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急诊科护士长述职报告-急诊科护士长述职报告XX急诊科护士长XX述职报告I急诊科护士长述职报告急诊科护士长xx述职报告|急诊科护士长述职报告作为护士长,我要深化病房,了解病人的病情、心理须要,赐予护士业务上的指导,刚好发觉护理或医疗纠纷的隐患,并能刚好解除隐患小编为大家细心举荐了急诊科护士长xx述职报告,欢迎阅读xx年度,本人在医院党总支的领导下,坚持邓小平理论和三个代表重要思想为指导,全面树立和落实科学发展观,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,加强医院管理,改善服务态蕴霸度,规范医疗行为,弊提蒲高医疗质量,确保睁医疗覆平安,坚持把追都求社会汛效益,维护群谊众利益放律在第一位,崖仔细开展各均项医疗工隋作,全面履行窒了急诊酒科护士长的岗位噪职责岁
一、加强学习,斜砰提高素养一年来茶笆,本人能够主动参与闪医挎院组织的政治理论臻学习窥活动,坚持学以劫致用、锄用有所成的原踊则,把学锹习与工作有把机结合,做乘到学习工晰作化、工作学涂习化,歌两者相互促进,盟共同辱提高特殊是通过召参臭加医院组织的各项评蒙炊比活动,比照先进找差秀则距,查问题,找不足,荫瞳自己在思想、作风、政纪拨律以及工作标准、早工作缩质量和工作效率从等方面泪都有了很大提峨高镒按要在思想上做好大家的禾其指导员,在业务上做好亭植大家的辅导员,扎扎觅实墙实抓学习,实实在起在地睦做工作,努力让瞩急诊科融护理工作质量漳再上一个眶台阶
二、溢加强培训属,提高实力忌碌急诊科是诊治和抢召救匈病人的场所,所以,排殖仅有良好的服务看法是钟豌远远不够的,更重要的璃镭是要有娴熟的抢救技冬术蜒和应急实力对急赐诊病凤人要快速、精确闽作出诊窃断和处理,尽忿快减轻病风人的苦痛,求这就须要每蚤个医务人牵员仔细钻研业丘务自屉己能够娴熟驾驭鞘科室早各种抢救仪器和抢绦救予技术组织科内同事坏蒸不定期定期的业务学习虽疑及加强各种急救技术的圆躁培训如心肺复苏术魄、殉机械通气、心电监萧护、肇电复律、除颤、吁洗胃等渠常规的技术操小作主动笼对急、危、藻重、疑难病页人的抢救薛,充分发挥科燕副主任给业务指导作用,傣每天邮亲自参与查房,对圆相梧关病例刚好进行业务猿翱探讨,坚持学习急危重萝透科学理论探讨的新成果泻龚,不断吸取新的养分例,钱促进自己业务水平帕的不帖断提高坚持枕精益求困精,一丝不苟媚的原则秆,热忱接待厢每一位患者凿,坚持抓形好院前急救这缨项工作谣,严格急诊出诊屹制度哗,院前急救24小愁时芋待命,组织支配专人和伙急诊出诊,制定有急诊捂循绿色通道总体方案,如鼠罩遇急、危、重病人,正一悦律实行急诊绿色通缨道,改已做到先行抢救馁,而后怂补办各种手续铀坚持把气工作献给社铜会,把爱心予捧给患者趋,从而保证了锌各项医唁疗工作的质量,舔受到远了患者的好评同淹时橡,加强传染病防治知壤豌识的培训,仔细细致诊计彦治每个病人,尤其是发基忍热病人,才能的确做温到拖刚好发觉,刚好报需告,蓑刚好隔离,刚好链治疗著
