巡视整改推进情况报告范文六篇

巡视整改推进情况报告范文六篇【篇一】巡视整改推进情况报告根据市委统一部署，20—年8月5日至9月1日，市委第一巡查组对我镇反腐倡廉、作风建设、落实中央八项规定、选人用人等方面进行了为期一个月的廉政巡查巡查工作结束后，巡查组向我镇通报了巡查工作情况，在肯定我镇党风廉政建设、执行中央“八项规定”和反“四风”、干部选拔任用等各项工作的同时，实事求是指出了巡查中发现的主要问题，并对今后加强和改进工作提出了建议巡查组向我镇反馈巡查工作情况后，镇党委坚决按照巡查组的要求，迅速行动，狠抓整改，逐项进行研究，逐条制定改进措施，一个阶段一个阶段的深入推进，经过全镇上下共同努力，整改工作取得阶段性成效，现将整改落实情况汇报如下:

一、提高认识，把整改工作作为一项重大而严肃的政治任务来抓镇党委切实担负起整改主体责任，迅速成立整改工作领导小组，党委书记—同志为组长负总责，镇巡查工作联络小组负责协调,相关领导同志按照分工落实整改责任党委先后2次专题研究整改工作，及时制定下发了《关于对市委第一巡查组反馈意见的整改方案》，按照“谁主管、谁负责”的原则，明确6位党政班子成员分别牵头负责，并将整改任务具体落实到镇纪委、监察室、组织、重点办、财政所、人社所、农经站等7家责任单位和配合单性问题与隐性问题结合起来，加强源头治理

七、建章立制，形成长效机制—健康发展—同志主持召开巡视整改专题会议，分析研究各责任部门、单位整改措施落实情况，督促落实整改措施，建立和完善长效机制，对已有各项制度，重点强化贯彻执行，对不够健全的制度，进一步规范完善要求相关部门制定《贯彻落实全面从严治党工作实施意见》《办法》等7项制度，修订《党委_》、《—制度》《》等7项制度通过制度建设推进各项工作的有效开展，形成相互衔接、相互配套的长效工作机制，实现用制度管人、管某某、管事、管企业，真正使整改的过程成为推动—持续健康快速发展的过程【篇三】巡视整改推进情况报告—主体办，—巡察办根据—委统一部署，—巡察组于一月一日至一月一日对—党委进行了政治巡察，_月_日，巡察组向—反馈了巡察意见—党委书记对巡察组反馈意见高度重视，切实担负起巡察整改主体责任，认真学习研究，精心谋划部署，从严从实抓好巡察整改落实工作现将具体情况报告如下

一、深刻领会—巡察组巡察反馈意见巡察组向我单位反馈巡察意见后，党委书记同志代表委郑重表态，对—巡察组指出的问题，坚决拥护、诚恳接受、将原原本本、不折不扣、一项不漏地认真抓好整改

（一）统一思想、提高站位，确保整改态度端正作为整改落实第一责任人，—同志带领党委班子成员以高度的政治责任感正确看待巡察反馈意见，把巡察整改落实工作作为——项重大政治任务来抓，不回避矛盾，不推卸责任，加强对整改工作的领导，高质量做好做实巡察“后半篇文章”

（二）聚焦问题、细化措施，确保整改工作抓紧抓实结合—工作实际，加强统筹安排，将整改问题按性质和整改要求分类处理，一项一项列出问题清单、一条一条细化整改措施，落实分解责任，逐级传导压力，形成整改合力，动真碰硬，真抓实改，做到件件有着落、事事有回音

（三）抓住机遇、担当作为，确保—事业取得新发展以巡察整改为契机，把巡察整改与深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育相结合，与贯彻落实—关于—工作的会议精神相结合，进一步建章立制，改进工作，持续营造风清气正的政治生态，真正运用巡察整改成果推动—事业取得新进展、再上新台阶会上，党委成员严肃认真开展批评与自我批评各位同志的自我批评襟怀坦白，不遮遮掩掩、泛泛而谈，切实做到了刀刃向内、剖析深刻、查摆严格；相互批评坦诚相见、开门见山，真点问题，点真问题，真正做到了红脸出汗有辣味、见人见事见思想会议达到了统一思想、增进团结、互相监督、促进整改的良好效果

二、积极组织推动—委巡察整改工作—同志作为第一责任人，对巡察反馈问题整改工作，亲自组织学习，亲自研究部署，亲自调度推进，亲自沟通协调，亲自督办督促，推进逐一落实关部室、区队负责人是整改的直接责任人，负责具体问题整改落实，切实做到认真改、坚决改、彻底改、不打折扣、不留死角、不拖沓推辞同时报送集团公司纪委，接受职工群众监督三是狠抓责任落实针对存在的问题逐项进行研究，逐条制定整改措施，明确了责任领导、责任单位、责任人和完成时限，建立整改台账，认真进行整改，坚持立行立改、立说立办、保证逐一整改到位，做到整改一个销号一个对整改任务不落实、进展缓慢、推进整改不得力、整改推诿扯皮的，进行跟踪问效，坚决做到问题不查清不放过、措施不落实不放过、整改不彻底不放过、责任不追究不放过，以强有力的问责倒逼反馈问题解决、工作举措见效

三、及时总结，建章立制，确保整改成果长效久远一是建立健全了各项规章制度制定了《海石湾煤矿党委会议事规则》，从议事原则、议事范围、议事规则、决策流程、决定或决议的执行和监督检查及责任追究等方面进行了重新修订完善；制定了《海石湾煤矿党建工作责任制考核评价实施办法》，考核坚持突出重点、注重实绩，坚持切实可行、有效管用，坚持定量与定性相结合、以定量为主的原则，通过日常考核和年度考核，全面推动落实管党治党政治责任；制定了《海石湾煤矿48次党建基本活动时间安排表》，对各党支部每月召开会议的时间进行了明确安排,对召开完的会议要求及时上传“甘肃党建”APP；对《海石湾煤矿编制与组织人事管理办法》进行了重新修订，为科学选人、用人奠定了基础二是完善党支部书记学习制度和工作纪律规定，修订了《海石湾煤矿进一步严明工作纪律改进工作作风规定》，建立了作风督查台账，集中整治党员违法违纪行为和工作纪律对我矿去年发生的两起酒驾事故，8月14日，矿开展以“文明出行珍爱生命拒绝酒驾”法制宣教活动，邀请红古区交警大队宣传股股长、集团公司保卫部交通部门相关人员讲授交通法律法规并发放了《兰州市文明交通公约》、《创建文明城市倡议书》、《珍爱生命拒绝酒驾》温馨提示停车牌、活动现场进行签名；通过“海矿之声”微信公众平台发布了“拒绝酒驾”、“文明出行珍爱生命拒绝酒驾”、“漫画学交规”三条订阅号，不仅让广大职工学习到了交通知识法规，也意识到了酒驾的危害性；严格执行带班、值班、请销假制度，纪委对全矿干部出勤、工资分配等情况定期不定期进行督查，对违反工作纪律人员、履职尽责不到位的管理人员严格按照有关规定给予处分，并在全矿进行通报批评，全矿作风明显得到了好转三是加强组织领导，严格落实党风廉政建设责任制，将党建工作和党风廉政建设工作纳入全矿重点工作，坚持把党建工作和党风廉政建设工作与业务工作同谋划、同部署、同调度、同考核，每季度听取党建和党风廉政建设专题工作汇报，切实加强对党建工作和党风廉政建设工作的领导制定党风廉政建设岗位职责，坚持“谁主管，谁负责”的原则，把党建和党风廉政建设工作摆上本部门工作的首位，并与业务工作一起部署、一起检查，一起考核，精心组织,切实抓出成效严格按照年初签订党风廉政建设责任书，不断完善工作机制，进一步强化责任考核,对廉政建设任务细化量化

