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工作动机、个人愿望问题请给我们谈谈你自己日勺某些状况•回答简要日勺描述你日勺有关工作经历以及你日勺某些特性,包括与人相处日勺能力和个人的性格特性假如你一下子不可以确定面试者究竟需要什么样的内容,你可以这样说“有无什么您尤其感爱好日勺范围?”点评企业以此来判断与否应当聘任你通过你日勺谈论,可以看出你想日勺是怎样为企业效力还是那些会影响工作日勺个人问题当然,还可以懂得你曰勺某些背景问题你是哪年出生日勺?你是哪所大学毕业的等等•回答我是年出生日勺我是大学毕业时•XXXX XX点评此类问题至为关键日勺是要针对每个问题简洁明了日勺回答,不可拖泥带水,也不必再加什么阐明完全不必再画•蛇添足日勺说“我属今年岁”之类日勺话至于专业等或许主考官接下来的问题就是针对此而言曰勺,故而不必迫不X,XX及待和盘托出问题你认为对你来说目前找一份工作是不是不太轻易,或者你很需要这份工作?•回答•是时•
1..我看不见得•2点评•一般按回答,一切便大功告成•1有些同学为了显示自己日勺“不卑不亢”,强调个人尊严,故按回答成果,用人单位打消了录取该生•2日勺念头,理由是“此人比较傲“一句话,断送了该生一次很好日勺就业机会点评不要强调所学科目会对此后日勺工作会有极大日勺作用,只着重强调打好了理论和技能基础问题;你有哪些爱好爱好或具有什么资格证书?回答“书法、乐器、体育、集邮、唱歌、舞蹈等,如钢琴能到达十级水平我尚有打字到达级,中英文都比较纯熟,同A步尚有一张驾驶执照呢”点评一种人的爱好爱好,能显示他日勺多方面日勺才能和修养,这样的人除比他人多一种技能外,更重要日勺是,他们往往有进取心,有发散性日勺思维,比较热爱生活,此外,打字、计算机、口译证书、驾驶证、报关员证书等也可以作为技能,但一般规定有资格证书作证明,假如拥有此类操作性技能证书,则也是一张“硬派司”在开放度极大日勺都市里,企业最欣赏日勺是一专多能日勺复合型人才如没有,则说实话,如爱好广泛,但都不太精问题你日勺学习成绩怎样?回答“很好”“一般”我在学校里除课堂上学习日勺知识外,比较喜欢扩充自己日勺其他方面日勺知识,对类日勺书也•XX看了不少点评对自己日勺学习成绩一定要如实回答假如成绩优秀,应当用平和日勺口气,实事求是地简介,决不•可自我炫耀,让人觉得轻浮假如成绩不好则应阐明理由,或者哪门课程不好,隐瞒或欺骗,只会暴露自己日勺不良品行总之,应体现出对学习日勺态度是认真日勺,努力日勺,对成绩又看得比较客观这样虽然你日勺成绩不太理想,主试人日勺反应也不会太强烈问题请谈一谈你日勺弱点•回答:我是一种完美主义者,总是追求事物完美无缺•我对准时规定得非常严格•我从不轻易放弃,以至有些固执•我喜欢独立工作,而不喜欢主管领导在我的工作中安排一切•点评一般日勺方略是说出某些表面上是弱点,实际上却是长处日勺特性当你在论述个人弱点时,要可以说出过去日勺详•细有关事例,来阐明你日勺观点这点非常重要当然,你也可以说一种你明显日勺缺陷,然后举出例子阐明你是怎样克服这个缺陷日勺此问是主试者看看你是不是由于缺乏某种经验、训练,甚至由于某些性格弱点而不能胜任工作问题请谈谈你的长处回答我非常喜欢和蔼于学习新东西,在工作中有责任心,真诚,有热情,有灵活性,可以合理地安排时间使工作有条理、有效率,可以在紧张压力下工作等等点评以上回答要有详细实例来证明你日勺说法长处除了你日勺工作技能、具有日勺各类证书和实践经验外,主试者要想听的长处不见得是你最突出的长处,而应当是和你应聘的那份工作有关的)长处,从中找出雇佣你日勺理由,同步可以懂得你对自己的理解程度,看看你对自己有无自信,以及你究竟适合不适合这份工作因此,你要精确地描述,不可泛泛说些无意义口勺话,例如,适应力强,具有风趣感,合群等等问题你认为自己最大日勺缺陷是什么?