银行培训工作总结

银行培训工作总结新入职的员工都会参加专业的培训来让自己更好的接手工作，了解企业的文化，工作的技巧以下是为大家的银行培训工作，欢迎大家参考阅读怀着期待与兴奋，终于迎来了建立银行市分行新入行员工培训.XX培训时间虽然不长，惟独两天，但这次的岗前培训对我的意义是宏大的，它作为一个过渡，一个桥梁，让我从学习走向实践，收获的远比想象中的丰富人力资源部的领导和同事们对这次培训做了相当合理的方案第一天，首先迎来的是财会部的朱经理的授课，他子细地讲解了建行的会计体制，员工应该有的工作态度，礼仪，鼓励我们多学习，多向有经历的同事请教，多考取证书，丰富自己接着，刘姐也详细讲解了柜面业务，我们花了大量的时间来学习柜面业务操作流程，让我由原先的不了解到现在的根本掌握作为一位柜员，每天与客户接触，与现金接触，必须要加强风险意识，必须合规操作，必须加强效劳意识，与客户交朋友，有效率地沟通柜员的责任重大，必须认真对待晚上，人力资源的蒋主任，讲述了建行衡阳市分行的整体概况，以及李振球行长的“我心中的衡阳市分行”内容详实，振奋人心建行衡阳市分行最近几年开展迅速，各项指标都位居全省各地区分行的前列李行长的话深入我心，他对建行员工的殷切期望跃然于字里行间，“目标，责任，能力，激情“这八个字，在建行员工的日常行为举止中必须得到充分表达特别对于我们这些刚毕业，即将进入到建行工作的大学生来说，更是要时刻铭记要做一个目标明确，责任心强，有能力，充满激情的人我记下了第二天，个金部蒋主任，电子银行刘主任等介绍了建行主要产品、个人金融开展战略、银行相关法律知识、建行的电子银行等，让我们对建行几个主要部门的业务情况有了初步的了解这次的培训会萃了许多领导和前辈的智慧和辛勤劳动，他们总结了自己十几年甚至几十年的工作经历，让我们在如此短暂的时间里学习到了银行主要业务知识，把我们领进了建立银行的大门，同时也让我们领略到了优秀建行人的风貌第一，自身思想的变化与心里的成长建行的优良传统文化以及员工职业道德等培训内容，使我明白了，一个优秀的人不光要有过人的技能，更要有优良的品质和端正的德行作为建行的一分子，应为建行尽全力，融入这个集体，与建行同进步，共开展作为新员工，我应该首先做好角色的转换以前在学校的生活，多部分都是索取和吸收，肩上没有责任，很少有过压力，而且成长环境单一现在自己成为了一位员工，是该自己付出了，该自己肩上承担责任了，“人，仕其职，那末必尽其职”其次要使自身修养和企业文化相结合作为建行的一员，就要继承和发扬中行的优良文化传统对待同事、企业、客户等都要信誉至上；勇于承担企业,乃至国家赋予我的各种责任；同时要有放眼全球的开放意识，培养自己“敢为天下先”的创新理念;最后要发挥自身能动性，融入建行文化第二，这次学习非常适合新员工的实际情况，让我们知道了职业生涯规划的重要性、怎么以一颗寻常心努力工作、工作中的一些礼节等等一些在金融行业，乃至人生中必不可少的知识通过这次培训，我学习到不少书本以外的专业知识和技能，更加深刻的体味到团队精神、沟通、协调的重要性，为自己的个人成长积累一笔不小的财富第三，李行长的话对我的影响重大他的话指引了我的职业方向，”在这个金融行业，我想成为什么样的人，我想走多远“时刻在我的脑海中浮现刚步入社会，步入建行，我会时时谨记建行的核心价值观老实，公正，稳健，创造在日常的工作中我会努力，尽快融入这个团队，我以为人的一辈子，小胜靠自己，中胜靠团队，大胜靠平台建行为我们提供了这么好的平台，我就应该抓住这个时机，不断学习充实自己，努力提高自身能力和素质，完善专业技能我们不仅要在建行这个平台上实现人生的大胜，更要通过大家共同的努力实现建行的大胜，让我们齐心协力，为中国建立银行更加辉煌的明天而奋斗在培训的日子里，我们主要承受了几个方面的职前培训，内容包括银行的效劳标准理念、安全防范，个人金融业务、国际业务，银行卡业务知识为期二十多天的岗前培训就要落下帷幕，这是让人难以忘怀二十一天，紧张而又充实，刺激而又耐人寻味在这些日子里，我们从校园走入工行的企业气氛，开始了自己的职场生活这次培训，让我们对自己的工作岗位以及公司的优势资源有了更深刻的认识和了解，从而能更快的适应自己的工作岗位，充分发挥自己的主动性，在做好自己的本职工作的同时，充分展现青年员工的精神风貌，提升工行的整体形象，在工作中发挥更大的作用在培训的日子里，我们主要承受了几个方面的职前培训，内容包括银行的效劳标准理念、安全防范，个人金融业务、国际业务，银行卡、电子银行、和银行运行管理业务知识；以及大量的摹拟柜面操作训练内容和形式都很丰富多样，包括讲座，实践，和摹拟银行操作等各个方面受益颇深，为以后更好的工作打下了一个好的开端和根抵作为刚走出校门的我来说，银行业务还有很大一部份的盲点和欠缺，而业务培训对于提