四、及时总结，建章立制，确保整改成果长效久远注重巡察工作的总结和相关规章制度的完善，形成长效机制一是建立健全了各项规章制度按照巡察整改方案要求，我镇建立健全了《国梁镇党委会议事规则》、《国梁镇行政办公会议议事规则》《国梁镇“三重一大”决策办法》、《国梁镇机关管理制度》、《国梁镇内部控制制度》等各项规章制度，从制度上加强规范约束二是完善镇村干部学习制度和工作纪律规定，集中整顿财经纪律和工作纪律问题实行领导班子带头值班、签到制度，严格执行请销假制度由镇纪委对全体机关干部出勤情况定期不定期进行督查，对违反工作纪律人员，严格按照有关规定给予处分，并由镇纪委进行约谈每月定期（周一下午）集中学习，不断强化纪律意识三是加强监督执纪问责，筑牢党风廉政防线在整改过程中，我镇狠抓作风建设不松劲，并结合每月—日主题党日活动，将全面从严治党政治责任向基层延伸、压实整改期间，我镇严格按照巡察工作要求，给予—人批评教育处理；全镇责令退回违规资金—万元，在全镇范围内形成了强烈的震慑，警示教育作用得到了有效发挥党委书记张军东在巡察整改动员会、党委会、机关干部学习会和其他工作推进部署会上多次强调，对待巡察整改，不能敷衍了事，流于形式，更不能一阵风、走过场，我们必须要把巡察整改工作与党的建设、日常工作融为一体，从实际工作出发，以优异的工作成绩来验证巡察结果，以巡察成效来推动日常工作的开展今年继续将巡察整改工作列入全镇重点工作内容，同其他工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保此次巡察整改工作的成效影响久远，为国梁早日实现“农业强镇、生态重镇、风貌村镇、幸福城镇”目标做出更大贡献【篇四】巡视整改推进情况报告20—年一月—日至20_年一月—日,区委巡察组对我镇进行了巡察一月-日，区委巡察组向我镇反馈了巡察意见现将履行第一责任人责任抓好巡察整改落实情况报告如下

一、整改工作完成情况

（一）加强组织领导，明确目标责任一是迅速部署，立行立改以履行好第一责任人职责为目标，牢固树立四个意识，认真落实两个责任，坚持把巡察反馈问题整改工作作为一项重要政治任务,与经济社会发展工作同安排同部署同推进同考核，先后主持召开关于整改工作会议一次，牵头制定了整改方案和整改台账成立了整改落实工作领导小组，对照整改方案和台账，层层压实责任，确保问题改到位、改彻底二是上下联动，形成合力党政一把手为第一责任人，负主体责任；分管负责人负直接责任，其他领导干部履行一岗双责，在抓好分管工作的同时，必须抓好所承担的整改工作；各村、各有关部门履行责任主体、实施主体职责，推动整改落实到位

（二）突出问题导向，确保整改到位一是切实提高政治站位深入贯彻落实中央和省、市、区委决策部署，对巡察组指出的问题、提出的意见，主动认领、照单全收，诚恳接受作为第一责任人，坚持以身作则，率先垂范，亲自抓、负总责，督促分管领导靠上抓，各村和有关部门具体抓，以严格的责任落实推动整改到位二是强化整改措施严格按照整改方案和台账要求，逐条梳理剖析问题原因，逐项制定整改措施，明确整改标准、整改时限、责任单位和责任人，确保解决一个、销号一个，做到件件有落实、事事有回音对涉及多个部门的整改工作，加强部门之间统筹协调和联动，做到积极配合、高效落实，以高标准严要求推动整改落实到位

（三）强化担当作为，狠抓工作落实定期对整改落实情况进行督导检查，及时掌握工作进度、质量和效果，通报进展情况，确保整改任务顺利完成对落实工作有力、成效显著的，给予通报表扬;对工作不到位、开展不好、落实不力的部门和个人，将严肃追究相关部门、个人责任，通过责任追究、问责通报，推动问题整改见底到位、长效机制建立健全、整改措施有力有效

二、工作中存在的不足一是对整改工作研究不够深在整改措施制定上，探索创新还不够，创新思维、开拓进取意识还有待加强二是传导压力和压实责任还不到位对个别村和部门指导、提醒、监督不够及时，有时存在认识上热中温下冷、责任落实不到位的现象三是统筹协调不够有力有时压担子、提要求多，教方法、指路子少，在统筹协调职能部门抓好整改落实工作的力度不够大

三、下步整改措施

（一）提高政治站位，增强做好巡察整改工作的主动性深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中全会精神，加强理论学习，进一步提高政治站位，牢固树立四个意识，坚定四个自信，坚决做到四个服从和两个维护，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致把巡察整改工作作为旗帜鲜明讲政治、增强四个意识特别是核心意识和看齐意识的具体行动，当好施工队长，做到心往一处想、劲往一处使，以坚定的信心和昂扬的斗志，凝聚推动整改落实的工作合力

（二）突出问题导向，全面抓好整改落实作为巡察整改工作第一责任人，一定认真贯彻落实巡察整改部署要求，严格履行第一责任人职责，定期召开专题会议研究、推进整改落实工作围绕存在的问题，严格按照整改方案和台账要求，逐项明确责任主体、整改措施和完成时限以钉钉子的精神，立说立行立改，确保整改到位、取得实效同时，以这次巡察整改为契机，做到举一反

