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安全综合知识一单选题1下列哪些情况不属于违章作业OA、高处作业穿硬底鞋B、任意拆除设备上的照明设施C、特种作业持证者独立进行操作D、非岗位人员任意在危险要害区域内逗留2在事故调查处理中,根据所确认的事实和事故直接、间接原因,对责任事故分清事故的直接责任者和责任者,然后再在其中确定主要责任者A、领导B、管理C、间接D、有关3主持召开企业定期的安全生产工作会议,研究本企业安全生产工作,作出相应决策,组织实施A、企业第一领导者B、总工程师C、主管安全工作的副厂长D、专职机构的正职领导4人们往往伸手取物直接伸向物品,穿越空地走斜线,为图省事直接从有限高度的设备或货物堆上翻越而过等,按所谓的“动作经济原则”行事,这些情况下就很容易发生意外,甚至造成事故,这被称为因此,我们在工艺设计、进行日常安全管理时,就要密切关注这种情况下A、捷径反应B、躲避反应C、积极反应D、消极反应5从更新改造资金中,按规定安排安全技术措施项目的费用,不得挪用,组织安排安全技术措施项目的实施这不是经营副厂长副经理的职责这一说法—0A、正确B、不正确C、不完全正确D、不够完整6一般什么时期编制安全技术措施计划?A年初B年中C每年的三季度D随时7安全目标实施的管理是指在落实安全保证措施计划,促使目标实施过程中所进行的计划,组织与控制活动这个阶段是安全目标管理取得成效的环节A、决策性B、决定性C、一般性的中间D、最终8影响人的安全行为的个性心理因素是哪些?A、气质、性格、情绪、能力、兴趣等B、社会知觉、角色、价值观等C、风俗、时尚等D、光亮、气温、气压、湿度、风速、空气含氧量等9除文艺、体育和特种行业外,禁止用人单位招用的未成年人A、已满16周岁B、未满16周岁C、16-18周岁D、大于18岁10职工劳动保护权益受到侵害时有权向所在单位的主管部门或当地劳动部门提出申诉受理申诉的部门应当处收到申诉书之日起,多少天内作出处理决定?A、30口内B、35口内C、40口内D、25口内11在编制安全技术措施计划时,要综合考虑需要和可能两个方面的因素,确定是否可能的因素有A、当前的科学技术水平B、企业领导和职工意愿C、措施产生的经济效益D生产工艺可行A、6B、5C、3D、212离岗个月以上者,须重新进行车间、岗位安全教育
(13)危险预知活动这种安全活动方式是在哪一级部门开展A、生产技术部门B、基层生产班组C、工厂安全技部门D、工会
(14)生产经营单位安全管理部门要参加审查新建、改建、扩建工程的设计、工程的验收和试运转工作发现不符合安全规定的问题有权,有权提请安全监督管理部门和主管部门制止其施工和生产A、撤消项目B、批评设计者C、批评领导D、要求解决
(15)以下属于危险作业的基本特点A、作业时间、地点固定B、监时组织作业人员C、作业程序固定D、使用的设备、工具固定
(16)危险作业人员组织中,应安排有,负责进行作业现场的安全监护管理A、作业技术负责人B、专门安全监护人员C、AB都是D、AB都不是
(17)人员安全管理的任务就是A、鼓动人们积极参加各种活动,提高工作的积极性B、鼓励人们检举揭发各种不良行为,提高人们的自律性C、控制人的不安全行为D、开展各种宣传教育,提高人们的工作效率
(18)下列哪一项是岗位练兵时,要求达到的“四过硬”内容—A、心理素质上过硬B、生理素质上过硬C、文化素质上过硬D、机器设备使用上过硬
(19)根据德尔菲法确定的起重机械作业人员职业适应性测试指标共有项A、12B、16C、18D、13
(20)下列不是生产经营单位安全文化建设的主要模式A、安全意识转变模式B、安全行为激励模式C、安全科技活动模式D、安全制度强制模式
(21)下列不是控制作业人员的不安行为的控制方法A、文化力控制法B、安全心理调适法C、信息沟通法D、奖惩控制法
(22)特种作业操作证复审的内容不包括下列oA、违章作业记录检查B、本工种安全技术知识考试C、健康检查D、作业人员的工作经历
(23)“表示每人次受伤害的平均损失工作日”所对应的统计指标为oA、千人死亡率B、千人重伤率C、伤害严重率D、伤害平均严重率
(24)事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本事单位负责人报告;单位负责人接到报告后,应当于小时内向事故发生地以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告A、1市级B、2市级C、1县级D、2县级
(25)从事立位作业的女职工,妊娠满—月后,其作业场所应设立工间休息座位A、4B、5C、6D、7
(26)定期安全检查扩要目的是,了解企业按全管理情况和安全技术、工业卫生状况,为安全管理工作计划提供依据对于定期安全检查各企业通常是A、每季度或每月组织1次B、每年开展1-2次C每月开展1次D、每周开展1次
