幼儿园教职工管理制度

幼儿园教职工管理制度幼儿园教职工管理制度1

一、考勤细则（）工作时间

1、教职工每天工作八小时（不含突发性活动如开例会等）

1、依幼儿园工作需要，各部门人员进行轮番值班2（）病事假审批2教职工请假一日内（含），由副园长审批，请假三日内（含），由园长审批超过规定时间报董事长办公室批准出勤统计由会计负责（）考勤执行3每日上、下班教职工由本人打卡进行考勤，考勤期间未打卡或在岗者，视为旷工（）临时性任务4经园务会通过的临时加班任务，按正常上班记录考勤（）公假

5、公假不影响考勤

1、以下情况为公假2

①因工作需要领导批准参与的学习及开会

②在本园工作满三年，符合晚婚育的婚假、产假

③国家法定的公假以国家规定为准，本单位适用（）迟到、早退

6、主动参与政治学习和园本培训，并做好学习记录，不断提高政治素养9和专业水平保健医岗位职责A、依据卫生部门的要求与《规程》、《纲要》的有关规定，制定幼儿园1的卫生保健工作计划，帮助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章和制度，并监督执行、贯彻“预防为主”的方针，认真做好晨、午检，做到一看、二摸、三问、2四查，对患病幼儿按时做好妥当处理，指导体弱儿护理工作发现传染病要按时与班级老师和家长联系，指导保育员做好消毒工作，同时做好隔离、登记工作，争取有效措施防止扩散并向上级有关部门报告、负责指导调配幼儿膳食，常常深化班级了解幼儿进餐情况，做好记录，3并与食堂、选购协调全都不断改善幼儿伙食，制定养分均衡的食谱，保证幼儿有充足的养分、负责催促各班搞好环境卫生，每周进行一次全园卫生检查，做好分析4评比工作指导食堂人员搞好饮食卫生和饮食用具消毒工作、催促各班严格遵守幼儿一日作息制度，指导各班做好防暑降温和防寒5保暖工作，定期检查各班户外活动情况，发现问题按时提出改进看法和建议、做好卫生宣传工作，每月更换一期文章向家长介绍卫生保健学问

6、负责医务室的医疗器械、用具、药品的运用和保管，以防发惹事故常7常催促、检查各班用具的消毒情况，做到有检查、有记录、认真钻研业务，学习《规程》和《纲要》，以进一步了解幼儿教育工8作特点，更好地做好本职工作

（九）食堂班长岗位职责、全面负责幼儿食堂的组织管理和协调工作，对食堂的环境卫生、食品1卫生安全和幼儿伙食质量负责，保证食堂工作的正常运转、对幼儿膳食布置做到心中有数，按食谱做饭，对所需食品要提前开出2菜单，交付食品选购人员采买、严格执行食品卫生制度，严把选购验收关，确保食品原料的食品质量3严把食品加工关，确保食品卫生安全，杜绝食物中毒事故的发生、严格执行幼儿园卫生保健制度，催促食堂人员按各班幼儿出勤人数准4备餐具，保证每位幼儿一盘一碗，吃面食时为每桌幼儿准备一个大盘以便利幼儿自取食物、带头钻研业务，不断提高烹调水平与保健医一起进行幼儿伙食的分5析和调配工作，带头到各班了解幼儿进餐情况，不断发现问题改善幼儿伙食，确保幼儿吃饱吃好，取得充足的，养分、帮助园领导强化食堂工作人员的思想政治工作，充足调动食堂工作人6员的主动性，努力提高服务水平

（十）食堂工作人员岗位职责、树立一切为幼儿服务的思想，不断增加责任意识，遵守操作规程,严格1按食谱做饭，保证幼儿摄取充足的养分，促进幼儿身体健康发育、努力钻研业务，不断提高烹调技术，依据幼儿生理和年龄特点制作养2分丰富、易于消化、合适幼儿的饭菜，做到色、香、味俱全，米饭软硬恰当，面食品种多样，能够激发幼儿的食欲、严格执行养分卫生要求，把握有关养分学问，青菜先洗后切，做到无3沙、无尘、无杂质，食具餐餐消毒，生熟分开，不得把有问题的原料加工制作，不能把腐烂变质食物发放到班上，严防食物中毒、搞好厨房的清洁卫生，保持厨房环境洁净、干净，地面枯燥清洁,门窗5无油腻、玻璃光明，物品摆放整齐，做到生熟分开厨房用具要定期擦洗洁净、上班时不脱岗做私事，不吃拿幼儿食品做到公私分明，团结协作，努6力提高服务质量、留意节油、节水、节电，爱惜公物，留意安全，做好防火、防盗、防7毒、防腐工作下班后要关好煤气、锁好门窗

