雇佣劳动合同

雇佣劳动合同

一、雇佣双方雇主［雇主姓名或单位名称］住所地［雇主住所地］联系电话［雇主联系电话］雇员［雇员姓名］住所地［雇员住所地］联系电话［雇员联系电话］

二、雇佣期限本合同自［］起至［］止若需要延长合约期限，需start_date end_date经双方书面协议并按法律程序办理

三、工作内容和工作地点雇员应按照雇主的工作安排和要求，认真负责地完成所有工作任务

1.工作地点设在［工作地点］,如有需要，双方可协商变更工作地点

2.

四、工作时间和休假雇员每周工作时间为［工作时间］,具体工作时间由雇主根据生产

1.经营需要合理安排工作时间以小时计算雇员享有每周至少一天的连续休假时间，并按照法律规定享受带薪

2.年假、婚假、产假和病假等休假权益详细休假事项双方可在后续协商确定

五、工资及支付方式.雇员的月工资为［工资金额］,以人民币形式支付1工资支付方式为［支付方式］,双方同意共同选择合适的支付方式,并

2.在合同附件中明确记录.雇主应按照国家有关规定，按时足额支付雇员工资，并提供相应的3工资支付凭证

六、劳动保护和职业安全雇主应保障雇员的劳动权益和职业安全，提供必要的劳动保护设施

1.和工作环境如有特殊工作环境或工作岗位，雇主应提供相应的职业防护用品和培训.雇员应遵守工作场所的安全规章制度，正确使用劳动保护设施，并2参加相关培训和安全教育

七、解除合同.若一方未履行合同义务，造成对方严重损失的，另一方有权解除合1同，并要求追究违约责任.若因不可抗力、法律法规变化或其他不可预见的原因，导致无法继2续履行合同，双方应友好协商解决，并尽力减少可能产生的损失

八、争议解决本合同有关争议应友好协商解决，协商不成时，提交有管辖权的人民法院处理

九、其他约定.本合同未尽事宜，可另行协商补充，并签订书面协议作为本合同附1件.本合同一式两份，雇主和雇员各持一份，具有同等法律效力2

十、合同生效双方签字或盖章后生效，并自合同生效之日起履行雇主（签字/盖章）雇员（签字/盖章）日期日期。