三、查缺补漏、以点带面，努力推动全镇各项工作落到实处

（三）全面推进从严治党，营造风清气正政治生态加强日常监督管理，把落实全面从严治党贯穿经济社会发展各环节全过程，确保两个责任落到实处坚持把纪律规矩挺在前面，带头遵守党章党规和《准则》《条例》，严格执行中央八项规定，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，争当守纪律、讲规矩的表率加大督查力度，对照四风新表现新形式，严查顶风违纪行为坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，加强与党员干部经常性谈心谈话，畅通干部监督信息收集渠道树立正确的选人用人导向，营造风清气正的政治生态，推动广大党员干部在经济社会发展中勇于担当、积极作为、干出实绩【篇五】巡视整改推进情况报告按照县委整改工作方案要求，我局共负责9条整改措施，其中巡视“回头看”反馈意见5条，主题教育检视问题3条，成效考核指出问题1条截至5月8日，巡视“回头看”反馈意见，共完成5条整改措施:计划4月底前完成的1条整改措施，有1条完成；计划5月底前完成的3条整改措施，有3条完成；立行立改并长期坚持的1条整改措施，有1条完成立行立改、正在持续推进对照《县委脱贫攻坚专项巡视整改工作方案》所列问题清单，我局高度重视，及时召开了领导班子会布置整改工作结合党委理论学习中心组会议，学习脱贫攻坚的重要论述和文件精神，进一步提高干部思想意识，形成上下一心扎实推进脱贫攻坚各项工作的良好工作氛围在整改工作落实上，我局成立了由局长任组长，分管副局长任副组长，机关各股长为成员的整改工作领导小组，明确责任分工，压实工作责任以党组名义下发了《县水利局关于中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈意见、“不忘初心、牢位各牵头和协办单位都分别成立了整改工作领导小组，对整改工作实行菜单式、项目化精细管理

二、严格落实，以抓细抓全的办法推进整改工作各负责领导、责任单位按照“标本兼治、务求实效、统筹兼顾，上下联动、合力攻坚”的要求，采取切实可行的方法，对整改工作逐条逐项抓落实

（一）已经基本完成的整改项目（3个）

1、镇党风廉政建设主体责任履行不够到位一是强化镇党委党风廉政建设主体意识，发挥主导作用，加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，全面落实党风廉政建设主体责任要把党风廉政建设摆在突出位置，切实把本镇的反腐倡廉工作扛在肩上、记在心上、抓在手上二是督促各主要领导，各办（站）、村（居）主要负责人，对党风廉政建设和发腐败工作做到亲自部署、亲自落实、亲自监督检查三是认真落实“三重一大”集体决策制度，规范领导班子决策行为，完善相关会议记录积极贯彻落实党政一把手“四个不直接分管”和末位表态等制度，广泛听取意见，充分发扬民主四是镇党委和各办（站）、村（居）层层签订内容具体、责任明晰的党风廉政建设责任书，将主体责任和“一岗双责”责任进一步分解细化，切实落到实处记使命”主题教育检视问题、成效考核指出问题整改工作方案》《县水利局党组脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改专题民主生活会工作方案》等文件，局领导班子和党员领导干部结合实际，认真查找问题，剖析原因，针对查找出来的问题，制订整改方案和问题清单，按照“谁主管、谁负责”的原则，认真落实整改工作同时，依托局效能办开展跟踪督查，对整改过程中出现的问题及时进行协调解决，形成了从严从快落实，不折不扣整改的工作氛围具体做了如下工作

一、落实巡视整改主体责任还存在不足

（一）举一反

三、以点带面抓整改还有一定差距⑴专项巡视反馈的为在“点”上得到了较好解决，但一些深层次难点问题深入研究和推动解决不够⑵推进疫情影响产生的问题全面清零，深入落实我县关于有效应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情坚决打赢脱贫攻坚战的20条措施，有力有序化解疫情对脱贫攻坚的影响整改情况一是疫情期间，帮扶干部对建档立卡贫困户受疫情影响情况进行了摸排，保障了贫困户正常生活二是加强了对农村饮水的安全监管，保障农村饮水安全三是帮助解决农产品滞销问题，累计购买贫困户鸡鸭

506.5斤，牛肉130斤，猪肉390斤，干笋50斤，小龙虾200斤

（3）推行“遇困即扶”防贫机制落实市推行的“一套排查识别标准和程序、一套应急救助办法、一套及时帮扶措施、一套组织保障体系”的四个一防贫工作机制，对因遭受严重自然灾害、家庭成员患重大疾病或意外人身伤害等天灾人祸突发事件，导致收入骤减或支出骤增，无法或即将无法达到“两不愁三保障”的农户，立即启动临时救助、扶贫保险、生产帮扶等应急救助和及时帮扶工作，切实减少致贫返贫风险整改情况:加强与贫困户的交流，加强农村饮水安全工程的监管,保障农村饮水安全

二、落实整改监督责任还有一定差距

（一）对巡视整改整治责任的监督还不够实⑴落实党组主体责任，建立问题反馈和沟通会商机制，主动与县纪委监委派驻机构沟通整改工作情况，强化整改监督整改情况一是党组班子加强理论学习，对习近平总书记关于脱贫攻坚重要论述等进行集中学习，提高了对脱贫攻坚整改工作的认识二是加强了与县纪委第三派驻纪检监察组的沟通联系，召开专门会议对整改工作进行汇报，强化了整改监督，同时，联合对全县贫困户饮水情况进行了暗访

（二）日常监督、执纪问责仍存在薄弱环节⑵加强“十大扶贫工程”主责部门内部的情况通报工作，形成监督合力整改情况县农村饮水工程建设工作领导小组向漂江、七琴、麦斜、界埠镇等4个乡镇印发了《关于加快20—年度农村饮水工程项目建设的通知》，督促加快施工进度，确保按期完成任务

三、“两不愁三保障”方面突出问题整改还不够到位

（一）有的短板不得不够扎实⑴依据省水利厅、扶贫办、卫健委《关于开展农村贫困人口饮水安全大排查和动态清零的通知》，认真按时做好贫困人口安全饮水水质检测评定工作，完成全县所有建档立卡贫困人口饮水安全大排查，并完成整改整改情况一是在全县范围内迅速启动农村贫困人口饮水安全大排查和清零行动，建立覆盖全县的农村贫困人口饮水安全台账，实行动态管理，做到台账清、情况明，不遗漏一人二是积极协同县疾控中心开展农村饮用水水质检测，送检水样666份进行检测⑵加快完成“十三五”农村饮水安全巩固提升工程扫尾任务整改情况一是联合县发改委、县财政局对全县农村饮水工程建设进度进行了督查，针对督查中发现的问题，对各乡镇进行了反馈，并以县农村饮水工程建设工作领导小组名义下发了《关于加快20年度农村饮水工程项目建设的通知》（干农饮字

