安全环保检查与隐患整改制度范文

安全环保检查与隐患整改制度范文

一、制度目的为规范企业安全环保管理工作，防范和控制各类安全环保风险，确保生产经营活动的安全与环保，降低事故及环境污染的发生概率，保障员工的人身安全及生产环境的健康，制定《安全环保检查与隐患整改制度》

二、制度适用范围本制度适用于公司全体员工以及与公司有业务往来的外来人员

三、制度内容

1.安全环保检查的内容和频率

（1）安全环保检查内容包括但不限于场所设施安全、设备设施安全、操作工艺安全、用电安全、防火安全、危险品管理、环境保护等

（2）安全环保检查频率以每月一次为原则，对于安全风险较高的部门和区域，可以适当增加检查频率

2.安全环保检查的程序

（1）制定安全环保检查计划每月底，由安全环保管理部门根据各部门的安全环保工作情况，制定下月的安全环保检查计划，并及时通知相关各部门

（2）安全环保检查的实施安全环保管理部门根据检查计划,组织相关人员进行检查检查人员应按照检查内容和标准，认真查看、记录和采集数据

（3）安全环保检查的记录和报告检查人员在检查过程中应及时记录和整理检查情况，将检查结果填写在安全环保检查表上，并及时汇总形成安全环保检查报告

（4）安全环保检查报告的处理安全环保检查报告由安全环保管理部门进行审核和分析，对于发现的问题和存在的隐患，应及时通知相关部门进行整改，并跟进整改情况

3.隐患整改的要求和时限

（1）对于安全环保检查中发现的问题和存在的隐患，相关部门应按照责任清单和整改要求，立即制定整改方案，并报安全环保管理部门备案

（2）整改方案应包括问题和隐患的具体描述、整改措施和时限、整改责任人、整改完成后的验收标准等内容

（3）整改时限一般以隐患等级的不同而定，对于高等级的隐患，应立即整改对于一般等级的隐患，应在5个工作日内完成整改

（4）整改完成后，责任人应及时向安全环保管理部门提交整改报告，安全环保管理部门进行验收对于整改不到位的情况，安全环保管理部门应及时指导整改，并进行复查

4.安全环保奖惩措施

（1）对于安全环保工作成绩显著的单位或个人，可以给予表彰和奖励

（2）对于安全环保工作不力或者发生重大安全环保事故的单位或个人，将给予相应的处耨和纪律处分

（3）安全环保管理部门应建立奖惩记录，及时记录和归档

四、使用说明本制度由企业安全环保管理部门负责解释和执行，企业全体员工应遵守本制度的规定，严格按照制度要求进行安全环保检查与隐患整改工作

五、附则本制度自颁布之日起正式生效，并作为企业安全环保管理的依据对于本制度不明确的事项，可以根据实际情况及时协商解决，并报安全环保管理部门备案人们都说生活节奏越来越快，但工作和生活的压力却也越来越大因此，员工们的安全和身体健康问题也在日益受到关注为了更加认真地关心员工的安全环保问题，促进企业整体安全和环保工作的发展，制定本《安全环保检查与隐患整改制度》首先，明确了本制度的目的，即为规范企业安全环保管理工作，防范和控制各类安全环保风险，确保生产经营活动的安全与环保，降低事故及环境污染的发生概率，保障员工的人身安全及生产环境的健康其次，本制度适用范围包括公司全体员工以及与公司有业务往来的外来人员这样可以确保每一个人都能够受到规范化管理的保护，同时也为外来人员提供了一个安全的工作环境然后，明确了安全环保检查的内容和频率安全环保检查内容涵盖面广，既包括场所设施安全、设备设施安全、操作工艺安全，也包括用电安全、防火安全、危险品管理、环境保护等安全环保检查的频率以每月一次为原则，对于安全风险较高的部门和区域，可以适当增加检查频率这样可以保证检查工作的全面性和及时性接着，明确了安全环保检查的程序从制定安全环保检查计划、安全环保检查的实施、安全环保检查的记录和报告、安全环保检查报告的处理等方面进行了详细的规定，确保了检查工作的系统性和规范性对于检查中发现的问题和存在的隐患，明确了隐患整改的要求和时限相关部门应按照责任清单和整改要求，立即制定整改方案，并报安全环保管理部门备案整改方案中应具体描述问题和隐患，明确整改措施和时限，确定整改责任人，并明确整改完成后的验收标准整改时限一般以隐患等级的不同而定，对于高等级的隐患，应立即整改对于一般等级的隐患，应在5个工作日内完成整改这样，可以有效避免安全环保隐患的滋生和扩大最后，明确了安全环保奖惩措施对于安全环保工作成绩显著的单位或个人，可以给予表彰和奖励；对于安全环保工作不力或者发生重大安全环保事故的单位或个人，将给予相应的处罚和纪律处分建立奖惩记录，及时记录和归档这样，可以激发员工的积极性和责任感，进一步提高安全环保工作的质量以上就是《安全环保检查与隐患整改制度》的范文，希望对你有所帮助。