公司财务岗位上半年工作总结

公司财务岗位上半年工作总结公司财务岗位上半年工作总结「篇一」20xx年2月，我来到了公司，虽然做了近三十年的会计工作，但房地产行业还是第一次接触，尤其是房地产的各项税收政策较为陌生，需要重新去认识去学习为尽快的熟悉工作，虚心向同事们请教，查资料，在最短的时间内熟悉工作近半年来，在领导和各位同仁的帮助下，我顺利的完成了公司的会计工作现将20xx年上半年工作总结如下

1、正确履行会计职责和行使权限，做好会计工作计划，认真学习国家财经政策、法令、法规，熟悉财经制度；提高自己的业务素质，执行有关的会计法规

2、及时记录有关的会计凭证，做到账账相符；做好销售工作的统计工作

3、工作中审核一切开支凭证，及时结算记账，做到各项开支都符合规定，一切账目都清楚准确对经费的使用情况和存在问题，向有关领导请示汇报

4、按照规定编制年、季、月的各种报表统计资料，做到准确无误，并及时报告分管领导

5、协助同事，及时整理、装订和保存所有的财务凭证在过去的一年里，完成了公司的工作任务在下半年中，我将会做好XX年下半年工作计划，将以更加饱满的工作热情投入到工作中去公司财务岗位上半年工作总结「篇二」每次的总结，都是会让自己看到自己一些做的不够的地方，但是也是由于自己看到了这些问题，才能更好的去提升，去改变自己，来让自己有更好的发展，从而在工作上做的更好，我也是要在这半年结束的阶段去对上半年做的财务工作小结下上半年，可以说，让人感慨世界的变化，但是也是在这变化里面，看到了我们公司的改变，虽然我不是直接的参与者，但是在财务数据里面确是可以更直观的体现，很多的公司都是经营很糟糕，有外部的因素，也是有没做好改变的原因，但是我们公司确是积极的去寻求改变，从而在疫情之下，依旧能生存下去，而这也是让我们财务的工作变得忙碌起来，这份忙碌也是让自己看到，自己其实工作的效率是可以继续去提高的，而一旦一些财务方面的知识还是要多学，从而计.自己的工作能做得更好一些，特别是目前这个阶段，大家都是在需求生存，去作出变化，如果自己还不懂的去适应，去调整，那就是会落后的，所以工作之余我也是积极的去学习，提升自己半年下来，也是变化很大，虽然还没有去考证，但是看了几本书，的确很多的方面不一样了工作里，我积极的把财务去做好、无论是个人日常的，或者相互配合统计的数据或者大家一起做的报表之类的，我都是很认真去做好，况且春季放假也是比较的长，其实回来的那段时间也是积累了很多的工作，虽然时间要求也是延迟了，但是自己来说，其实不希望工作往后拖，毕竟后面也是还有事情干的，不能堆积在一起，也是容易出错，所以我也是积极的去做好，尽快的处理，工作上，追求效率，但也是保证质量，没有出错的这半年也是让我感到骄傲，自己的财务工作做得好，得到肯定，并且在这其中，一些经验的积累也是有利于往后的工作开展的经过这半年，我也是体会到财务这份工作于我而言，真的是挺合适的，我也是喜欢去和数字打交道同时也是看到自己的一些问题所在，不断的去改变，调整，优秀从来不会是在那等待着你的，是需要你自己去追逐的，只有自己变好了，做成功了，那么才能真的成为一名优秀的财务工作者，我也是为之而努力，并且去把下半年的财务事项继续的去做好公司财务岗位上半年工作总结「篇三」财办部是酒店的后勤部门主要为前勤做好各项服务工作保证酒店的正常运转，它由财务室、办公室和采保室组成自20XX年1月酒店开始筹备至今，我们财办部全体员工在酒店领导的关心和指导下，在其他各部门的热心支持和大力帮助下，克服了种种困难，配合各部门顺利的完成了20XX年上半年的各项工作

一、工作完成情况

1、按照总经理室的安排，组织召开了3次员工大会，传达了酒店的工作思想和工作目标

2、出台了《员工入职管理制度》、《员工离职管理制度》、《物资采购制度》、《物资领用制度》、《员工活动室管理制度》等一系列管理制度，并且完成了《员工手册》初稿

3、组建了员工活动室，为员工提供阅读休憩的场所，丰富了员工的业余生活

4、2月初，组织召开了一次意义非凡的员工联欢会，加强员工间的团结，丰富了员工的生活

5、在总经理室的领导及各部门的配合下，顺利完成了20XX年的人事招聘工作，并组织员工对酒店服务意识、消防安全知识、餐饮服务、客房服务等一系列相关知识的培训，进一步提升了员工的操作水平

6、从开业至今酒店营业额达到了300万，每月平均在80万左右，财务科负责资金的收付和财务报帐、记账

7、酒店自3月14日开始对经理进行绩效考核，实行营业额与工资挂钩，真正做到了奖罚分明

8、采保室20X X年配合各部门顺利完成了采购任务保证了物资和食品的及时供应回顾半年来的工作，我们较圆满地完成了各项工作，取得一定的成绩，在总结成绩的同时，还存在不足之处