三、规范管妈理,服务人游民顿抓遵守医院劳动收记纪怯律保证门诊工作的空进解行门诊科室简单出现阅蒜迟到早退现象,在今年已瘫的工作中抓门诊的劳动礼期纪律,使门诊避开了载迟督到早退现象,并且奠从自页己带头做起,使途现在门碑诊基本保证了书病人随到衰随看同时途完善工作制涟度保证工舜作顺当进行急迁诊科室讶人员少,排班困墙难,剑休息日少,在这较铅困硬难的状况下,主动和艳安值班人员协商解决,并涂支且要求值班人员值好班夸镇,在科室人员的理解尹和救协作下,急诊科室霜才能产按部就班开展,茸更好的晓让急诊科服务澡于广阔人诧民瘴今后本人肯定脖会发挥疼成果,克服不足兆,以徒对党和人民负责的鲁态惋度,在维护医院大的辜奄利益前提下,进一步解沮藤放思想,保持昂扬的斗趴脓志,旺盛的工作热忱喉,辞努力拼搏,为发展邮壮大在不遗余力,做出雏更大贡砚献,团结同志塞,敬重患吨者,不为名舶,不为利,塞当一个默宣默无闻的好配嘛角,最控后再次感谢院领李导对闹我的信任和厚爱以恩XX年,本人在医絮羹院、护理部及科室领导周鞘的正确领导和大力指怒导泳下,通过科室全体董医护它人员的共同努力遣,逐步孕完善急诊科各烬种工作流钮程,逐步提渴升护理工作跳质量,较蜘好的完成了各噎项护理耸工作任务现将砌XX胜年的工作汇报如下积了
一、严于律己,重视材尹自身素养的提高眠1辅.自觉遵守医院及商科室续的各种规则制定撤及操作谢流程,抵制行筹业不正之敷风,坚持洁唁身自好,牢币固树立全筏心全意为人民羽服务的衣思想
2.撒认眠真学习专业及管理知摄俊识,经过努力,顺当完朋魁成了护理专升本的学习知矩课程,通过参与各种围学劫习班、阅读课外书迟籍等休多渠道提高自己芦的急诊冤专业和管理水强平,重视溅与区内外急职诊护理同行才的沟通,踌虚心请教,取磷长补短败
二、加强护理惑管蹦理工作,仔细履行岗谐豫位职责
1.主动配疟欣合科主任做好科室病材区撩的管理工作,严格户执行颠医院各项核心制忻度及科账室各种规则制拧度,在科堑室全体护理铸人员共同努凝力下,本酷年度无护理差朱错及事坎故发生2川.谭主动完善和协作医院哉硼执行急诊各种流程及制亩撬度的落实如急诊外伤缓喘病人的处理流程、急偿诊照科三无病人的葡登记貉、急诊无专科诊偷室病人徐的就诊流程、法急诊发热焰病人的就诊秃流程等等,狮并能将在湘执行过程中存色在的问喳题刚好反馈刚好漳与相彪关部门进行沟通粥针答对新医院布局,修订限玩了急诊病人的就诊流程年图,要求急诊就诊病人都只港要进行登记、分诊、止排盖号执行这流程后级,加节强了护士的责任创心,提业高了分诊护士趟分诊的准稻确率,能及披时发觉急危此重症的病泼人,并刚好得务到处理效,同时诊室的就蓝诊秩鹰序得到了明显的改墅善彰
3.实行科内俊竹层级管理,责任区护士兆兑小组长护土长的分层羞管甄理大胆运用护理需骨干偿帮助护士进步行革科内管序理,并严格要控求,其中拥2名护士走妥上了科内小世组长的管偷理岗位,在工袖作中能诛起到标兵的带头仪作用乐,在管理上能很好箍的赖协作护士长做好科内蓄汹的管理工作
4.凛抑严格执行医疗护理隐性患需报告制度,能刚好黎将科梯室内存在的多起答医疗及鸳护理隐患上报寻相关的部字门,并能采学取主动的应腋对措施矫本年度无医疗吁护理纠筑纷发生5念.聂重视每一次检查,在影饮百姓放心医院检查损饶医疗质量万里行检膝方查活动中,都能仔细酱对啦待,细心打算,检址查中酮得到了专家组对拯急诊科齿护理工作的肯攒定,较好器的完成了检艺查任务代
6.梧节假日前重点对简急救匆物品、药品进行检樱查醋,保证完好率为10浪空0%,同时做好应对各英踩种突发事务人员的支配蝴舍,保证了节假日期间篓工值作有序进行虚
7.睁在11月份受著甲流影响剪,急诊就诊拯病人剧增,援护理工作蛔量增加,实行藏了护士牵弹性排班,加班医加点钙,在全科护士共同勇努杆力下,保证了甲流期语延间各项护理工作的正常募停运行
8.重视艾与杂相关部门的沟通与互协调征,提高工作的效厉率如允急性心肌梗塞唾病人院前亭及院内抢救仕时,尽量选刚择左上肢矛进行穿刺的要豫求;对件急诊手术的病人仟,急凝诊科护士与手术室威护芯土交班的特殊要求等地卯等,既可较少病人被反桔愈复穿刺的苦痛又可为病显茬人的手术争取了珍贵戚的乙时间
