人身安全管理制度

人身安全管理制度人身安全管理制度在发展不断提速的社会中，需要使用制度的场合越来越多，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用那么你真正懂得怎么制定制度吗？下面是小编收集整理的人身安全管理制度，欢迎阅读与收藏人身安全管理制度

11、学生人身安全受法律保护，任何人不得侵害学生人身安全

2、学生在校园任何人不准体罚或变相体罚，严禁老师，员工打骂学生

3、学生之间应团结友爱，严防发生斗殴打架事件，伤害他人要负一切经济法律责任

4、学校任何部门不准组织学生开展有害学生身体健康的活动如擅自组织造成后果的由组织者负全部责任

5、学校任何人无权对学生进行人身搜查，限制人身自由，扣压身份证或正常书信，更不准私拆他人信件，包裹

6、不准歧视个别生理有缺陷和“后进”的,学生，所有学生在政治上一律平等

7、学校应适当组织学生参加力所能及的劳动，对于有危险的劳动项目不得安排人身安全管理制度2

一、人身安全单店应确保宾客的人身不受任何伤害因此，单店的各项设施设备必须安全有效，确保宾客及单店员工在使用时不会发生任何故障，影响使用效果例如

1、室外地面应保持整洁，无障碍物、杂物

2、玻璃门应有明显的标记

3、室内地面应保持平整，硬质地面应洁净、无水渍和滑腻物

4、保证家具、顶灯、墙饰等牢固栏杆牢固性、注意台阶

5、采取各种措施严防食物中毒

6、消防设施配套齐全，所有员工会使用消防器材，懂得基本的消防安全常识行走靠右

7、传菜及上菜过程中注意高温带炉子的菜肴

8、保持电梯及其他电器的安全、有效

9、保证各项操作安全

10、禁止用玻璃器皿在制冰机中取用冰块……

二、确保员工安全保障员工的安全既是劳动法规的要求，也是单店管理活动的基本保障，是单店取得良好经营效益的基础保障员工的安全，主要包括两个方面

1、保障员工的人身安全，也就是说要保障员工的身体健康，人身不受伤害；

2、要保障员工的合法权益单店为了提高服务质量和经济效益，必须制定严格具体的规章制度例如，单店的财富的各项规章制度，员工在工作中必须严格执行，不得违规但是，因为单店服务往往存在突发性和不可控性的特点，为此，员工在工作中难免有违规的现象，甚至受到委屈作为单店的管理者，要能够明辨是非，秉公办事，尊重员工的人身权利和合法利益不受侵犯

三、顾客人身安全顾客的人身安全也需要特别注意主要包括以下几个方面

1、顾客进门时小心台阶，小心碰头，小心地滑

2、顾客进餐时上菜小心，器皿温度小心，骨刺小心人身安全管理制度

31、学生人身安全受法律保护，任何人不得侵害学生人身安全

2、学生在校园任何人不准体罚或变相体罚，严禁老师、员工打骂学生

3、学生之间应团结友爱,严防发生斗殴打架事件,伤害他人要负一切经济法律责任

4、学校任何部门不准组织学生开展有害学生身体健康的活动如擅自组织造成后果的由组织者负全部责任需要组织校外活动,必须按要求、按程序逐级申报取得批准,方可进行

5、学校任何人无权对学生进行人身搜查、限制人身自由、扣压身份证或正常书信，更不准私拆他人信件、包裹

6、不准歧视个别生理有缺限和‘后进的学生,所有学生在人格上一律平等

7、学校任何部门、各班应适当组织学生参加力所能及的劳动，对于有危险的劳动项目不得安排学生参加人身安全管理制度

41、学生人身安全受法律保护，任何人不得侵害学生人身安全

2、学生在校园任何人不准体罚或变相体罚，严禁老师、员工打骂学生

3、学生之间应团结友爱，严防发生斗殴打架事件，伤害他人要负一切经济法律责任

4、校任何部门不准组织学生开展有害学生身体健康的活动如擅自组织造成后果的由组织者负全部责任需要组织校外活动，必须按要求、按程序逐级申报取得批准，方可进行

5、学校任何人无权对学生进行人身搜查、限制人身自由、扣压身份证或正常书信，更不准私拆他人信件、包裹

6、不准歧视个别生理有缺限和“后进”的学生，所有学生在政治上一律平等

7、学校应适当组织学生参加力所能及的劳动，对于有危险的劳动项目不得安排学生参加人身安全管理制度5工区作业人员必须做到:1:各项作业必须严格执行本工种的安全技术操作规程，两人以上作业要单一指挥，密切联系，协调配合，杠抬物品时，要呼唤应答，统一动作，同起同落，确保安全2线路上有碍行车安全的作业必须在“天窗”点内进行作业前，施工负责人必须对参加的人员进行有针对性的安全教育和技术交底，按规定设置防护作业中，防护员要及时、准确、清晰地传递信息和信号，严格执行人员下道避车有关规定3在线路上巡检作业，要认真执行勤回头望制度，按规定及时下道避车通过桥梁及隧道时，注意来车二；考核制度1防护员未按规定携带防护备品或者备品不全，责任人纳入“安质效”考核且罚款300元_2未经施工负责人同意私自离岗的，责任人纳入“安质效”考核且罚款2007Lo3作业人员未按规定穿戴及使用劳动保护用品的，责任人纳入“安质效”考核且罚款100元4施工中不按标准化作业，作业负责人纳入“安质效”考核且罚款200元一5防护员撤离岗位或者提前下班者，责任人纳入“安质效”考核且罚款5007L og巡守人员作业及现场人员下道不及时，责任人纳入“安质效”考核且罚款100元。