税务财务工作总结个人九篇

【财务工作总结】税务财务工作总结个人精选下面是精心整理的税务财务工作总结个人九篇，仅供参考，大家一起来看看吧税务财务工作总结个人1我在工作上兢兢业业，不敢有丝毫马虎以“征好每一分税、待好每一个人”作为我工作的目标

一、在业务学习方面做为一名税收工作者，新时代要求税务工作者不只是具备征税的基本常识，还要有面对新情况、分析新问题、解决新矛盾的本领我积极参加县局举办的税收业务知识的学习，正是学习，让我在工作中出现没有错征、误征保障了国家利益不受损失，又保证了纳税人的合法利益

二、在纳税服务方面作为一个税务工作者，首先要爱护纳税人，那么，我们就必须善于走进纳税人的情感世界，就必须把纳税人当朋友，去感受他们的喜怒哀乐爱纳税人，要以尊重和依赖为前提要做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度我经常从小事入手，去关心纳税人，给纳税人春风沐浴般的温暖并随时记录工作中的得失，为今后的工作提供借鉴

三、更新理念，做一个理念新的税务工作者随着时代的发展，对税务工作者的要求也越来越高在工作中我们就要不断的更新观点，用新的理念来指导自己的工作为了让自己能跟上时代的要求，在工作之余，努力学习税务知识，税法及相关文件，因为学习，便自己在征税工作中能够正确依据法律法规和相关文件精神合理征税，做到了，有法可依，有章可循能跟上时代的要求

四、文明征税、微笑服务征税涉及到千家万户，会接触不同的人在征税过程中，总会遇上这样那样的矛盾，有的纳税人不理解，我会尽可能的做出解释有的纳税人因不理解有过激行为，我也不因纳税人的过激行为而随便用人民赋予我的权利而是用微笑与文明的行为感染纳税人我始终认为我们拿着人民的钱，就应该为人民服务，我们就应该文明对待我们的纳税人

五、在廉洁自律方面作为一名税务干部，首先就要做到廉洁征税在工作中，从未接受过纳税人的钱物因为我深知，纳税人的钱物是劳动和血汗换来的，如果接受了，自己就会以损害国家利益，会使自己走上违纪违法的道路这不但毁了自己，更有损于一个税务工作者的形象，还严重影响了整个地税系统的形象这是作为一个税务工作者必须要牢记的金无赤金，人无完人，在工作中，我还有些不足，主要有以下几个方面:今年公司对各部分都签订了责任合同，我财务部将继续严谨细致而认真地依照责任合同严格审核结算工资，并组织资金确保工资的发放；以上工作是我财务部下半年的主要工作，还有与团体弄好过渡衔接、废品的管理、规范财务核算程序等一系列工作都是我财务的一些本职工作，“查找不足赶先进，立足根本争先进”，这不是句空话，号角之声响起我们就要付诸与行动，利用团队精神群策群力，财务条线所有职员重点思考如何在管理上创新，如何在实施本钱控制上做文章税务财务工作总结个人6时光荏苒，一年的见习期很快就要过去了，转眼间又到新开始，回首过去的一年里，内心不禁感慨万千，虽没有取得显著的成绩，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺财务工作一年，也写过对自己的总结，按说，定期对自己进行一番盘点，也是对自己的一种鞭策吧作为煤矿财务部应算是关键部门之一，对内不仅要求迅速熟悉集团财务制度，xx熟悉财务软件的操作，而且还应适应不断的财务更新的要求，审计及局机关的各项检查、掌握税收政策的合理正确应用在领导及同事们的帮助指导下，并通过自身的努力，由一名初涉会计行业，没有任何经验的新人，成为一名煤炭行业财务会计感觉自身综合工作能力相比以前又迈进了一步顾即将过去的一年，为了总结经验，提高自我，克服不足，以及适应局机关14的要求，现将一年的工作做如下简要回顾和总结

一、会计基础工作学习及理解认真学习执行，进一步加强财务基础工作的学习，规范和学习记账凭证的编制，特别是对财务软件的学习和利用，掌握了帐套的设置和基础数据的转化，以及系统管理员的基本操作，固定资产模块的设置及基础的录入全面掌握了该财务软件的基本操作学习了局里及矿上的财务发展和核算的内部制度，重点了解我局的内部银行的设置，和局往来账户的管理，对局和我矿的承包财务结算有了很好的认识和理解，为自己在以后的发展有了很好的基础学习了编制矿上需要的各种类型的财务报表及申报各项税金由于我单位是以采矿为主，材料品种多，成本项目多，并且涉及到很多，所以需要编制很多的财务报表，这点也是我们财务工作的难点重点是报表的准确性和及时性，随时为上级单位提供准确的财务资料

