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附件4浙江省石油和化学工程高级工程师职务任职资格评价条件(试行)第一章总则第一条为客观公正地评价石油和化学工程领域专业技术人员的能力和水平,促进石油和化学工程专业技术职务任职资格评价工作的制度化、规范化和科学化,根据国家和我省职称改革有关文件精神,结合我省石油和化学工业发展现状,制定本评价条件第二条本评价条件适用于我省从事石油和化学工程领域技术开发、工程设计与建设管理、生产制造管理、分析测试、设备运行维护和技术改造、技术咨询服务等在职在岗专业技术人员申报高级工程师职务任职资格的评价第三条按照本办法评审通过,并获得石油和化学工程高级工程师职务任职资格的人员,表明其具有相应的专业技术水平和能力,是聘任石油和化学工程高级工程师职务的重要依据第二章申报条件第四条思想道德条件申报石油和化学工程高级工程师职务任职资格的专业技术人员,应遵守国家宪法和法律法规,致力于石油和化学工程事业,具有良好的职业道德和敬业精神,热爱本职工作,最量)评价一级二级指标三级指标四级指标备注指标指标分值打分说明参与[2,4]n工程建设费用在负责人[10,12]n亿元人民币以1完成化工投资上项目参与[6,8]n(技改)项目工程建设费用在可研报告编写,负责人[8,10]n万元至亿30001报告科学合理,元人民币项目为企业投资决参与[4,6]n(含中试)策提供较客观工程建设费用在的依据负责人[6,8]n万元人民币3000以下项目参与[3,4]n为完成技术n负责人20,30]n开发项目数,一般应完成中试,意义特别为主参与[10,20]n预计转化应用后新产品、新技术重要、难度特具有明显的经济开发别大的可以是效益和社会效益小试不同项参与[6,8]n目分数可以累计计分技术开发和规划管为新项目发展、为提供技术n负责人理通过开展试验,10,15]n技术改造、解决支持项目数,提供相关重要技生产疑难问题为主参与[8,10]n不同项目分数术数据,发挥重提供技术支持可以累计计分要作用参与[4,6]n开展充分调研和为规划数目,n负责人[15,20]n分析,编制企业不同项目分数发展规划研究发展、创新规划,可以累计计分和编制得到有效实施参与[6,8]n编制500万元以n为完成技改负责人10,15]n生产制造上项目技改方项目数,不同与管理案,完成技术改项目分数可以为主参与技改创新[8,10]n造,项目实施后累计计分取得显著经济和参与[3,5]n社会效益为解决疑难n承担生产系统运问题次数,不生产保障行维护,解决安负责人5,10]n同任务可以全、环保、质最量)评价一级二级指标三级指标四级指标备注指标指标分值打分说明量、物料输送和累计计分稳定运行等问题,有效保障系参与[3,5]n统运行和产品经营为完成制度n开展专业技术管创新、技术文理制度创新,提件任务数,不高生产管理水同任务可以累生产管理平;编制完善技[4,6]n计计分术文件(有关技术或安全规程等)或生产计划,得到有效实施建立或改进分析为完成研究n项目负责人测试方法,准确[10,15]n项目数,不同分析测试方法研度、精密度好,项目分数可以究或改进为研发或生产提累计计分参与[4,6]n供保障通过分析测试提为完成制度n供数据为生产、项目负责人创新、技术文[8,10]n研发、经营或发件任务数,不技术支持分析测试展建设等解决疑同任务可以累难问题发挥重要参与计计分[4,5]n作用为完成制订n负责人6,10]n制订实验室建设方案数或实验实验室建设、方案,完成实验室、认证GMPGMP认证室、GMP资格认次数,不同任参与[4,6]n证等务可以累计计分在单位专利管理为完成处理n或情报调研中发专利问题任务技术咨询知识产