学校工会财务自查报告

学校工会财务自查报告学校工会财务自查报告「篇一」为了切实加强自查工作力度，确保自查工作的科学性、准确性，我校专门成立了天津八中工会财务管理自查工作领导小组领导小组组织专门人员对我校工会财务账目进行了自查现做一汇报

一、基本情况我校工会经费一直是独立开户、独立管理，接受工会经费审查委员会的审查和监督XX年我校工会总收入

295063.6元，总支出

147754.52元,会费收入14985元，其他收入

280078.6元，余款

155726.69元

二、规范运作，严格管理经费一年来，工会认真落实工会财务政策，严格按照适用范围和标准进行经费管理一是健全规章制度根据财务管理规定和工作实际，健全完善了工会经费预决算管理制度、“一支笔”审批制度、物品购置、验收、管理和使用制度、账簿登记、及财会人员岗位责任制度，使工会财务工作实现了制度化和规范化二是加强监督审查学校一些重大收支，事前都要开行政会，事后进行常规公示学校每学期在教代会上都要作财务报告，并要在教代会上都获得通过，全体会通报以接受教工监督，听取教工意见，做到了民主理财，公开透明

三、统筹兼顾，合理使用经费工会按照“勤俭节约、统筹兼顾、量入为出、收支平衡、略有节余”的原则将有限的资金用到维护教工权益上，用到关心教工生活、开展各项活动上，切实为教工办好事、办实事保证工作重点，保证建设职工之家、工会干部培训等活动的费用保证重大活动，教工运动会、教师节等各项重大庆祝活动、外出参观等重大事项都专门列出费用，保证了重大活动的正常开展保证送温暖工程，工会建立了“帮困基金”、制定了管理使用办法，实行专款专用在实际操作中，严格程序，手续完备，使“帮困基金”在管理使用上做到了合情、合理、合法我校工会无私设“小金库”和“帐外帐”等违规行为工会各项经费支出，都遵守各项财经纪律和财务制度，无乱之滥用和铺张浪费等现象一年来，工会财务工作取得了较好的成绩，保证了工会各项工作的顺利开展，但从整体运作来看，仍有不足的地方一是严格按照预算执行做得还不够二是存在现金支出超限情况，针对这些问题，学校领导高度重视，制定整改措施，及时纠正，在今后的工作中切实加以解决

三、今后的努力方向:筹集资金继续为企业、职工办实事，把“职工有困难找工会”、“农民工有困难、要维权找工会”进一步落到实处一是在资金非常紧张的情况下，我们多方筹措资金10万元，建起了标准较高的职工帮扶中心和职工培训中心，明年将全面展开工作使其发挥积极作用二是坚持以预算管理为中心，执行零基预算进一步细化预决算目标，优化经费支出结构，确保把更多的经费用于安排在维护职工权益、开展工会活动和为职工办实事方面20XX年经费开支基本按照全年预算核定数执行，同时，我们在开展和谐企业创建、完善职工之家等工会业务工作方面增加了经费支出

四、加强工会经费收缴力度随着我县经济持续发展和工会组建工作力度的加大，职工队伍不断壮大，为工会经费收入的持续增长提供了有利条件，同时又对工会经费收缴工作提出了新的要求一是加强调研，重点分析工会经费收缴的增长点，探索和推进非公企业工会经费收缴的新途径、新方法二是加强改制企业工会经费收缴转移工作，有效防止工会经费的流失三是加强对工会经费收缴的检查力度，促进一些漏缴，少交经费的单位及时补缴，规范工会经费收缴行为基本保持了工会经费持续稳定增长的良好态势四是继续推动地税部门代收工会经费、财政直接划拨工会经费的进一步落实，确保完成市总工会下达的工会经费收缴任务

五、加强工会经费使用管理注重把好工会经费使用关，坚持面向基层，为职工群众服务，重点用于基层单位开展职工教育活动、提高职工综合素质和职工困难补助在经费使用上坚持集体领导下的“一支笔”审批，杜绝乱支和浪费现象，自觉接受上级工会和本级工会经审会的监督检查县总工会20xx年上解经费支出为71万元，维权支出

