交接班制度十三篇

交接班制度交接班制度「篇一」

一、接班准备

1、上岗前必须按规定穿戴好保安制服等用品，做好上岗准备

2、接班人员必须提前十五分钟到达本岗位

3、接班前由班长班前列队，确认上班人数，检查着装，传达上级指或提出要求及注意事项

4、认真检查本岗位的安保设备运行和警卫室设备完好情况

二、交班准备

1、当班人员必须在规定的记录本上填写好交接班内容，并要求字迹清楚，记录齐全

2、必须将保卫装备、衣、帽和有关资料如数按规定位置摆放整齐

3、做好岗位辖区内文明卫生工作

4、做好监控设备、伸缩门起降杆、空调等设施的维护

三、交接班内容

1、本班执勤情况；

2、上级或安保部门指示要求;

四、上级医师对诊疗活动的指示应及时如实记载下级医师必须认真执行上组医师的指示下级医师不请示上级医师，主观臆断，对病人作出不正确的诊断和处理，由下级医师负责;若下级医师向上级汇报，上级医师未能亲自查看病人即作出不切实际的处理意见，所造成的不良后果，由上级医师负责，若下级医师不执行上级医师的指示，擅自更改或拖延而延误诊治，甚至造成不良后果，由下级医师负责

五、若下级医师对上级医师的.处理意见持不同见解时，仍应执行上级医师的决定，事后再与上级医师进行学术探讨

六、杜绝一个病人一个医生诊断治疗，防止误诊漏诊，实行科主任或高年资医师把关制交接班制度「篇六」

1、交班人员应提前做好交班准备工作，如接班人员未按时接班可向锅炉房管理人员汇报，但不得离开工作岗位

2、接班人员应按规定时间到达锅炉房，听取交班情况介绍，由交接班双方共同按巡回检查路线认真检查，并将交接的内容和存在的问题认真记入交接班记录中，并由双方签字认可

3、遇到时下列情况之一不得进行交接班，必要时可报请锅炉房管理人员协调解决，“五不交接”是

（1）热载体炉受热面、附属设备、安全附件、自控保护装置、主要阀门管道等主要设备、部件出现导常情况时不进行交接班

（2）温度、压力、液位及燃烧情况异常时不进行交接班3不交班给刚喝过酒的司炉工和无证司炉工4正在处理事故时不进行交接班5记录不齐全、不正确，工具备件不齐全或出借手续不全不进行交接班

4、交接班人员在交接班记录中签字后再发现的问题，原则上由接班人员负责交接班制度「篇七」

一、接班人员必须提前十分钟到达岗位，认真检查岗位记录报表及运行情况，对于上一班未处理的事项要特别交代清楚，交接班人员在交接班记录上签名后完成交接工作

二、值班人员必须按调度时规定的名单轮流上岗，未经有关领导同意，不得擅自替班和调换当班人员因离开岗位或迟到时，必须有专人替岗并办理交接手续后方可严禁不办理交接手续而离岗，严禁用电话等通讯方式交接班

三、交接手续履行之前，岗位一切工作由当班交班人员负责，交接完成后，岗位一切工作由接班人员负责，因交接班手续履行不认真造成工作失误，由接班人员负责，由于遗漏事项未交待清楚由交班人员负责两方都未交接清楚工作，由双方负责

四、作业人员必须持证上岗，着装整洁，语言文明，严格管理

五、交接班主要内容

1、检查系统是否正常，信号传输是否正常，电脑运行终端是否正常；

2、检查网络通讯传输、反馈是否正常，安全措施是否到位;