二、费用成本、在建工程方面的学习学习了的材料核算的管理，明确了成本费用的分类，项目管理，分部门项目管理，真实反映当期的成本，为绩效管理提供参考依据我矿也算是一个比较大的煤矿，每月的材料不但数量多，而且品种多，这也给财务成本和材料的管理带来了很大的不便，虽然我们试用过存货材料的软件管理，但是就因为材料品种多，出入平凡，所以存货管理软件不适合我们的矿的材料的管理因此我矿就用人工分工的管理方法，取得了很好的效果但材料管理好了，到结转成本的时候又遇到了很大的问题，我们成本项目共十三类，还要按各个部门分类，而且又要符合我们矿上的内部考核，这样我们的工作量很大通过认真的学习和探讨，我们把部门核算和内部考试实质性的结合在一起，再结合我们的财务总账，很明显的减少了我们的工作量，使得工作更简化和明了通过这件事我明白了，干财务工作只有你自己经历过，你才能明白它说明了什么问题，更能好好的改进和完善财务核算办法学习了成本核算管理，全面地掌握了材料成本差异管理从材料采购到材料入库再到材料分配的管理都得到了很好的学习但是材料会计学习中最重要的要说材料成本差异，这是干好这项工作的关键我们单位是采用计划成本核算，也就是每月的入库就是按照我矿预订好的材料单价入库，但我们实际的单价还是和我的计划有一定的差异，这就是材料成本差异，但在实际做中会遇到很多的问题，比如说正负差异的处理，差异率的计算等从这点我学习到理论和实际结合得运用，使我更好地掌握了差异的核算学习在建工程的管理，及资金来源的核算管理由于我矿刚刚起步，需要的设备在不断的增加，以供生产的需要所以每年的在建工程也在不断的上升学好工程的管理其实是资金来源的管理你把资金来源弄清楚，工程也就弄清楚，这是我们在课本没有学到的，只有在实际中才能学习通过这点我认

三、我对财务管理的总体影响及理解认识财务管理是利润的管理吗利润大了，企业就盈利里吗我认为以利润来考核企业，第一，他没有考虑到投入比如说:企业今年实现利润万，企业实现利润a100b万，你说哪个企业好，但很多人会认为当然是企业了其实他们是没有考虑到150b投入和产出假如企业投入万，企业投入万，你说那个企业好其实这里a10b100面还要考虑财务风险，这只是我个人对财务的一点认识税务财务工作总结个人7财务部工作总结辞旧迎新，一年复始走过的年，是伴随着欧债危机深化、xx世界经济复苏明显减速的情况下的一年年国际市场的需求持续低迷，欧美日等主要经济体的制造业持续萎缩，失业xx率屡创新高，拖累了全球经济复苏的进程，市场的需求明显不足；国际上贸易保护主义盛行，我国面临的外贸环境恶化；国内劳动力成本的提升，人民币的升值也引至国内生产成本的上涨，我国的经济面临着较大的下行压力，对外贸易进出口比XX年仅增长了但中国年的进出口贸易表现，可以说在全球主要经济体当中

6.2%o XX是表现最好的；从全年的进程来看，进出口增速呈现缓中趋稳的态势，表现在进出口规模逐季环比增长，增速在三季度探底后，第四季度经济运行显现了触底回升的现象这也基本印证了年初公司领导对年内国内外经济形势的判断，在力争稳定原有客源和销售规模的前提下，迎难而上，避免出现不必要的贸易纠纷和经济损失，争取发掘新的客户和增长点、开拓新兴市场，优化贸易产品结构财务部全体人员在公司领导的指引和支持下，全力配合公司经营策略，展开全年的工作，下面是对今年财务工作的简单总结第一，财务部人员职责分明，在各自岗位上任劳任怨、尽职尽责，让财务上各个环节有机地结合起来，顺利、圆满地完成全年各项财务核算工作年，我部在XX往年的人员岗位配置基础上，进一步的加强磨合，各人更加明确、熟悉自己的岗位工作和职责，顺利完成各项财务工作今年，公司财务继续利用财务管理电子软件系统化、银行业务网络化，在公司全年资金运作相对紧张的情况下，尽可能地合理调配各间银行存款，满足业务资金流动需要，全年现金流出量为XXX亿元，较去年增长-

0.22%；继续保持与银行部门的紧密沟通、合作，以更合理的融资成本，通过出口退税款、信用证等项目的抵押，确保弥补公司业务资金运作需要，全年短期借款累计金额为千万元，较去年增XXXX长-

42.86%o加强与业务人员的配合、沟通，清晰、准确地核算、反映每一笔业务运作，减少出错机会对有需要资金支持的客户，在准确计提相关财务费用的同时，及时敦促相关业务部门收汇还款，既支持了业务的正常开展，也保证资金的安全、顺利周转运作各部门全年资金支持累计金额为业务二部万元，较去年增长-XXX