（十一）食堂管理员兼选购员岗位职责、认真执行“职业道德标准”，负责食堂全面工作切实做到“一切为了1孩子”，做好选购和管理工作，保证幼儿健康、负责全园各种物品、用具的计划、购置工作，关怀集体利益、尽量做2少花钱、多办事，节约开支，削减铺张，了解市场情况，购置物品符合园内运用要求，保质保量，价格合理、认真按食谱购置当日所需食品，对库存物品心中有数，防止积压或短3缺、严格执行食品卫生法，对选购的食品质量负责，不买腐烂变质食品，保4证新奇、份量足，经济实惠、购置物品当场验收，严格执行财会制度，手续齐全，定期结帐严5禁利用工作之便牟取私利、定期组织召开伙委会，制定、更换食谱，与大家共同研讨选购、幼儿6伙食质量问题，虚心听取看法，不断改进工作、布置肯定时间到食堂帮助炊事员工作7

（十二）修缮人员岗位职责、负责园内各部位设备、装备的检查修缮工作，确保正常运用

1、负责园内的日常安全检查，发现问题按时处理，并做好检查记录

2、帮助室外保洁人员做好户外的卫生保洁工作，每天清理院子及绿化带3中的烟头等各种杂物，发现不洁之处按时清理，保证院落的洁净干净、负责院内花草树木的管理工作，定期翻土、浇水，做好日常维护保证4生长良好、负责大型玩具的清洁工作，定期冲刷保持干净

5、负责男厕所的环境卫生工作，每天进行清扫，便池无尿碱，水池、墙6壁、门窗等洁净，清洁工具摆放有序、听从领导布置，完成园内交给的各项临时性工作7

（十三）保洁人员岗位职责、负责全园环境的清洁卫生工作，保证环境及各种设备的干净

1、负责三个公共卫生间的卫生清扫工作，要求室内无异味、无蚊蝇,清洁2工具摆放有序，便池无尿碱，水池、墙壁、门窗等洁净、每天清扫大会议厅的卫生一次，保持地面、桌椅、窗台、围栏的干净3会议之后按时清扫、每天擦一次楼梯、扶手、三个大门处的地面和窗框

4、负责全园大厅的保洁工作，包括大厅内的窗台、暖气、电器、灭火5器、电灯开关等，发现不洁之处按时清扫、依据需要随时开关楼内各处的照明灯

6、听从领导布置，完成园内交给的各项工作7

（十四）保安人员岗位职责、坚守工作岗位，施行坐班制，严禁擅离职守

1、早晚孩子入园和离园时在门口巡察，如发现幼儿单独出门要立刻挡住2幼儿，保证幼儿安全平常锁好大门，看好小门，防止幼儿丢失、负责园内报刊杂志及书信的收发工作，不得遗失，不得出过失

3、负责幼儿园门内及门口三包区域内的卫生工作，每天早上清扫一次,平4常留意保洁，随脏随扫看管好院内草坪，禁止踩踏、倒脏水入内、随时提高警惕增加安全意识严防坏人破坏，除本园工作人员、幼儿及5家长，未经联系的外来人员进园一律要进行登记严禁有问题的人员进入园内，防止意外损害大事的发生、除教学需要外，但凡园内财产，不能搬出园外

6、对幼儿、家长及外来人员，说话要和气、热忱、有礼貌

7、晚上幼儿离园后进行一次安全检查，关闭楼内多余的照明灯，节约用8电，发现问题按时联系相关人员进行解决、我园为禁放单位，在元旦、春节期间在辖区内要进行日常看护和强化9巡察，发现有非法燃放烟花爆竹的人员，要按时制止，防止火灾的发生幼儿园教职工管理制度3认真贯彻国家幼教法规和未成年人爱护法努力做好班级工作，使幼儿在体、智、德、美各方面得到发展