3、检查监控台、办公室是否整洁，设备、用品是否按规定摆放；

4、检查各种记录报表是否齐全、正确、无误，填写准确；

5、其他未完成的工作是否移交完善

六、接班主要内容

1、交接人员共同检查上述1至5条必须正常，清楚

2、当前系统运行状态尚未完成工作和注意事项

3、设备检修、运行异常及事故处理情况

4、各种记录、报表、图纸及有关工具保存齐全、完整精心操作，遵章运行

3、及时填报人员定位系统的记录报表，对数据信息异常情况要及时作出正确分析判断、处理和汇报

4、负责人员出入井情况的统计上报工作

5、负责对安全生产中的违法行为记录、汇报有关单位进行处理

6、保持完整的原始记录，认真填写值班日志和运行情况记录表所有资料、记录定期存档保管

7、认真做好人员定位故障信息收集反馈工作，对上级部门和有关领导指示要及时督察贯彻落实

8、保证和上级中心站网络通畅，传递信息准确及时，因数据不能正常传递信息时，要用电话及时与上级联系并迅速检查排除故障

9、严格按交接班制度，履行交接班手续，不得脱岗、上岗和做与本岗无关的事情交接班制度「篇八」

1.医师值班与交接班

1.1各科在非办公时间及节假日，需设有值班医师，可根据科室的性质、大小和床位的多少，单独或二线值班

1.2值班医师每日在下班前至科室，接受各级医师交办的医疗工作交接班时，应当巡视病房，危重患者和当天新入院患者做到床前交接，并且将交接内容记入交班本，交接医师执行双签字

1.3各科室医师在下班前应当将危重患者和当天新入院患者的病情和处理事项记入交班本，并做好交班工作值班医师对危重患者应当作好病程记录和医疗措施记录，并扼要记入值班日志

1.4值班医师负责各项临时性医疗工作和患者临时隋况的处理;对急诊入院患者及时检查填写病历，给予必要的医疗处置L5值班医师遇危重患者和当天新入院患者病情变化，出现危急情况时，应当及时请上级医师处理，并通知经治医师

1.6值班医师夜间必须在值班室留宿，不得擅自离开护理人员邀请时应当立即前往视诊如有事离开时，必须向值班护士说明去向

1.7值班医师一般不脱离日常工作，如因抢救患者未得休息时，应当根据情况给予适当补休

1.8每日晨会，值班医师将患者情况重点向主治医师、或上级医师、或科主任报告，并向经治医师交清危重患者情况和当班入院新患者情况以及尚待处理的工作

2.护士值班与交接班

2.1病房护士实行三班轮流值班值班人员应当严格遵照医嘱和护士长安排，对患者进行护理工作

2.2交班前，护士长应当检查医嘱执行情况和危重患者记录，重点巡视危重患者和新患者，并安排护理工作

2.3病房应当建立日夜交班簿和医院用品损坏、遗失簿交班人必须将患者总数、出入院、死亡、转科、手术和病危人数;新患者的诊断、病情、治疗、护理、主要医嘱和执行情况送留各种检验标本数目；常用毒剧药品、急救药品和其他医疗器械与用品是否损坏或遗失等情况，记入交班簿，向接班人交待清楚后再下班

2.4晨间交接班时，由夜班护士重点报告危重患者和新患者病情诊断以及与护理有关的事项

2.5早晚交班时，日夜班护士应当详细阅读交班簿，了解患者动态，然后由护士长或主管护士陪同日夜班重点巡视患者做床前交班交班者应当给下一班做好必需用品的准备，以减少接班人的忙乱

3.药房、检验、超声、医学影像等科室应当根据情况设有值班人员，并努力完成在班时间内所有工作，保证临床医疗工作的顺利进行，并做好交接记录交接班制度「篇九」为保证各班次的严格管理和控制，中餐厅全体人员必须严格遵守如下决定