15.6万元，工会业务费和职工活动经费支出为50万元，占总支出65%以上

六、做好日常工作一是完成了市县两级主管部门对我单位领导离任审计工作、配合县对我单位汽车违规购置和小金库清查清理工作，通过检查，我单位财务工作严格按规章制度办事，无违规违纪现象；二是对我单位行政事业单位人员公积金、养老保险、医疗保险、薪级工资进行了调整，整个工作准确无误，按质按量完成任务；三是积极参加县工会组织的政治学习；四是搞好单位卫生清扫等工作20xx年的工作打算一是广开财源，继续做好工会经费的收缴工作，力争在20xx年的基础上有一个大的飞跃；二是管好用好工会经费，在广开财源的基础上，厉行节约，加大帮扶、维权项目的支出，将有限的资金服务于职工，服务与群众三是继续完善工会财务制度规范化建设，做好财务基础配套工作；四是努力开展工作，完成省、市总财务部交办的各项任务学校工会财务自查报告「篇八」工会财务检查自查报告范文

一、工会财务管理中出现的问题我市工会所辖13个区县和3个开发区工会近年来，各区、县工会在加强财务管理工作方面进行了一些有益的探索,取得了一定成效,但也存在一些问题，主要表现在区、县财政划拨工会经费尚未全部到位;部分区、县工会财务预算管理粗放、预算约束不强、配套制度还不完善;乡镇、街道、社区及新建企业工会会计基础工作薄弱等这些问题与市场经济形势下工会工作的发展不相适应,其弊端日渐凸显,亟待改善和加强

（一）财政划拨工会经费不到位目前在我市十三个区、县工会中，城三区及雁塔区工会财政划拨工会经费相对解决得较好，其他区、县或只解决区、县工会机关人员的工会经费或定额划拨经费,与足额划拨相差甚远，临潼区及3个开发区至今尚未解决

（二）税务代收的覆盖面不够广税务代收工会经费后，各区、县及开发区工会的建会率及工会经费收缴率与以往相比有了大幅度提高，但仍然存在经费收缴空白点据调查显示,碑林区工会所属基层单位已成立工会的.有4000多家,而缴经费的只有1600多家,不到40猊雁塔区工会所属基层单位已成立工会的有多家,而缴经费的单位只有600多家,也只达到30%0

（三）财务管理制度尚不完善，经费支出随意性较大有的区、县多年来没有制订相关的财务制度，有的区、县财务制度制订的不全面、财务报销及审批制度不明确,尤其缺少预决算管理制度,直接导致了经费支出随意性大决算情况表明，有的区、县工会行政费、工会业务费超支达200%,有的经费支出不足预算的5%有的开发区工会会计、出纳一人担任，不符合会计核算规定,财o务管理基础薄弱

（四）财务审批报销制度不够规范有的区、县审批报销程序中没有会计人员审核,经办人直接让领导签字报销,待会计人员作账时发现问题,为时已晚还有一些财务人员审核把关不严,存在白条报账及无效票据报账的现象有的未严格执行现金管理规定,支出时超限额使用现金,发放物品未附发放明细单

（五）乡镇、街道工会财务工作薄弱

（六）人员素质不高,会计基础工作薄弱有些区、县工会财务人员不具备相应专业知识,业务水平低，人员变动频繁，同时又身兼多职加之有的财务人员责任意识不强，存在会计核算不及时、科目使用不准确、凭证装订不规范等现象有的单位未制订票据的管理、使用制度收经费时每人一本收据，开出的收据无人监督和管理,有的长达数年票据和钱无法收回，同时还存在提前开收据和票据丢失的现象县级文化宫的财务人员很少参加业务培训无法适应财务管理工作发展的需要学校工会财务自查报告「篇九」根据XXX新区XXX工会办事处《关于开展XXXXXX新区工会财务大检查的通知》文件要求，经我镇工会办事处研究，我单位成立了专项检查工作领导小组，XXX任组长，XXX副组长，工会专干XXX、XXX等为成员，对我镇工会内控制度的建设、20XX年1月至12月的工会经费的收支、工会经费预算管理、工会会计管理工作及相关文件精神落实贯彻等情况进行了自查现将自查情况汇报如下