（20）2号）通知中明确所有未开工和未完工项目必须在5月10前完工，逾期未完工或验收不合格的，一律取消该工程资金奖补计划，由县水利局、县发改委、县财政局对该计划奖补资金调剂使用二是联合县发改委、县财政局组成县级验收组，加快20—年已完工的农村饮水安全巩固提升项目的竣工验收到目前，已完成大洋洲、漂江、城上、神政桥、金川、沂江等农饮建设项目的竣工验收工作⑶加强暗访调查，及时发现和解决新增贫困人口饮水不安全问题整改情况4月21日起，我局组织由业务股室和局效能办组成的暗访督查组，采取不打招呼，不听汇报的方式，对全县13个乡镇共抽取了190户建档立卡贫困户，对其饮水安全情况进行全面暗访，并形成了脱贫攻坚农村贫困户饮水安全明查暗访调查报告⑷加强宣传力度，4月底前，开展饮用水安全知识健康教育整改情况4月29日，在进行了一期农村饮水安全知识宣传，有效提高了当地群众的饮水安全知识下步，我们将继续加快农村饮水工程建设，推进农村贫困户饮水安全明查暗访常态化，抓好发现问题的整改落实和销号，协同做好水质检测和饮用水水源地保护工作，探索建立科学、规范的农村饮水工程建后管护体制机制，实现工程“有人建、有人管、有水喝”的长效目标，实现工程长久高效运行【篇六】巡视整改推进情况报告根据县委巡察工作的统一部署，一年一月一日至一月一日，县委第一轮巡察一组对我局党组开展了巡察_月_日，县委第一轮巡察一组向我局党组反馈了巡察意见，指出了一个方面共一个问题，提出了整改意见我局党组针对反馈的一个问题制定整改落实情况一条，已完成一条，基本完成一条，尚未完成一条建立完善各项整改制度一项，清理清退违规资金一万元现将整改落实情况报告如下

一、强化主体责任抓好整改落实局党组对巡察工作高度重视、态度鲜明，全盘诚恳接受县委巡察组的巡察反馈意见，把抓好巡察整改工作作为当前重要政治任务,以上率下、全员参与，以从严治党的政治自觉，以巡察整改的实际成效推动存在问题的整改落实，进一步推动—工作事务良性发展一是提高政治站位，增强行动自觉及时召开局党组会、局务会、党员大会、机关干部职工大会等，深入学习十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，学习巡视工作条例，全面提高政治站位和政治觉悟，逢会必谈整改、逢会必抓整改，把抓好巡察整改工作作为当前局机关重要政治任务，真抓实抓认真抓，务必抓出成果抓出实效二是坚持问题导向，抓好整改落实制定《—党组关于落实县委第一巡察组反馈意见的整改方案》，逐条研究制定整改措施，建立跟踪问效机制，定期报送《巡察反馈意见整改落实情况统计表》落实整改责任，传导责任压力，将整改问题细化分成.个具体问题,做到“五个明确”，即明确整改任务、明确整改责任领导、明确整改责任人员、明确整改措施、明确整改时限，党组书记通过对相关责任领导、责任人员进行廉政约谈，督促各责任人落实整改，扎实有序的推进全局的整改工作三是巩固拓展成果，力促常态化制度化针对县委第一巡察组的反馈问题，我局把制度建设作为落实整改的重要抓手，坚持短期与长期、个性与共性、治标与治本“三个结合”，严格按照时间节点完成所有问题整改，同时有针对性地建章立制，相继制定系列制度文件，形成用制度规范行为，按制度办事、靠制度管人的长效机制，推进了整改工作常态化、长效化

二、巡察反馈问题的整改情况

（一）党的领导弱化方面

1.党组统揽民政全局作用发挥不够整改落实情况加强政治理论学习，巩固“四个意识”，强化责任担当意识和攻坚克难意识，有效推进—工作重点难点问题的解决

2.“三重一大”决策制度执行有偏差党组议事决策规则不规范,—年一月制定的《—党组议事制度》中，没有将“重要人事任免”内容纳入其中；对“三重一大”事项的研究不全面，存在以局务会代替党组会议研究党的有关工作的现象党组会议中，以干部人事调整、领导干部民主生活会等内容为主，对—工作年度计划、—工程项目等重大问题决策、重大项目安排、大额资金使用等事项研究讨论不充分，对直属企事业单位涉及“三重一大”事项研究较少，存在“应议未议”现象整改落实情况认真按照《中国共产党党组工作条例（试行）》等相关规定，严格执行党组议事规则，对一年一月制定的《中共—党组议事制度》（—党组〔_〕一号）进行修改完善，进一步明确议事范围、程序等，将“重要人事任免”纳入其中，同时明确局党组会要以干部人事调整、领导干部民主生活会等内容为主，并对—工作年度计划、—工程项目等重大问题决策、重大项目安排、大额资金使用等事项，以及直属企事业单位涉及的“三重一大”事项进行充分讨论、充分研究，做到“应议必议、议出成果”，切实发挥好党组把方向、管全局、作决策、保落实的领导核心作用

3.党建主体责任落实不到位

①党建工作责任制压力传导不足“重业务、轻党建”问题比较突出，没有真正做到党建工作与业务工作同要求、同部署、同落实、同考核，如机关党建工作年度总结中，有的与单位职能联系不紧密，没有体现党建带业务的内涵;有的以业务汇报代替，没有体现党建内容党组对系统内党建工作缺乏统筹部署，专题听取党建工作汇报少，没有对所辖党组织开展指导检查、督促整改等相关记录；党组班子成员对分管领域的党建工作指导不到位，只重业务、不抓党建，没有按规定出席挂钩党组的重要活动个别支部主体责任意识缺失，把党建作为一项可有可无的任务、马虎应付，有的支部一年、一年党建计划照搬照套，一成不变、提法过时;有的支部长期处于“空壳”状态,没有相关活动记录和资料

②对加强党对—的领导力不够在推进—党建工作方面主动思考不多、对策措施不给力，履行政治职责不到位，所管理的—党的组织和工作“两个覆盖”进展缓慢整改落实情况

①以巡察整改为契机，着重加强党的“五项建设”（即思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设）的再学习、再认识、再教育，坚决强化管党治党的担当作为，坚决破除“重业务、轻党建”的错误思想

②切实将党建和党风廉政建设纳入年度绩效目标考评内容，坚持将党建工作与—中心任务同部署、同推进、同考核一月一日党组书记在巡察工作边巡边改阶段时，专门听取—党总支新一届支部委员的工作汇报，积极推进一系统党建工作

③明确党组书记抓总支党建工作第一责任人职责、支部书记抓支部党建工作直接责任人职责，以及党组成员履行“一岗双责”的党建工作责任，制定了《关于局党组成员挂钩联系基层支部的通知》，安排局党组成员挂钩相关支部，明确要求党组成员每季度至少1次听取所挂钩支部的党建工作汇报,并给予督促指导

④进一步加强对党支部建设的重视程度，强化角色定位，引导所属党支部书记牢固树立书记抓党建“主业”意识和发挥机关党务工作者参谋助手作用，加强党建业务学习，着力解决个别支部书记和支部委员存在对党建工作被动应付，组织不力，抓得不紧问题，增强党建工作的生机与活力

⑤积极向县委非公有制企业和—工委沟通协调，由其牵头抓好以下工作一是下发—党建工作具体分工方案，明确各自职责分工及完成时限，确保—党的组织和工作“两个覆盖”到位；二是组织—党建工作负责人到—等一党建先进单位学习；三是适时对全县—党建负责人进行培训；四是建立通报制度，采取经常性督查、随机抽查等方式，了解工作进展情况，确保目标任务完成同时，发挥—综合党委战斗堡垒作用，全力推进—党建工作加大组建力度，局党组成员挂钩―，采取一对一指导的方式力争于一年完成我局负责的—党组织组建工作，确保按县委组织部的要求完成任务