一、班次遗留问题的交接

1、对未能完成的遗留问题，上班次应负主要责任

2、下班次应了解遗留问题的迄今执行情况

3、遗留问题的交接应作书面记录，并注明原因

4、自交接后，下班应对未完成的遗留工作负责

5、各班次应完全明确对上级交界的任何事宜不得遗留和延误

6、所有遗留问题的交接仅限于管理人员之间

二、员工出勤情况的交接

1、员工上岗实行二次签到制度，（按本岗位着装要求，整理好工服，到达或离开岗位必须在规定的记录本上签名）

2、不准请人代签或借故忘记签到，严禁签到后上岗不出力

3、签到本限于主管控制

4、员工因故中途离岗，早退亦必须签到，记录在案

5、员工因事调换班次，需经主管级以上管理人员批准，方可准于调换

6、各岗位请假制度必须按公司有关规定执行

7、若应工作需要加班加点时，必须无条件服从，加班加点支领加班津贴或补休钟点，并报部门批准

8、工作到点后，必须由领班知会其下班，不得催促下班

9、在营业时间内，员工如需要上洗手间或喝水等私事，必须知会本区域的领班，领班必须知会主管或其它区域的领班

三、营业状况的交接交接时，下班后庆以上班次的营业的作出检查和交接

1、了解订餐情况及VIP的情况

2、检查VIP订餐后的准备工作

3、明确VIP专人服务的人员安排，（限于主管以下管理人员控制）

4、检查营业用品，设施的完好情况

5、交接时，对贵重物品的清点

6、了解本区域就餐客人的个人资料交接班制度「篇十」

一、接班人员必须集队，由当值领班将上一班未处理完的事情传达给队员，科学合理布岗，交待注意事项

二、按时交接班，双方将交接的物品当面点清，并在值班登记本上签名

三、交接班人员要将当班发生的情况、发现的.问题及处理的事情登记清楚，对未处理完成的事情交待下一班跟进

四、交接人员必须将值班场地的卫生清理干净后才能离开

五、交完班后，所在区域内队员要集中带队回，在由当值领班统一对当班的工作讲评，指存在的问题纠正方法、表扬好人好事

六、接班人员区域，由所在区域负责人带队，齐步进入岗位，在行进中要进行严谨的队列作风，到岗位后，双方行举手礼，开始交接

七、接班人员必须详细了解上一班发生的情况，对上一班交办的事情要及时处理

八、接班人员未到交接班地点时交班人员不能擅自离岗交接班制度「篇十一」

1、起重机工作完毕，交班驾驶员应做到a.将吊钩上升到接近上限位置，停在规定地点，小车停在操纵室一边，各遥控器拨到零位，断开闸刀开关b.交班前应有15-20分钟的清扫和检查时间，检查设备的机械和电气部分是否完好，同时做好卫生清洁工作c.详细记录当班工作情况、设备运行情况及设备存在的问题或立即排除故障等

2、接班驾驶员应做到a.认真听取上一班司机的记述工作情况和查阅交接班日报记录b.检查起重机操作系统是否灵活可靠和制动器的制动性能是否良好c.固定钢丝绳是否牢靠，卷筒钢丝绳排列是否正确d.使用前进行空载运行检查，特别是限位开关，紧急开关，行程开关等是否可靠安全，如有发现问题必须修复后方可使用e.上述检查中，双方认为正常无误后，与交接班人员共同在工作记录上签字，交班人员方可离开交接班制度「篇十二」交接班工作是保证安全正常运行，明确职责的重要环节