权管理挥重要作用,为[2,5]n数与服务企业研发或增强竞争力最量)评价一级二级指标三级指标四级指标备注指标指标分值打分说明提供重要支持(与本人完成的为提供技术n课题不重复计情报分析的项分)目数或调研市情报调研[2,5]n场提出新产品新技术开发立项建议被采纳数为专家认定n的解决重大应为客户解决重大用技术问题市场技术服务[2,5]n的应用技术问题数,不同任务可以累计计分在研发成果产业化、共性技术推广等中从事技术支持,包括制定为完成服务n技术成果转化推技术方案、编审项目数,不同广及其他技术服[6,8]n软件包、编写技任务可以累计务工作术规程等;开展计分首次工艺安全风险评估等咨询工作专业学习取得的学历、博士6经历(6分)学历学位6学位按最高项硕士3计分石油和化学工程
0.8n专业专业工作从事专业工作年为工作年限,n8经历(8分)限非石油和化学工可累计计分
0.4n程专业
(三)专省级重点创新第名17业技术经技术等平台主历和水平第、名234要技术负责人技术中心、创新(25分)7按最高分计国家级技术中平台第至名157心或重点实验行业影响室主要负责人第至名684力(分)11为宣讲、讲n国际会议
0.5n座、报告的次学术报告2数,可累计计国内会议
0.2n分最量)评价一级二级指标三级指标四级指标备注指标指标分值打分说明高校、及县区级为专业技术n2n以上人员继续教育基地、高级研社会人才培训修班、高校兼培训授课或兼职其他n4职导师等授课校内导师课时数为企业内部n企业人才培训
0.2n专业技术培训授课数.指合法登记1主要负责人55的与石化工程国家级专业相关的社委员(理事)33会团体或组织,不包括纯主要负责人44商业性质的行业协会、商会省级等;参加社会团体委员(理事)按参加社
222.会团体的最高层级计分,不主要负责人累计;
22.主要负责3地市级人指担任常务理事以上职务委员(理事)11第名115国家级技术开第至名2510n发项目为经专家认n第名及以后66n定的项目数(含课题研第名18n
(四)奖技术开省、部(含副省究)不同项目第至第名励与成果发项目级城市)级技25156n分数可以累计(45分)(15分)术开发项目计分,同一项第名及以后64n目分获不同层级支持的,以第名16n最高级别计分地、市级技术开第至第名254n发项目第名及以后63n最量)评价一级二级指标三级指标四级指标备注指标指标分值打分说明第名13n县、区级技术开第至第名252n发项目第名及以后6n国家级科学技第名125术奖二等奖以上、省(部)级第2至第5名22n科学技术奖一第名及以后等奖618n第名120n省(部)级科学技术奖二等第2至第5名18n奖第名及以后68n第名118n省(部)级科学第、名2315n技术奖三等奖第4名及以后5n n为经专家认定的奖项数第名1lOn市(厅)级科学不同奖项分数技术开发技术奖(及相当可以累计计成果(25第2至第5名257n规格奖项)一等分,同一项目分)奖分获不同层级第名及以后63n奖项的,以最市(厅)级科学第1名7n高级别计分技术奖(及相当第、名234n规格奖项)二等第名及以后奖42n市(厅)级科学第1名5n技术奖(及相当第、名232n规格奖项)三等奖第名及以后4n第名120工程技术奖省第至名2518部级一等奖第名及以后68n工程技术奖省第名110最量)评价一级二级指标三级指标四级指标备注指标指标分值打分说明级二等奖第至名258n第名及以后65n第名工程技术奖市110n(厅)级一等第至名258n奖,省部级不分等级奖项第名及以后65n工程技术奖市第名18n(厅)级二等第至名奖,市(厅)级256n不分等级奖项第名及以后64n第名16n工程技术奖市(厅)级三等第2至5名4n奖第名及以后62n负责人lOn获得省级以上