外科医生个人年度的工作总结

外科医生个人年度的工作总结外科医生个人年度的工作总结「篇一」从医以来我始终是在劳苦而幸福着，只要心里面多考虑病人，少计较我自己的得失，那我就能每天都很充实一年中我给病人耐心的诊治，几乎是没有一刻不在担心着他们的病情，同时我也在挖掘自己的潜能，同时又在不停的获取新的治疗经验和方法所以才能治好那么多人，看到他们脸上泛出喜色，我认为我干的一切都值了，在这里我把这段工作做下总结

1、职责意识一日行医就不可以忘了自己的本分，要时刻记住自己是什么身份，应该站在什么样的立场上自己不是病人的仇人，就算病人有时候会发火说一些不太好听的话，自己也不该跟他们计较因为我是一个就死腹胀者，是帮病人夺回生存权的保障，如果我这个保障都去跟病人为敌了，那么病人就更没有活着的希望了

2、秉持仁心如果你都不在乎别人的死活，那么就肯定不会全力去救治他，所以我接诊的第一个要做的就是调整自己的态度，要爱病人特别是我们这些干内科的，有时候恨不得自己替病人挨两刀，只要病人能好就算我们自己病倒也无妨我就是抱着这样的仁心，才能坚持跟疾病抗争，不然我真的不愿意看到每天有那么多人痛苦，正因为我痛苦着病人的痛苦，所以我才会更有斗志，定要把病人给看好

3、医技进修

二、业务方面我科积极与上级医院联系，开展一大批重大复杂的手术病例，如胰头癌十二直肠切除术、腹腔镜胆囊切除、微创前列腺摘除股骨头坏死、股骨颈骨折行股骨头置换术、全酸关节置换术，腰椎间盘突出、腰椎管狭窄的手术治疗，特别是胰十二直肠切除术填补了邯郸市东部县的技术空白

三、发展中医特色服务方面积极利用中医优势，开展中医特色服务项目，开展了中药熏洗、中药外敷、红外线理疗、中医正骨、指骨夹板外固定，红外线理疗配合中药外敷取得较好的疗效

四、业务学习加强科室业务学习，努力学习基础知识、基本操作，两人取得执业资格证书，实现人人有证的目标回顾过去展望未来，20xx年我们会进一步利用中医优势发展中医服务项目，进一步开展脊柱外科、微创治疗前列腺增生肥大等技术，在此向各位领导各位关心支持帮助过我们的人郑重的说一声谢谢外科医生个人年度的工作总结「篇八」20xx年上半年，医务科在年初工作计划的指引下逐项落实，各项工作已初见成效，现对上半年的工作作出总结

一、医疗质量管理

1、医务科每季度对医疗核心制度、医疗文书质量及相关规范要求进行检查，对发现的问题及时反馈到科室，及时发现问题，并解决，由科主任落实执行，并做好记录

2、医疗文书质量管理1每季度对归档比管理进行抽查，对问题病历的责任医师下发反馈单，及时整改，复查情况良好，各医师能认真改正2每季度下到科室，对现行病历进行检查，现场整改3截止上半年，医务科共抽查24份病历，未发现丙级病历

3、在对各科室的监管过程中发现，各类记录未能及时进行，特别是交接班记录过于简单，已对发现的问题下发整改通知单，复查情况良好

二、抓好继续医学教育

1、为吸收先进技术，提高技术水平上半年共选送2名医护人员至省市先进单位进修学习，为我院带来新理论、新技术、新方法

2、上半年共进行6次医疗“三基”学习，2次《临床操作规范》理论学习每季度进行“三基”理论考试，每季度进行临床技能操作考试，对不合格的人员进行处罚

三、严防医疗事故确保医疗安全20xx年1月，我院共组织学习有关医疗法律法规、制度条例等5次严格执行医疗技术操作规范，按执业范围开展医疗活动，对有损医院形像的行为进行从严从重处理20xx年上半年，我科在院领导的支持下，步步落实年初计划，各项工作均取得较好的成绩，并在下半年的工作中再接再厉，不断弥补和改进工作中的不足，争取取得更大的成绩，为构建和谐医院贡献力量外科医生个人年度的工作总结「篇九」20xx年是医疗质量管理年面对严峻的考验和日趋激烈的医疗竞争，我科在院领导和护理部的带领下，以管理年活动为契机，不断完善了护理质量，加强了急诊护理检查工作，一年来，全科上下团结一致，圆满的完成了急诊一线的护理任务，现总结如下