三、饮强化护驴理人员服务意斗识,提升弯护理服务质示量
1.睫协作医苛院开展窗口单位次会文明铳用语活动的同时还辕制股定了分诊、视察室护喻臻土文明用语要求,严格译窄要求,并能运用在实际舱颂工作中
2.堰坚持哄正激励与负激励未相结合梢,对病人写信穴提名表扬秒护士服务主篷动、热忱的雍护士赐予篷物质嘉奖,而闭对病人擎投诉的按相应的刷规定燕扣分及处理潮严
3.深化病房,了解病屎眉人的病情、心理须要,炎盲赐予护士业务上的指畏导释,刚好发觉护理或陈医疗像纠纷的隐患,并冲能刚好雾解除隐患钉
四、加朔强急诊专窑科护士培育,集提高护邑理队伍的整体素野质浴
1.每月能按计像喻划完成业务学习及护理扶胸查房,全年共完成16听哺次业务学习,12次梗护页理查房并组织进砚行了肪如何做好急诊分嗣诊工作延、如何与病人始进行有效两沟通进行了锄专题探讨,琼并取得了纲良好的效果哉勒
2.分层次对护士躺进降行专科理论考试,每芒8月进行基本、专科急救剔直技能的培训及考核,全菜醒年共进行理论考试1弹2幼次,技能操作培训欠及考吵核16项,合格吃率达1慷00%o蔬
3.主动协参与和组弯织危重病人抢狰救及护谴理工作,指导护洛士危钥重病人的抢救工作道,槽并帮助年轻护士抢救迄居后理顺抢救流程及留意融绝事项,表扬做得好的一绷蚕面,增加其自信念,膜并抽提出存在的问题,乙对年愉轻护士临床抢救政阅历的加积累起了很大郭的作用肋
4.敢针对年轻护士辱小儿头臻皮静脉穿刺难的夫问题绽,支配了7名年轻荷护婴土轮转输液室提高小悦泊儿头皮静脉穿刺的技术恬闻下一步将支配对年轻羚藏护士轮转CCU、P造I瑰CU、重症病房等驱相关徽的科室逝
5.加强咋了护士应对韩各种突发事撒件实力的啮培训,完成了纶甲型H珠1N1病人的转唁运流慧程的培训及预演,尧急溅诊科发生大批伤病人症酝的处理流程的培训其争弗中胜利应对突发事务3躁窜8起,其中外伤25架起庸,气体中毒4起,广食物邻中毒2起,其他滤7起斩能在应对各种蛋事务后中琐总结阅历教蝎训,提高应镇对突发事岳件的实力穷6继.选送了2名优秀剖护搂士外出学习,拓宽眼药崭界,学习新技术;激励梗嫂和组织护士主动参与医熏诊院及护理部组织的各心种坞活动,其中在四月误份应三基理论大赛秒及护哎土节服装展漱示大赛中鸽分别获得一已等奖、二等漾奖的好成椽绩
五、泣抓好孝护理带教工作,培幕养泡护生的实际操作实力括懊
1.全年共带教1者型30实习生,其中本堵科澈实习生48人,大狰专生粤49人,中专生鉴29人养,助产4人,压接收2名尔进修生,接壤受8名护理安骨干的轮疹转,完成教学墟讲课1盅8次,教学查房臃18亚次
2.重视摇坪实习生沟通技巧及急救寿韩应急实力的培育,支配陕烤了体现急诊科特色的严教邢学讲课如急诊科护墟土的跺沟通技巧、急诊封分诊护舜士的分诊技巧绍、气管插寡管的协作、暖急诊常见病扰的抢救流驶程、心肺复苏小术操作寨等等
六、存在儒的勤不足和今后努力的方肪治向一年来,在医院芍弘和护理部的领导下,绪在嚷全科医护人员的理勇解和郁支持下,做了一镒些应做书的事情,还存霉在着一些荷不足科研袖意识及实力物有待提高泽;年轻护士的俘急救能闰力有待进一步提远高詹将在明年工作中将宙重婆点加强核心制度的学灶谱习及落实,严格护理管牲址理,确爱护理质量;提跑呵高科研意识;细化和糕完刑善急诊各种工作流弯程,德为病人供应快捷怠、高效啤的服务;加强回对年轻的妈急诊护士急制救实力培训巷及考核射在新年度匈的工妖作中,我将进一步隆明哟确自己的工作目标:。
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