（二）党的建设缺失方面

4.思想政治建设薄弱化

①理论学习中心组学习制度落实不到位学习计划安排流于形式，没有相应的集中学习会议记录本，中心组成员仅提供一年度学习笔记，个别成员记录内容不一致，有的没有凸显学习主题，多处记录研究业务、事务等内容，以工作笔记代替学习笔记

②“两学一做”学习教育停留于面上党组对推进“两学一做”学习教育常态化制度化研究部署、指导检查不够，部分科级领导干部没有按规定到所在党支部或挂钩党支部讲党课,“以上率下，，作用发挥不明显部分支部没有及时动员部署，，，规定动作”落实不到位，没有按要求组织集中学习和开展专题讨论

③个别党员党性意识不强在党员应知应会知识测试中，参与测试的党员领导干部对相关党章党规的基本内容掌握不全、了解不透，反映出政治学习重视不够、理论知识掌握不全面、党性观念还不够强等问题整改落实情况

①制定了《中共—党组中心组学习制度》，认真组织政治理论学习，采取邀请专家辅导、专题讲座、领导干部上党课、集中讨论交流等形式，每年集体学习研讨累计不少于一次，每季度集体学习至少一次进一步强调学习纪律，执行学习考勤制度，严格要求学习对象按年度做好学习笔记，随时接受局党组书记或上级有关部门的检查深入学习党的十九大精神和习近平总书记治国理政新理念新思路新战略，打牢思想基础，提高政治站位，坚定政治方向，认真贯彻习近平总书记关于—工作的重要指示精神，增强责任感、使命感，带着对人民的深厚感情把工作做实做好作出成效

②各支部均制定《“两学一做”常态化、制度化学

2、落实中央“八项规定”不够严格一是将落实“八项规定”与统一思想认识相结合为加强上级各项规定贯彻落实力度，我镇成立了由镇党委书记为组长的领导小组，把贯彻落实工作作为当前和今后一个时期的重要工作任务，各村、社区、机关各部门均要认真落实要求领导干部要带头落实，号召全镇党员干部自觉落实中央八项规定，切实把干部群众的思想统一到会议精神上来，用实际行动领会好、贯彻好、落实好会议精神二是将落实“八项规定”与行政管理相结合镇党委、政府要求全镇村、社区、机关各部门要结合工作实际，将贯彻落实“八项规定”做为党员干部的政治任务，针对各自实际，认真研究、分析发展难题和应对措施，进一步明确发展方向，细化工作措施，制定好经济社会发展总体思想、主要指标、工作重点，为有序开展下步工作打下良好基础三是将落实“八项规定”与当前中心工作相结合我镇将学习贯彻落实中央精神与做好当前征地拆迁、信访稳定、目标考核、安全生产、计划生育等各项重点工作紧密结合起来，实行领导包干、干部下访等制度，与群众面对面交流、“一对一”约谈，真正将“八项规定”到实处四是将落实“八项规定”与转变工作作风相结合我镇以党的“十八大”精神为引领，结合工作实际，切实转变工作作风，提高工作效率，立足工作实际，将中央八项规定转化为指导工作的习计划表》，增强针对性和时效性，并按照党组会研究要求，一名科级党员干部—年下半年分别为所挂钩的支部补上一堂党课，发挥“以上率下”作用

③边巡边改过程中，—局党总支于一月—日在县委党校三楼多媒体教室召开总支全体党员和入党积极分子会议党组书记兼总支书记在会上就“两学一做”学习教育常态化制度化工作进行再部署，要求各支部要严格按照上级要求开展做好“两学一做”学习教育常态化制度化工作

④采取请进来教与走出去学相结合，聘请党校高级讲师—讲授《坚定理想信念，争做合格党员》辅导讲座和组织党员干部到县人民检察院廉政教育基地参观学习

5.党员日常管理宽松化

①党性定期分析和民主评议党员走过场有的支部参与民主评议党员人数不齐，统计表与《年度登记表》数量不符，个别支部没有相关内业资料;有的党员《年度登记表》自我评议年“复”一年、内容雷同，支部没有认真审核、没有签署意见

②党费收缴排查不深入没有认真开展党员交纳党费个人申报工作，部分党员特别是离退休党员没有提交《申报表》，没有严格按照标准核算党费基数，党费收缴管理情况没有公开公示

③党员“三诺”制度落实不到位有的支部没有组织党员开展“三诺”工作，部分党员承诺事项空泛、与自身实际联系不紧，支部没有对党员承诺事项审核把关，没有就党员践诺情况建立台账

④发展党员程序不严谨有的是上级党委没有指派专人与其谈话（以党总支副书记代替），没有外调政审及征求意见情况;有的预备党员延期一年转正，入党材料中仍以按期转正处理;有的没有严格按照标准流程进行培养和考察，档案不齐全整改落实情况

①在严格按照党性定期分析和民主评议党员的要求，做好分析、评议和整档工作

②针对党费收缴管理不深入问题，要求财务提供每个党员的工资发放明细表，按《关于加强和规范市直机关党费收缴、使用和管理工作的意见》、《关于规范党费收缴管理工作中对离退休干部、职工党员交纳党费问题的答复》文件精神，严格按照标准核算党费基数，建档成册边巡边改中，根据—总支下发《关于规范党费申报、收缴工作的通知》的要求，—所属—个支部按要求严格做好党费收缴排查工作，特别是做好离退休党员党费申报收缴工作

③加强对各支部党费收缴工作进行监管对党员个人而言，教育全体党员进一步增强党员意识，自觉、按时、足额交纳党费对党支部而言，党总支向上级党委申领《党费证》发放有关支部，要求负责收缴党费的同志按“年、月、日”、“交纳党费金额”、“收款人”的要求，认真填写《党费证》，并在每个月10日前向县政府系统党委全额上缴党费，索取党费收据党支部应当每月向党员公布一次党费收缴情况，年终再公布一次全年党费收缴情况同时做好党费补缴工作年月，共补缴—年党费—元

④针对党员“三诺”制度落实不到位问题，—党总支下文要求三个支部对各支部“三诺”工作进行全面自查，要求党员就承诺事项要联系自身工作实际，不泛泛而“诺”同时建立党员承诺台账和践诺情况台账，进行动态管理，为科学“评诺”打下基础五是—党总支要按照发展党员工作的“十六字”工作方针指导各支部做好发展党员工作，严格按照《发展党员工作指导手册》要求规范发展党员工作，确保发展党员质量

6.党内政治生活平淡化

①党组织战斗堡垒作用不明显党总支主体地位缺失，功能弱化，与机关支部相混淆，没有党总支会议相关记录，年度计划、总结等以机关支部代替，甚至党总支的换届选举与机关支部的换届选举都混在一起“亮旗帜亮身份亮作为、五个建设走前头”主题实践活动没有结合单位职能进行部署落实，载体不多，缺乏特色

