党委书记述职报告

履行基层党建工作责任述职报告X X现将2022年履行基层党建工作责任情况汇报如下

一、主要做法及成效

（一）站稳一个立场，始终秉持坚定信念不动摇一是在“学深悟透”中厚实理论素养以理论中心组学习、“三会一课”、主题党日为载体，开展集中学习27次，开展贯彻学习二十大精神学习研讨3次二是在“融会贯通”中强化理论思维以意识形态工作为抓手，组织党委理论宣讲团宣讲理论60多场次开展青年干部大学习16期，挖掘“光荣在党50年”先进典型故事1个，选树优秀典型标杆2人三是在“真信笃行”中永葆理论品格以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神指导干事创业，深入村（社区）协调解决问题12次

（二）坚持一个导向，始终坚持党建引领不松劲一是坚持党建引领乡村振兴储备村（社区）后备力量28名，补选村（社区）干部9名培训干部3期，开展“擂台比武”和走村观摩活动1次回引人才3名，消除集体经济薄弱村4个二是坚持党建引领基层治理完成农村改厕226个，评定“美丽庭院”示范村1个开展“清河净滩”行动40余次，修复整治污染农田1532亩，拆违63处调解纠纷103件，管控重点人员8人，整改安全隐患46处三是坚持党建引领疫情防控打造14支疫情防控志愿者服务队，核酸采样万余次，转运重点人员百余次，如期完成新冠疫苗接种目标

（三）抓住一个关键，始终做到任务落实不马虎一是聚焦ZJ建提质，整顿软弱涣散党组织1个，排查自建房3767户,推广“国家反诈APP”4400人次二是聚焦DW工作清查，整改党徽党旗使用不规范问题5个，非党人员从事DW工作问题5个三是聚焦党建质量提升，帮带43名村（社区）干部，发展党员12名建立两新党组织两个打造基层党建综合示范点1个，抓党建促乡村振兴示范点1个四是聚焦服务群众一门式服务,为群众办实事5100余件“五个到户”，收集问题181条，解决问题178条村（居）民代表服务群众工作,收集民意59件，化解风险矛盾39个，志愿服务107次

（四）筑牢一份保障，始终坚持落实责任不含糊一是健全制度，推动党委履行主体责任年初谋划全年党建工作，制定工作规划指导全镇各党组织严格落实“三会一课”、“主题党日”等基本制度二是示范带头，履行“第一责任人”职责主持召开党委会52次，党建会议4次，讲课4次，与镇村干部谈心谈话106人次，指导村（社区）党建工作4次，整改问题41个，去年述职点评的问题全部整改到位三是带领班子，履行“一岗双责把党建任务分解落实到每一名班子成员，班子成员都联村，每季度到联系点指导党建工作不少于1次

二、存在问题及原因主要问题一是思想观念存在偏差对基层党建工作宏观指导的多，具体分析的少，亲自过问、现场指导的主动性还不强，特别是抓各支部党建上用力不够均衡对党员的党性分析、与普通党员谈心谈话、思想沟通交流少部分干部职工大局意识、集体观念淡薄，观念更新慢，接受新事物积极性不高，满足于现状不思进取等二是创新力度不大虽然建立了工作在一线，服务在一线，帮扶在一线的党群工作新模式，也进行了推介宣传，但总的来说辐射范围不广，没有形成规模三是意识形态缺乏抓手不善于研究解决意识形态领域出现的新问题、新现象，对外宣传途径方式不够新，覆盖面不够广主要原因一是系统思考不足，缺少措施方法自己对党建工作的研究缺乏主动性和创造性，习惯依老经验决策、按部就班办事，对如何把党建工作贯穿于本职业务工作、以党建统领业务工作方面，缺乏有机结合的措施，过于注重抓重点突破,整体工作推进不平衡二是缺乏恒心，抓工作落实不够抓基层党建工作有前紧中松后不管的心理，有虎头蛇尾的现象，对工作没有及时跟踪问效,总结推广三是重视不够，意识形态一些党建决策部署没有经常过问，加压推动，对一些党建亮点阵地有待加强把意识形态工作作为一项软任务，重业务，轻思想，没有将意识形态工作量化、强化造成说起重要，做起来次要，忙起来不要尤其是不善于利用网络、微信等现代新媒体，宣传教育引导群众作用没有发挥最大值

三、下步打算及措施

（一）持续履行党建第一责任人职责带头严守党纪党规,坚决落实党建工作各项制度，切实加强支部书记抓党建工作责任，强化工作指导和督查，做到用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍、管好干部不断推动习近平新时代中国特色社会主义思想学习研讨融入日常工作，把党的政治建设抓得更实

（二）争创基层党建工作新亮点在“党建+”上持续发力，推动党建工作与控违治违、信访维稳、民生实事等中心工作无缝嵌入、深度融合，激发基层社会的内生活力

（三）持续加强意识形态工作对意识形态工作逢会必提,重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调坚持重大舆情处置制度，讲好典型故事，传递身边感动，唱响时代主旋律。