86.56%；贸易一部XXX万元，较去年增长-

21.63%；业务一部XXX万元，较去年增长

80.29%；发展一部XXX万元，较去年增长-

72.27%；发展二部XXX万元，较去年增长乐发展部万元，较去年增长%贸易二部万元，较去年增长700XXX-

35.54XXX

83.86%o我部人员在处理好日常收、支付货款等业务同时，及时整理好会计凭证、账册、核销单、申报退税资料备案等会计资料，并且打印、装订、整理完整归档、保存继续做好业务部门的会计核算，按照相关法规、公司财务规定等要求，严格审核业务各种单证、票据，保证每一笔业务合理、合法、资料齐全，及时、准确地反映各业务部门每月的经营规模、利润，监督、支持业务正常运作在某些时间段，敦促与业务核对相关客户的往来账户，及时发现问题、减少出错机会，也与客户保持了良好的沟通和适时的信息交流，保证账面的准确性和完整性今年公司销售收入为出口收结汇润为公司销售收入为口收结汇美兀XX0元，利润为元，元，利美元；元，出美元；公司销售收入为元，出口XX XX收结汇元，利润为坚持执行公司领导开源节流的要求，严格把关，对各项费用的支出做到细致审核、票据齐全，去向明确、合理、符合节约原则，减少不必要的浪费，充分发挥财务部的管理功能今年公司管理费用为公司管理费用为公司管理XX XX费用为元，财务费用为元，财务费用为元，财务费用为元；元；元第二，积极XX学习税务、外汇管理知识，关注涉税、外汇法规的变动，保持公司与税务、外汇管理等相关管理部门有良好的信息交流、沟通，利用税局办税系统、电子网络，实现多项税务办理电子申报今年，国家税务部门持续加强税款征收、退税管理等方面的工作，期间也有政策调整、方式更改等财务办税人员在完成日常的会计核算、申报工作的同时，与税务部门保持合理、有效的信息沟通渠道，关注税务法规的变动信息，并及时向公司领导反馈，根据税务部门的要求，学习、调整工作方式、方法，准确、高效地完成月度、季度财务报表、税务申报和出口退税申报等涉税业务；及时做好外汇核销、发票核销、领购发票、个人所得税代扣代缴申报、社保费申报，公积金缴存等日常工作，配合业务运作的需要，理顺财务各项工作今年月份，应地税分局的要求，填报了年度税源调查资料3XX在月份，依据企业所得税法，正确、及时做好年度三间公司的企业所5〜6xx得税汇算清缴、财务审计、税务审计工作在月份，应国税稽查局要求，对公司供应商（佛山市有限公司），采购6XXXX业务往来、发票开具等信息提供税务协查资料；按地税管理规定，办理了三间公司每年的社保变更申报和社保证年审工作在月份，完成了企业贷款卡年审工作；应国税稽查要求，对公司供应商（佛7山市有限公司），采购业务往来、发票开具等信息提供税务协查资料XXXXX在月份，为公司残疾军人员工办理年度、年度个人所得税部分减免退税9xx xx申报资料事项在月份，应国税稽查要求，对公司供应商（新兴县陶究有限公司）采11XXXX购业务往来、发票开具等信息提供税务协查资料根据国家外汇管理局要求，在xx年月日起，取消外汇核销单管理制度，财务部顺应国家外汇管理政策变动和业务81经营管理的需要，及时反馈信息、建议公司建立内部核销单管理方案、流程，并联系财务管理系统软件开发设计公司，升级我司财务管理系统软件，增加公司内部核销单管理功能模块，并召集公司相关业务员工进行培训，明确具体操作方法，以适应新外贸外汇管理制度下的业务运作，加强公司业务管理在下半年，根据公司大部分业务员的电脑使用时期较久（基本都有年左右），10配置相对落后，基本不适应现时电脑操作软件系统及工作办公管理所涉及软件系统的需要，已影响、制约到实际工作效率的实际情况，公司对相当一部分员工的工作电脑进行了更换，以保证公司能更顺利地开展各项业务工作；并根据实际业务需要，将原电信固定地址网络信号变更为不固定地址拔号网络信号，在费用不变的情Tp Ip况下，将公司连接外部网络的速率提高了一倍（由原光纤兆变更为现时光纤兆）410更快捷、，更方便公司员工利用互联网与客户联系和收发邮件等工作今年公司收到出口退税款万元，较去年增长申报出口退税XXX XXXXX

14.95%,款万元，应纳增值税万元，缴纳企业所得税万元，缴纳堤围费XXXXX XXX XXXX XXXX万元，缴纳印花税万元，其他各项税费万元；公司收到出口退税款XXXX XXXX XXX万元，较去年增长申报出口退税款万元，应纳增值税元，缴XXXX-

0.24%,XXXX XXX纳企业所得税万元，缴纳堤围费万元，缴纳印花税万元，其他各项XXXXXXX XXXX税费元；公司收到出口退税款万元，较去年增长的申报出口XXXXXXXXXXX-

67.13退税款万元，应纳增值税万元，缴纳企业所得税万元，缴纳堤XXXX XXXXXXXX围费万元，缴纳印花税万元，其他各项税费万元XXXXXXXXXXX第三，在工作中不断学习，吸收更新的财务理论知识，提升业务素质，以适应不断发展的时代需要年中，财务部全体人员参加了市财政局主办的会计人员继续教育培训，学习了XX年继续教育培训课程（企业类），以适应当前会计实际工作的需要根据实际需要，安排部分员工参加了市政府有关管理部门、银行系统等相关单位组织安排的多个政策宣讲学习会议、专家专题讲座等在月份，参加了市外经贸局组织的《服务佛山市外经贸企业合作框架协议》3签约仪式；以及税源管理一科召开“外贸出口企业如何防范涉税风险”税宣会在月份，参加了市总工会组织举办的工会财务、经审业务培训班；参加了市4工商联组织的“春暖佛山，税企共建”财税大讲堂活动在月份，参加了地税举办电子税务服务厅”安装及使用培训讲座；按国12“5S税局通知要求，为适应营改增政策升级国税电子申报系统等通过各种不同渠道、平台，吸收、了解当前国内外经济形势、政策动向和专家分析，更新观念，开拓视野，与时俱进，以更新更先进的思维投入到实际工作中去，紧跟时代进步的步伐！进入年，是我国全面贯彻落实十八大精神的开局之年，是实施“十二五”规划承xx前启后的关键一年，是为全面建成小康社会奠定坚实基础的重要一年国际经济形势依然错综复杂、充满变数，世界经济低速增长态势仍将延续，各种形式的保护主义明显抬头，潜在通胀和资产泡沫的压力加大，世界经济已由危机前的快速发展期进入深度转型调整期从国际环境看，我国发展仍处于重要战略机遇期，欧日经济陷入衰退，英美经济步履蹒跚，中国出口唯一的亮点是新兴市场欧盟、美国仍然为我国前二大贸易伙伴，东盟、香港分列我国前