②落实“三会一课”制度不实对党员定期参加“三会一课”管理不严，没有设立会议签到表，个别党员（特别是离退休党员）出勤率不高有的支部活动记录保管不当、记录不规范、资料收集混乱有的支部把党员大会、支委会开成学习会，简单罗列上级精神和文件内容，研究部署工作少

③领导班子民主生活会质量不高个别年度领导班子民主生活会的相关记录、资料遗失，会议过程不够周密，会前没有通报查摆问题整改情况、没有广泛征求意见，会后没有跟踪整改，党组一年一月才制定《—年度民主生活会整改落实情况落实方案》

④双重组织生活会不到位领导干部参加双重组织生活会自觉性不强;有的支部组织生活会走过场，党员联系个人思想查摆问题不多，缺乏开展批评与自我批评的内容

⑤谈心谈话制度执行不够班子成员之间、班子成员与分管股室及挂钩单位之间、党员与党员之间较少开展谈心谈话，缺乏相关谈话记录，对党员干部的思想动态了解不到位整改落实情况

①巩固党总支主体地位，强化功能，担当起领导下属支部的责任认真做好党总支年度计划、总结和会议记录等工作认真贯彻文件精神，结合县委“四比”主题实践活动，开展—系统“四比”（比学习、比作风、比奉献、比实绩）主题实践活动，激发—党员干部“爱拼敢赢”的精气神，助力推进“五个—建设

②党总支及时制定政治理论学习安排表、学习材料并上传到微信群供各支部结合各自单位情况组织学习；各支部严格落实“三会一课”制度，定期召开支部委员会、党员大会，按时上好党课，及时做好参会人员签到工作支部大会一般三个月召开一次，支部委员会一般每月召开一次，支部书记每年上一2次党课进一步规范“三会一课”会议记录，严格按照“八要素”规定做好记录，党总支不定期检查会议记录，督促各个支部按要求做好会议记录

③按程序组织召开民主生活会，会前通报查摆问题整改情况、广泛征求意见，会后跟踪整改，领导班子对照巡察发现的分管事项，进行总结分析，查找不足，改进工作作风

④加强领导干部参加双重组织生活会自觉性，根据《关于局党组成员挂钩联系基层支部的通知》，要求领导干部必须参加挂钩支部的专题民主生活会

⑤印制专门的谈心谈话工作记录簿，规范廉政谈话记录内容和要求；局分管领导对分管科室人员存在违规违纪或苗头性的问题，及时进行教育提醒

（三）全面从严治党不力方面

7.党管治党责任担当不足党组抓党风廉政建设不“实”，重部署、轻落实，存在走走形式，做做样子;班子成员履行“一岗双责”有缺位，对分管范围内党风廉政建设重视不够，抓得不紧，主体责任落实层层递减未对下属单位落实党风廉政建设情况开展检查，日常跟踪督促管理宽松软一年以来有一名科级领导干部因违纪违法被追究刑事责任，党组没有根据发生在身边的反面案例，举一反三，开展警示教育整改落实情况制定《—党组关于深化落实党风廉政建设党组主体责任的主要任务分工的意见》，进一步细化工作责任在边巡边改阶段，已组织检查_、、、_等下属单位党风廉政建设责任制落实情况，并对下发财务检查情况整改通知书，责令整改及时通报—处分决定，以案说纪，以案明规

8.日常管理监督比较松散未能严格执行县委从严管理干部七项制度等相关规定，党组对干部日常管理监督失之于宽、失之于软局机关干部上下班有卡不打现象较为突出，迟到早退现象时有发生，未定期通报出勤考勤情况，一年前没有考勤记录，机关出勤考勤制度执行有偏差纪检组监督责任落实不够严格，谈话提醒、监督检查不够经常，少数党员干部纪律意识淡化，导致发生违纪问题如出现局机关驾驶员利用管理加油卡的便利，一年至一年间私自为个人摩托车加油达56次整改落实情况

①加强机关日常管理，严格考勤出勤管理，制定出台《关于进一步规范考勤制度管理和请销假制度的通知》，并实行考勤通报制度;利用机关学习日加强机关制度的学习，提高严格遵守考勤制度的意识

②进一步加强对党员干部日常监督管理，及时组织开展提醒谈话，注重抓早抓小、防微杜渐责令私自加油的机关驾驶员做深刻检讨，退缴燃油费用—元

9.廉政风险防控浮于面上一年以来没有对股级干部岗位廉政风险进行梳理、排查、滚动，风险防控机制未进一步优化完善，对新出现的风险点缺乏有效措施，个别股室和下属单位仍然存在一定的廉政风险如_、、_等工作还存在依靠镇村两级审核把关，相关监督工作和风险防范管理未能落细落实；每月集中供养经费管理使用不够规范;—在伙食费管理支出、物品采购上也存在风险整改落实情况

①重新修订风险防控工作方案，新增—、—等岗位风险点，完善—对象评定、—等风险防控措施，进一步加强风险防控管理

②设置—与—廉政风险防控措施，将家庭经济状况核对纳入低收入认定程序，强化入户核查，畅通申诉举报渠道

③进一步强调审核材料的完整性，包括审核所需材料、审批表审核、审批意见等严把评定流程、标准，加强对申请对象的条件进行核查并根据基层上报材料，入户开展申请对象条件核实工作

④出台经费管理制度、物品采购等制度，完善制度、规范程序、规避风险

（四）违反中央八项规定精神方面

10.公务接待不规范下属单位存在公务接待无公函，公函时间与实际接待时间不符，无接待审批单，无费用清单，无接待对象名称及费用超过规定标准等情况整改落实情况—指导—出台《—公务接待管理办法》，严格按照八项规定精神和县财政局相关规定，规范公务接待标准、程序、要求

11.公务用车管理不到位公车改革前，局机关存在违规占用下属单位公务用车现象一些下属单位车辆维修没有按规定实行定点维修，没有经过事前审批，未进行定点IC卡加油；频繁使用私车办理公务，报销相关费用整改落实情况制定出台《—保留公务用车使用管理暂行规定》,要求局机关及下属单位严格按照相关规定执行公车派车、定点维修、费用报销相关制度，杜绝漏洞

12.滥发津补贴及奖金福利有的涉嫌违规发放年度奖励绩效工资和年终一次性奖金;违规报销手机费用有的违规用购物卡发放防暑降温费；发放国庆、春节加班值班补贴；发放定额福利费、临时人员文明奖、自行出台的评优考核等奖励；未经审批免费为干部职工及外聘保安人员提供伙食整改落实情况为进一步推动中央八项规定精神深入落实，规范津贴补贴发放政策，重申相关政策和纪律，转发《中共—纪委―县人力资源和社会保障局—县财政局关于重申严肃规范津贴补贴纪律有关问题的通知》对不符合规定的奖金补贴福利现象坚决清理，共退回金额—元同时对相关人员进行约谈，从根本上防范和遏制违纪违规问题的发生

