帮扶项目进展情况,听取他们的意见和要求，对贫困户反映的实际困难要及时帮助他们研究解决的办法

六、活动要求

（一）各组长落实责任，抓紧时间认真做好走访慰问安排,及时把关怀送给挂钩帮扶户

（二）各干部职工要高度重视，把此次慰问工作放上工作议事日程，切实认真做好走访慰问工作，确保慰问工作不漏一户，不少一人

（三）发送温暖慰问资金要本着照顾重点，兼顾一般的原则，对低保户、未脱贫户可给予适当倾斜

（四）及时反馈慰问活动情况慰问活动结束后，各分组将慰问活动开展情况报本局扶贫开发规划到户责任到人办公室篇七15年中秋节公司慰问活动方案15年中秋节公司慰问活动方案活动目的根据中秋节每逢佳节倍思亲的传统民俗，从组织员工尝月饼、思亲人，到关爱老人，特出关爱的主题实施方案

一、节日当日全体员工慰问活动

1、向每位员工送上中秋月饼

①由行政部统一确定人数、安排购买、分箱

②各部门经理带月饼代表总部慰问上海各店

2、向各店发出《中秋慰问信》，传真到各店，并上传《内部信息》首页

二、异地员工特别慰问活动

1、各店拍摄集体照一张行政部负责在照片上加上公司标志和工作店名，安排统一洗印

2、向异地员工家属发出《慰问函》，并附员工当店集体昭J、、、

①人事部提供员工家属地址，各店安排确认

②行政部拟写、打印、寄发《慰问信》

3、指导各店组织异地员工以店为单位开《中秋餐会》

三、员工中秋节老人慰问活动

1、组织员工中秋前到敬老院开展义工活动，给老人读书报、说说话

2、组织员工在活动后写慰问体会，相互交流注篇八XX年“平平安安、团团圆圆”中秋节慰问活动方案关于开展“平平安安、团团圆圆”中秋慰问活动的请示公司领导值此中秋佳节即将到来之际，为了感谢公司运营维护外委单位及二期扩建工程参建单位广大员工在工作中付出的辛苦和汗水，公司计划在中秋节开展以“送温暖、送关怀、庆团圆”为主题的慰问活动具体活动方案如下

一、活动时间XX年9月13日

二、活动范围及对象各参建单位项目部的一线职工

三、活动内容坚持以“职工为本”，积极开展慰问活动通过向一线职工赠送慰问品让广大职工体会到公司及工会组织的关心，切实维护好、调动好、发挥好职工参与公司发展建设的积极性、主动性让广大建设者进一步了解公司文化，增强对公司的认同感，提升一线建设者对基建工作的支持度

四、实施内容

1、综合部启动慰问活动，公司领导走访各建设项目部，并为施工单位一线职工发放慰问品

2、深入现场慰问工作环境条件艰苦的一线职工

3、加强活动宣传力度，进一步营造以人为本、关爱员工的企业氛围

五、活动分工:筹备组负责策划活动，协调、安排整个活动流程，并对整个活动进行跟踪（组长，组员）后勤组负责收集和分发慰问物资，以及提供活动中所需要的后勤支持（如安排车辆等）（组长）安保组安保人员维持现场秩序，协助完成礼品发放工傕（组艮）宣传组做好活动期间拍照摄影等工作，活动后稿件收集工作（组长）

六、慰问物品经费预算慰问物品月饼1410块，葡萄1000斤，苹果1000斤月饼5元/块，葡萄X元/斤，苹果8元/斤预计总费用XXXX yoL大唐电力阳城有限公司****部乂乂年8月31日篇九国庆中秋节日走访慰问活动方案各党（总）支部XX年中秋节、国庆节即将来临，为进一步落实党内关爱帮扶机制，深化党内关爱行动，进一步弘扬中华民族的优良传统，为使困难党员、离退休老干部、孤寡老人与广大群众一道，高高兴兴地过好传统节日，营造热烈喜庆、文明和谐的社会氛围，要求各党组织在中秋节、国庆节“双节”期间组织党员干部、共青团员开展形式多样、内容丰富的慰问活动现将有关事宜通知如下

一、结合各自实际情况，通过走访、慰问、了解，关心困难党员的思想、身体及家庭等实际情况，听取他们的诉求，通过多种形式给予帮助，及时帮助他们解决生活上的实际困难和问题

二、以各党（总）支部为单位召开座谈会、联谊会、交流会、组织参观等形式，请困难党员、离退休老干部一起座谈交流，听取他们的要求和呼声，把党和政府的温暖送到他们的心坎上