(27)事故发生的概率P和一故损失严重程度S的组合称为oA风险率B、损失量C严重量D危险级
(28)下面几种对事故的解释中,哪种最为正确?A事故是造成伤害的B、事故是指意外的变故或灾祸C安全事故D工业故事(29下列不属于工业生产中的第一类危险源—oA、落下物体
13、驱动装置C、电源装置D、有毒物容器E、人的不安全行为
(30)危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全管理人员,应当由对其安全生产知识和管理能力考核合格以方可任职A有关主管部门B、安全监察部门C、行业协会D、中介机构
(31)根据安全理论进行系统地分析,事故的间接原因是—oA人的不安全行为,物的不安全状态B自然条件不良等C生产技术本质安全性差、管理不良、教育不力、人的生理及心理因素等D都不是
(32)根据安全经济学的理论,安全投资结构的关系中,安措经费个人防护品费用的合理结构应是oA12B21C;32D都不是
(33)下列安全检查制度描述,不正确的是oA、是安全管理工作的重要内容B、是消除隐患的重要手段C、是一项追究安全生产责任的重要制度D、是改善劳动条件的重要手段
(34)对于操作工人来说,下面哪一部分的安全教育内容最为重要A安全生产知识、安全意识与安全操作技能教育B安全科学基本理论与教育C安全生产方针、法规与管理方法教育D安全理论
(35)安全目标管理既是一种—,也是调动员工参与生产经营单位管理的有效形式A、领导艺术、激励技术B、技术措施C、管理措施D、思想路线
(36)建设项目的安全卫生评价工作,应在工程可行性研究阶段进行,由建设单位自主选择本建设项目设计单位以外的、由承担,并与之签订书面委托合同A、安全卫生评价经历的单位B、安全卫生评价经验单位C、安全卫生评价技术的单位D、安全卫生评价资格的单位
(37)人员操作动作合理性监督的技术方法是A、文化力作用控制法B、心理调适法C、动素分析法D、ABC都不是
(38)不是安全教育应有的特点A,时间性和有效性B、专业性和科学性C、容易性与简单性D、广泛性和实践性
(39)生产经营单位在进行安全教育培训需求分析时,既要分析个人层面的问题也要分析组织层面的问题,是个人层面的问题A、出现违章操作、违反纪律、操作失误增大、安全意识淡薄等B、人员调整、调换工作,致需要新的安全技能C、安全组织与制度不健全、安全活动不正常开展等D、生产任务变化或任务增大而需要新的安全技能
(40)国家规定新从业人员安全生产教育培训时间不得少于——学时A、36B、24C、48D、32
(41)下列哪一项不是安全教育培训计划制订时应遵循的原则A、针对性原则B、完整性原则C、阶段性原则D、时间性原则
(42)由于从业人员不遵守劳动纪律,违反操作规程而造成的工伤事故通常占工伤事故的A、50%-70%B60%-70%C75%-90%D、55%-80%
(43)按国家《企业职工奖惩条例》的规定,处分要注意时限性问题,从证实从业人员犯错日起,开除处分不得超过—的时间A、五个月B、六个月C、四个月D、三个月
(44)下列不是政策与规则控制的主要特征A、时间性B、强制性C、规范性D、稳定性
(45)安全文化定义描述正确的是A、人类社会历史发展中,为保证人类安全、健康而创造的安全物质财富和精神财富的总和B、人类社会历史发展中,为保证人类安全、健康而创造的精神财富的总和C、人类社会历史发展中,为保证人类安全健康而创造的安全物质财富的总和D人类社会历史发展中,为保证生产顺利进行而创造的安全物质财富和精神财富的总和
(46)根据事故原因连锁模式,下列属于事故原因A、能量的无序释放B、物质的无序运动C、意识形态缺陷D、事故应急措施
(47)建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定,降低工程质量标准大安全事故的行为将按—罪处罚A、重大劳动安全事故罪B、重大责任事故罪C、危险物品肇事罪D、工程重大安全事故罪
(48)较大事故,是指造成人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上万元以上直接经济损失的事故A35000B15000C33000D13000
(49)事故调查组应当口事故发生之口起日内提交事故调查报告;特殊情况下,经负责事故调查的人民政府批准,提交事故调查报告的期限可以适当延长,但延长的期限最长不超过日A3060B6030C3030D6060
(50)对于重伤以上的事故应组织调查组,尽快查明事故原因,拟定改进措施,提出对事故责任者的处理意见,填写《职工伤亡事故调查报告书》,在事故发生后—内报送单位主管部门、当地安全监察部门、工会和其他有关单位A、半年B、半个月C、两个月D、一个月
二、多项选择题:
(1)安全经济学的经济功能是—OA拾遗补缺B本质增益C查缺补漏D;经济支持E本质补漏
