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文本内容:
品质部经理岗位职责及其任职要求篇3品质部经理岗位职责及其任职要求1品质部经理岗位职责
1、负责企业质量方针、质量目标贯彻落实,改善企业质量管理工作
2、负责企业各种质量管理制度的制定与实施,以及企业各种质量管理活动执行与推动,促进内部体系的保持和持续改进
3、负责建立和完善产品品质保证体系制定并组织实施企业品质纲要,健全品质管理网络
4、配合管带做好质量体系工作,将企业品质体系与质量体系有机结合,为企业产品提供质量保证
5、组织和协调企业产品的认证工作,负责对原材料供应商的评估
6、负责进料、成品质量标准和检验规程的制定与执行,监督指导各项质量检验工作入库检验组织检验员按检验标准或产品图样的规定对成品及辅助材料进行检验过程检验组织检验员按检验标准或产品图样的规定对生产过程的各工序进行检验成品检验组织检验员按检验标准对成品进行检验业内部降能节耗低碳环保的要求任职要求教育经历大专或相当学历培训经历接受过质量和环境管理体系标准、文件及适用法律法规和其他要求方面的培训工作经验(经历)5年以上铝电解电容器质量管理和质量检验工作经验工作态度和技能具有优秀的组织协调、沟通能力、遵守国家法律、法规和公司各项规章制度,秉公办事编制、熟悉本部门管理体系中的作用、职责和权限,并认真组织履行?敢于挑战、责任性强、具有实干精神及团队协作精神?熟悉质量管理体系/环境体系的运行品管班长职责与权限领导现场品质人员(过程检验、出厂检验)做好在生产现场的产品质量控制工作?监控生产现场的生产品质,出现异常有权要求停线?清楚地了解客户、行业标准,提升产品质量负责品质数据的详细记录和收集,出现异常立即上报参与公司特殊合同的评审并严格按评审内容在生产现场监督、控制、执行?参与编制特殊产品的质量策划,并按质量策划的要求执行和控制?按照公司品质文件负责对产品质量的检验过程,进行控制和管理按照不合格品控制程序文件负责对不合格原材料、标准件、半成品和成品的检验过称,进行控制和管理?确保新工艺及新客户的要求认真贯彻到每一个品管员监督生产车间,对纠正/预防措施的执行情况,并将结果报告给上司负责本部门新进员工的技能培训?加强对品管员的培训,每年不得少于四次对全体品管员进行培训,并笔试通过培训、考核来培养品管员的多技能工?协助生产部对操作员的质量意识、产品质量标准的培训本岗位人员基本要求勤奋、好学,热爱本职工作高中及高中以上学历(有经验者除外)具有一定的领导能力,有良好的沟通能力和团队合作精神个人素质好,有良好的职业道德,有极高的工作热情和强烈的责任性,做事认真,细心,有耐心?熟悉品质管理检验流程,熟悉管理体系的各程序和流程检验记录组织检验员对进货、挡车过程、印刷过程、后工处理过程、产成品的检验进行记录,按程序文件的规定保存记录
7、负责处理质量异常,协助处理顾客投诉与退货调查、原因分析,并拟定改善措施收集、归档企业产品售后品质服务资料,定期和不定期的进行市场调查、客户抽查,及时择写品质市场调查分析报告,提出改进意见和建议
8、负责质量管理信息的收集、传导、回复、以及质量成本的分析与控制工作
9、负责组织不合格品的控制,制定不合格的预防和纠正措施,并予以督导执行
10、负责检验仪器、量具、实验设备的管理工作
11、负责监督、检查质量记录,组织分析管理数据
12、配合企业抓好全员品质培训教育工作有计划的定期组织品质部等不同岗位的品质培训教育工作,加大对品质管理的考核力度,逐步建立和推行品质人员执证上岗的制度
13、负责建立健全品质岗位责任制明确各岗位职责、权利和义务
14、组织编制年度品质统计报表,建立和规范原始启示、台账、报表核算标准程序,培训专、兼职品质统计人员
15、有权向总经理提议下属人选,并对其工作考核评价
16、完成其它上级交办临时事项设备部经理岗位职责与任职要求体系品质岗岗位职责和任职要求招商经理岗位职责及任职要求市场部经理岗位职责和任职要求品牌经理岗位职责和任职要求品质部经理岗位职责及其任职要求2品质部岗位职责、权限和任职要求部长职责与权限负责在总经理的领导下推进全公司质量/环境目标的实现,监督、检查各部门质量/环境目标的实施和完成情况负责本部门员工岗位职责的编制和签署,同时制定各岗位的目标、指标,按期对其进行考核协助总经理组织编制、修订、维护各管理体系的文件,确保各类挂历体系外部审核顺利通过负责领导做好公司各管理体系文件与记录的管理和归档工作负责领导、指导做好进货物资、过程和出厂产品的质量检验工作,提高品质、降低漏检率,确保产品质量满足客户需要清楚地了解客户、行业标准,提升产品质量负责质量数据(包括客户投诉)的收集和汇总,并定期汇报给管理层负责定期召开品质会议,组织准备会议所需的数据和资料保证所有关键过程控制、生产都是合理的、到位的,当异常发生时立即协助生产部查原因,对生产部制订的改善措施进行可行性和有效性确认定期审核供应商的质量体