13.违规报销差旅费出差文件依据不明确，未经审批出差；超标准报销下乡伙食补助费；重复报销伙食补助费；未按规定等级乘报交通工具费用；违规报销出租车等其他费用整改落实情况严格差旅费管理，加强对《县行政事业单位差旅费管理规定》的学习；严格出差审批制度，严禁未审批先出差情况的出现;严把报销关，严格城市间交通费、住宿费、伙食补助费、市内交通费标准审批报销上缴误造差旅费一元，开展差旅费报销管理规定学习

14.违规购买年货节礼、日历等有的违规购买日历台历；违规发放妇女节节日用品；违规购买香烟，购买食品、日用品等年货；发生赠送牌匾行为整改落实情况严格落实中央八项规定，对不符合规定的违规购买行为予清理整顿，对相关人员进行约谈，重申中央八项规定，杜绝今后发生类似行为，追回违规购买年货节礼费用支出一元

（五）选人用人不规范方面

15.人员编制管理混乱

①混编混岗现象比较突出局机关借调下属企事业单位工作人员一名，被借调单位转而大量聘用临时人员工作如—在编正式人员一名，全部被借调后，聘用一名临时人员承担婚姻登记业务;—在编正式人员一名，被借调一名，自聘临时人员_名

②股级干部任免程序不严谨在局党组成立后，仍有个别股级干部任免以民政局名义发文；任命—名下属事业单位在编人员担任行政机关内设股室股长、副股长职务整改落实情况

①严格股级干部任免程序，股级干部任免以局党组名义发文;

②按干部任免程序，以党组的名义免除下属单位在编人员担任行政机关内设股室股长、副股长职务;

③强化在职人员的能力，向县政府申请一个购买服务名额增加机关工作人员，逐步解决借调人员过多及混编混岗问题

（六）其他方面

16.财务管理不规范个别下属单位会计基础工作不规范；相关业务经办人员及财务负责人、审批人财经法规意识淡薄；相关财务管理制度传达更新不到位、不及时个别单位存在套用依据错误滥发奖金、使用非正式发票报销、日常物资采购验收手续不齐全、挂账时间过长等现象一些设备购买未履行政府采购程序，固定资产添置未及时进行登记整改落实情况

①加强固定资产管理制度，对符合条件的固定资产及时确认入账进一步加强“三公”经费管理，严格落实中央八项规定严控公务接待，接待报销审批做到财务票据、单位公函、接待审批单、菜单清单等手续齐全

②加强财务管理制度，制定出台《—县—局机关财务管理及内部审计制度》号），规范单位基础财务工作，对手续不完整的凭证及时补齐相关材料,对不规范的凭证、账务处理逐条进行推敲整改，重新规范

17._专业化水平不高如—服务确认单中具体服务项目不明，存在不同服务人员的字迹雷同、同一服务人员在同一时间出现在不同服务地点等造假现象思想武器，认真挖掘典型、总结经验，促进工作创新，提高工作效率，激发工作热情

3、关于财经纪律和财务管理制度执行有漏洞一是镇政府制定下发了《—镇财政专项资金专项管理办法》文件;二是由财政所牵头、机关各涉农部门对专项资金使用情况进行自查自纠；三是完善收付中心相关配套管理办法，实行“预算一个盘子，收入一个进口，支出一个出口”的管理模式，实行镇、村财务公开制度；四是在惠农资金发放监管方面做到补贴政策、补贴对象、补贴依据、补贴标准、补贴金额、联系电话“六公开”,加强社会监督，全部实行“一卡通”发放；五是在项目资金监管方面,严格实行报帐制，保证项目资金使用程序规范和使用安全;六是跟踪审计，提高资金监控能力，确保专款专用

（二）逐步规范的项目（2个）

1、土地征收补偿工作不够规范一是定期公开村级账目，进一步缩减招待费开支，降低廉政风险;二是结合镇村实际情况，建立土地征收拆迁相关制度规定，对土地补偿的标准、程序、方法以及补偿款的发放、村级留用资金的使用监管等实行严格有效管理；三公平、公正、公开，为符合条件的对象办理失地保险，做好应尽应保四是及时对土地征收补偿流程进行公开，保证全面、透明，加强有效监管，规范发放征地整改落实情况

①制定出台《加快—事业发展的实施意见》，进行责任分解，设立完成时限加强—服务基础设施建设，补齐硬件短板

②下发《—县—局关于—有关问题的整改通知书》，敦促服务企业及时整改，针对存在问题全面开展自查，对“问题单”进行重新作业，同时要求服务企业加强服务制度建设，规范服务人员行为，严格服务操作流程，强化服务监督，要求每一单服务都要附服务照片，及时上传到服务管理平台，随时接受抽查对—公司有关人员特别是—各个站点负责人进行约谈，进一步明确责任

18.—工程审核把关不够细致材料整理归档不完整、不规范，有的缺少镇村会议研究材料，有的无村级公示情况，有的未附建筑前后对比照片，有的公示和审批时间倒置整改落实情况规范申报程序，强化入户核查，补齐欠缺材料，严格审核把关，进行整理归档补齐一年—欠缺材料，建立一户一档

19.—建设资金拨付滞后市财政局、民政局于一年一月和一月分别下达的—专项资金一万元、—专项资金一万元，县一局直至一年一月一日才予拨付整改落实情况规范项目申报、核查、验收程序，加强材料整理归档工作参照市管理办法，制定《县革专项资金管理办法》，规范—专项资金使用管理，及时足额拨付项目补助资金

20.工程项目管理不到位下属单位的部分工程项目档案资料不齐全，如缺失合同、竣工验收资料等；有的工程未按中标结果签订合同，有的存在超期竣工问题整改落实情况为进一步加强建设项目监督管理，规范操作程序，严格行为标准，学习转发《—县加强政府性投资项目管理暂行规定》和《—县政府投资项目管理暂行规定》，切实加强工程项目管理工作，按时保质推进工程建设

三、巡察反馈问题线索的处理情况县委第三轮巡察一组向县纪委移交问题线索共有一件，我局党组高度重视，抽调专人，积极配合县纪委驻政法委纪检组对巡察移交的问题线索进行调查核实，目前驻政法委纪检组已完成问题线索处置，给予提醒谈话一人，诫勉谈话.人，了结—人

四、需要进一步整改的事项及措施

（一）—建设缓慢，.建设未完成未完成整改原因项目受征地拆迁难度大、多次易址以及相关政策、规定变化等因素影响，整体推进较慢下一步整改落实情况—已开工建设，计划一年完成地上建筑部分楼层建设，一年完成建筑主体建设和内部装修，_0年正式运营我局将督促一个镇履行主体责任，加快建设速度县级财政已拨付.建设补助资金_万元，计划—年底完成_个_建设，并通过消防验收，获得—许可，投入运营整改期限_年_月一日

（二）下属企业—片区改造拆迁的历史遗留问题至今未得到有效解决，每年依靠预借财政资金发放职工薪酬未完成整改原因一片区因改造拆迁进度缓慢、开发商经营不善等问题迟迟无法落实安置措施，—相关资产没有得到及时赔偿下一步整改落实情况积极与_、县财政局、开发商沟通协调，尽快推动片区安置改造，争取区位良好的安置物业，尽早盘活物业产生效益，早日解决历史遗留问题，切实维护职工权益整改期限年月日补偿款

