2024年组织部部长述职报告-述职报告

年组织部部长述职报告述职报告2024•组织部部长述职报告-述职报告述职报告中共**县委常委、组织部长***年月日任现职以来，我一直主持县委组织部工作，分管党建、人才、统战、对台工作、20051213老干部工作、招商引资考核工作、干部培训工作，党校、机关党委、工会、共青团、妇联、关工委工作，协助侍鹏同志做好干部工作在县委的正确领导下，牢固树立全局意识，按照集体决定和分工，切实履行好自身职责，主管和分管的各项工作都取得了显著成绩分管的招商引资工作在2006年度市目标考核中获得第二名负责的组织工作中，年被中组部授予“干部人事档案工作目2006标管理一级单位”称号;获得市委组织部年两新组织党建带群建工作优胜奖”；被县委、县2006政府表彰为年度全面先进单位、招商引资先进单位和目标管理突出贡献单位2006

一、四项主要工作实绩、服务中心、招商引资实绩一是围绕发展需求抓培训，着力提升干部发展能力把招商引资等1内容作为干部教育培训的重要内容，建立干部教育培训专业网站，积极推行“菜单式”选学新模式和干部学习培训积分制度，强力提升各类干部推进工业突破发展战略的组织实施能力二是实施一线培养工程，培育干部素质全面、引领潮流特质选派干部到县重点工程一线、招商服务一线、城市管理一线、热点工作一线和新农村建设一线培养锻炼成立个驻外招商分局，外派百名干26部专职招商，选派名干部担任开发区驻厂员，选派名干部担任新农村建设指导员三是208112强化招商实绩考核，树立从实绩看德才、凭德才用干部的鲜明导向把招商引资实绩作为评判干部的第一政绩，两年来共有名招商引资实绩突出的干部得到提拔重用四是用活用好第一资源，29加快推进人才强县战略采用〃人才派遣方法引进名经济社会发展急需人才，在苏州大学等高23校和科研院所设立个人才工作站培育**中学等个市级人才工作示范点去年月和月114911分别在全省县域人才工作会议和全市新农村实用人才工作会议上作了经验介绍，**县被评为全省人才工作先进县五是带头招商引资，全力彰显组织部门直接出生产力作用通过举办招商推介会等形式，两年来组织部顺利引进投资万元的晶昇纺织、投资亿元的三川染整和投资亿

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42.36元的艾特服饰等入园项目，敏发纺织等个项目已签订入园合同，正在全力做好开工前各项准备工2作，投资亿元以上的红苹果纺织项目正在洽谈

10、创新创优实绩针对组织工作面临的新形势、新情况和新问题，围绕发展大局，大力推进组织2工作创新创优，任职以来，已组织实施了项组织工作创新项目，项创新创优成果在《江苏3119组工信息》、《领导参阅》上刊登和在全省有关组织工作会议上作典型介绍，其中“实施领导干部回访考察制度”项目被省委组织部评选为年度全省组织工作创新创优提名奖；项获得全市20053组织系统十佳创新创优举措，项获得全县经济社会制度创新优胜项目,项被评为全县组织系120统创新创优举措特别是去年，把创新创优工作贯穿于县乡两级党委换届全过程在提名推荐环节，实行干部推荐诚信等级管理；在干部考察环节，引入民意调查，全面实施回访考察；在乡镇党代表产生环节，在全省率先实行“四票制”方式，被评为年度全市组织工作创新创优十大举措；“2006在干部任用环节，一改以往先到位再提名的做法，对拟提名新进党委班子的名人选，均以原职22级身份参加“两轮推荐，由党员和党代表全程差额选举产生；在换届后续管理环节，建立〃两单两书〃干部考察双向反馈机制在全省率先引入心理素质测试,公推公选县公安局个内设副科级职7位人选和名中小学校长后备人选，在今年月份，又对县公安局个公选任职人选进行了公评2587公议、为群众排忧解难、办实事实绩贯彻执政为民理念，经常深入基层调查研究，解决实际问题3一是认真学习贯彻四个长效机制文件，加强流动党员教育管理设立流动党员咨询服务热线电话部，接受余名流动党员咨询建立党员干部联系点，每年春节、七一前都组织党员领导干部19开展为困难群众送温暖”活动，慰问困难群众和老党员，帮助排扰解难二是实施农村党员干部三年创业规划17，0激发乡村党员干部创业下发《关于建设创业型农村党员干部队伍的意见》，结合省、市委部署开展的双学”活动，提出全县有劳动能力的农村党员干部，三年内都必须有一个新办、领办或合办的致富项目目前，全县个村党组织书记有人有创业项目，名村级党员干部中有致富项目编印《党员创业材料选编》，引领广大党员群众创业257249205270%、有潜在、长远效应的打基础工作实绩相继组织实施“强基工程、非公企业建立党群组织集4中推进季”等活动，打牢基础一是落实并强化领导干部管党责任调整和充实县委基层党建工作领导小组，出台《**县建立乡镇场党委、部门党组（党委）抓基层党建工作责任制》等项制度在6县新闻媒体开辟党委书记话党建专栏等，强化县委及各基层党委抓党建工作职责每年底召开乡镇常任制年会，对基层党建工作专项述职和评议二是在全县基层党组织和党员中开展党员先进性教育活动，党员素质得到进一步提高出台《**县流动党员管理办法》，对社区党员按照流动党员、下岗职工党员、离退休职工党员进行分类管理，两年来接转属地管理党员名，纳入双重管理1842党员名，实施备案管理党员名三是合力推进村级组织活动场所建设高标准完成中15132461央和省专项资金补助的个村级组织活动场所建设，同步建成农村党员干部现代远程教育接收站56点，并已全部启用四是加强非公企业和社区党建工作重点抓好规模以上非公企业党建力度，两年来，全县共建成各级党员领导干部“两新”组织党群组织工作挂钩联系点个，向经济开发区225非公企业调整和选派了名党群工作指导员，实施输血、造血、安家、嫁接四大工程，有序推59，进企业党群组织组建工作至月底，全县非公企业共有党员名家规模以上非公企业81406147全部单建了党组织，组建率达推行社区网格化管理，将支部建在网格上，共建立社区党总100%支个，网格党支部个，初步形成了全面覆盖的网格化组织体系五是群团组织阵朔口队伍建设取得新突破群众大厦于月初顺利封顶,县1359妇联和团县委换届工作也分别于月底和月底圆满完成878本文来源网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢!。