一、师德、老师应树立正确的教育观、儿童观，热爱、尊重幼儿，坚持主动正面1教育，禁止任何形式的体罚和变相体罚严禁打骂孩子，树立与孩子公平的观念蹲下来和孩子说话，抱起来沟通，牵着手教育、全体教职工必需严格遵守作息制度，不迟到、不早退、无大事不随便2请假关于作息规定如下迟到非常钟的扣工资元；分钟元；一个小时按旷工论处早退a.103030也一样旷工的扣除工资元b.XXX请假者自己找人带班的不扣工资不然扣除当天工资帮忙带班的假如c.不听从学校规定的扣除工资，而且发生问题要自己处理、老师要把全部精力放在工作上，上班期间，老师不能随便换班、替班、3串班，要全面照料幼儿，防止发生意外事故严格做到视野不能离开孩子相反则扣除工资元

50、老师在校内、校外都应自觉维护老师形象和幼儿园名誉上班期间要4微笑面对每一个孩子，对家长和来宾看法友好，严禁与家长争吵、老师带班不接、不打电话、手机调成振动状态，不接待人进班不跷5二郎腿，不坐桌子及幼儿床不任意请幼儿替老师做事如有发现扣除工资元50

二、教育教学、老师必需遵循幼儿身心发展规律、幼儿的年龄特点和学习特点，以游1戏为根本活动，保教并重，寓教育于生活及各项活动之中，关注个别差异，促进每个幼儿富有独特的发展、老师认真实施幼儿园规定的教学大纲，按照《纲要》的指导方针,结合2本班孩子的、年龄特点，和学习特点订出学期计划，并按学期计划制定出月计划及周计划、老师主动参与教育研讨活动和业务学习活动，认真备课，写好一周的3教育活动计划、游戏和一日活动计划，不断改进教学形式、方法，随时更新，科学合理布置幼儿一日生活按时上课，严格执行作息时间成为幼儿学习活动的支持者、合及引导者、老师要认真备好每一节课，坚持超前备课，保证每节课都要有教案，无4教案不进教室上课每周五前必需将教案本交给园长老师上课前准备好教具，保证上每一节课都有丰富的材料提高孩子的学习爱好，而不是老师空手上课、老师主动开动脑筋，自制玩教具教具要结实、耐用，学期末，将自5制玩教具交到资料室，以便资源共享、老师每月依据主题活动，随时更换主题墙饰并依据班级情况、幼儿6年龄特点布置生活墙饰，以利于培育孩子良好的生活习惯、老师要尊重家长，主动与家长沟通、合作共同促进幼儿身心健康发展7平常通过家长联系本按时与家长沟通信息、，双方共同协作，进行教育每周五按时将家园联系本交给家长，每本不能写同样内容、学期结束，对老师考勤、教案、教学、班级布置等方面工作进行全面8考核，对各方面表现优秀的老师进行表彰

三、常规、卫生、严格遵守幼儿园卫生制度

1、在日常生活中抓住安全、卫生教育契机，培育幼儿生活卫生习惯及生2活自理力量以及各项常规（生活常规、上课常规、等等）、注意幼儿的心情，冷热按时增加衣服，生病要立刻送医院或通知家长

3、家长带药要求写清儿童姓名、药品名称、剂量、服药时间、次数老4师给儿童服药后要打钩按时给幼儿服药各班应准备存放儿童药品的专用药箱、每天记录幼儿的出勤情况，一月公布一次孩子出勤并将考勤列入奖5惩、评比条例中、饭前，保育员做好消毒桌面工作，老师带着幼儿饭前清静活动