首台(套)产品为主参与5n参与3n负责人5n开发的成果获得省级政府部门认为主参与3n定、经济效益显著的省级新产品参与2n负责人8n开发的原料药获得国家登记CDE为主参与4n号(状态为)或药品注册证书A,参与2n前名318国际标准第名及以后4lOn为已经批准、n第名115n发布且实施的标准制18标准不同标国家标准第、名23lOn定(分)18准可以累计计第4名及以后6n分第名1lOn行业和地方标准、浙江制造第、名235n最量评价一级J二级指标三级指标四级指标备注指标指标分值打分说明标准第名及以后42n团体、企业标*前名(含)33n第、名1210国际发明专利PCT第名及以后35n发明专利为经专家认n第名18n定的专利数国内发明专利专利或软第名及以后不同专利可以24n件著作权10累计计分第名12n(分)10实用新型专利第名及以后2n为经专家认n第名12n软件著作权定的软件著作第名及以后2n数第或通讯作者110类专业学术刊A物第、名235n为经专家认n第或通讯作者15n类专业学术刊定的论文数B论文10物不同论文可以第、名233n论文或著累计计分作(10分)第1或通讯作者2n类专业学术刊C物第、名23n主编/第作者110为经专家认n著作专著10定的专著数参编/其他作者7n备注评价指标和各级指标有最高得分值,某项得分超过指标所设定的最高分,按照最高分计算该项得分附件4-2浙江省石油和化学工程科技奖项分类项省、部级(国家级行业)或市(厅)级(省级行业)或国家级科技奖序相当级别科技奖相当级别科技奖国家最高科学技术奖省、部级自然科学奖市(厅)级自然科学奖1国家自然科学奖省、部级技术发明奖市(厅)级技术发明奖2市(厅)级科学技术进步国家技术发明奖省、部级科学技术进步奖3奖国家科学技术进步奖国家级行业科技进步奖省级行业科技进步奖4备注.国家级行业科技进步奖经国家政府部门授权,具有推荐国家级政府科技奖的社会团体1所设立的由国家政府部门批准的科技奖励.省级行业科技进步奖经省级政府部门授权,具有推荐省级政府科技奖的社会团体所设2立的由省级政府部门批准的科技奖励附件4-3浙江省石油和化学工程学术刊物分类表类收录期刊A SCLEI中文核心期刊(《中文核心期刊要目总览》入编期刊)类中文科技核心期刊B中国科学引文数据库类其他正式刊物(国内外)C备注增刊降一档计分履行岗位职责,积极为我省石油和化学工程事业发展服务第五条资历条件申报石油和化学工程高级工程师职务任职资格的人员应具备下列条件之一
(一)具有本专业或相近专业大学本科以上或硕士学位,取得工程师职务任职资格后,实际担任工程师职务5年以上
(二)具有本专业或相近专业博士学位,取得工程师职务任职资格后,实际担任工程师职务2年以上
(三)取得其他系列高级职称后因岗位变动,实际从事石油和化学工程专业技术工作满1年
(四)取得本专业或相近专业高级技师(一级)职业资格或职业技能等级后实际从事石油和化学工程专业技术工作满4年
(五)世界技能大赛铜牌以上获得者、全国技术能手、国家级技能大师工作室领办人、钱江技能大奖获得者、浙江杰出工匠、省“百千万”高技能领军人才培养工程中入选“杰出技能人才
(六)按本评价条件所附评价标准,自评分达到规定分值以上的规定分值根据行业发展适时调整
(七)在石油和化工领域取得下列标志性成果1项以上,可直接标志性业绩申报高级工程师职务任职资格
(1)获得国家级科学技术奖二等奖以上;或获得省(部)级科学技术奖一等奖或二等奖(排名前5位)或三等奖(排名前3位);省(部)级工程技术奖一等奖(排名前5位)
(2)省级重点创新、技术等平台主要负责人(一个平台主要负责人最多不超过2人);国家级技术中心或重点实验室主要负责人(排名前5位)