三、四大贸易伙伴，与金砖国家的贸易也呈现逐年增长势头，增加对新兴市场的出口对于保持我国经济增长的稳定至关重要我国发展仍然具备难得的机遇和有利条件，经济社会发展基本而长期趋好，国内市场潜力巨大，同时，也要清醒地看到，我国发展仍面临不少风险和挑战综合各大政策分析评论，年国内经济政策会保持宏观经济政策的连续性和稳定性，着XX力提高针对性和有效性，适时适度进行预调微调，加强政策协调配合；要着力扩大国内需求，加快培育一批拉动力强的消费新增长点；以自主创新推动产业转型升级国家也讨论通过《关于促进外贸稳定增长的若干意见》，敲定八项政策措施，也即是“外贸国八条”这些都是我司在年持续发展的有利外部宏观经济环境XX财务部人员将继续发扬积极学习、任劳任怨、团结协作、与时俱进的精神，在工作中继续寻找不足，改进工作方式、方法，掌握、理解好国家相关会计、税收、外汇管理等法规政策，在公司领导的大力支持与正确指导下，更好更高效地服务于公司的日常业务经营运作，以更细致更有责任心的态度发挥财务在公司经营过程中反映、监督等管理职能，及时、准确地向公司领导提供相关财务信息税务财务工作总结个人8

一、目前财务上的题目、用度单据不能及时回回财务部1用度单据的发生后，财务工作刚刚开始，而不是结束财务需要根据这些用度单据即原始凭证编制记账凭证，然后根据记账凭证记账记账后，每月才能为公司编制报表，分析公司的运营情况财务要求的是日清月结假如当日不能清，每月就不能有正确数，到年底不正确的数就会越大、总经理还在为财务部承当发放现金业务2这是在别的公司不存在的现象，公司越大，总经理越是轻松而我看到的是很费劲总经理，并且是在财务方面费心的总经理，这让我这个做财务主管的汗颜，使我无地自容

二、下一步工作思路及方针财务工作需要从最基层，一点一滴的进行，虽不能看到速效，但急需日益完善财务部需要的岗位设置出纳、记账会计、财务主管记账会计可以多人，其他岗位为一人财务部是一个整体，共同协作，共同完成各个岗位的工作，每一个岗位之间有紧密的联系，并且缺一不可工作方法出纳、掌管公司的可用现金，公司的收、支，同一经出纳进行不需用的资金由总1经理掌控、出纳在支付现金时，必须依照总经理的批示进行，没有批示严禁支付

2、支付大额款项，见批示，必须电话再请示总经理

3、天天登记现金日记账，结出当日现金可用余额，与实际现金核对

4、将支出的票据、收款收据的记账联，天天转交记账会计记账5记账会计、根据天天出纳上交的收进单据的记账联、用度单据、预支款单，依照公司要1求编制凭证每月将凭证装订成册，便以查据、天天根据记账凭证登记账簿

2、每个月底编制报公司本月经营情况报表

3、编制年终经营情况报表4会计主管、制定公司同一的会计科目编制，为记账会计提供同一口统进账为公司各个1方面提供可用的建账思路、根据每个月总结写出财务分析，给总经理提公道化建议

2、负责公司财务的涉外事宜依照国家要求为公司建立可查账簿3财务管理思路:根据公司需要再订象公司现有的分部物业方面、明山学校、装潢公司、房地产开发公司、建筑公司，和将来开设的新公司，假如能同一管理，汇总起来，总经理可以直观整体公司经营情况我理想中的总经理是签签字，看看报表，读读报，开开会税务财务工作总结个人9根据市局号文件精神，我们税务分局办税服务厅以“服务人民，奉献社会”为宗旨，以广大纳税人满意不满意为基本标准，用心争创最佳“青年礼貌号”办税服务厅，促进全体工作人员的精神礼貌建设上一个新台阶经过近一年的努力，目前我分局共有正常纳税户余户，其中个私企业已占近，到达近户，一年征收税费元由于个私经济的迅猛发展，办税服务厅每个月要开票近张左右，平均每人开票近张，多的有近张现将我分局建立最佳办税服务厅的状况汇报如下