一、交接班工作资料

1、交清本班生产运行及设备运转状况

2、交清生产报表、生产工具

3、交清上级工作指令

4、交接班人员共同对设备进行巡回检查

二、交接班要求

1、接班人员务必提前15分钟到岗

2、交接班时，交接人员应全部到齐

3、交接双方共同对设备运行状况进行检查，确认设备运转正常后，方可交接班

三、交班人员任务

1、交班前，交班人员务必对设备进行全面检查

2、交班前应整理好生产报表，运行记录

3、交班时，有职责回答接班人提出的问题

4、发现接班人有酗酒、精神失常等影响正常工作的状况时，不得交接，并有职责坚守岗位，报告有关部门，等待处理

5、接班人逾时不到，交班人有职责坚守岗位并向有关部门汇报

四、接班人员任务

1、接班人务必认真听取交班人介绍状况，严格按交接资料逐项检查

2、交班人员提前离岗，接班人应及时记录录并向有关部门汇报

3、交班人交班不清，接班人可拒绝接班，并向有关部门汇报

五、特殊状况处理

1、交接班时，突然发生事故或设备故障，应由交班人负责处理，接班人应协助工作待处理完毕后方可交班

2、如事故或设备故障在短时间内难以解决的，应汇报有关部门，由部门负责人决定交班人是否可离岗交接班制度「篇十三」

一、为确保配电设备的安全、可靠运行特制定本制度

二、值班人员应按照现场交接班制度的规定进行交接在未到交接班时间、未办完全部交接手续前，不得擅离职守

3、上班未完成事项及仍需跟踪事项；

4、各种单据整理统计保存情况；

5、安保设备运行和警卫室设备完好情况；

四、要求

1、交接班人员必须在各自的岗位上进行对口交接班，不准只由班组长或其指定人代表进行交班和接班

2、接班人员未到，在岗人员不得离岗，并及时向有关领导或安保部门汇报，请示处理办法

3、按交接班内容认真填写好交接班本，各项内容经确认后交班人员必须在交接班本上签名和签署时间，以示确认和负责

4、班长在交接班记录本是记录本班总体执勤情况和巡逻情况附北门岗交接班记录中，并签名和签署时间，以示确认和负责

5、交班者要按本制度进行交班，如未按规定办，接班者可以提出意见，要求交班人员立即补办，否则可以不接班，并向有关领导和安保部门报告，请示解决

5、安保部门对所属岗位的交接班情况进行不定期的检查，发现问题及时纠正，检查的领导也要履行签名和签署时间等手续交接班制度「篇二」

1、交接班人员要提前做好交接准备，接班人员换完工服到岗位后，进行逐点逐项交接，做到件件事情有交待，将交接内容和存在问题认真记入运行记录和交接班记录中

三、在以下情况下，不得进行交接班

1.当班期间发生配电线路或设备事故；

2.交接时发生配电线路和或设备事故；

3.正进行配电线路或设备的处理；

4.正在进行停送电操作；

5.交接时发生影响设备安全运行的其它异常情况，需要原当班人员协助处理；

6.电气工作负责人命令暂停交接班

四、交接班的内容

1.系统运行方式；

2.本配电室设备运行方式；

3.设备异常情况；

4.缺陷处理情况；

5.事故处理情况；

6.倒闸操作及未完的操作指令；

7.设备检修、试验情况包括安全措施的布置、使用的接地线的编号及位置、工作票的使用情况

五、交接时，要严肃认真，不得轻率

六、交接内容要全面，不得遗漏

七、交接双方对现场设备状况进行检查，核对交接内容与现场实际是否相符

八、交接完毕后，双方值班负责人在运行记录薄上签字，并注明交接的确切时间

九、交接完毕后，交班人员应尽早离开值班现场

2、交标准班应交

1、领导的指令或上级来检查的情况

2、设备运行情况及主要参数

3、当班的重点工作进展情况

4、需要提醒下班注意安全生产的重点事宜

5、本班生产过程中发生的大小事故及不安全隐患

6、安全保护设施是否有异常情况

7、工具、消防器材及室内卫生情况

3、交接班过程坚持重要部位一点一点的交接，重要数据一个一个交接，重要工作一件一件交接

4、交接班应坚持做到资料数据记录不全、不准不交接，特殊工种岗位不交给无证上岗者及劳保用品穿戴不全者正在处理事故或故障时不交接

5、交接班时要严肃认真，对交接班人发现的问题要及时进行整改，在交接班前发现的问题由交班方负责，接班者验收合格后交班方才可离去

6、交班完毕后，对发现的大小问题，一律归接班人员负责，交班人不负任何责任

