员工开除通知【六篇】

关于员工开除通知【六篇】辞退是指用人单位对严峻违反劳动纪律和企业规章制度，造成重大经济损失和其他违法违纪行为，经反复教育仍不改正的员工，赐予的最高行政处分以下是为大家整理的关于员工开除通知的文章篇，欢迎品鉴！6第篇员工开除通知1员工辞退/开除通知书因缘由，公司现打算辞去原任公司岗位的员工，请该员工根据《员工进出异动管理方法》第三十条的要求于内完成离职手续，任职新岗位特此通知被辞退员工确认部门负责人综合办公室负责人分管副总经理总经理审批第篇员工开除通知2先生/女士鉴于您在担当本公司业务部经理期间，违反公司财务规定，私自截留收入款元，严峻损害了公司利益，依据本公司的《劳动管理方法》第一条的规定，打算予以除名请于—年一月—日前办理业务交接手续本公司保留追究你的一切法律责任的权利特此通知第篇员工开除通知3各部（室）、—物管中心、各小区管理处—物管中心—管理处负责人,于今年月购买—苑一幢一楼两间车库，6装修时违反规定，擅自转变使用功能，拟改造成商业铺面，经物业公司有关部门干预和制止，仍一意孤行身为物业小区管理处负责人，不但没有模范遵守公司物业管理的相关规定，反而只顾及个人的利益坚持错误，给公司造成了极为严峻的负面影响为严厉纪律，教育全体员工，经公司经理室讨论打算赐予开除处理的打算，并责成—自行拆除违规装修，恢复原设计的使用功能特此通报第篇员工开除通知4先生女士鉴于您在担当本公司业务部经理期间，违反公司财务规定，私自截留收入款元，严峻损害了公司利益，依据本公司的《劳动管理方法》第一条的规定，打算予以除名请于年月日前办理业务交接手续本公司保留追究你的一切法律职责的权利特此通告股份有限公司年月日XX XXXX第篇员工开除通知5各部（室）、物管中心、各小区管理处XX物管中心**苑管理处负责人于今年月购买**苑7幢一楼两间车JJ xx,6库，装修时违反规定，擅自转变使用功能，拟改造成商业铺面，经物业公司有关部门干预和制止，仍一意孤行…身为物业小区管理处负责人，不但没有模范遵守公司物业管理的.相关规定，反而只顾及个人的利益坚持错误，给公司造成了极为严峻的负面影响为严厉纪律，教育全体员工，经公司经理室讨论打算赐予…同志开除处理的打算，并责成自行拆除违规装修，恢复原设计的使用功能XX特此通告二年七月三-一日o**H第篇员工开除通知6物业部员工（身份证号码）鉴于您在无故殴打—，辱骂领导，且年龄较大等缘由，已不再适合我公司的物业部保洁工作，且您的行为已经侵害了他人的合法权益,并严峻损害了我公司的名誉和利益依据我国《劳动法》相关规定并结合我公司的相关规定，打算处以公司内通报，并马上解除劳动关系的处理请您于年—月日时之前到办公室办理离职手续20—16我公司将保留追究你的相关法律职责的权利特此通知办公室年月日。