一、加强学习，不断提高队伍的整体素质根据学习制度制订计划，坚持每月不少于一次的政治业务学习，使全体人员牢固树立正确的职业道德理想，培养职业情感，加强职业修养，做到爱岗敬业，以主人翁的姿态参与建立活动同时，用心做好外部宣传工作，充分利用宣传窗，把我们的建立目标及规划公之于众，以加强舆论引导和社会监督并用心鼓励全体人员透过各种途径开展自学，全年目前共有人次在报考学习专业技术职称和大专以上学历，以此来提高队伍的文化素质同时，以分局出面，组织各组室参加业务培训、技能比赛，以比赛促训练，以训练出成绩，不断提高队伍的业务技能水平

二、充分发挥党、团员的骨干作用，构成齐抓共管，合力建立我们办税服务厅共有党员三名，凡要求其他同志做到的，我们要求党员首先做到做好，透过形势教育，廉洁教育等形式，激励党员干部，牢固树立规范意识，在工作中注重党性原则，强化组织观念，充分发挥他们“领头雁”的作用同时，还根据我们办税服务厅人员年青化比例高，团员比例大的特点，充分发挥团组织的作用，以党员抓团员，以团员带青年，构成齐抓共管的良好局面同时，根据年青人活跃的特点，开展形式多样，资料丰富的各种活动全年组织团员开展税法宣传、贫困结对、乒乓球比赛等活动，密切配合建立活动

三、转变工作作风，完善落实各种服务制度，大力倡导忧质服务为了进一步向纳税人带给便捷的优质服务，树立地税系统的良好形象，我们不断增强优质服务意识，改善服务态度，提高服务水平根据分局实际状况和具体要求，我们制订了首问职责制、二次办结制、服务承诺制、大厅值班长制度等各种服务制度，进行统一上墙公布，并将职责落实到人，对违规违诺的职责人追究职责，切实转变我们的工作作风，树立公仆意识，群众观点多为纳税人办实事、办好事，规范窗口内部管理，简化办税手续，方便纳税人，努力提高我们的办事效率，克服群众办事“繁、慢、难”的现象大力提倡礼貌用语，努力提高办事准确率，热心为纳税人办事，倡导“四个一”服务（即一杯热茶解渴、一把椅子请坐、一个热忱问候、一个满意答复），坚决杜绝脸难看、门难进、事难办的现象，不断提高我们为民服务的意识和水平、学习不够，政治学习和业务学习不够，原因主要是税收任务的压力和征管改1革的繁重事务，学习的时间少一些、调查研究不够，原因是整天忙于现实的征收工作，缺少对征收工作的实际调2查、征收过程中的度的把握还不特别准确，对一些方针政策理解不很透彻在今3后的工作中，要切实加强业务学习，提高自身的业务知识能力，使之不断适应工作的需要再次要实认真地开展好调查研究，虚心听取纳税人征收工作的一些意见和建议总之，一年来，自己在各级领导的关心帮助下，在全体同事的配合支持下，做了一些工作，也取得了些成绩，但和上级要求还有一定的差距，我愿在今后的工作中取别人之长，补自己之短，虚心向同志们学习，在工作上勇于奋进，在业务上不断学习，把今后的工作做得更好税务财务工作总结个人2“做一名优秀的财务人员”是我自踏入征稽系统这个队伍以来所致力追求的目标一年来，在处所领导的关怀和同事们的帮助下，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高，顺利完成了领导交给的各项工作任务，向着“做一名优秀的财务人员”的目标又迈出了自己坚实的一步下面就将一年来的工作、生活•、学习以及思想等各方面情况汇报

一、思想上积极上进，用十八大精神武装头脑首先，能够以积极的态度认真参加局处所组织的政治理论和业务学习培训，根据“三个代表”重要思想和十八大精神对照检查了自己的工作并写出了学习心得，积极向党组织靠拢，主动开展批评和自我批评其次，以自学为主，通过广播、电视、报纸、书刊认真学习邓小平建设具有中国特色社会主义理论，认真学习党的十八大精神和“三个代表”重要思想通过学习，使自己的政治思想水平有了明显的提高，进一步明确了我们党的下一步工作目标和任务，很有收获

二、工作中兢兢业业，尽职尽责勤勉的精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障一年来，我在工作中能够以正确的态度对待各项工作任务，积极主动，勤勤恳恳，有强烈的工作责任心和工作热情，经常加班加点，毫无怨言在行动上自觉实践为车主服务的宗旨，用满腔热情积极，认真细致地完成好每•项任务，严格遵守各项财会法律、法规以及单位的各项规章制度，认真履行会计岗位职责，自觉按规章操作自己在目前工作岗位上已工作了十五六年，经过十多年的锻炼基本上能很好地胜任本职工作，能够比较从容地处理常工作中出现的各类问题H