系,改善和促进关键供应商的供货质量,每月监督供应商的质量趋势,计划和引导供应商制程评审,更好地满足我司的生产和品质的需要负责做好供应商品质管理工作,更新供应商质量协议,环保协议建立产品批次可靠性测试系统和产品趋势,制订年度试验计划负责不合格品的评审和处置,负责让步放行的审核工作编制质量计划,负责纠正和预防措施的验证及归口管理工作负责做好产品实现和运行控制过程的支持与现场管理体系实施的监控工作负责按照有关法律法规要求,包括ROHS产品的生产控制,对进厂原材料进行有效的控制,原材料的各项环保指标符合客户要求负责有关品质方面的对外联络负责组织或指导客户服务员处理客户投诉,组织并审核原因分析和纠正、预防措施,验证措施的有效性负责编制公司生产、测量过程中监控设备的年度计量计划并实施策划开展品管圈活动,提高质量意识及产品直通率和最终合格率确保质量例会及时召开负责对质量事故的调查、处理、考核寻找科学、合适的抽样方法,力保客户投诉不出现重要问题(材料原因除外)全面贯彻执行企业内部推进绿色环保、循环经济工作,实现企业内部降能节耗低碳环保的要求任职要求教育经历大专或相当学历培训经历接受过质量和环境管理体系标准、文件及适用法律法规和其他要求方面的培训工作经验(经历)5年以上铝电解电容器质量管理和质量检验工作经验工作态度和技能具有优秀的组织协调、沟通能力、遵守国家法律、法规和公司各项规章制度,秉公办事编制、熟悉本部门管理体系中的作用、职责和权限,并认真组织履行敢于挑战、责任性强、具有实干精神及团队协作精神熟悉质量管理体系/环境体系的运行品管班长职责与权限领导现场品质人员(过程检验、出厂检验)做好在生产现场的产品质量控制工作?监控生产现场的生产品质,出现异常有权要求停线清楚地了解客户、行业标准,提升产品质量负责品质数据的详细记录和收集,出现异常立即上报参与公司特殊合同的评审并严格按评审内容在生产现场监督、控制、执行参与编制特殊产品的质量策划,并按质量策划的要求执行和控制按照公司品质文件负责对产品质量的检验过程,进行控制和管理按照不合格品控制程序文件负责对不合格原材料、标准件、半成品和成品的检验过称,进行控制和管理确保新工艺及新客户的要求认真贯彻到每一个品管员监督生产车间,对纠正/预防措施的执行情况,并将结果报告给上司负责本部门新进员工的技能培训加强对品管员的培训,每年不得少于四次对全体品管员进行培训,并笔试通过培训、考核来培养品管员的多技能工协助生产部对操作员的质量意识、产品质量标准的培训本岗位人员基本要求勤奋、好学,热爱本职工作高中及高中以上学历(有经验者除外)具有一定的领导能力,有良好的沟通能力和团队合作精神个人素质好,有良好的职业道德,有极高的工作热情和强烈的责任性,做事认真,细心,有耐心熟悉品质管理检验流程,熟悉管理体系的各程序和流程品质部经理岗位职责及其任职要求3品质部岗位职责、权限和任职要求部长职责与权限负责在总经理的领导下推进全公司质量/环境目标的实现,监督、检查各部门质量/环境目标的实施和完成情况?负责本部门员工岗位职责的编制和签署,同时制定各岗位的目标、指标,按期对其进行考核协助总经理组织编制、修订、维护各管理体系的文件,确保各类挂历体系外部审核顺利通过负责领导做好公司各管理体系文件与记录的管理和归档工作负责领导、指导做好进货物资、过程和出厂产品的质量检验工作,提高品质、降低漏检率,确保产品质量满足客户需要?清楚地了解客户、行业标准,提升产品质量负责质量数据(包括客户投诉)的收集和汇总,并定期汇报给管理层?负责定期召开品质会议,组织准备会议所需的数据和资料保证所有关键过程控制、生产都是合理的、到位的,当异常发生时立即协助生产部查原因,对生产部制订的改善措施进行可行性和有效性确认?定期审核供应商的质量体系,改善和促进关键供应商的供货质量,每月监督供应商的质量趋势,计划和引导供应商制程评审,更好地满足我司的生产和品质的需要?负责做好供应商品质管理工作,更新供应商质量协议,环保协议?建立产品批次可靠性测试系统和产品趋势,制订年度试验计划?负责不合格品的评审和处置,负责让步放行的审核工作编制质量计划,负责纠正和预防措施的验证及归口管理工作负责做好产品实现和运行控制过程的支持与现场管理体系实施的监控工作负责按照有关法律法规要求,包括ROHS产品的生产控制,对进厂原材料进行有效的控制,原材料的各项环保指标符合客户要求?负责有关品质方面的对外联络负责组织或指导客户服务员处理客户投诉,组织并审核原因分析和纠正、预防措施,验证措施的有效性负责编制公司生产、测量过程中监控设备的年度计量计划并实施?策划开展品管圈活动,提高质量意识及产品直通率和最终合格率?确保质量例会及时召开负责对质量事故的调查、处理、考核寻找科学、合适的抽样方法,力保客户投诉不出现重要问题(材料原因除外)全面贯彻执行企业内部推进绿色环保、循环经济工作,实现企。
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