企业保安管理制度

企业保安管理制度

一、尊守国家法律、法令和法规，依法办事,任真学习相关的法律法规.

二、服从命令，听从指挥，加强组织纪律性，树立高度的组织纪律观念，工作中发现问题要及时请示汇报，自愿接受领导检察和群众的如未及时XXX,上报后果自大.

三、上岗制度:不迟到、不早退，坚守岗位，文明服务,执勤时要注意风纪，做到服装整齐、仪容端正、精神饱满、肽度和蔼、礼貌待人、热诚服务，坚决杜绝上班时间禧笑打闹、脱岗、空岗、喝洒、吸烟、看书看报、玩手机、打牌等做与工作无关的事情，更不能随意会客叼辘、、出言不逊等粗暴现XXX像的发生,不准收取或嗦要他人的任何物品，更不能监守自盗.

四、接待制度、接电话时最初，喂、你好、请问您有什么可以帮到您、:1请稍等我给您转分机、对不起帮不了您、接待来宾时最初,站起身来或坐立2端正、您好、请问您找哪位、请稍等我给您连系、某某某下来接您、请在此等候;如去财务或找校长的连系确认后登记并指引路线.

五、交制度:每天早晚着装整齐型时交交接内容有:走读证、xxx6:50xxx,快件、物品、对讲机、器具等必须当面查验清楚,发现问题急时题出并汇xxx报给领导，值班人员做好记录，追疚当事人责任.对于未完成的工作内容进行转交.

六、巡逻制度:巡逻过程中,须佩戴电筒、对讲机等梭巡器材.对巡逻中发现的问提及隐患及时做出处理，并捅过对讲机向保安队长或值班领导报告,发现学生吵架的，应予以制止，发现学生打架斗殴等情况时应及时向相关领导会报并控制住局面，待相关领导到现场

七、着装制度:上班时着保安服，着装整齐、清洁，不披衣、不情怀、不挽袖、不卷裤腿、不歪戴帽子、拖鞋等不做有损形象的动作.

八、列会制度:每周五下午型时召开全面保安会议，每个岗位只留6:30一人留守岗位,列会主要议题:简要总结上周工作，安排下周工作,学习文件精神、传达有关信息，反馈意见或建义.会议应有会议记录，与会人员应做好重点记录，安期完成会议做出的工作安排.

九、站岗制度:站岗时站姿要标准，不做小动作.观察周围情况，确保师生安全的出入校园.

十、保安员请假或离职制度.、请假制度:有事请假最初报告给班长及上级领导，经同意写好请假条1【最长批假时间一个礼拜】如有特出源因不能安时返回的应急时打电话申请续假，对于未安时返回未打电话申请续假的按旷工处理.、离职制度:如办理离职手续需提前一个月以书面的形式提交离职申请2书.

十一、如有违反以上规定的将根剧情节轻重给予以下几种处罚.、口头警告.

1、书面警告.

2、处以元以下罚款以示警告.

3300、屡教不改者或犯严重错误的解除保安工作费格.

4、移交公安机关处理.5

十二、严格按【天津泰达枫叶国际学校安全防范管理规定】执行,不得听信他人指令扰乱警畏的正嫦工作,如有临时变动须向上级领导汇报，经任可才可执行，听从上级领导的安排,其他人的指令不听.。