离职申请及交接表

离职申请及交接表姓名工号部门职位合同到申请离职日正式离职日入职日期期日期期期离职原因交接情况□无需交接口指定__________交接_________的工作，（包括工作具体内容、工作文档、工作进度情况），请立即进行交接所属部□附《工作交接表》________页；口不附《工作交接表》门意工具交接见口无借领口已归还□未归还口损坏口无损坏口遗失应赔偿_______________元部门主任签名日期年月日借款情况口无借款口已归还口未归还，尚欠款_______________元报账情况口无报账口已报账口未报账，尚欠报_______________元财务工资结算口无结算口当日结口未结算，_______________日结算部部门主管签名FI期年月日行政部意见口同意□不同意董噌申口同意口不同意日期年月日备注1员工离职必须按本流程表严格办理，各部门手续必须交接清楚后，负责人方可签字；如未交接清楚，负责人必须为此负责2财务部和办公室是重要环节，两部门要充分协调，只有在本表所有流程完成并均获同意后,才能办理离职的有关财务和档案事项，否则两部门要负连带责任。