一、内控制度建设情况

（一）工会内控制度均建立健全，包括预算制度、专项资金管理制度、集中采购制度、大额资金使用审批制度等

（二）涉及工会经费管理使用等事项执行“三重一大”原则，实行集体研究、民主决策机制

二、工会经费收支管理情况

（一）收入方面

1、20XX年工会收入有会费收入

26100.00元,行政补助收入20xx

50.00元，其他收入

874.05元全部纳入了本级工会经费预算管理，不存在账外账，收入不入账等问题

2、145位老会员在年初上缴工会经费；32位新增会员分别在8月和12月缴纳了工会经费所有工会经费都在缴纳后及时足额上缴，无截留挪用等情况发生

（二）支出方面

1、严格贯彻落实中央八项规定、省委省政府十项规定精神，无违纪情况发生；无公款旅游、吃喝、滥发津补贴奖金实物等问题

2、严格控制“三公经费”，全年无三公经费支出

3、购买货物等均严格按照规定招投标、执行规定程序等

4、对下补助均及时到位，无截留、挪用等情况

5、专项资金专款专用，没有改变资金用途、滞留专项资金的问题

6、无违法违规行为发生

7、发票管理符合规定，无涂改伪造现象，过期发票等问题

三、工会经费预算管理情况我单位严格遵守《预算法》《工会预算管理办法》等法律法规编制执行本级工会年度预算，无超预算、无预算开支年度没有追加预算和调整预算重大开支项目经均本级工会领导集体研究决定

四、工会会计管理工作情况

1、会计人员具有执业资格财务会计岗按照不相容职务分离的原则设置，职责权限分明

2、会计核算符合《会计法》《会计基础工作规范》要求，无违规问题会计档案、票据、财务专用章保管均符合规定

3、现金管理符合《现金管理暂行条例》；银行存款符合《人民币银行账户结算管理办法》；支付结算符合《支付结算办法》单位只设置了工会基本账户，没有其他账户所有单位款项均在基本账户中开列，没有出租、出借银行账户的现象，没有将基层工会账户并入单位行政账户的问题

五、相关文件精神贯彻落实情况

1、按照《全总办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》和补充通知，坚持厉行节约、健全财务制度、加强预算管理、落实各项规定、制定有关活动费用开支标准

2、贯彻落实“通知”文件精神情况，确保工会经费用于开展工会活动，以及必要的会员福利支出

3、在落实“通知”文件精神中，足额拨缴工会经费，督促已建会的企、事业单位均建立了独立账户，没有违法“八不准”的现象以上是我单位开展工会财务大检查自查情况特此报告XXXXXX新区XXX镇机关工会20XX年XX月XX日继续认真贯彻落实《工会法》，进一步提高思想认识，规范财务管理，为工会工作的顺利开展提供可靠的物质保证

（一）、严格按照预决算执行，对需要进行调整的项目要办理相关申报审批手续并在制定新一年预算中，要与计划开展的活动相结合，更合理地安排好经费

（二）、积极参加上级部门对财务工作的培训活动，严格按照有关财务规章制度执行，规范财务管理工作学校工会财务自查报告「篇二」根据《省总工会关于安排布置全省工会财务工作大检查的通知》精神，集团工会（以下简称“集团工会”）结合实际财务情况，严格按照通知中规定的财务检查重点，对本级工会及所属各基层工会的财务工作进行了认真检查现报告如下

一、财务工作情况

（一）经费收缴集团工会高度重视工会经费收缴工作，不断改革创新工作方式，加强经费的收缴工作XX年，集团所属各成员企业职工工资大幅上升，经费收入稳步增长全年共上缴经费1,279,

491.46元；集团工会收到省总反拨经费共993,

289.44元，其中产业留成319,

872.76元；截止到xx年底返拨下属各基层单位金额602,

448.45元，剩余未返拨金额已于xx年下拨

（二）收支管理集团工会倡导在所属基层工会中建立健全内部控制体系，按“不相容职务相互分离”的原则，完善岗位责任制度和内部稽核制度，并建立严格的经费开支程序和坚持“一支笔”审批制度做到管好、用好工会经费，保证资金使用符合法律规定;做到专款专用，经费使用合理

（三）会计管理新工会会计制度实施以来，集团工会及所属基层工会顺利做好新旧制度衔接工作，目前集团工会已全部执行新的会计制度各级工会按照新会计制度的规定进行会计核算，并做到会计账簿设置齐全、会计记账准确合规、资金定期核对等

（四）预算管理集团工会积极强化预算管理，严格按照《工会预算管理办法》的规定要求各级工会编制预算及进行预算调整，并狠抓预算执行下级工会上报预算时，集团工会严格进行审查监督，重点审查费用支出的合理性，以控制成本费用开支，提高经费资金使用效率预算执行时，实时跟踪基层工会的财务数据，密切监视预算的完成情况