6、培育孩子的个人卫生习惯，指导孩子正确地洗手方法，饭前、便后洗7手的习惯、组织好幼儿吃饭，让幼儿清静快乐就餐，教育幼儿不挑食，不掉饭粒，8保育员介绍菜名、老师值好班，保证每班有一名老师值午睡，注意幼儿的午睡姿态,盖好9被子，午睡时保持清静，保证时间，按时起床，指导和帮忙幼儿穿好衣服、留意幼儿用眼卫生，爱护幼儿视力，正常教学月中不能看电视，中大10班每天坚持做眼保健操、每周五将被褥摊开晾晒一次，保持清洁洁净，有污染时要按时拆11洗更换、室内常常通风换气，每周清理一次玩教具

12、夏季留意灭蚊蝇，扫除、拖把、抹布、簸箕等清洁工具要保持清洁

13、班中物品需保管好，如有工作变动，必需交清，如有丧失或损坏，需14按时报告，如隐瞒不报，造成不良后果，按失职处理领取物品书刊等需有园长及本人签字，按时归还

四、安全、严格遵守幼儿园安全制度，老师提高安全意识，并随机给幼儿灌输安1全学问，提高幼儿的自我爱护力量带班时做到“人到、心到、手到”、老师要认真组织好幼儿一天学习、生活每天保证一小时户外活动时2间，户外活动老师要组织户外游戏，大型玩具没有老师爱护禁止幼儿玩耍，自由活动前老师必需提要求、注意幼儿安全，幼儿离园时要护送到安全地带，交给家长，不能让不3熟识的人把幼儿接走，如家长有事，托付别人来接必需用电话与家长联系好，情况属实，才能让他人接走家长来接幼儿时，要简洁介绍幼儿的当天情况、老师离园前应认真检查，关好门窗，切断电源，将物品放在指定地点，4干净卫生，保证安全，才可下班

五、家长联系制度

一、受新生的老师，入园前应进行家访；各班老师每学期依据情况进行家访；对缺勤一周以上幼儿必需进行家访

二、老师平常通过家长联系本按时与家长沟通信息，双方共同协作，进行教育；期末与保健人员共同填写幼儿发展情况报告单，向家长报告幼儿在园各方面情况

三、在家长接送幼儿时，随时与家长联系，争取家长的了解、支持与协作

四、每学期召开全园家长会或班家长会一次

五、每学期各班可结合家长会向家长开放活动半日，使家长了解幼儿园工作及自己孩子各方面的表现

六、开办家长学校，向家长介绍科学育儿学问

七、建立家长园地，向家长宣传有关教育和卫生保健学问

八、邀请家长代表参与园务委员会、伙委会等幼儿园教职工管理制度4考核制度、老师要热爱同学，关爱同学，以正面教育，激励表扬为主，以正确的1价值观引导同学，以自己的良好行为习惯潜易默化地影响同学、全体教职工必需严格遵守作息制度，不迟到、不早退、无大事不随便2请假、全勤的教职工每月发给全勤奖元，有迟到、早退、旷工等现象的，330无全勤奖，另外迟到、早退者在当月的工资中扣除元/次，旷工者扣元/520次o、老师要把全部精力放在工作中，要全面照料幼儿，防止发生意外事故

4、工作中造成稍微责任事故，如磕伤、碰伤、挤伤、烫伤、扭伤等,

5、教职工迟到、早退分钟每次扣月根本工资迟到、早退11X1010%,11X20分钟每次扣根本工资迟到、早退分钟每次扣月根本工资；每20%,21X3030%月迟到、早退超过三次者，取消当月评优资格，取消当期调薪资格、迟到早退分钟每次按旷工半天处理，扣除天工资；教职工迟231X601到、早退小时以上，每次作旷工天处理，扣除天工资旷工一次，取消113当期评优资格，取消当期调薪资格不能在当天迟到后补请假，否则酌情视为旷工病假

7、一天以上病假须出具镇级以上医院有效证明，经过园领导同意，按园1办发文执行、病假时间从假条之日起，公休日、节假日在内

2、除急诊外，上班时间看病不予准假3事假

8、必需由本人亲自处理之事可请事假，事假必需提早一日向园长递交事1假单，经批准后，方可离园，否则不予准假旷工

9、凡无故不上班或未经批准自行离岗者均为旷工

1、旷工三天以上者，视为自动脱岗，按自行离职处理

2、旷工一天，扣三天工资，并发警告单

3、连续旷工三天或三天以上者，作自动离职处理，行政办将提议园长赐4予辞退或除名，解除与幼儿园签订的劳动合同，不再结算工资有上述情况之一，老师本人负责向家长解释，并担当相应费用如因工作造成重大责任事故，导致幼儿需要住院治疗的，老师必需担当的医疗费用因50%看管不当造成幼儿转学，或造成其他严峻后果的，属老师严峻失职，老师本人负全责扣发当月奖金，若无担心全大事发生，当月兑现元安全奖