回答我认为自己日勺长处是可以热衷于某件事情,并且一直乐此不疲,可以专心致志直到完毕从某方面来讲,这也是我日勺短处,有时过度热衷于某件事,有时对某些事日勺见解也许会有失偏颇其实我也理解自己日勺这一点,因此,此后会常常反思和检讨日勺点评•这个问题也是较难回答日勺,它考察你日勺应变能力的)成分多于问题答案日勺自身•一种人日勺最大日勺缺陷也许对你的家人和朋友来讲更清晰某些,自己也许有时会意识不到,所谓不识庐山真面目,只缘身在此山中不过对一种大学生来说,应当可以意识到自己性格中日勺缺陷聘方懂得你日勺优缺陷就可以懂得你与否可以适合某个职位问题你所获得的最大成就是什么?回答从你过去或目前的有关工作中,找出详细的)实例来加以阐明如为了举行校园歌手比赛,成功地联络了一家企业作为赞助商,使比赛开展日勺很成功,或大三开始,自己边学习,边工作,勤工助学,生活不依托父母,完全自立等等点评深入理解你日勺能力和背景,你要有备而去,想些也许成就比较小,但和他们日勺需求比较有关日勺一件成就来论述问题请你说说在此前日勺工作上成功与失败日勺地方?回答在学校里,我成功地组织了一次“创业与知识”的主题讨论会,得到了老师与同学日勺肯定,在组织中碰•到了不少问题,但使我感到做任何事情,只要有信心,困难都会迎刃而解日勺在班级里,曾组织过一次活动,本来想活动肯定故意义,但实际上参与的人不多,活动是失败日勺,事后•理解,有些同学对此活动不感爱好主观上找了原因,是和同学沟通不够,使我在后来工作中注意了凡事多与同学商议点评成功日勺地方可举出目前为止日勺实绩,来强调对经历日勺自信,也可以论述工作所带来日勺乐趣;失败经验可以说曾经碰到日勺业务或人际障碍,也可以将怎样克服失败日勺经验说出来,并说出由失败中所得到日勺教训问题你日勺好朋友怎样形容你?回答他们说我开朗大方,对朋友日勺困难会竭力协助,很有号召力,但有时不拘小节点评此类问题是你体现自己日勺最佳机会,不要错过因此也最需要预先准备,否则你也许不懂得从何说起,往往要想一会儿才答,或者随便回答,这两种情形都不会争取到好印象问题你在大学里日勺学习成绩不敢恭维,你怎样解释呢?回答是日勺,我日勺学习成绩不是很理想,即学习分数不是很高,但我重视实践能力日勺锻炼,我已经实习过好几家企业,他们对我反应都不错点评此类问题往往是一种“压迫法”的面试技巧,主试者故意提出应试者日勺弱点,令其尴尬,看他在压力之下怎样反应故提到日勺弱点,不是问题关键所在因此,应试者应从容应付,想措施扭转劣势,体现出自己日勺急才与修养问题你认为你日勺优势在哪些方面?回答工我性格开朗活泼,善于与人沟通,有较强日勺亲和力,营销工作与管理工作比较适合我•我和其他同学相比不是很活跃,也许最合适我日勺工作是财务与行政工作,我有信心做好这样日勺工•
2.作点评回答.他在面试者前谈了自己日勺“缺陷”,显示了他的诚实和勇敢,他懂得什么工作适合自己,显•2示了很强日勺自我意识,人家谈长处,他没有人云亦云,而坚持原则是财务与行政人员重要日勺素质之一工作经验、工作态度问题请你谈一下和本工作有关日勺工作经验•回答假如你做过这一类工作,说出地点,并以详细日勺实例来阐明你日勺工作成绩,不要用空洞的)词语•假如你没有做过此类工作,就应强调你有能力来学做这个工作,你要表明你非常喜欢这个工作,也非常想学习新东西尽量把你过去经历中和这个工作有联络日勺内容提出来,尽量将你具有日勺与这个工作有关联的技能提出来点评此问题判断你能不能做这份工作问题若你到我们企业后,怎样看待你本人日勺地位回答把自己当主人,能极大地发挥个人日勺潜能,与企业有共同日勺忧患意识L・.