7、交接班后，双方未签字或问题未处理完不能离岗交接班制度「篇三」医师值班、交接班制度一各科在非办公时间及假日，须设有值班医师，可根据科室的大小或床位的多少，单独或联合值班二值班医师每日在下班前至科室，提前10分钟接班，接受各级医师交办的医疗工作交接班时，应巡视病室，了解危重病员的情况，并做好床前认真交接若交待不清或漏交由交班者负责；已交班后发生问题，由接班者负责三各科医师在下班前应将危重病员的病情和处理事项记入交班本，并做好交班工作值班医师对危重病员应作好病程记录和医疗措施记录四值班医师负责各项临时性医疗工作和病员临时情况处理；对急诊入院病员及时检查填写病历，给予必要的医疗处置五值班医师遇有疑难问题时，应请经治医师或上级医师处理六值班医师夜间必须在值班室留宿，不得擅自离开护理人员邀请时应立即前往视诊如有事离开时，必须向值班护士说明去向七每日晨，值班医师将情况重点向主治医师或主任医师报告，并向经治医师交清危重病员情况及留待处理的工作，并作好交班记录住院药房制度一配方人员以认真负责的态度根据正式处方或领药单发药二配方人员要严格查对制度，有条不紊地配方，减少差错，杜绝事故处方一般不得涂改，否则需经医生在涂改处签字药剂人员不得擅自修改处方三毒、麻、限制和贵特稀少药品，每日应根据处方统计消耗数进行登记四每月盘存检查有效期药品的使用，贮存情况，并于盘存后书面向科室负责人报告近期失效药品种种及数量，请示处理，避免浪费五加强与各临床科室的联系，急需药品及时与库房，采购人员联系，保证临床治疗，抢救需要六保持环境清洁整齐，每周一大扫除医嘱制度一医嘱一般在上班后二小时内开出，要求层次分明，内容清楚转抄和整理必须准确，一般不得涂改如须更改或撤销时，应用红笔填写“取消”字样并签名临时医嘱应向护士交代清楚医嘱要按时执行开写、执行和取消医嘱必须签名并注明时间二医师写出医嘱后，要复查一遍护士对可疑医嘱，必须查清后方可执行除抢救或手术中不得下达口头医嘱，下达口头医嘱，护士需复诵一遍，经医师查对药物后执行，医师要及时补记医嘱每项医嘱一般只能包含一个内容严禁不看病人开医嘱的草率作风三护士每班要查对医嘱，夜班查对当日医嘱，每周由护士长组织总查对一次转抄，整理医嘱后，需经另一人查对，方可执行四手术后和分娩后要停止术前和产前医嘱，重开医嘱，并分别转抄于医嘱记录单和各项执行单上五凡需下一班执行的临时医嘱，要交代清楚，并在护士值班记录上注明六医师无医嘱时，护士一般不得给病员做对症处理但遇抢救危重病的紧急情况下，医嘱不在，护师可针对病情临时给予必要处理，但应做好记录并及时向经治医师报告护士交接班制度一病房护士实行三班轮流值班值班人员应严格遵照医嘱和护士长的安排，认真完成各项护理工作二值班人员必须坚守岗位，履行职责，保证各项治疗，护理工作准确，及时地进行三每班必须按时交接班，接班者提前15分钟到科室，阅读交班报告及医嘱本，在接班者未接清楚之前，交班者不得离开岗位四值班者必须在交班之前完成本班的各项工作，写好交班报告及各项护理记录，处理好用过的物品遇有特殊情况必须做详细交待，与接班者共同做好工作方可离去白班须为夜班做用物准备，如消毒敷料、试管、标本瓶、注射器、常备器械、被服等，以利夜班工作五交接班中如发现病情、治疗、物品等交待不清，应及时查问接班时发现问题应由交班者负责，接班后再发现问题，则由接班者负责六白班交班报告应由主班护士书写要求字迹清楚，内容简明扼要，有连贯性，运用医学术语如进修护士或护士填写交班报告时，带教护士或护士长要负责修改并冠签全名七病房每天医护集体交班一次，先由夜班护士作24小时护理交班报告，实习医生作主要病情及各种处理交班，然后由住院值班医师补充，最后由主治医师（或主任），护士长提出要求，并安排好当天的重点工作八交班者与接班者共同巡视病房，是否达到清洁、整齐、安静舒适的要求及各项制度落实情况九交班内容1交清住院病人、出入院、转科、转院、分娩、手术、死亡人数及新入院、危重病人、抢救病人、大手术前后或有特殊检查处理，病情变化及思想情绪波动的病人等情况2交清医嘱执行情况，重症护理记录，各种检查，标本采集及各种处理完成情况，对尚未完成的工作，也应向接班者交待清楚3交班时查看昏迷、瘫痪、危重病人有无褥疮及基础护理完成情况；各种导管固定和引流情况4交清各种常备、贵重、毒、麻、限、剧药品及抢救物品、器械、仪器等的数量与效能，交接班者作好登记并签名九龙坡区第三人民医院住院收费价格一览项目收费标准备注甲状腺癌手术520胆囊切除及胆总管探查术胃大部切除360全胃切除术520直肠癌根治术580膈疝修补术310乳癌改良根治术450脾切除术310人工膝关节植换术580全髓关节置换术520人工股骨头置换术520膝肘关节断术450长骨干骨折外固定术310肱骨干骨折闭合复位110尺挠骨干双骨折闭合复位复杂清创术260肱骨镰上骨折闭合复位150住院费8元观察费8静脉注射1元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次材料费另收元/次多手指，手掌骨前臂者加收50%元/次材料费另收元/床日专科加收