(3)为主参与(排名前3位)起草国际标准1项以上或主持起草国家标准1项以上者,且标准已发布实施
(4)获得授权PCT专利(排名前2位)2项以上或国内发明专利(排名第1位)2项以上,并实施转化,取得显著的经济或社会效益
(5)重大技术装备国内首台(套)(排名前3位)完成人,或国际首台(套)所有完成人第六条其他条件
(一)申报人近5年年度考核应为合格或称职以上;
(二)申报人应按要求参加继续教育,并达到专业技术人员继续教育相应学时规定;
(三)事业单位申报人员应符合事业单位专业技术职务评聘结合的要求第三章评审条件第七条专业理论水平与能力
(一)具有系统的、扎实的本专业理论和技术知识,熟悉石油和化学工程专业领域的国内外前沿理论和科技知识;
(二)了解本专业国内外最新技术、工艺现状,最新科技信息和发展趋势,跟踪石油和化学工程专业技术发展前沿水平;
(三)熟练运用本专业相关的技术标准、规范和规程,能对本专业工程项目进行评估和鉴定;
(四)具有指导本专业初、中级专业技术人员的工作和学习的能力第八条专业工作业绩
(一)专业技术工作经历与水平担任工程师职务或近5年来,至少具备石油和化学工程及相关领域下列条件之一
(1)有负责或参与技术开发、规划设计、工程建设、设备运行维护和技术改造、分析测试、技术咨询服务等工作的经历和能力
(2)有负责或参与解决某些关键性或较复杂技术或技术管理问题的经历和能力,取得较好的经济效益或社会效益,或改进管理、提升效率
(3)在本专业领域有一定的知名度和影响力
(4)具有对本专业项目的技术经济评价及市场分析的经历和能力
(二)专业技术工作业绩与成果担任工程师职务或近5年来,具备下列条件3项以上
(1)负责或参与完成规划设计、工程建设管理和施工等石油和化学工程项目,并达到技术要求(以立项、验收鉴定材料为准),获得较好的经济效益或社会效益
(2)负责或参与设备及系统的生产运行、技术管理和改造工作,分析测试,技术服务与咨询工作,项目顺利实施完成
(3)负责或参与项目获得省级以上首台(套)产品或省级政府部门认定、经济效益显著的省级新产品
(4)负责或参与完成技术开发、技术应用项目,并通过评审、验收,获得较好的经济效益或社会效益
(5)获得本专业市(厅)级科学技术奖(及相当规格奖项)三等奖以上;或获得市(厅)级工程技术奖以上
(6)在省级重点创新、技术等平台担任主要负责人;国家级技术中心或重点实验室担任主要负责人
(7)负责或参与起草本专业国际标准、国家标准、行业标准、地方标准、团体标准、企业标准,并发布实施
(8)获得发明专利、实用新型专利或软件著作权,并转化实施(以专利或著作权证书、转化效益证明为准),具有一定的经济效益或社会影响力第四章附则第九条量化评价标准建立石油和化学工程高级工程师职务任职资格量化评价标准,并根据行业发展适时调整完善量化评价标准及自评分规定分值随当年度评审通知向社会公布第十条本评价条件涉及的工作业绩、专业学术成果等均应为任现职后或近5年取得,并与申报专业相关联,同时提供相应的佐证材料第十一条申报人员有下列情形之一者,取消评审资格,已通过评审的人员,由发证机关收回其高级工程师职务任职资格证书,并记入职称评审诚信档案库,纳入全国和省信用信息共享平台,记录期为3年
(一)伪造、变造证件、证明等申报材料的
(二)有违纪违法行为,仍在处理、处分、处罚阶段和任现职后有严重违纪违法行为,在申报材料中未反映的
(三)有其他弄虚作假、营私舞弊行为的第十二条本评价条件有关词语或概念的特定解释
(一)石油和化学工程包括有机、无机、生物、高分子、材料化学,石油炼制,精细化工,化学制药,化学工程与工艺,防腐工程,制冷低温工程,化学热力工程,化工建设管理,化工情报信息及知识产权,分析测试,化工质量管理与标准化,化工产业规划,化工环保技术与管理,化工安全技术与管理等