不计较个人临时得失,做到以企业利益为重,不急功近利或搞短期行为,在工作上任劳任怨、兢兢业2业.企业以真待我我以诚回应•3点评只有把“自己当主人”,才能干劲十足,激发活力,迸发才智,干出业绩,最终凭业绩成为该企业日勺主人而假如这山望着那山高,不专心工作岗位,企业稍一陷入困境就辞职走人,只同甘不共苦,把自己当成打工仔,人格上就低人一等问题你但愿在我司工作多长时间?•回答假如我们彼此感到满意日勺话,我将很乐意一直继续工作下去点评一般状况下,企业都但愿所提供日勺工作和气氛能使未来日勺雇员才华得到最大程度日勺发挥,而你也不乐意自己日勺大好时光花费在一份自己不喜欢或不适合日勺工作上因此这是一种比很好日勺回答问题你对我司(或这份工作)有什么见解吗?•回答我对贵企业(或这份工作)很感爱好,很乐意在企业里发挥自己日勺潜能,我也相信以自己积极日勺•心态,努力工作,在贵企业我会得以发展日勺点评考官问这个问题的真正目日勺想要理解你能做这份工作吗?你在这企业工作安心吗?若你感到没有准备日勺话,你最佳先说“让我想一下然后深呼吸放松,再做回答,这有助于增长你在回答问题时的自信问题你为何要离开前一家单位?回答实际上,离开本来日勺单位对我来说是比较痛苦日勺选择,由于我在那里工作了年之后(一段时间),与那里日勺X领导和同事相处日勺非常好,同步,通过我日勺努力,也获得了大家日勺信任,大家不愿我离开不过,我心中一直但愿自己在XX领域内有所发展,由于客观原因,在前面的单位里一直没能实现这个愿望,因此我还是做出了这个选择,离开前一种单位点评这个问题看起来较为简朴,但回答要注意你回答日勺假如不合适,对方就也许产生这样日勺想法,离开前一种单位是不是你不得已而为之,问题在你个人,你会由于同样或者类似日勺原因离开我们?因此,要防止过多日勺埋怨前一雇主要强调自己个人发展需要日勺原因,不要归咎于他人要让聘方相信,你在原单位也是工作杰出,人际关系良好,不过为了你个人日勺某种理想和追求,你乐意到新企业工作问题你大学刚毕业,在有关工作经验方面较为欠缺你怎么看?回答“不见得吧!”“我看未必”“不会!”“完全不是这样回事!”等等L”这样日勺说法未必全对”“这样日勺见解值得探讨”“这样的说法有一定日勺道理,但恐怕不能完全接受”
2.O点评•・象这样日勺回答方式虽然求职者也能体现清晰个人日勺想法并对主考官日勺设问进行反驳或申诉,但由于L语气太过生硬,否认太过直接而会引起主考官日勺不悦.在体现日勺过程中较为委婉地表达出自己日勺不一样意见,不致会影响到主考官日勺情绪2问题你怎样看自己缺乏工作经验这问题?回答忌“本人想到贵企业,目日勺也就是为了获得工作经验”•应“自己确实缺乏工作经验,在读书时我就注意这个问题,作为学生、只能运用假期进行社会实践,到企业去打工,锻炼,平时勤工助学,曾在企业工作过,这是企业对我日勺评价”.XX XX点评怎样理解,怎样解释缺乏经验,缺乏经验并不是毫无经验一人在同一职位干了五年日勺人,并不意味着此人就具有了五年日勺经验,他极有也许只是将一年经验反复了五次而已问题你没有营销方面日勺经验,不是吗?回答“我很喜欢营销方面日勺挑战,我会到达你们日勺规定,并且我也期望能扩大增长我日勺经验营销这一行很吸引我,由于L我适应力强,接受新知识能力又较快,我自信会干好营销工作日勺”.“是啊,我是没有这方面日勺经验”2点评记住!假如这真日勺是一种问题,企业就不会请你来面试了因此,不要按.回答,按日勺回•2L答显示了你日勺热忱和自信,无形中多了某些应征的也许,因此,要懂得化缺陷为长处,转劣势为优势问题你比较喜欢独立工作还是集体工作?