一、加强医德医风教育，端正行业作风我们从事的职业是高尚的，治病救人，保障人民群众的安康，同时又是服务性行业，护士不仅仅要有娴熟的技术，也要求有优良的行业作风，在管理年的活动中，首先从思想教育入手，深刻领会管理年的重要性，注重了护士素质教育及职业道德教育，转变服务理念，增强了服务意识，组织护理人员积极参加医院及科室的各类学习，树立爱岗敬业的工作作风，发扬团队精神，在急诊护理工作中，以病人的需求出发，改善了服务态度，热情的接待每一位患者，能急病人所急，能换位思考，对病人的服务意识有了明显的提高，每为护士都能积极主动的陪送急诊病人检查，住院、为病人取药，及时完成治疗抢救工作，每个月对护士进行素质考核及岗位质量考核，根据考核标准依次对照打分，考核优秀的护士有X、X,每个月召开护士生活会，了解护士的思想动态及工作压力，帮助解决工作生活中的困难；在今年的管理年活动中，大家团结一致，能互相帮助、互相督促，我科的护理工作能有条不紊的进行，大家都有一份爱心对待每一位急诊患者全年义务接诊无钱病人，共计欠费约X元，并踊跃参加献爱心捐款X元，公益出诊X余次

二、坚持科学化管理，巩固和提高急救护理质量在质量管理年活动中，在护理部领导下建立健全了各项规章制度及护理人员岗位职责、应急预案，护理制度的健全，使我们工作起来有章可循，要求护士严格执行各项规章制度，如查对制度、交接班制度等十四项核心制度，发挥了护理质量的监控作用，加强了护理质量的管理护土长每周查房一次，督促检查各项护理工作的实施情况，并且不定期抽查护理工作质量，出现问题及时纠正，杜绝了多次差错的发生，每周通过晨会提问，强化记忆，使护士更加熟练的掌握制度、职责、应急预案的内容，并能落实到护理工作中去在参观了兄弟医院后，对我科工作进行了进一步的整改，对清创室、抢救室做了重新的布置，各抢救器械定点放置，所有急救用品设立了交接记录，成立抢救小组，安排有急诊二线班，保证院内院外急救工作的顺利进行，全年执行院外出诊任务XX人次，抢救急危重病人X人次，X月份输液室分出去后，我科仍担任一部分病人的夜间治疗，避免了不必要的纠纷发生在管理年检查前期准备阶段，各位护土加班加点进行三基训练，将护理工作做得更加完善规范在检查中各位护士都能各尽其能、积极主动、争先恐后的回答问题及操作考核，都顺利过关，受到专家的认可

三、加强专业知识学习，提高急救护理工作效率无论哪一种竞争，最终是人才的竞争，在这样的理念中我科以确保建设一支高素质队伍为着眼点，加强业务知识的培训，积极组织参加各类业务培训，如院部组织的继续教育学习班，共有X人参加XX急救护理学习班，并拿到了急救上岗证，科室每月组织业务学习，学习专科理论知识，掌握护理文件书写，要求规范危重护理记录，确保了护理记录完整无缺，治疗安全有效，举证有据可查，组织护士积极参加护理部组织的三基考核理论考核和操作考核，合格率都达到100%o在护理部组织考核的同时，科室也对护士进行分层次的培训考核，成绩均达标，合格率达100也通过理论与操作的考核培训，护士的业务技能有了明显的提高，在工作中能做到准确无误，确保抢救工作的正常进行

四、实习带教与学术情况在护理部的安排下，我们对实习生严格管理，专人带教，由护理师以上职称的护士带教，注重专科理论与技术的训练实习，每周对实习生进行小讲课，学习本科专业技能及知识，出科前考试，并做好带教考评工作，圆满完成实习带教工作