三、业务上不断积累，提高素质随着新形式对财会人员业务能力要求的提高，本人十分注重对业务知识的学习和积累积极参加各项业务培训，提高自身业务素质，争取工作的主动性在工作之余，挤出时间自学业务知识，认真学习了关于财会工作的有关法律、法规、方针、政策，并在工作中贯彻执行这些政策规定平时，我还注重对电脑有关知识进行较为深入的钻研，使自己在日常工作中达到事半功倍的效果做好工作是关键，在工作岗位上我首先从三个方面做起在目前的形式下，在目前形式下，对于征稽人员的要求越来越高，而用心工作始终是征管工作的命脉工作态度塌实严谨，坚决遵守所内各项财经纪律和征管制度，认真做到征管、稽查、财务“三对口”平时还注重对电脑和电算化会计工作有关知识进行深入学习，使自己在日常工作中达到事半功倍的效果能够熟练掌握财务工作流程，做到条理清晰，帐实相符，从原始发票的取得到填制记帐凭证，从会计报表编制到凭证的装订和存档都达到了正规化、标准化做到了全面、及时、准确的反映对处、所决定的各项整改措施和方针政策能够认真体会，并联系到自己的工作实际中坚决支持和贯彻执行，正确体会各项政策的内涵，在本质上发掘新理论、新办法、新层次，适应新要求加强个人责任心培养，真履行好自己的会计职能，勇于负责，敢于负责，具备较强的责任心把自己的工作做好在工作中，能够以正确的态度对待各项工作任务，积极主动，勤勤恳恳，毫无怨言，经过多年的锻炼，我已基本较好地胜任本职工作不断自我总结工作中的成败得失，以高度的热情和责任感完成各项工作任务

四、存在的问题和今后的努力方向回顾一年来的工作，虽说取得了一定的成绩，但也存在着许多不足之处一是学习不够踏实;二是处理棘手事情信心不够，需进一步改进;三是开创性的工作开展的不多针对以上问题，在今后的工作时间里，我将加强理论学习，苦干、实干，努力提高工作质量和效率，进一步提高自身素质，寻找差距，克服不足，在今后的工作上取得更大的进步税务财务工作总结个人3年上半年，征管工作根据年初工作计戈在字“勇于创新、完善体系、20xx ij,20夯实基础、强化管理、明确目标”上下功夫，认真落实总局、省局的各项要求，切实强化管理，提高征管效率；充分发挥征管的组织协调作用，加强部门配合，坚持从工作实际出发，分析新情况，总结新经验，解决新问题我处按照科学化、精细化管理的要求，为完善各项征管工作措施、认真扎实地开展工作，现将年「月份工作20xx6总结如下

一、发票管理一是完善发票管理软件的功能，完善发票管理和发票的查询、刮奖管理功能，发票使用量不断增加，至年月到年月全市兑付刮刮奖奖金元二20xx620xx6865130是抓好发票缴销工作，明确专管员为第一责任人，主管局长，科所长的检查制度开发出发票审核、缴销管理模块，并进行了全市索“以票管税、源头控税”的新途径为了认真落实长地税发文件精神，根据局领导要求市局于四月二十一日，抽20xx

[05]调稽查局有关人员和市局有关处室组成六个检查组，对全市市内分局三月二十日至四月十九日服务业、娱乐业发票的收旧、审核情况进行了检查各分局采取措施，结合本局的实际制定了发票审核工作的办法和措施，成立了该项工作的领导小组，并以责任制形式落实到了科、所、税收管理员、在系统正式运行前利用休息时间组织了全局干部的全员培训，并于三月二十1日开始全面实行了发票的收旧审核工作、各分局基本都做到了按要求收缴和审核审核工作大都在规定时间内完成了2任务、对今年以来单位自印发票按规定保管，按月领用，收旧审核，有效地解决了3单位自印发票的管理问题部分分局较好地解决了发票后续管理的难点问题一分局对二年以上未缴销的纳税户户单位进行了缴销和补税，对空壳、关停及非正常户115户单位进行了缴销及签定科、所长具体意见，将责任明确到了科、所和专管员117五分局在这次清理未缴销发票的工作中，和纳税人签定“购领地税发票责任书”，同时责任书中不但是留下了联系方法，身份证复印件，而且还留下了户口本复印件这样在出现需要追缴发票的情况时，可以根据户口本记载的地址通过当地派出所找到责任人我们认为这个办法值得在全市范围内总结、推广四分局在落实五号文件时，根据本局的实际情况把发票审核的时间上溯到、两个年度，要求每个科所对20xx20xx上两年发放的发票清理情况每十天汇总上报一次，加强了发票管理的深度通过清理二年的发票共补税元

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二、行业管理加强建安税收的管理工作，录入建安项目户今年市局号文件，重点加43896强建安项目管理工作，组织征管、税政、信息中心的人员，抽调分局部分人员集中时间地点，在现有的征管信息系统开发了建筑安装业税收管理的模块，将全市建安项目逐一登记，实现项目属地管理原则，全市对管理人员进行了培训建立健全了建安发票开票制度和审核、缴销制度和办法、严格按项目管理、做到谁征管、谁负责，实行终身责任追究的办法坚决杜绝转引、买卖税款、对移进的在建项目的清理及已交税金的核实工作，要求专管员、科所、主管1局长逐一签字，采取责任制，同时对已交税款相互确认后，由项目所在地分局报市局征管处予以录入确保此项工作平稳，有效地开展市局录入准确无误对在本分局之间相互转移的，必须由分局提供己征凭据，再由市局录入信息系统、加强系统运行过程中的整理和收集，对发现的问题及时向征管、信息中心反2馈、对欠税由核算地进行管理，凡年月日以前已完工程并交付使用发生320xx114的欠税，已开票未征税的，原则上由核算地予以结算、截止月日共录入建安项目个，征收金额亿

46646484.14

三、网上申报搞好网上申报的推行和运用截止月底，全市共签约户，通过认证52245119819户，申报税款亿元，扣缴税款亿元，由于前期个别银行在试行网点申报时，

3.