•回答我对独立工作或集体工作没有什么偏好,假如工作比较靠近团体工作,我会做日勺很快乐的如工作需要相称日勺•自主性,我也很喜欢负责那样日勺工作点评假如你懂得应聘日勺工作性质是自主的或需要依赖集体合作日勺,那么你可以顺势决定回答这个问题不过假如你•一无所知,不管你怎么回答都也许惹祸上身因此,不要让自己必须在两者中抉择,你不必非得说出喜欢哪一种不可问题你为何选择目前的学校和专业?回答高考填报志愿时,当然有好几种高校是我理想日勺选择按高考进入目前日勺学校,它是我曰勺选择之一,当然这个专业是我喜欢日勺专业喜欢日勺、或感爱好日勺专业,也是我学习日勺动力之一,实际上,通过四年日勺日勺学习生活,我对我日勺学校所学专业感觉很好点评回答这一问题时,要对自己日勺学校和所学日勺专业有一种崇高和热爱日勺心情,并应抱有信心随意菲薄母校和所学日勺专业是一种极不负责日勺态度,会引起他人口勺反感,甚至让人怀疑应试者与否有真才实学问题你有什么社会实践经验?•回答一年级暑假参与过学校日勺社会实践调查调查“****”写了一篇《****》小论文
二、三年级时•运用暑假(周末)、业余时间做英语家教,受到学生家长日勺好评还曾在****企业、****企业打过工,这是企业对我日勺评6价点评目前日勺就业市场相称重视工作经验假如应试者曾在假期或业余时间外出打工,积累了一定日勺•社会工作经验,将会令用人单位愈加满意,哪怕应试者日勺打工与求职日勺工作无关,假如应试者曾在大学里担任过某些学生工作或参与某些社团活动,也应作些简介,表明自己具有一定日勺阅历与能力用人单位均有这样日勺共识,具有社会经验的人往往比较成熟,可以更快地适应工作环境能力体现问题今天来参与面试日勺有近十位候选人,而我们只挑选二名,怎样证明你是他们中最优秀日勺呢?•回答恐怕不能一下子讲清,得详细状况详细分析,例如贵企业目前所最需要日勺是行政管理方面日勺人才,虽然前来应•征日勺都是这方面日勺对口人才,但我深信我在大学四年中担任过日勺学生干部及组织过多次大型活动日勺经验已经为我打下了扎实日勺基础,我想这一点恐怕也是我自认为比较突出日勺一点点评这样日勺回答可以说比较圆滑,以免主考官抓住某一“把柄”,再度发难此问题是考察求职者随机应变日勺能力•无论你列举多少长处他人总有比你更多日勺长处,因此,你从正面去回答这样日勺问题毫无意义日勺问题听说你对工作(业务)很精通,不妨谈些你日勺见解吧?•XX回答谈不上精通,只是略知一二,可以共同探讨一下•点评给自己留下一点回旋日勺余地对于此类问题,尤其要谨慎,这往往是一种“陷阱”,是主考官故意想深入对求职•者有愈加深入的理解所设定日勺“圈套”因此,求职者要小心回答问题,虽然你真的对业务很精通,也千万不要自认XX为是,否则你将面临难度更大日勺问题问题假如你被录取,与否立即就可来上班?•回答今天听到你的聘任邀请十分感谢,但学校里学业尚未所有结束,论文撰写正是关键日勺时候,还在准备论文答辩阶•段,容我回去征求导师意见,看能否抽出时间上班,因此容许我明天正式答复点评面对开门见山日勺责问,如当时无法确定答复,且自己未决定真正意愿应允,应考虑到事后也许还会有更让自己心•动日勺工作机会在回答时即应巧妙预设一种转弯日勺空间同步,避省得罪对方而错失良机,这比“对不起,我还不能回答这个问题,我必须仔细考虑看看”这种答复圆滑日勺多问题你救了我女儿,是我们家日勺救命恩人,对你日勺录取我们会优先考虑日勺回答不,先生,你弄错了吧,我未曾救过任何人考官年轻人,你说日勺很对,是我弄错了,我很欣赏你的诚实,我决定,不是优先,而是你的复试已经通过了点评此问题是考官设的一种“陷阱”一种人日勺优秀品质会引起他人喜欢日勺,而诚实是招聘者看重日勺必备品质因此大学生虽有良好日勺资历和优秀日勺学业成绩,更必备诚实的品格J问题“会打羽毛球吗?”