三、发扬敬老爱老的传统美德，开展好敬老爱老送温暖活动“双节”期间，各党组织要组织慰问组，由领导带队到敬老院以及孤老烈属家中进行慰问，弘扬感恩精神，弘扬我们党的光荣传统和中华民族敬老尊贤的良好美德大张旗鼓地宣扬和表彰敬老爱老和扶助老人的好人好事，努力推动敬老活动的深入开展，营造关心爱护老人的社会文明风尚充分体现党和政府对孤寡老人的关爱和温暖活动结束后请及时将情况以文字和图片的形式（电子版）报机关工委篇十离退休老同志中秋慰问工作方案离退休老同志中秋慰问工作方案XX年中秋节、国庆节将至（9月19日），为体现医院党政对离退休老同志的关心及爱护，同时又要认真贯彻落实落实中共中央纪委和中央党的群众路线教育实践活动领导小组发出通知《要求落实中央八项规定精神坚决刹住中秋国庆期间公款送礼等不正之风》的精神，推进党的群众路线教育实践活动，切实落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”制定中秋本慰问方案如下、慰问范围退休院领导、离休干部及退休处级以上干部

二、慰问方式

1.给全院离退休职工发慰问信一封；

2.退休院领导及处级以上干部慰问信由党办同志分组逐一上们看望及慰问；

3.离休干部书记带队上门看望并慰问

三、慰问时间离休干部、退休院领导及处级干部在9月18日以前逐一上门看望及慰问；

四、分组安排第一组（许书记带队）4休干部（12人）章国芸杨元芬黎芥姜振华王先菊杨淑和程常福葛明山陆少图王其南杜同田曹之言备注钮振、马才骊出国5二组（阮莉莉、陈坤）（18人）

1.建初人员（2人）王国章梁力（本次新增加）

2.退休院级及以上领导（4人）吴味辛王致天王福荣郑履平

3.退休副处级以上干部（12人）王菊兰谢长寿罗元敦谭恒中张克华周明娟程绮馨王敬娟康纪年周斌赖小玉罗国辉第三组（秦谊英、王念）（17人）

1.建初人员（2人）罗明仪何方志（本次新增加）

2.退休院级及以上领导（3人）冯正清王爱月杨祖奎

3.退休副处级以上干部（12人）张威廉陈重英吴松秀张正芬周启霞于叔杰陈方育吴凯南林太贵王庆菊李光柱陈德祥党办XX年9月9日我们党的光荣传统和中华民族敬老尊贤的良好美德大张旗鼓地宣扬和表彰敬老爱老和扶助老人的好人好事，努力推动敬老活动的深入开展，营造关心爱护老人的社会文明风尚充分体现党和政府对孤寡老人的关爱和温暖活动结束后请及时将情况以文字和图片的形式（电子版）报机关工委篇二中秋节员工活动方案-中秋节员工慰问活动方案中秋节员工活动方案-中秋节员工慰问活动方案XX年中秋佳节转眼将到，在这里为大家特别准备整理了有关于中秋节的各种活动方案范文等相关内容供大家参考！有兴趣的朋友不妨看一看吧活动目的根据中秋节“每逢佳节倍思亲”的传统民俗，从组织员工尝月饼、思亲人，到关爱老人，特出“关爱”的主题实施方案

一、节日当日全体员工慰问活动

1、向每位员工送上中秋月饼

①由行政部统一确定人数、安排购买、分箱

②各部门经理带月饼代表总部慰问上海各店

2、向各店发出《中秋慰问信》，传真到各店，并上传《内部信息》首页

二、异地员工特别慰问活动

1、各店拍摄集体照一张行政部负责在照片上加上公司标志和工作店名，安排统一洗印

2、向异地员工家属发出《慰问函》，并附员工当店集体照

①人事部提供员工家属地址，各店安排确认

②行政部拟写、打印、寄发《慰问信》

3、指导各店组织异地员工以店为单位开《中秋餐会》

三、员工中秋节老人慰问活动

1、组织员工中秋前到敬老院开展义工活动，给老人读书报、说说话

2、组织员工在活动后写慰问体会，相互交流中秋问候致全体员工中秋将至月将圆，每逢佳节备思亲！在这成熟的季节里，感谢您的辛勤工作！在这团圆的日子里，感谢您为我们事业的发展所贡献的热忱和力量!值此〃中秋〃佳节来临之际，公司向节日期间坚守在各岗位的全体员工致以节日的祝贺和亲切的慰问！衷心祝愿我们大家庭里的每一位成员节日愉快！合家幸福！【范例】公司是个大家庭，增强团队凝聚力和员工归宿感打破一家一户团圆过节的小格局，以分部或科、组为单位（视团队规模而定，以八至十二户为佳），员工带家属一起来参加团队的中秋亲情会让员工家属了解公司文化，增进对公司的亲切感，提高对员工工作的支持度激发员工的感恩心与荣誉心，为家人、为团队，更努力、更有价值感的投入工作（以自发立誓定工作目标或生活目标的效果为最佳）简单的活动流程

1、团队负责人致欢迎辞篇三中秋节员工慰问方案中秋节员工慰问方案活动目的根据中秋节“每逢佳节倍思亲”的传统民俗，从组织员工尝月饼、思亲人，到关爱老人，特出“关爱”的主题实施方案