五、加强了医院感染管理工作医院感染控制工作越来越引起重视，我科根据院感办的要求，认真执行无菌技术操作原则及消毒隔离制度，做好一次性医疗用具的正确作用，保管及分类处置，医用垃圾的分类处置，各种物品的消毒要求等，治疗室、抢救室、清疮室、观察室每日紫外线消毒一次，每月空气培养一次，均达标护士能严格执行六步洗手法，定时测试消毒液浓度，保证其有效性，预防了院内感染的发生，自X月份输液室分出后，我科工作重点转为急诊病人，为此注重了危重病人抢救中的医院感染管理，例如喉镜、吸引器、呼吸机管道、氧气湿化瓶的消毒等工作，都能按要求落实不足之处，年终时因查对不严，引起一例护理差错，对此大家都有了深刻认识，吸取经验教训，工作中不得有丝毫马虎，以便将护理工作做得更好今后我们能以医院为家，积极投身于急诊护理工作中，接受教训，改进不足巩固和发扬以往的成绩，继续努力工作，使我们绿色阵营工作能有新的起色，有更大的转变要是我老是满足自己现有的水平，可能慢慢的我也就没法给病人看病了，因为很多疾病都是在转变的，并且每一种病都会出现很多不一样的症状若是我不能及时的.扩充自己的资料库，获取新的思维和经验养料，以旧有的水平完全拿不出应对的手段于是我不只是在平时的工作里研究，还到更高级的医疗单位去观摩求教外科医生个人年度的工作总结「篇二」这一年的工作即将到了尽头，面对这一年的变化，我个人是有些感慨的，我也知道接下来的日子会有更多的未知在等待着我但只要我在前进我就不会害怕，我会努力的往前走，不退缩就此对过去一年的工作进行一个总结

一、态度上坚定不移这一年也许是我从事医务事业以来最艰难的一年，也是我从事医务事业以来最光辉的一年作为一名医生，首先要做的就是要在态度上战胜一切，才会有更大的决心和毅力去挑战更多的位置这一年非常沉重，但是在这个岗位上我不得不告诉自己作为一名医生的使命，也不得不督促着自己快速前进，不可犹豫这一年我的态度是非常的硬朗的，决不向困难妥协，也绝不对难关退让半分，这也让我在今年收获到了很多的掌声和成果，我很满足，也很欣慰

二、专业上快速提升我从事医生这个职业已经八年了，八年的时间让我逐渐的成熟老练了一些，自己的威信也树立起来了，同时自己也懂得如何取舍，更明白该如何去利用时间，如何合理分配任务这一年对于我个人而言，是一道坎坷，有过失败，同时也有过成功各种心酸心情交杂在一起，也倒是别一番滋味随着这一年的结束，我的心情也逐渐的缓和了一些这一年大家一起并肩作战，大家一起勇往直前，大家一起坚守岗位经历的点点滴滴都给我们留下了非常深刻的印象

二、决心上寸步不移这一年我历练了自己的决心，也重新端正了自己的态度这一年马不停蹄，我也不断的成长即使在这个行业里有了一些成绩，但是自己还是不能骄傲，我始终都记得该如何去保持初心，如何去坚定信仰所以对于我来说这一年里我的决心是足够坚定的，从未有过半分退让不管是自己遇到了多大的问题，我从来没有想过要放弃，也从来没有在自己的心里动摇过我知道也许自己的能力并不能创造多大的贡献，但是只要我有决心，愿意在这个岗位上驻守，我就一定能够为这个社会，为我们的事业奉献出我的价值，也能为我们更好的明天创造更可靠的后盾作为一名医生，有一份责任感是不够的，我们还需要一颗爱心，一颗关爱他人，善良的爱心往后岁月，不管如何，我都会坚定不移的在这条道路上走下去！外科医生个人年度的工作总结「篇三」20xx年在院领导的关怀和支持下，科室的全体医护人员的努力奋斗下，在各个科室的团结协作，支持和帮助下，一年来科室的建设，科室的发展以及社会效益和经济效益都取得了一定的成绩，现总结如下科全体医护人员严格遵守上级机关和院管理工作精神，坚持全心全意为人民服务的主导思想，维护领导，积极参加各项政治活动、遵守医院的各项规章制度，逐步健全了科内各项规章制度和各级工作人员的责职，没有发生一起重大的，差错事故和没有发生因为工作人员的责任而至严重的医疗纠纷严格执行上级卫生行管部门对医疗质量，医疗安全，爱婴医院，计划生育等工作的指示，严格按照国家的法律法规执行，上级行管部门来院多次检查，对我科的各项工作给予认可，特别是计划生育执行政策方面给予好评并且被上级机关表扬和鼓励良好的职业道德和敬业精神，这是妇产科多年的传统，严格按照医院“无红包医院”的有关规定，没有收一例红包，累计拒收红包数万元（有记录）受到病员好评回访满意度达到90%以上为了努力提高科室的医护人员的业务水平，不断加强业务理论学习，经常安排科内医护人员参加院内外内外举办的学术会议，培训讲座，学习班，聆听专家学者的学术讲座，从而开阔了视野，扩大了知识面坚持用新的理论技术指导业务工作，培养年轻医生尽快能掌握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术，尽快独立进行妇产科常用手术及各种计划生育手术妇产科是一支年轻活力，充满工作激情的具有团结协作精神的团队，医疗市场的不稳定因素给大家带来了很大的压力，在大家的努力齐心协力努力下，工作上有较大的起色20xx年x月x日-20xx年x月x日截止，共收治病人1044人，去年同期873人，增长