高我的业务素质是很有匡助的业务培训主要包括储蓄员工业务，会计业务和根本技能训练几项内容储蓄对于银行的开展很重要，储蓄业务自然也是我们培训的第一项业务内容，主要讲了储蓄的，业务根本知识，岗位设置及工作流程等，还包括一些操作技巧和流程，内容不少很细;其次是会计业务的讲授，重点关于定、活期一本通业务、存单业务、营业前准备和日间日中轧帐业务、单位存款业务、结算业务及电子银行和银行卡的有关业务，讲的非常详细，详细的操作我们也在摹拟银行中大量练习，我们还应在以后的工作中加强学习，稳固强化业务知识;还有关于两大技能的练习，点钞及传票录入，单一的工作非常容易烦，但只能一遍又一遍的刻苦练习才干提高培训完毕时的考核是个提高质量的好，为了取得好的成绩，我们都充满激情的努力练习，为以后的业务熟练打下了夯实的根抵业务培训是我们以后工作的钥匙，是干好其它工作的前提和根底，而且这项培训还必须在以后的实践中不断学习和充实，才干跟得上工行的业务需求培训内容在我以后的工作中会有更好的应用和开展，学以致用，用才是目的，培训这种手段正是为了用这个目的培训中渗入了以后工作的方方面面，从理论到实践都有所表达，秉承这些东西，培训的功夫才算没有白费法纪方面的培训是我步入工行承受的非常重要内容，用预防针还形容非常的贴切和形象法纪培训让我明白了在金融待业从事工作的根本本卷须知，对于以后的工作及个人前途都十分故意义这次培训是对我们新入行员工的重视和期望，省份行投入了大量的人力、财力，礼聘到专业人员给我们发展业务知识的讲解和礼仪指导，同时又请到了几个地市分行多位经历丰富的领导以及优秀员工为我们介绍根抵知识和工作经历，让我们受益匪浅短短的二十天，把我们凝结在一起，了解了银行的根本情况，融入了工商银行这个大集体中培训对我的教育会永远指导我的职场生涯短暂的培训快完毕了，我们就要回到不同地区的岗位上开始工作，这期间大家培养了深厚的感情，共同的经历会是我们一辈子的财富在工商银行培训学校这样优秀的平台上会培养出更多的优秀团队，而我们那末会成为更加出色的工行职员千里之行，始于足下我们会在今后的工作中塌实勤恳，把学到的知识运用到工作中，做一个有责任心，充满自信的工行新人！这次培训得到了行领导的高度重视，特别在这样的炎炎夏日，行长、三位分管会计业务、柜面业务、信贷业务的副行长还有各部主任都亲临培训中心，匡助我们迅速的了解并融入商行行领导的讲话深刻且富有哲理，特别是贾行长在培训第一天的讲话，她给了我们四句话，从中我很受启示第一句话是继续人生的课堂她告诉我们并从实际行动中让我感受到了自己角色的转变“同志们”，听到她这样称呼我们的那一刻，我明白自己再也不是学生学历只是我们的价值，能力是我们的使用价值工作后，商行为我们买单的不是价值而是使用价值因此，她告诉我们要有空杯的心态，不要背上学历的包袱，要向老员工学习业务知识，提高自己的使用价值第二句话是保持自己的激情激情是工作的动力，没有动力，工作就难有起色生活告诉我们，灵感可以催生不朽的艺术，激情能够创造非凡的业绩，缺乏激情，疲沓松散，很可以一事无成第三句话是开放的心态心态决定状态，状态决定行为，行为决定结果，结果断定人生当你用积极、乐观、向上、阳光、改变的心态对待工作时，你就能成功;反之，用、悲观、传统、被动、回绝的心态对待工作时，你就会失败改变你所能改变的，适应你不能改变的第四句话是规划人生人生之旅好比乘上一趟列车心怀高远的人，加之才华、勤奋、机遇就像乘上了一趟高速火车，在有限的生命里，一定会走得最远，欣赏的风景也最壮观、雄奇;勤以补拙的人会搭上一列慢车，但这趟车开得稳、开得久，也终能到达远方;人穷志短、马瘦毛长的人也能挤上一班车，但车速慢得要死，而且中途还会被抛弃你想挤上哪趟车，车速有多快，为此就要做什么准备成功往往眷顾准备好了的人三位副行长也从不同角度让我们对商行的过去、现在、未来开展目标有了大概的了解，对商行的市场定位、企业文化有了初步的认识各支行的领导和同事也都结合自己的工作，给我们介绍了商行客户效劳、信贷业务、货币市场业务、柜面操作规程的相关知识人力资源部的领导和同事也做了不少工作，培训课程安排合理，培训教室宽敞舒适从一开始发放员工餐票、餐具、水杯到现在预发工资，我们时刻都感受到了商行对我们的人文关心商行很年轻，有朝气且处在历史开展的新起点很荣幸能在这时参加商行有人说小胜靠个人，中胜靠团队，大胜靠平台在这里，中高层领导均是竞聘上岗，在这样一个管理标准、人际关系相对简单的平台上，我们新员工更容易通过自己的努力实惠个人与商行的共同开展我们还未走向工作岗位，对商行的认识也仅限于概念上的但通过讲话和授课的这些领导和同事，我看到了一个充满希翼的商行有这样优秀的管理团队，有明确的开展目标和准确的市场定位，我相信在不远的将来，商行定能实现跨区经营并最终走向上市。