0.5元/床日5元/次360110静脉输液2元/次静脉抽血

1.5元/次肌肉注射1元/次交接班制度「篇四」为保证正常值班秩序必须建立交接班制度

（一）交接班前要做到

1、交接班前十五分钟，接班队员到达指定地点集合，并注意自身形象，不得相互追逐打闹，保持良好站姿，不得蹲坐

2、接班（班）组长要组织全班队员整队、点名并统计、做好记录统一整队步行到各岗位，途中步伐整齐一致，精神抖擞交接班要互相敬礼

3、接班（班）组长负责检查队员中是否有醉酒、神志不清或其它不能上岗的现象，若有立即请其出列，取消其上岗资格，并报主管领导查明原因，以作出相应处罚并注意交代当班注意事项

4、按时交接班，不迟到、不早退、交班队员在接班队员未到达前，不准自行下岗

5、交接班时，交班队员需将本班的治安情况，值班器械、需特别交代事项等向接班队员交待清楚，并做值班记录交接班双方签字，以备后查

6、接班时遇有突发事件，由交班班组负责处理并做好记录及时汇报，接班班组要积极做好协助工作

7、出现下列情况不准交接班a）上班情况未交待清楚，工具、装备、钱物等未交接清楚或有损坏尚未分清责任，工作区域周边设施不完整；b）上岗人员未到岗接班，下岗人员不准下岗（下班）；

8、发现各项记录、登记本上有乱涂乱写现象，及工作台、工作室不清洁的不予交接；

9、在交接过程中，发生事件时，应立即停止交接，由交班人员负责处理，接班人员协助；

（二）交接班后要做到

1、迅速进入执勤状态，领班要对所属队员的方位、任务、地点、时间清楚

2、对上一班未完成之事务进行继续

3、对交接情况进行记录交接班制度「篇五」

一、在临床科室整个医疗活动中，必须履行三级负责制度，逐级负责、逐级请示，即科主任或主治医师应对住院医士（师）的诊疗工作负责，业务院长应对主治医师或科主任的诊疗工作负责

二、医师三级负责制体现有查房、手术、门诊、急诊、值班、抢救、解决疑难、医疗文件书写、质量管理等方面

三、在各种诊疗活动中，下级医师应及时向上级医师汇报并听取上级医师的指导意见，上级医师有责任查询下级医师的工作，上传下达，形成一个完整的诊疗体系。