变更管理制度

变更管理制度、中层以上干部发生变更，综合管理部对变更人员进行相应的安全教育1培训，需要时，经考核合格，取得相关安全证书放可上岗、特种作业人员发生变更，设备能源部送具有培训资质的单位进行安全2培训，并经考试合格后，方可上岗、操作人员发生变更，综合管理部进行相应的转岗安全教育培训

3、管理机构发生变更，综合管理部应对安全生产责任制和相关的安全生4产管理制度进行评审，并根据评审报告对安全生产责任制和相关的安全管理制度进行修订，对安全管理网络进行调整、工艺、技术发生变更，综合管理部应将变更的工艺、技术文件交总工5程师审查，辨识变更过程可能产生的安全生产风险，制定相应的安全生产应对措施，并由工艺、技术落实在变更的工艺、技术文件上组织实施实施完成后，必须通知总工程师验收，并形成收文件存档、设施、作业过程及环境发生变更除应严格执行相关变更程序外，还必6须将变更方案送安全生产部审查，对其可能产生的安全生产风险和隐患进行辨识、评估，提出安全生产改进意见或防范措施，实施完成后，必须通知综合管理部验收，并形成收文件存档、安全设施需要变更时，方案必须经总经理书面同意，并经设计单位7书面同意，出具变更通知后实施变更如有重大变更的，必须报当地安全生产监督管理部门备案。