二、存在的问题及改进措施

（一）经费收缴方面自从工会经费的收缴模式改为地税代收后，经费收缴的效率得到了明显提高，省总向基层工会反拨经费也更加及时高效但在经费征缴过程中，由于部分企业对各季度经费上缴征期的不了解，经常出现经费上缴不及时，从而导致该部分企业工会经费反拨滞后延期的现象20xx年集团工会将在各个征期内及时督促集团所属企业上缴经费，保证经费及时上缴和反拨（―）制度建设方面在会计核算和财务管理方面，集团工会严格执行《工会会计制度》、《集团工会财务会计管理规范》，规范财务会计管理工作但集团工会在具体业务方面缺少相应的管理制度，财务制度体系亟需进一步完善今后，集团工会应结合自己的实际情况，不断建立健全完善的财务管理制度体系学校工会财务自查报告「篇三」根据X X市总工会《X X市总工会关于开展全市工会财务大检查的通知》（临工发[20x x]34号）精神，为加强公司工会经费收缴和财务管理工作，我工会积级组织相关人员对本单位工会财务工作进行了自检自查，现将自检自查工作情况报告如下对20x x年1月1日至20x x年x x月31日工会财务进行了自检自查，认真查看历年会计凭证账簿，主要清查工会经费返还、职工会费收缴、上级补助款以及经费支出、补助款发放情况并与企业财务、劳资部门核实经费提取、上缴金额和职工人数工会经费一直是独立开户、独立管理，接受工会经费审查委员会审查和监督

一、工会经费收支使用情况

（一）经费收入情况20x x年初经费余额x x元三年来，公司工会总收入为x x元其中

1、上级工会经费返还收入x x元

2、会员会费收缴x x元

3、上级工会补助x x元，主要是等

4、行政补助收入x x元

5、银行存款利息收入x x元

（二）经费支出情况经费合计总支出为x x元其中

1、上解经费X X元

2、会员活动费支出xx元，其主要用于开展活动

3、职工活动费支出x x元其中

（1）职工教育费x x元

（2）文体活动费xx元

（3）宣传活动费x x元

（4）其它活动费元慰问一线职工和“三八”节等活动，支出金额x x元

4.工会业务费支出x x元,其中

（1）会议费

（2）培训费

（三）经费结余截至20x x年底经费滚动结余x x元

二、工会财务管理及服务职工情况

1、认真做好工会财务管理工作我单位工会严格按照工会财务会计制度进行财务收支，按制度要求使用会计科目，建立会账簿，按时记账，及时核对银行、现金日记账，按季编制工会资产负债表及工会经费收支预决算表，年终编写财务工作总结，会计资料信息真实、正确、合法、账表、账账、账实相符上级工会对下级补助的送温暖款、专项补助款都严格按照规定专款专用

2、服务职工，努力管好、用好工会经费本着“统筹兼顾，量入为出，收支平衡，略有结余”的原则，工会始终坚持四个服务的导向为职工身心健康服务，使职工健康生活，快乐工作；有计划的对困难职进行补助；维护职工合法权益，开展好职工各项活动、为职工办实事等方面，坚持做到支出合理，职工满意

3、科学管理，努力提高经费管理水平一是强化工会经费的预决算工作年初周密预算，年中对照检查，年末认真决算，保证有计划、有步骤的合理使用经费；二是坚持民主理财，增强经费使用的透明度，面向服务职工坚持“一支笔”审批制度，重点开支由工会委员会集体讨论决定，经审委对工会经费的使用、管理情况进行定期检查、督促，在每年的职工代表大会上公布工会经费的收缴、使用、管理和经审情况，自觉接受各级组织和广大会员、职工的监督

三、今后工会财务工作的重点随着工会工作整体水平的不断提高，工会财务工作任务将更加艰巨工会财务在工会工作中的经济保障作用将更加显现我们将在上级工会的领导下，坚持科学发展观，依法聚财、科学理财、有效用财，全面加强工会财务工作建设，为工会各项工作开展提供坚实的物质保障

1、工会要进一步加强对财务工作的领导

2、坚持依法收缴工会经费，加大对工会财务工作的考核力度

3、进一步加强工会预算制度管理，更好地管好、用好工会经费

4、认真学习，不断提高工会财务人员业务水平今后我们将紧紧围绕公司工会的中心工作，以服务为宗旨，进一步加强工会财务管理，竭尽全力收好、管好、用好工会经费，为开创工会财务工作新局面做出新的贡献学校工会财务自查报告「篇四」为了加强贺派乡小学工会财务工作规范化建设工作，不断提高贺派乡小学教育工会财务工作水平，根据《耿马总工会关于基层工会财务工作规范化建设的实施意见》耿工字【xx】52号文件的要求，我们于xx年12月21至24日进行自检自查工作，自检自查内容三大项，17小项，自查结果得分为95分（合格），自检自查情况报告如下