953.82系统存在一定的问题，给我局网上申报工作造成了一定的影响，通过几次协调会议，取得了一些的改观，预期月份网上申报会有一个大的突破全市网上申报的企业将6达到全市企业的以上70%

四、信用等级评定抓好为纳税信用等级评定的前期准备工作根据省国、地税联合文件，对年一20xx年纳税信誉级单位要进行全面验收，对不符合条件的要予以取消级信誉等级20xx AA资格，根据今年的评定办法，对级、、级均要按规定上报，严格审批，对不A BC D符合要求的，不得纳入评定之中，时间要求在月日之前上报市局，再由市国、612地税共同评定上报省局

五、纳税评估抓好纳税评估和税收管理员制度的推广应用按照省、市局对纳税评估和税收管理员工作要求整合和优化业务流程，建立和完善“机构合理、制度健全、职责明确、流程优化、科学先进”的税收征管组织体系，形成征收、管理、稽查相互协调、配合，相互制约的运行机制，市局在月日以后，按照年初工作安排，以征管处、信息420中心各业务处室为主的纳税评估业务整合系统，以有专业技术支撑为主，采取核算的形式，在月份之前初步形成纳税评估和税收管理员平台为主的纳税评估体系，结合6全省和长沙的实际，在二分局业务工作平台的基础上，建立“立足全省”的税收管理员平台

六、衔接关系抓好征管科与大厅业务工作的衔接与指导市局下文《长沙市地方税务局关于进一步明确征管科纳税服务厅工作职责的通知》明确了征管与大厅工作关系，制订出切实可行的纳税大厅与征管之间的相互衔接制度包括发票的交换手续，税务登记的验证、换证、收取的各项工本费的交换各项日常业务的职责划分，各司其职

七、个体税收加强电脑定税，强化个体税收管理，堵塞税收漏洞，遏制人情税、关系税，建立健全一个法制的、规范的税收管理秩序，全市电脑定税三个月来有户个体户已12683下发电脑定税通知单，核定税额比上年同期增加万元，增长对以票管税

138021.20%o核定营业额的纳/兑户以及超过电脑定税核定营业额的个体户，仍按发票金额上20%浮核定征收营业额30%

八、热线12366年月日至月日，热线回复网站留言条，热线共处理20xx115311236627312366话务个其中坐席员直接接听话务件，所有话务均已按照规定时限、程序283179184处理答复或转交相关部门办理；热线系统自动处理件，包括语音留言、纳税19133人收听语音咨询特别是月日省局局长卿渐伟及省局业务处室处长、市局局长周47纯良到长沙市局参加接听纳税服务热线为纳税人答疑解难活动，一个上午接听12366热线多个，卿局长用六个字高度赞扬了服务热线“好，很好，非常好！”1236610012366

九、岗位设置优化征管信息系统、肉位设置，随着征管工作不断完善、加强，通过广泛调查了解，在征管信息原有的岗位设置的基础上，更新岗位的设置，达到税收管理员准确定位、定岗，更大程度地使用操作征管信息系统，提高工作效率

十、其他工作抓好税务登记换证和税控收款机推广的前期准备工作按照省局该两项工作的要求，如何做到工作的有效开展，市局在充分调查了解的基础上，按照省局的统一布署，抓好税务登记换证的相互衔接，信息共享工作，特别是对国税、工商、技术监督等部门的信息衔接问题，今年税务登记采取新的换证办法，如何将信息交换，数据对比，税务登记证代码的一致性等均是我们工作的重点在税控收款机方面主要是做为分局前台和后台数据的对接，如何将税控信息利用到我局征管信息系统之中的问题、发票缴销工作各分局在审核发票时的进度不一，有的税务所，税收管理员审1核率达到了百分之百，有的只达到至有一个科只达到科所长复审，主30%40%,16%,管局长复审也存在同样情况、分局库房建设好坏不一，搞得好的库房建设井然有序，四防措施落实到位2而搞得差的仓库，资料放置零乱，乱堆乱放严重，管理还有待进一步提高还有在单位自印发票收归税务机关保管后，发票仓库普遍不够，仓库的布局也不理想，税务所的发票保管普遍存在地方不足的矛盾、审核的发票纳税大厅没有及时传递至各科、税收管理员的现象仍然存在