(二)国家级科学技术奖是指国家最高科学技术奖、国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖等
(三)省(部)级科学技术奖是指省、自治区、直辖市、计划单列市人民政府以及国家相关部委设立的科学技术奖项;市(厅)级科学技术奖是指设区市人民政府或省级厅(局)设立的科学技术奖项相应的奖项见附件4-2
(四)工程技术奖项包括优质工程奖、优秀工程设计奖、优秀工程咨询成果奖等,其中国家级行业机构设立的奖项视同省(部)级,省级行业机构设立的奖项视同市(厅)级
(五)“市(厅)级”指省辖市、省级业务主管部门(省属集团企业)、部级归口部门对应的市、厅、司(局)级
(六)获奖项目的排名以各类奖励的正式文件、证书为准不分等级且无排名依据的奖项,需所在单位提供项目参与人员排名名单(负责人签字并盖单位公章),作为该项目永久性排名依据
(七)“项目负责人(主持)”是各类创新、攻关、设计、建设、管理等项目或工程等项目的组织者以及项目经理;“专业负责人(为主)”是指项目主管或专业主管,在具体项目中承担重要技术工作(以项目计划任务书或有关文件为依据)
(八)项目的难易程度的划分,由评审委员会根据国家有关规定,结合地区差异等实际情况掌握
(九)“公开发表是指论文刊登在有国内或国际统一刊号的专业报刊上或论著、译著经出版社正式出版,无正式刊号的内部报刊以及内部印刷资料成果,均不得作为“公开发表”“专业学术刊物”是指与石油和化学工程相关的国内外学术刊物,其分类见附件4-3
(十)“以上”均含本级或本数
(十一)“年,,均为周年第十三条本评价条件自2023年12月1日起施行附件4-
1.浙江省石油和化学工程高级工程师职务任职资格量化评价标准4-
2.浙江省石油和化学工程科技奖项分类表4-
3.浙江省石油和化学工程学术刊物分类表附件4-1浙江省石油和化学工程高级工程师职务任职资格量化评价标准最打分IWJ二级指标三级指标四级指标备注评价指标一级指标分值说明同类荣誉按最国家级任现专业技术10高等级计分,荣职务以来,获劳个省、部级7n不同类荣誉累模、五一劳动
(一)爱分地、市级10计计分;其他5n奖章、先进工人岗敬业类的荣誉称号作者等荣誉称县、区级3n(分)由专家认定15号其他2n年度考核近五年个人年n为考核年度优秀
51.5n(分)5度考核优秀的次数项目负责人25,35]n工程建设费用在亿元人民币及1专业负责人15,25]n以上项目承担化工固定参与为经专家认[5,15]n n资产投资项目工程建设费用在定项目数,不项目负责人的工艺等相关20,30]n万元至亿同项目分数可30001设计工作(含总专业负责人元人民币项目10,20]n以累计计分图方案),项目(含所有化工中(负责总图方参与实施后取得明[5,10]n试项目)案者为“参与显的经济效益)或社会效益项目负责人工程建设费用在15,25]n
(二)专万元人民币工程设计3000专业负责人7,151n业工作业以下项目与建设管65绩与能力参与[4,7]n理(分)65项目负责人工程建设费用在10,12]n亿元人民币及1专业负责人7,10]n以上项目承担设备、管道参与[4,7]n等安装现场施为经专家认n工程建设费用在项目负责人8,10]n工管理,项目定项目数,不万元至亿30001实施后取得明专业负责人同项目分数可6,8]n元人民币项目显社会或经济以累计计分(含中试)参与[3,6]n效益工程建设费用在项目负责人6,8]n万元人民币3000以下项目专业负责人4,6]n#10。
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