一、工会财务会计基础工作方面40分

1、在工会财务管理工作的过程中，我们做到工会独立开设账户依法建立银行账户，并按工会财务会计制度的经济业务进行单独核算和管理此项满分10分，自评分10分

2、在财务管理工作工作的过程中，我们实行“一支笔”审批制度各项经费开支有预算、审批，并有书面记录此项满分5分，自评分5分

3、在财务管理工作的过程中，我们配备专（兼）职会计、出纳人员，并做到分工明确，各负其责此项满分10分，自评分8分

4、我们按有关规定，设置总账、明细账、现金和银行日记账簿工作程序符合有关规定此项满分3分，自评分3分

5、在会计工作运行过程中，会计符合规范，做到账证、账账、帐表、账实相符此项满分5分，自评分5分

6、在财务工作的过程中现金支出符合《现金管理暂行条列》规定此项满分5分，自评分5分

7、在工会财务工作管理过程中，我们按规定建立会计档案且妥善保管会计档案按照国家会计档案管理制度的规定定期整理归档，妥善保管，调阅和销毁符合规定手续此项满分2分，自评分2分

二、收好工会经费方面30分

8、做到工会配合有关部门督促本单位按全部职工工资总额的2%及时足额计提拨交工会经费此项满分15分，自评分15分

9、做到积极争取行政支持补助经费此项满分5分，自评分4分

10、在工会工作的过程中，做到按规定收好用好工会费此项满分7分，自评分7分

11、我们工会各项收入合理合法工会的收入和代管项目按《工会法》和工会会计制度规定办理，对不符合规定的资金和经费不收取，也不进入工会账户代为管理此项满分3分，自评分3分学校工会财务自查报告「篇五」

一、基本情况市水利局是隶属于市政府的正县级行政单位，其主要职责是贯彻执行中央、省及市委、市政府有关水利水电等工作的法律、法规、方针和政策，拟定并组织实施全市水利工作的发展战略和中长期规划，统一负责、管理全市水资源、水利工程建设、水土保持、防汛抗旱、水电及电网规划等局机关执行行政事业单位会计核算制度，在农行开设账户4个（零余额账户、基本存款账户、专用存款账户和一般账户各1个）你局独立核算的下属单位有市水利水电规划设计院、市水电管理局、市水电管理局和市水利水电建筑公司水利水电规划设计院在职人员为自收自支，离退休人员财政实行差额拨款;和水库管理局部分事业编制人员财政实行差额拨款，其余人员为自收自支;水利水电监理公司和水利水电建筑公司为自负盈亏的企业单位，水利水电建筑公司目前在岗约30余人现局机关在职人员88人，离退休人员65人，内设计财科、办公室、人教科、水政科、水保科、建管科、农水科和防汛抗旱指挥部办公室8个科室

二、预算收支和财务收支情况20xx年总的经费收入中，财政年初预算安排和年度追加两项合计

1083.94万元，占当年整个经费来源的64%从审计的情况来看，由于年初预算安排的公用经费较少，在年度追加的经费中，除一部分带帽的资金外，有相当一部分是弥补机关公用经费但局机关因近几年来为争取项目资金、改善办公条件等发生的费用较大而使得公用经费往往捉襟见肘，从而挤占专项资金已成不争的事实预算收支详见附表

三、20xx年专项资金拨付情况

四、审计发现的主要问题以上问题依据国家财经法规另行下达审计决定

五、审计建议

1、市水利水电规划设计院、市水利水电建设监理有限责任公司及水利水电建筑公司等与市场经济紧密关联的单位应在积极拓展业务谋求生存发展的同时切实规范各项经济业务操作，不能违背国家的法规法令而逆行;市水利局作为行业主管部门应进一步加强对下属单位财务和经济事项的监管

2、积极争取上级部门和市本级财政的支持，以保证正常的行政经费支出，杜绝挤占专项资金

3、下属个企事业单位应进一步增强纳税意识，及时足额缴纳各项税费学校工会财务自查报告「篇六」为了加强我财务管理，规范和加强财会工作，贯彻落实《教育部、财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见》文件和《市教育局财政局转发〈教育部财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见〉的通知》和宜黄县教育局财政局关于转发《市教育局财政局转发〈教育部财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见〉的通知》文件精神，我校高度重视，及时召开了校委会，把学校财务、总务、后勤、工会及班主任相关人员，召集起来，进行学习、座谈，对学校近几年财务财务管理工作进行了认真自查现报告于下

