人事行政部员工周工作目标计划表12.13-19

人事行政部员工周工作目标计划表填报人:―何延谨________时间」

2.月__

13.一日至二

2.一月__

19.日要求每周第一个工作日部门管理者将此表格填写完整并交至上级管理者岗位责任人本周工作目标计划上周工作完成情况需上级协调解决的事项、完成上周未完成的一些工作1何延谨、大部分完成

1、完成管理技能与方法的一场培训“目标管理”

2、除咨询部和市场部以外，

2、策划组织老师专业化培训一场3其余部门的岗位说明书尚在、去人才市场现场招聘一次4制订中、三个校区的形象改善到位

5、未完成员工聘用流程

3、搜集完整老师岗位的激励与考核所有资料

6、完成新入职人员的培训分配等工作

7、每天人才网刷新、预约面试，对面试人员进行初试1林莉莉、八，桥校庆、三个校区圣

1、月日下午组织员工参加社区换届选举投票21213诞装饰物品及办公用品的采、月日上午江西人才市场招聘会并组织复试31217购、入库、出库、新员工的入职手续办理及制度培训

4、岗位说明书的录入

2、各校区所需物资的采购、登记、分发

5、整理所有员工通讯录

3、每日将当天的考勤、收款等情况制作日报报总经理

6、增设人才网上红谷滩和高

4、督促见习学员提供申报所需材料7新校区的相应岗位、和符合要求的员工签〃劳动合同

8、日常招聘工作

5、整理员工档案

9、准备日招聘会资料

617、电话线的接通

10301、其他行政维修、前台接待

7、其他日常行政类、前台工作11工作、校区日常工作1彭秋云、档案整理

2、关于、毕业生协助公司办理“见习基地”见320102011习学员”的相关文件的收集、协助教学部进行接待和其他工作

4、学习管理规定文件精神5。