50、班中物品需保管好，如有丧失或损坏，需按时报告，如隐瞒不报,造成6不良后果，按失职处理、老师在校内、校外都应自觉维护老师形象和幼儿园名誉上班期间要7微笑面对家长，对家长和来宾看法友好、各班放学后，必需在离园前认真检查，关好门窗，切断电源，将物品8放在指定地点，干净卫生，保证安全师生外出活动时，留意按时关灯、空调、电扇等、同事之间应当团结互助，不斤斤计较，严禁同事之间闹心情，相互诋9毁、有损老师形象的大事发生（显现此类大事，批判、教育不改正者且情节恶劣者，为了维持老师队伍有良好的师德师风，做劝退处理）幼儿各班安全制度

①老师强化工作责任心，依据幼儿一日生活常规，细心照料幼儿，确保幼儿安全

②每天老师做好安全检杳、电门、插座、电灯等不让幼儿接触，以免发生意外事故

③幼儿吃饭时，热饭菜不要幼儿接触，热水壶放到幼儿摸不着的固定地方，班上用的手工剪子、水果刀、针、扣子、别针、按钉、（火柴）等要放到幼儿拿不到的地方

④教育幼儿不能吃的，东西不往嘴里放，不玩棍棒、树枝或其他尖角的东西

⑤下班前关好门窗、电源、水源、火源，爱护幼儿安全、

⑥预防幼儿烫伤、触伤、药物中毒、食物中毒、预防异物进入耳鼻及气管，预防幼儿丢失等作息制度认真组织好幼儿一日生活，科学布置好幼儿的一日活动，幼儿的集体活

1.动时间（包括上课）小班分种，中班分钟，大班10XX1520XX2525XX30分钟或分钟，大班后期可延长到分钟3540幼儿的户外体育活动时间，每天不少于小时

2.

2.保证幼儿充足的睡眠时间，幼儿每天午睡小时（夏季午睡延长32—

2.5半小时）.保证各班幼儿的游戏时间，要列入课程表4教育教学制度老师应根据《幼儿园教育纲要》要求，每学期制定工作计划（班级计划、

1.学科计划）老师值班时间必需运用一般话，进班之前做好各种准备（玩具、教具和

2.其它用具）观摩公开课活动及其他教学恬动均要有计划、有总结

3..按时清扫卫生、保持桌面、地面干净4独立完成备课任务，备课本要书写认真，字迹清晰

5.按课程表上课，组织游戏

6.以激励、表扬，正面教育为主，不体罚或变相体罚同学

7.午睡时不睡觉、不离岗、不谈笑打闹，高声喊叫，不显现有损老师形象

8.的言行要精力集中，留意幼儿精神，对幼儿细致而宽松，随时了解幼儿,如有

9.不正常情况，随时处理利用接送幼儿时间，向家长做好宣传，恰当说明幼儿一天在校生活、

10.学习的情况要保持仪容仪表干净、精神，不串班，不聊天，不运用幼儿任何物品n.（）调班10教职工因病、因事倒班或调休须经园长批准（）考勤兑现

11、事假期间内不发工资、不享受当月全勤奖

1、参照出勤情况，结算薪金2

二、打卡考勤制度、幼儿园园长以下教职工上下班必需打卡，由幼儿园规定专职人员负责1监督、规定穿园服的、时分（每周一一周四及集体活动时）教职工一律穿园服2打卡、任何教职工不得代人或托付他人打卡，违者将纪律处分3