一、为了切实加强自查工作力度，确保相关人员及时到位，我校成立了风冈学校财务管理自查工作领导小组校长李友才任组长，学校管财务总务副校长徐学锋为副组长，报帐员李小中，总务主任邹怀敏，保管员许建明及工会组织财务委员兰毛女，教师代表潭文忠为成员

二、我校根据县财政局、教育局的有关要求和学校实际编制了学校收支预算，学校一些重大收支，事前都要开校委会，事后进行常规公示；学校每年在教代会上都要作财务报告，并要在教代会上都获得通过

三、我校严格执行收费政策，免收学生杂费、课本费，停收学生住宿费按文件只收空白作业本费，其标准向社会公示在我校收费中，没有一起强制性要求学生购买教辅材料的行为严格按照国家政策及上级单位要求，实施并落实，无任何乱收费情况

四、学校严格加强预算内、外资金管理预算外的学前班的收入全额缴入财政专户，所收学生作业本费全额缴入国库集中收付核算中心，严格实行“收支两条线”管理全部使用省财政部门统一印制的财政收据

五、我校严格执行国家规定的开支范围及标准各项支出均按实际发生数列支，无虚列虚报，无白条作为报销凭证对于大额款项支出，均要经过经办人、证明人签字，对于涉及基建等项目的支出，都附有合同、结算表和其他相关材料

六、我校无私设“小金库”和“帐外帐”等违规行为学校各项经费支出，都严格遵守各项财经纪律和财务制度，无乱之滥用和铺张浪费等现象

七、我校六年级，九年级毕业班收取的照相费，毕业证工本费；一年级建档费、素质报告册工本费，都根据实际费用和学生实际使用的数量按期进行结算，并将收支结余情况通过班会、家长会、公示等形式向学生、家长公示，将结余金额全额退给家长或学生

八、学校对于学校的资产增减，都做了较好的登记，做到出入有据建立了资产的购置、验收、保管、使用、交接、维修等后勤管理制度每年年底定期进行资产清查做到了账账相符、账卡相符、账物相符

九、我校按照上级有关规定，做好对困难住宿生的生活补助的申请、审核、公示等工作，生活补助全额发放给家长

十、建议

1、目前我校财务人员均为兼职，工作繁重，希望上级单位，能给财会人员少定点工作量，使相关人员有一定时间来做好财务工作

2、进一步加大财务人员培训力度，提高业务能力学校工会财务自查报告「篇七」化建设的要求，以“巩固提高，有所创新，有所发展”为工作总体要求，以“围绕中心、服务职工，强化基础、突破难点，增加亮点、提升水平”为基本思路，以开展“创先争优”活动为工作动力，在全县各级工会组织的大力支持和在广大财务干部的紧密配合下，认真执行国家和市总工会财务政策、法规和制度，依法抓好工会经费的收缴工作，正确用好工会经费，进一步规范财务管理，努力推进工会财务工作再上新台阶现对我县工会规范化建设工作情况自检自查如下

一、加强制度建设根据省、市总要求，完善了各类规章制度，从“经费收缴”、“经审工作”“管理制度,，三大类制定了详实的规章制度，包括《财务管理制度》、《固定资产管理制度》、《工会经费收支预决算制度》、《工会经费使用审批制度》等，并打印装订成册，归类存档，同时将部分制度上墙，并严格制度，照章办事，使工会财务规范化建设有了一个大的飞跃

二、加强工会财务管理近几年来，我们把财务工作重心放在进一步加强对基层工会财务的指导服务工作主要做了以下几点一是通过定期下基层，指导基层工会财务进行规范化建设，并对乡镇工会配备了微机召开了乡镇工会专职副主席工作会议，对规范化建设做出了部署，乡镇都做好基础会计规范达标验收工作二是组织县工会财务人员参加省总工会财务部举办的业务培训，提高了工会财务人员管理水平三是做好县工会财务基础档案管理工作，从凭证的装订、账本的管理及使用，各类凭证、账簿的归档都从严要求、规范管理，做到装订那要求，保存按规范，使用按制度，是财务工作做到了制度化、规范化四是设施配备逐步到位，为更好地开展工作，财务部新上一台微机，一台手提电脑，更换了打印机和装订机，为更好地开展工作打下了基础

三、加大帮扶中心建设力度。