2、村级工程项目领域问题突出一是村级工程建设项目将遵循规范、效率、监管、透明的原则；遵循量入为出、确保重点的原则；严格执行建设程序，不得边勘察、边设计、边施工；严格执行招投标制、合同管理制、工程监理制、质量安全管理制、结（决）算审计制等各项制度二是村级组织负责村级工程建设项目的组织实施；镇有关职能部门按照各自职责负责各村建设项目的管理、指导和监督;镇公共资源交易分中心负责村级工程建设项目的招投标管理；镇财政所负责村级工程建设项目的资金管理;镇纪委负责村级工程建设项目的监督三是村级工程建设项目的决策和审批，必须坚持民主集中制村级组织集体商量提出的项目实施方案在广泛征求各方意见后，要提交村会议讨论通过，形成书面决议，在村务公开栏中公示，接受群众监督四是加强村级工程建设项目施工的质量和安全监督管理，切实抓好工程质量；要明确工程施工的质量管理.【篇二】巡视整改推进情况报告按照省委统一部署，20—年一月一日至一月一日，省委第一巡视组对—党委进行了巡视—月—日，省委第六巡视组反馈了巡视意见和整改建议党委书记—认真履行第一责任人责任，坚持问题导向，以上率下，真抓实改保障整改工作落实到位经过两个月以来的努力，—巡视整改工作取得明显成效，现将党委书记组织落实巡视反馈意见整改情况报告如下

一、统一思想认识，认真领会省委要求和巡视组反馈意见省委第一巡视组巡视—党委反馈会议召开之后，当天下午，—同志立即主持召开专题会议，认真学习习近平总书记关于巡视工作的重要思想，全面领会把握巡视组反馈意见—同志认为，此次巡视是—的一次政治体检，巡视组指出的意见和建议，完全符合—实际，充分体现了省委对—的关心支持同时，深刻认识到巡视监督对坚持党的全面领导、加强党的建设、推进全面从严治党的重大意义，将贯彻落实巡视组反馈意见作为重要政治任务来抓,以讲政治的态度、抓机遇的意识和敢担当的精神全面抓好问题整改，切实履行巡视整改的主体责任

二、加强组织领导，层层传导压力强力推动整改落实成立—巡视反馈意见整改工作领导小组，由—同志担任组长，带头扛起主体责任，亲自挂帅，靠前指挥，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，切实加强组织领导，确保整改工作扎实有序推进—同志先后主持召开巡视整改动员大会、巡视整改专题会议、巡视整改领导小组会议、巡视整改专题党委会等一次会议，就做好巡视整改工作提出具体要求，认真做好协调、推进、督办等工作，进一步加强组织领导，传导责任，层层传导压力，层层落实责任，层层细化措施，推动整改落实向基层延伸，形成上下联动的整改局面

三、明确责任分工，从严从实开展各项整改工作主持召开党委专题（扩大）会，专题研究巡视整改工作方案，针对巡视反馈意见，细化分解成一项整改任务，逐项细化巡视整改措施，明确责任领导、牵头部门、协同部门及时限要求，建立问题清单、任务清单和责任清单，做到节点明确、任务到岗、责任到人，同时，责成各责任单位、责任部门深入调研，对巡视整改指出的八个方面问题，全面梳理、查找原因，确定巡视整改思路，研究制定具体整改措施，形成整改工作方案经省委巡视组同意后，第一时间印发了《关于落实省委第六巡视组反馈意见整改工作的通知》，对照省委巡视组反馈的一个方面、一个主要问题、—个问题表现，坚持问题导向，剖析根源，找准症结，制定印发《省委第一巡视组反馈意见整改落实任务分解表》，建立整改台账，实行整改销号管理，将巡视组反馈的问题和意见逐一进行分解，落实到每位领导班子成员，保证了整改事项“件件有方案，事事有人抓“在统筹协调抓好整改落实各项工作的同时，带头领办具体整改事项，担任一项整改事项的直接责任领导，一个问题一个问题深入研究，一个步骤一个步骤推进整改，确保各项整改工作任务高质量地按期完成

四、召开民主生活会，主动认领问题深刻剖析根源周密安排会前准备工作精心制定会议方案，对会前、会中、会后等各环节工作做出周密安排组织专题学习，提高政治站位，切实把思想和行动统一到中央关于巡视工作特别是突出政治巡视的部署要求上来，为开好专题民主生活会打牢思想基础；撰写对照检查材料，—同志主持起草领导班子对照检查材料，提交—党委集体研究审定，—班子成员自己动手撰写个人发言提纲，并报党委书记—审阅把关严肃认真的开好民主生活会在巡视整改专题民主生活会上，—同志代表领导班子作对照检查，围绕巡视组指出的党委总揽全局、协调各方的领导作用发挥不够、党的建设工作薄弱、“两个责任”落实不到位、工程建设领域管理不规范、彻底肃清—案余毒不够、作风建设不够扎实、上一轮巡视整改不到位等一个方面问题，逐项查摆突出问题，逐条梳理剖析根源，并提出切实可行的整改措施随后，—同志带头作个人对照检查，开展自我批评，带头接受其他领导班子成员的批评，为开好民主生活会做了较好的示范，此次巡视整改专题民主生活会得到省委督导组的高度肯定

五、强化监督检查，在确保实效上下功夫把督促巡视整改落实作为日常监督的重要内容，进一步落细落实巡视整改工作，同志推动制定了《巡视整改督导制度》，实行“挂图作战”，采取分片督导、定期调度、签字背书、报告反馈、通报问责和台账管理等措施，切实加强巡视整改督导工作，实行倒计时工作制，倒推完成时限，倒逼责任落实，保障巡视整改工作有序推进每周到责任单位或部门现场督导，逐项逐条进行查证支撑材料，并对整改工作给予相应的建议每周召开督导工作调度例会，分析现场督导工作的困难或问题，研究部署下一步巡视整改督导工作—同志定期主持召开巡视整改专题会议,听取各责任单位、责任部门负责人关于巡视整改工作进展情况汇报，以及巡视整改工作督办情况汇报，定时调度整改工作，及时研究解决实际工作中存在的问题，确保巡视整改工作整体有序推进

六、主动汇报整改情况，不折不扣落实上级要求—同志带队主动向—厅纪检监察组汇报巡视整改工作进展情况次日主持召开—党委会，传达贯彻—厅纪检监察组提出的工作要求，要求各责任主体防止以组织落实代替思想落实，真正做到思想认识到位，防止以文件落实代替工作落实，真正通过整改促进工作，防止以制度落实代替实际成效落实，真正取得整改工作成效一月.日，—同志向—副省长汇报巡视整改工作情况和下一步整改工作安排，并提出整改目标，既立足于解决具体问题，又深入分析和查找深层次原因，把整改具体问题与共性问题、整改显。