19.5虬开展手术645例，去年一年522例，同期增长23%,其中四类手术8例，成功抢救多例如宫外孕休克；产后大出血的患者，全体医护人员严格按照书写病历规范要求，书写病历整体水平有很大的提高，没有出现乙级病历在我院生产的641人，去年489例，增长31%；完全符合计划生育要求来院引产33例，（去年23例）；计划生育手术共计1392,（去年812）,其中的859（去年664例）.上环取环338,（去年259例）；接待来院产前检查的共计4599人次，（去年4454例），增长3队每一例都开展了产前宣教，母乳喂养宣教以及孕期保健的教育；孕妇学校开10次课，参加孕妇学校授课的孕妇及其家人合计233人，受到了各界人士的好评和称赞，接受单位计划生育来院妇科普查的合4686,余例人次同时积极参加医院安排乡镇；社区的义诊公益活动，加大芜湖市第五人民医院妇产科在芜湖市的影响一年来，科室的医护人员出现了很多好人好事，年轻人积极向上，勤奋好学，在人员紧缺情况下，不计较个人得失一心为了科室的工作，服从领导的安排，加班加点的时候，毫无怨言，年轻人的业务水平和服务理念，和团队的团结协作精神有了新的提高20xx年工作还很艰巨有很多工作做

1.考虑科室发展的需要，逐步使得科室专业层次趋向合理化，有计划的培养年轻医生外出进修，打算住院医生分批外出进修，打好基础，主治医师强化学习

2.提高助产技术有计划的培养助产人员的技术水平学习，带教等方式

3.加强本专业的继续教育，掌握新的每个月科室内部开展讲座一次，扩大视野，坚持用新的理论技术指导业务工作提高本科室的整体水平

4.打算今年内系统学习宫腹腔镜在妇产科领域里应用，逐步开展，推广这项技能

5.在院宣传科协作下，进一步开拓市场，加强营销力度，有计划安排深入社区，乡镇，厂矿搞义诊义治，妇女普查工作，定期举办妇女保健知识讲座

6.进一步加强门诊和病房之间的协调，增强科室团队精神，加强服务理念，工作最细做好外科医生个人年度的工作总结「篇四」一年的工作结束，20xx年立即就到了，整理这一年来的思绪我都感觉收获很多，我觉得这对我来讲是一个特殊大的进步，往往工作跟生活就是这样，不管是在什么时候都应当清楚这些，在xx医院这一年我觉得是对我的一个很大的突破，过去很久我始终都在明确自己的方向，不管是在工作当中还是在个人生活作风当中，这些都是特殊关键的一点，很多时候确定要清楚我们把这些都完善好，确定要清楚这些最基本的东西，让自己处在一个长期有规划的工作状态下，我也对这一年的工作总结一番

一、工作方面这始终是一大重要事情，我时刻依据医院的规章制度在做好自己本职工作，做一名口腔科医生这些事情我始终认为是对的，我没有想过在今日会让这些做的这么不好，首先在工作当中确定要清楚这几点，我认为保持一个心态特殊关键，做医务工作的我始终就这么在要求着自己，平常的工作特殊之多很多时候需要有一个好的心态，抗压力气，这些都是作为一名医生的基本素养，无论是工作还是生活这些都是分不开的，抗压力气是一方面，确定清楚自己的工作的重要性，一年来我不断的严格要求自己，不管的积累学问，让自己处在学习的状态下，把一些好的东西连续完善好

二、力气方面当然很多时候工作需要确定合适的人选，力气就是一方面，我认为作为一名医生不能仅仅限于自己能够做这份工作就好，我觉得确定要有进步的精神，能够做跟做好这件事情是两回事，当然我知道这些都是需要特殊清楚的一点，不管是在什么时候我都应当清楚这些，往后的工作生活当中我们都要知道这些细节，我对于自己工作力气上面从来不觉得满足，我始终都在给自己努力，让自己进步，力气是一个特殊关键的事情我不想让这些变得这么短暂，我也会始终保持下去