3、个体税收管理难个体税收点多、面广、线长，征收难度大，加上下岗优惠4和提高起征点的政策影响，其情况更加复杂，征管难度更大个体税收管理突出问题，漏征漏管现象严重，征管死角较多定额税负严重偏低，优惠政策难以落到实处、征管责任追究难税收征管是解决“如何做”的问题，而征管责任追究是解5决“做不好，怎么办”的问题目前，“淡化责任，疏于管理”现象还不同程度地存在、欠税的管理制度不健全，特别是欠税企业被公告后未采取相应的措施和后续6管理办法，延期的税款未按规定上报、征管信息系统数据存在录入不完整、不规范、不准确、不及时，建安项目税7收的录入还要完善、信息传递、报道没有及时，调查研究工作有待加强8税务财务工作总结个人4光阴如梭，我进入中盈已经三个多月了，从一开始对工作的不适应到此刻适应了这个团体，懂得了大家如果团结合作，共同应对遇到的困难和挫折，我觉得这是我这几个月来学到的最有价值的部分财务是一个单位的核心部门，同时她也是一根引线贯穿与企业的角角落落作为财务人员，我的工作职责主要是商场销售部分的财务处理，纳税申报，财务管理等工作在工作中，由于区别于原先单位的商品种类、商品进货渠道，对商品的进货渠道，结算方式，货品出入库管理等的认知是我一开始的主要的工作重点随着认知程度的深入及对账务处理熟练程度的提高，已经完成了以前账务的登帐工作，进一步理顺了财务的连续性为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来在姚总的组织下月份进行了会计电算化的初始化进程，经过一5段时间的数据初始化，我们都基本掌握了用友财务软件的应用与操作，财务核算过渡到会计电算化已经进入一个阶段这为能够为我们节约了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶搞好财务分析，主要是商品销售分析，商场在营业过程中的费用分析，资金流动状况等，这些能够为商场销售产品订货的准确性，及时性，资金占比状况都是一个很好的参考依据，是企业管理和决策水平提高的重要途径，为企业决策和管理带给有力的财务信息支持，并将使我们的工作事半功倍，这也是我该努力学习和不断提高的部分工作是一个相互学习的过程，工作考验了我，我也得到了学习，主要体此刻我对进出口业务财务处理的了解，这让我十分幸喜“活到老，学到老”很好的一句时刻提醒我们学习的话在那里也十分感谢领导对我们工作的支持在以后的工作中，我也会继续努力，和我们的单位一起成长！一起进步！税务财务工作总结个人5时间如白驹过隙，年已离我们远往在本年度的工作当中，我依照公司的精20xx益管理高标准严格要求自己，学习先进理念，加强团队管理，与各级领导和各个部分做好沟通工作，加强公司管理、规范经济行为、进步公司的竞争力，较好的完成了公司各项财务工作现将本年度工作情况总结汇报以下

一、完善公司内部管理制度;部分责任领导明确分工的职责，加强责任考核内部管理制度通过将近一年多来的实施，依然有很多分歧理的地方，为使企业的管理制度更趋于完善，财务部将结合团体管理的要求，与有关部分进行修正部分责任领导之间明确分工职责，依照年初签定的责任合同，组织落实强化到位，领导之间相互信任，遇事不推委，弄好通力协助，对分管内容加强责任考核力度，做到奖罚分明

二、针对此次突击检查与仓库的业务理论考试，公道调剂组合人力资源，继续加强培训力度与仓库管理检查监视力度今年以来，人事方面至今一直未得到稳定，财务部分的气力相对照较薄弱，通过近期突击检查工作与仓库***的突击考试，我们将根据库房各位管理职员的特点，一方面将对职员重新组合搭配，进行高效有序的组织，另外一方面继续加强培训，让每位仓库管理职员都要做到对各库的业务熟习，真正做到驾熟就轻，文化素质与业务管理水平都要有质的进步，***的电脑操纵水平还有待于进一步进步，我们将在这方面加强培训，使每位管理职员都能熟习电脑、把握电脑操纵，扎扎实实进步每一个***的业务管理水平，会议以后我们将严格对仓库***实施目标管理与绩效管理，确定目标，达成目标，加强考核监视力度，与工资挂勾，真正做到奖罚分明

三、加强团队建设，充分发挥财务职能部分的作用作为财务部的责任领导，既是一位财务工作职员，也是财务管理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，对条线职员要积极引导，做到言传身教，帮助条线职员解决题目，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进，在条线中展开比赛活动，发挥团队的气力，拧成一股绳，劲往一处使;在坚持原则的同时，我们坚持“三个满意二个放心”，三个满意是“让客户满意、让员工满意、让各部分主管领导满意”，二个放心是“让团体公司领导放心，让公司的老总与各级领导放心”

四、加大各项用度控制力度，充分发挥财务的核算与监视职能今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年，我们将继续加强各项用度的控制，行使财务监视职能，审核控制好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，认真处理审核每笔业务

五、弄好财务分析，为领导提供有效的参考根据我知道公道高效的财务分析思路与方法，是企业管理和决策水平进步的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在企业本钱分析上向沈科学习、向车间的老师傅学习、向书本学习，为企业的生产经营销售，做好保本点与范围效益、销售定价分析等等，量化分析具体的财务数据，并结合企业整体战略，为企业决策和管理提供有力的财务信息支持

六、加强应收款催收管理力度，控制好库存材料与产品，进步资金的运行质量，公道控制资金的使用公司发展至今，生产资金的筹集，一直是个头痛的题目，大家都知道资金就跟人体的血液一样重要，我们公司的主要特点是物质采购量大、生产批量大、销售批量大，筹集资金是财务的一个主要职能，良好的银企关系，是企业融资的一根纽带，目前我们只能在应收款管理与库存管理上进行控制，紧缩库存，公道生产，控制资金的流向，使库存原辅材料在保证生产的同时控制到最底线，在资金尤其紧张的情况下，财务部将从采购材料与产成品这一块有效地跟踪好资金的运作

七、继续做好各部分工资奖金的核算工作。