文本内容:
财务部经理与部门业绩考核标准考核工程标准考核工程标准
一、总体要求
二、会计1无违反财经制度100%17日报表准确率100%2资金周转天数不超过30天18月报表准确率100%3应收帐款指标平均不超过万元19月报表每月2日前完成4财务分析1次/月20按时向总公司交纳税费等经营情况及费用指标的预测52次/年21原始凭证的存档3年查阅原始凭证符合审批手续6出勤率100%22100%接受上级财务检查的合格率7执行酒店规章制度100%23100%8前台岗位外语合格率80%
三、出纳9前台岗位员工被投诉率%24月收付款过错率不能超过
0.3%奖金、福利指标下达后三天内10员工培训2次/月25下发10分钟11员工上岗前例会26鉴别、拒收假钞率100%/天2小时/12部门经理每日巡视27核发工资不超过每月日天13财务平安达标率100%28工资核发的准确率100%部门辖区和员工被投诉情况14财务设施设备完好率100%2915环境卫生检查合格率100%3016全面卫生1次/周31。
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