三、不足之处这一年也接近尾声，我想了想在过去这一年的工作当中我有些工作是做的不够好，这些都是需要加强的，个人的抗压力气还是需要加强，想了很多在过去这一年当中我都是一有很多事情就坚持不住，工作一多就显得很晕，这都是我个人的抗压力气还不够高导致的，这个问题我就始终在订正，我想没有什么事情不能够正确的去看待，哪怕是工作，我觉得都是特别宝贵的，我确定会加强自己抗压力气外科医生个人年度的工作总结「篇五」这个年终来的优点突然，不过也让我猛然发现了一件惊喜的事情，那便是我们在过去一年都没有出过医患纠纷，这在我院外科史上是以一次了不起的创举另外更令我和同事们高兴的事，来我科就诊的人，已经百分百给治好了，没有一个留下后遗症，并且通过回访了解到病人恢复的都非常好由于我们干的‘踏实出色，还得了许多荣誉和奖励，在此我把我的工作做下总结

1、保守医德现在人们对医生的诟病是滚沸而起，我们自己怎么可能不知道，有时候就能看到患者家属那种质疑和敌对的眼神，可我并不恨他们也不怪他们他们会有如此的表现，完全是因为恐惧和担忧，厌恶我们又对病情无可奈何所以我首次接诊开始，便要求自己守住那份正当的医德，不给来找我们救命的人带来负担和压力

2、勤修医术人们普遍都把我们当救星，可是我们真的对得起他们赐给我们的荣誉吗，人家抱着希望来了，如果你自己没有那个水平和能力，岂不是令人失望了吗我正是为了不让病人的家属失望，更是为了不让患者流泪，于是我一直都在研究病理的变化，以及新的疾病知识以确保自己始终跟医疗前沿保持同步，一旦遇到特殊的病情可以有所应对

3、规范言行过去有医生骂患者的事，也有患者揍医生的例子，这些事本来都可以不用发生的，可是却从事屡屡重演，这里面的原因双方都各占一半但是我觉得医生站的面要更大，一个是因为你的行为不能被人尊重，甚至让人怀疑你的人品再者就是说话的方式和态度，本来人家就着急，你再去用一些过激的话火上浇油，肯定是要挨揍的，另外收患者红包也是非常可耻的事，所以我坚决守规范外科医生个人年度的工作总结「篇六」为切实提升农村卫生人才队伍整体素质和服务水平，x区于20xx年下半年起全面推出“大学生村村医”工程，计划在三年内每年选拔招聘150名左右大中专毕业生和100名左右大专以上临床医学毕业生，充实基层卫生服务中心（站）该区重点抓好“三个建设”推进“大学生村医”工程

一、抓人才建设，完善人员结构为广纳贤才，强化竞争，实现优中选优的目标，该区将招考对象的范围延伸至拥有宁波大市或者舟山、绍兴等周边地区户籍，并具有临床医学及中医执业资格并有效注册的全日制普通高校历届毕业生和成教生，不断充实社区医生队伍，改善社区医生队伍结构截止目前，该区已分三批招聘“大学生村医”121名，下半年计划再招考80余名卫技人才在此基础上，积极发挥中心医院、中心卫生院的带动作用，做好新录用“村医”的培训工作，并下派部分区级医院医务人员与新录用“村医”结成对子，做好“传、帮、带”工作

二、抓平台建设，健全卫生服务网络为确保“大学生村医”学由所用，该区按照“新建一批、规范一批、提升一批”的要求，加快构建覆盖区、镇、村三级的新型农村（社区）卫生服务网络，全区规划布点社区卫生服务站289家，基本上达到每个行政村都有社区卫生服务站截止目前已建成社区卫生服务站143家，其中84家已经开业运营，预计到二零零八年底将建成240家社区卫生服务站，并确保75%以上站点正常运转，初步形成农村15分钟社区卫生服务圈

三、抓制度建设，确保工程取得实效为确保“大学生村医”扎根基层，服务农村，一方面，该区规定“大学生村医”原则上终身服务于农村社区卫生站；另一方面，将“村医”纳入事业编制序列，在待遇上加以保障，并实行农村社会卫生服务站之间的交流轮岗，避免地区差异和长期从事单一工作带来的工作积极性减损在此基础上，探索建立健全针对“大学生村医”的岗位目标考核，强化对“大学生村医”队伍的日常管理外科医生个人年度的工作总结「篇七」在过去的一年里，我科在医院领导的正确领导下，在各职能部门的大力配合下，经过全科同志的积极努力使本科室取得可喜的成绩，特别是在利用中医特色优势大力发展中医特色项目方面取得了长足的进步

一、医德医风方面我科同志遵守医院的各项规章制度，具备高度的事业心和强烈的工作责任感，本着“一切为了病人，为了病人一切”的服务宗旨，不断提高医护质量，科室内部医护团结友爱，互尊互重形成了一个有力的战斗集体。