（三）行政办定期与不定期抽查、核实教职工打卡情况，抽查结果必需由在场部门负责人或教职工签认

三、考勤管理的惩罚规定、教职工漏打上下班考勤卡（当日确有按规定出勤），一次扣月根本工1资二次则扣月根本工资以此类推10%,20%,、教职工漏打上下班考勤卡，由部门主管书面确认证明，须在月底前呈2交报告解释原因，否则不予受理、如因外出公差等特别原因未打卡者，可写出书面报告由部门主管签名3认可；但特别情况每月不得超过五次，超过五次者，报园长审批

四、教职工考勤表

（一）教职工考勤表作为每月结算教职工工资的、一项重要依据

（二）行政办每月必需按规定时间填报教职工每月的出勤情况，包括每月补休、法定假期、无薪假、年假或其它，将上月之《教职工考勤表》报送行政办财务处

五、本教职工考勤管理制度如有与现行《教职工手册》相冲突，以本教职工考勤管理制度为准幼儿园教职工管理制度2

（一）园长岗位职责、认真学习国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定，1全面贯彻执行《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》和《幼儿园教育指导纲要》、负责建立、完善并组织执行各项规章制度，保证园内各项工作的有序2进行、负责主持制定全园工作计划，领导教育、卫生、保健、安全保卫、家3长工作，定期深化第一线，检查全园各项工作的实施情况，每学期听课到达60次以上学期末对全园工作进行总结、做好教职工的思想工作，常常对全园教职工进行职业道德教育，把师4德教育和思想道德教育结合起来，提高他们的政治觉悟，为老师的工作、学习制造条件，维护他们的合法权益、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构，指导、检杳和评估5老师以及其他工作人员的工作，定期对保教工作人员进行德、能、勤、绩的考核，并依据考核情况赐予奖惩、定期召开园务会和全园会，了解保教工作情况，强化民主管理和监6督、负责园所建设的长远规划工作，制定幼儿园发展目标，努力改善办园7条件、按时了解国内外有关托幼工作的信息动态，关注幼儿教育发展的新动8向，不断吸取经验，改进工作

（二）保教主任岗位职责、领导全园教育教学工作，依据《幼儿园教育指导纲要》，结合本园特1点制定教育教学工作计划，期末写好工作总结指导各班班长制定好学期、月、周计划，并按时收回存档、做好老师的思想和业务培训工作，依据老师实际情况组织实施培训活2动，强化青年老师的培育定期对保教人员进行业务考核定期批阅老师的观看记录和备课本，并依据存在的问题对老师进行专题培训、负责全园的教研工作，学期初制定全园教研工作计划，学期末写好教3研工作总结结合实际有目的、有计划地开展园本教研，指导教研组长开展好教研活动、常常深化到各班，了解环境创设、常规培育、教育教学、卫生保健等4工作的开展情况，指导老师提高教育教学水平每学期听课到达次以上

60、负责园内的家园共育工作，催促各班老师做好日常的家园联系工作

5、帮助园长做好保教人员的思想工作，激励并支持保教人员在教育实践6中大胆创新工作中能以身作则，在各方面为老师们起到示范作用、依据需要做好教材教具的计划和购置工作，并指导资料员保管好图7书、教材、教具等，为老师提供便利

（三）班长岗位职责、全面负责本班教育教学、卫生保健、财产保管、家园合作等工作,依据1《幼儿园教育指导纲要》及实施细则提出的要求，结合本班实际，制定教育工作计划，并认真执行，学期末写出本班保教工作总结、带着本班老师认真执行幼儿的一日生活作息制度，科学合理地布置好、2组织好幼儿的一日生活，注意幼儿生活常规培育，确保幼儿身心健康成长、与本班老师、保育员团结协作，搞好所在班级教育、卫生、保健及生3活护理等工作、主持召开班务会，共同商讨班内存在的问题，制定切实可行的措施，用4研讨的看法与两位老师共同搞好班内的各项工作、带头坚持正面教育的原则，尊重幼儿，主动启发诱导，严禁体罚和变5相体罚，发现本班老师有违反师德行为应立刻制止、以身作则，有顾全大局、无私奉献的精神，自觉遵守并催促老师遵守6园内各项规章制度、带头主动参与教研活动及学习，不断提高自身素养及班级管理水平,定7期向园长汇报本班各项工作情况、树立安全意识，教育和催促班内老师坚守岗位,遵守各项安全制度，防8止意外事故的发生、主动做好家园共育工作，向家长宣传正确的教养方法，和老师一起认9真填写“家园联系手册”，常常与家长保持联系，争取家长理解和支持