一、节日当日全体员工慰问活动

1、向每位员工送上中秋月饼

①由行政部统一确定人数、安排购买、分箱

②各部门经理带月饼代表总部慰问上海各店

2、向各店发出《中秋慰问信》，传真到各店，并上传《内部信息》首页

二、异地员工特别慰问活动

1、各店拍摄集体照一张行政部负责在照片上加上公司标志和工作店名，安排统一洗印

2、向异地员工家属发出《慰问函》，并附员工当店集体昭

①人事部提供员工家属地址，各店安排确认

②行政部拟写、打印、寄发《慰问信》

3、指导各店组织异地员工以店为单位开《中秋餐会》

三、员工中秋节老人慰问活动

1、组织员工中秋前到敬老院开展义工活动，给老人读书报、说说话

2、组织员工在活动后写慰问体会，相互交流中秋问候致全体员工中秋将至月将圆，每逢佳节备思亲！在这成熟的季节里，感谢您的辛勤工作！在这团圆的日子里，感谢您为我们事业的发展所贡献的热忱和力量！值止匕〃中秋〃佳节来临之际，公司向节日期间坚守在各岗位的全体员工致以节日的祝贺和亲切的慰问！衷心祝愿我们大家庭里的每一位成员节日愉快！合家幸福！【范例】公司是个大家庭，增强团队凝聚力和员工归宿感打破一家一户团圆过节的小格局，以分部或科、组为单位（视团队规模而定，以八至十二户为佳），员工带家属一起来参加团队的中秋亲情会让员工家属了解公司文化，增进对公司的亲切感，提高对员工工作的支持度激发员工的感恩心与荣誉心，为家人、为团队，更努力、更有价值感的投入工作（以自发立誓定工作目标或生活目标的效果为最佳）简单的活动流程

1、团队负责人致欢迎辞

2、舞台剧《中秋溯源》如后羿射日、朱元璋起义等典故翻演

3、快板（三句半，二人转）《瞧我们这一家子》内容是分别介绍本团队的员工

4、颁奖团队负责人总结每一位员工对团队所做出的成绩与贡献，给予不同的荣誉称号，并颁发相应奖项奖品给该员工的家属，藉此也请员工和家属即兴讲话篇四关于开展中秋节走访慰问活动的方案平城发[XX]15号关于开展中秋节走访慰问活动的方案在中秋佳节即将来临之际，为进一步抓好我县民生工作，充分体现县委、县政府对全县特困对象的亲切关怀，确保他们能过上一个安定、详和的节日，经局党组研究，决定对联系村以及局属单位的困难对象开展中秋节走访慰问活动，现制定如下方案

一、指导思想坚持以“以人为本、为民解困、为民服务”的工作宗旨，以创先争优活动为载体，以帮助解决困难对象的生活困难为重点，深入基层、深入群众，大力开展“送温暖、献爱心、走访慰问”活动

二、工作目标通过此次活动，让困难对象切实感受到党和政府的温暖,让他们度过一个欢乐、祥和、喜庆的节日

三、慰问时间及范围慰问时间从XX年9月7日到9月10日止；

四、慰问方式及标准

（一）慰问方式采取领导带队分组“面对面”慰问

（二）慰问标准及人数每个走访对象一份慰问品，人数约10人左右（中秋月饼一盒、慰问金100元）

五、走访慰问活动安排XX年9月6日篇五XX年中秋节慰问活动方案XX年中秋节慰问活动方案中秋节慰问老人活动方案活动目的根据中秋节“每逢佳节倍思亲”的传统民俗，从组织员工尝月饼、思亲人，到关爱老人，特出“关爱”的主题实施方案

一、节日当日全体员工慰问活动

1、向每位员工送上中秋月饼

①由行政部统一确定人数、安排购买、分箱

②各部门经理带月饼代表总部慰问上海各店

2、向各店发出《中秋慰问信》，传真到各店，并上传《内部信息》首页

二、异地员工特别慰问活动

1、各店拍摄集体照一张行政部负责在照片上加上公司标志和工作店名，安排统一洗印

2、向异地员工家属发出《慰问函》，并附员工当店集体照

①人事部提供员工家属地址，各店安排确认

②行政部拟写、打印、寄发《慰问信》

3、指导各店组织异地员工以店为单位开《中秋餐会》

三、员工中秋节老人慰问活动

1、组织员工中秋前到敬老院开展义工活动，给老人读书报、说说话

2、组织员工在活动后写慰问体会，相互交流中秋节员工慰问方案公司是个大家庭，增强团队凝聚力和员工归宿感打破一家一户团圆过节的小格局，以分部或科、组为单位（视团队规模而定，以八至十二户为佳），员工带家属一起来参加团队的中秋亲情会让员工家属了解公司文化，增进对公司的亲切感，提高对员工工作的支持度激发员工的感恩心与荣誉心，为家人、为团队，更努力、更有价值感的投入工作（以自发立誓定工作目标或生活目标的效果为最佳）简单的活动流程

1、团队负责人致欢迎辞

2、舞台剧《中秋溯源》如后羿射日、朱元璋起义等典故翻演

3、快板（三句半，二人转）《瞧我们这一家子》内容是分别介绍本团队的员工

4、颁奖团队负责人总结每一位员工对团队所做出的成绩与贡献，给予不同的荣誉称号，并颁发相应奖项奖品给该员工的家属，藉此也请员工和家属即兴讲话

5、家庭秀所有家庭才艺表演，或是进行家庭游戏。