(2)下列哪些技术可在宏观控制技术上对风险进行控制oA、法制手段B、教育手段C、管理措施D、工程技术措施E、管理目标
(3)安全科学技术是研究人类生存条件下系统之间的相互作用,保障人类生产与生活安全的科学与技术A、人B、机C、环境D、管理E、物质
(4)企业班组长应当具备的安全文化素质有oA、强烈的班组安全要求B、深刻的安全生产意识C、自觉遵章守纪的习惯D、勤奋履行工作职责E、完善管理体制的能力
(5)根据人类安全哲学发展进程,在17世纪到本世纪初的安全认识论和方法论是oA、局部安全B、事后型C、听天由命D、无能为力E、事前性
(6)系统科学最基本的理论有oA、系统论B控制论C、运筹学D、信息论E、方法论
(7)在企业生产过程中,安全物态文化体现在,A、人类技术和生活方式与生产工艺的本质安全性B、生产和生活中所使用的技术和工具的安全条件和安全可靠性C、行政手段的合理化D、严格的执法程度E、先进的法律法规
(8)下列属于由于异变的时间而导致的事故的有oA、节日前后时间变化,人们心慌意乱而导致的事故B、电气作业不能按规定时间按时停电发生的触电事故C、职工由于加班疲劳而导致的事故D、由于季节变化而导致发生的各种季节性事故E、交通事故
(9)危险源控制技术包括oA、防止事故发生的安全技术B、减少或避免损失的安全技术C、防止事故发生的管理手段D、预防事故的评价方法E、辞退素质低的员工
(10)下列哪些方面可以控制由于环境因素导致的事故oA、治理尘、毒危害B、应用劳动保护用品C、运用安全检查手段改变异常环境D、运用法制手段加强环境管理E、提高执法水平
(11)下更属于事故预防工程技术对策中消除替在危险原理的措施的有A、用不燃材料代替可燃料B、用导爆管技术代替导火绳起爆的方法C、手电钻采用双层绝缘措施D、在高压容器中安装卸压阀E、加强人员管理
(12)有关安全目标管理描述正确的有oA制定的目标越高,工作效率就越高,取得的效果越满意B合适的目标能激发员工的积极性,调动人的主观能动性C要充分发挥目标的激励作用,必须提出合理的奋斗目标D经过努力实现目标的可能性越大,目标的效果也就越小E、ABCD都正确
(13)两个系统交接的位置即为交叉结合处,下列描述正确的有oA、交叉结合属于突变点,具有不连续性B、交叉结合处是开放系统,人员可以进出而容易发生事故C、交叉结合处是系统比较薄弱的环境,可靠性较差D、交叉结合处是系统状态转折点E、ABCD都正确
(14)哪几项不是作业方法分析研究的内容?A、设备分析和动作分析B、作业过程分析和动作分析C、工艺流程分析和作业过程分析D、设备分析和工艺流程分析E、原材料分析和工艺分析
15、下列哪些是现代职业安全健康管理体系的核心?—A、危险性分析B、危险源辨识C、危险性评价D、危险源控制E、消除危险源16下列哪些是应用行为科学的激励理论.A、X——理论B、期望理论C、公平理论D、权变理论E、行为理论17下列哪些是我们需要发展的安全行为文化oA、科学的安全思维B、严格的安全规范C、科学的领导和指挥D、合理的安全操作E、严格的人员资质水平18安全信息的反馈方法有.A、直接向信息主体反馈B、直接向信息源反馈C、直接向信息客体反馈D、加工处理后集中反馈E、问接向信息源反馈19下列是防止能量蓄积的措施A、利用避雷针放电保护重要设施B、限制设备运行速度防止机械伤害C、限制露天爆破装药量以防止个别飞石伤人D、通过接地消除静电蓄积E、设置屏蔽设施20报告事故应当包括A、事故发生单位概况B、事故发生的时间、地点以及事故现场情况C、事故的简要经过D、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数包括下落不明的人数和初步估计的直接经济损失E、已经采取的措施
三、判断题每小题1分,共10分请将判断结果填涂在答题卡相应的答案代号上1安全生产也是一门科学2工人的安全职责中,包含有权拒绝违章作业的指令上述说明是否正确?3工作负责人可以填写和签发工作票o4根据安全行为科学理论,“遵守安全规程的自觉性”是一种事故心理?5从人的生理特性角度,人的行为模式o外部刺激一肌体感受一大脑判断一行为一刺激平衡?6根据预防事故“三E对策”理论,“管理对策”是其中对策之一?7根据《安全生产法》的要求,“发生事故及时报告”是生产经营单位负责人的安全生产责任?8危险性作业活动只要进行了申请审批,就不需要进行安全监护9生产经营单位安全管理部门要参加审查新建、改建、扩建工程的设计、工程的验收和试运转工作发现不符合安全规定的问题有权撤消项目;有权提请安全监督管理部门和主管部门制止其施工和生产10安全态度教育是为了端正生产经营单位职工的工作态度和对安全生产的认识,以便自觉地执行安全生产各项规章制度,正确地进行操作,实现安全生产安全态度教育通过安全思想教育、法规教育和安全生产方针政策教育来实现。
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