10周年庆活动方案

周年庆活动方案10前百公司即将迎来建立10周年庆典，为了让公司员工感受到公司的温暖，调动员工士气，提升公司的凝聚力，特制定了以下的庆典活动方案方案

1.传递感恩•活动时间建立10周年当周•活动形式老员工在新员工面前分享过去在公司的成长经历、遇到的困难、如何克服困难和个人成长•活动效果提高老员工和新员工间的交流和情感的融合，打造感恩和感恩人文化氛围

2.团队拓展活动•活动时间庆典前一周•活动形式团队拓展活动安排，可选多种户外拓展活动，例如徒步、攀岩、漂流等•活动效果增强团队合作精神，提高团队的相互信任，培养团队协作意识和个人责任感

3.知识分享活动时间建立10周年当周•活动形式部门负责人主导一系列技能、研发、营销、管理、品牌、文化、市•场等方面的主题分享会活动效果提升员工的专业能力和技能水平，拓展员工的知识领域，促进公司•内部技术、知识共享

4.十周年感恩纪念品•活动时间建立10周年当周•活动形式公司特别制作十周年感恩纪念品，赠送每位员工作为回馈•活动效果拉近公司和员工的距离，让员工感受到公司的温暖和关心

5.颁奖盛典•活动时间建立10周年当日•活动形式公司进行庆典盛典，为公司的为数不多的杰出员工颁发荣誉证书,颁发企业贡献的奖杯•活动效果表彰优秀员工，激励和鼓舞员工的士气和干劲，提高公司的凝聚力、向心力和归属感结语以上是我们公司建立10周年庆典活动方案，借此机会，感恩、致敬、奋进，共创多赢共赢的美好明天。