1、财务科、办公室整条线的工作人员都是新手，对业务方面的知识非常欠缺，从而导致工作思路不够清晰，出现问题后处理力度不够等问题

2、管理制度不够完善，贯彻实施的力度也不够为确保20XX年的工作顺利的开展，财办部全体员工要加强学习，努力工作，积极配合其他部门办好领导安排的工作，尽自己最大的努力使工作水平上升到新的台阶

二、现将财办部20XX年的工作重点安排如下

1、结合评星工作，进一步完善管理制度，并加大实施力度

2、加强酒店文书档案管理和重要文件的处理，提高服务水平

3、加强业务学习和知识更新，进一步提高自身的组织协调能力

4、大力加强员工岗位知识、技能和素质的培训，加大内部人才开发力度，并制定好每月的培训计划

5、积极配合各部门做好日常人力资源招聘与配置工作

6、加强酒店报告、表单式管理

7、进一步完善财务管理制度

8、落实相关营业点及部门的奖罚制度

9、统计各营业点的低值易耗品及接待中心移交的固定资产实存数

10、做好各项费用的开支节流工作

11、采保方面要把好质量关，做好物资食品的供应工作

12、积极响应总经理室的号召，认真完成领导安排的各项任务20XX年是酒店发展最关键的一年，我们将以崭新的面貌迎接一年的工作，在总经理的领导下，结合三星标准，围绕“竭尽全力为前勤服务，保证酒店正常运转”的服务宗旨，齐心协力，团结一致，为酒店的美好明天共同努力公司财务岗位上半年工作总结「篇四」年上半年来，在场领导的正确领导下，在上级业务部门的关心指导下，财务XXXX科认真落实各项规章制度及工作，较好地完成了各项目标和任务现将年上半年XXXX工作总结如下

一、工作任务完成情况

1、财务制度执行情况按照场领导分工负责及经营管理方案总则要求，财务科严格执行财务手续，做到非财务主管领导批准、手续不全的，出纳不准付款，会计不准做帐按时、按月、按季年做好财务帐册等档案管理工作，不经主管领导同意不准随便借用、查阅财务档案资料给他人或单位需用

2、坚持依法理财，认真落实财经法规，为确保各项经费能够得到有效合理使用，防止经济违法的行为发生，财务科本着实事求是的原则在具体问题上抓落实，在经费开支上认真落实经费先批后支制度，对开支经费要有分管领导、经办人、证明人三者联签，财务科才予以报销严格控制经费开支范围和开支内容，对不合理开支财务部门能严格控制

3、坚持预防为主，重视资金安全和内控制度财务科始终将资金安全管理放在各项工作的首位来抓，能严格按财务有关规定，定期核对有关帐目，业务资金往来做到日清月结，及时掌握资金动态和资金使用情况严格财务内部分工，印鉴分管制度的落实到位涉及经费开支，财务部门能及时主动参与有效控制经费的使用，严格票据管理和登记使用制度

4、坚持学习制度，加强业务学习，提高工作水平一年来，财务科人员能认真学习上级有关文件，在学习中能互相交流，互相探讨，在工作中能互学互助，相互提醒，增强了工作责任心，提高了工作效率和财务管理水平

二、年上半年财务收支情况XXXX

1、上级拔入专项资金

190.69万元，其中农场税费改革补助资金

20.8万元，一事一议奖补资金4万元，土地增减挂资金

47.62万元，森林抚育补助资金

19.17万元，防护林补助资金

14.4万元，封山育林补助资金5万元，公墓建设资金4万元，经费补助资金

75.7万元

2、各项资金支付情况其中支付管理人员工资156万元，支付管理费用36万元，支付农村整治建设资金60万元，支付营造林工资

51.45万元，支付新农村建设资金61万元，支付苗木资金

41.76万元

三、存在主要问题及改进措施

1、财务监督力度不够，办理具体事务财务部门参与不够及时

2、财务科的工作不够主动，往往是被动接受工作，工作不够细化针对以上情况在以后以后工作努力克服不足，减少现金使用量，统筹计划现金使用情况，加大财务监督力度

四、年下半年工作安排XXXX为全面做好XXXX年财务管理工作，我们计划重点抓好以下几个方面的工作

1、根据场领导指导意见和经营管理方案的规定，进一步做好财务管理工作，加强财务内部稽查制度，定期或不定期抽查库存现金和银行存款，杜绝内部风险

2、积极配合领导向上级争取更多项目资金，对已到帐的专项资金按有关规定做好帐务处理，认真做好上级部门的各项检查工作

3、节支增效，严格控制各项非生产性费用，进一步完善各科室经费包干使用，杜绝铺张浪费，实行超支自负，节约有奖的制度，力争各项经费比上年的有所降低

4、进一步发挥统计管理工作的作用，履行各种请假外出办事手续，认真做好本科室各项工作。