晋江劳动合同

晋江劳动合同

一、合同主体本劳动合同由以下两方自愿达成雇主（公司名称）住所法定代表人雇员住所

二、合同期限本劳动合同自（日期）起开始，至（日期）止

三、工作内容和职责

1.雇员将根据公司安排，按时完成工作任务

2.雇员应遵守公司规章制度，维护公司利益

3.雇员应积极参与公司培训和提升自身职业技能

四、工作时间与休假

1.雇员每周工作时间为（）小时，工作时间为（）至（）

2.雇员享有法定节假日和带薪年假

3.雇员如需请假，应提前（）天向公司提出申请

五、工资及福利

1.雇员的月工资为人民币（）元

2.雇员享有国家规定的社会保险和福利待遇

3.公司将不定期进行绩效评估，绩效优异者将获得相应奖金

六、合同解除与违约

1.若一方违反本劳动合同的约定，另一方有权解除合同，并追究违约方的法律责任

2.若因不可抗力或其他不可预见的原因，导致无法履行合同义务，双方可协商解除合同

七、保密条款雇员在工作期间及合同终止后均应保守公司机密，并承担保密义务

八、争议解决对于因执行本劳动合同引起的争议，双方应友好协商解决，若协商不成，可根据法律途径解决【附件】

1.雇员个人信息表

2.公司规章制度

3.劳动合同法（请根据实际情况添加附件）【法律名词及注释】

1.劳动合同根据《劳动合同法》的规定，由雇主与劳动者协商决定，明确劳动者为雇主提供劳动力，受雇主管理、使用、支付报酬的合同关系

2.保密义务根据《劳动合同法》的规定，雇员在工作期间及合同终止后有义务保守公司机密，未经雇主许可不得泄露公司机密（请根据实际情况添力哽多法律名词及注释）。