（四）教研组长岗位职责、帮助保教主任管理本年龄组的教育教学工作

1、注意业务学习，并强化自学，在园本培训中主动表现，大胆发言,为老2师做典范、负责组织本年龄组集体性的教研活动，要求提前制定活动方案，做好3每一次活动记录、指导本年龄组老师搞好教育教学，帮忙老师提高教学研讨水平，每学4期听本组老师的活动最少一次、依据本组教研活动的开展情况，向保教主任提出教育教学方面的建议

5、负责向本教研组人员传达领导的工作布置和要求，带头执行园领导的6工作决议，带动本组人员完成园领导交给的各项工作、每学期依据园内的计划及本组的实际情况，制定出本组的教研活动计7划，学期末上交总结、帮助园领导完成临时性的工作8

（五）教养员岗位职责、认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》，依据《欢乐与发展课程》并结合1本班幼儿的年龄特点和个体差异，制订教育工作计划，并认真实施，促进幼儿身心和谐发展、严格执行幼儿一日作息制度，注意常规培育，科学合理地布置幼儿一2日生活、严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，时辰留意幼儿安全，认真交接3班并填好记录指导并协作保育员管理本班幼儿生活和做好卫生保健工作，做到教中有保、保教并重，培育幼儿良好的生活卫生习惯，削减各种疾病的发生、按计划备课，做好活动前的一切准备工作，随时接受园领导及上级部4门的检查及指导、为幼儿创设与保教要求相顺应的良好的生活学习和游戏环境，寓教育5于游戏之中，开展内容丰富形式多样的教育活动，发挥环境的教育作用、与家长保持常常联系，有目的有计划地做好家访、家长开放等活动，常6常向家长汇报幼儿在园的表现，共同协作完成教育任务、主动参与政治学习、园本培训和教研活动，并做好学习记录，不断提7高自身政治、文化、专业水平、认真观看幼儿并写好观看记录、案例分析或教育随笔，依据幼儿发展8情况随时调整教育计划和内容，常常进行教育教学反思，研讨改进措施，提高教育教学质量

（六）保育员组长岗位职责、模范履行保育员岗位职责，自觉遵保卫生保健工作和各项常规，成为1保育员中的典范、负责保育员的培训工作，每两周组织保育员学习一次，并做好学习记2录，每学期初组织保育员学习岗位职责和工作流程、与保健医一起每周检查一次各班的环境卫生

3、主动了解各班的保育工作情况，发现问题按时向领导反应并提出改4进建议、主动学习专业学问，增加保教结合意识，主动参与教科研活动

5、听从领导布置，帮助园领导完成各种任务6

（七）保育员岗位职责、负责本班房舍、装备、环境的清洁卫生工作，室内做到空气清爽、物1品摆放整齐、幼儿床铺干净，为幼儿创设舒适、洁净、有益于幼儿健康成长的生活环境、在保健医和主班老师指导下，严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，认2真做好餐具、玩具、用具的日常消毒工作每天定时冲洗厕所，保持厕所内清洁无异味、熟识本班教育计划，做好活动准备和整理工作帮助主班老师搞好环3境布置、组织各项教育活动、常常观看幼儿心情、食欲、睡眠及大小便情况，发现病情按时报告保4健医，并与家长取得联系认真填写好交接班记录、全面、细致地管理幼儿生活，培育幼儿良好的生活卫生习惯做好幼5儿进餐护理工作，负责指导值日生工作做好防暑降温和防寒保暖工作，依据天气改变按时为幼儿增减衣物对体弱儿要作特别照料、树立保教结合的意识，协作主班老师对幼儿进行教育，在一日生活的6各环节对幼儿实施教育、与家长保持常常联系，帮助主班老师做好家访、书写家园联系等工作，7常常向家长汇报幼儿在园的表现，共同协作完成教育任务、负责领取和保管本班所需物品，妥当保管幼儿衣物和本班的装备、教8具，不得丧失，做到勤俭节约，包括水、电、日常用品。