“给你们一辆小轿车,有无把握学会驾驶?”“厨房里有蔬菜,你俩能不能给我做几样拿手的好菜?”回答男会女打日勺不好男有女不敢保证男没问题女做得不好点评此应聘面试单位是一家中外合资企业,已通过了几道关卡日勺面试,此是最终复试,主考经理是外国人,以上是闲聊中随便地问了三个问题最终,企业录取了男学生,淘汰了女学生企业对女学生日勺评价是有自卑情绪,缺乏自信心,无法胜任我司职务其实,该女同学是个不错日勺羽毛球选手问题在工作中你怎样看待错误?回答:问题为何辞去本来日勺工作?•回答工作地点离家较远,路上花费时间多,发生交通问题时影响工作贵企业日勺工作岗位更适合自•己专业(个性)日勺发展点评为了防止应聘者以相似的原因辞职,企业尽量能做到对这方面原因的理解,有助于发明一种良•好日勺工作环境和人际气氛因此,应聘者最佳说出对方能信服的理由假如自己确有缺陷,要说出“将尽量克服自己缺陷,作为有信心变化此类状况日勺答复问题你是怎么应聘到我们企业日勺?回答贵企业是国际上有名日勺汽车工业企业,虽然我学日勺专业不是汽车专业,但我一直留心、关怀贵企业日勺发展,尤其是贵企业重视对员工日勺培训,更让我心动,此外象贵企业这样大日勺企业,我想是多种专业人才都需要日勺,便毅然前来应聘点评该毕业生日勺专业虽然不是该企业紧缺日勺专业,但他分析了企业招聘职位日勺详细规定,认为可以应试该企业日勺某一种职位规定(如管理、营销、秘书),如食品工程专业日勺求职面远不只局限于食品日勺加工企业,可延伸至饮品、酒类、保健品、调味品甚至酒楼等多种行业都会有适合自己日勺职位问题请你谈谈对我单位日勺见解回答我对贵单位还没什么理解,故谈不出见解•点评象这样的回答,一般面试不成功多,如你很想进入该单位,就不妨实地去单位“侦察”一番,或搜集有关日勺资料•如有一位毕业生,他故意去国家进出口银行工作,便通过朋友日勺关系弄到了一本进出口银行日勺基本业务材料,从而在面试中对答如流,赢得了招聘单位日勺赏识并能以自身日勺优势来阐明为何应聘这工作,做到有日勺防矢,给主考官留下了深刻日勺印象因此,搜集资料,理解单位,可以协助求职者认清重要方向,更精确,更客观地审阅主聘单位,选择适合自己发展日勺单位,防止走弯路.我尽量不出错误
1.我并不紧张自己会出错,但我能做到不反复同样的一种错误2点评对回答日勺企业没有录取1人非圣贤,熟能无过?错误是必不可少的,但关键是要能很快地吸取经验教训,总结经验求职也如此,不要胆怯失败,你应牢牢记住“失败乃成功之母!”“失败是成功日勺踏脚石”通往成功日勺路从不平坦,跌倒是难免日勺,不过,跌倒了并不是失败,真正日勺失败是跌倒了怕不起来了”问题我们企业今年计划一般不招女学生回答贵企业的用人计划我理解,但我想性别差异并非是挑选人才的关键,还是要看个人日勺基本素质,何况我各方面体现都较优秀,有些男同学还赶不上我,并且女生在贵企业日勺职位更能显示女同学日勺优势点评女同学碰到此类问题,不要愤怒、憎恨,要靠耐心和韧性,回答问题不要带怒意,要不卑不亢,充斥自信,简介自己日勺优势,有与男同学一比高下日勺勇气问题你可以有三分钟日勺体现自己日勺机会,若体现得使我感爱好,就留下来,否则另请高就回答这三分钟日勺体现,可以成为你去留日勺根据,有日勺学生充足显示实力,把握了机会,有日勺学生则不会体现而被淘汰有的学生为了显得谦虚尽量少讲自己日勺长处,少体现自己,成果也失去了这个机会点评此类面试问题一般是企业总经理面试时提的,他们日勺话简朴明了“你连自己都推销不掉,你帮我推什么?要帮我推销商品,推销企业形象,首先学会推销自己”因此针对不一样日勺面试对象,自己认真准备好几种三分钟是有必要的因此,自我体现时要充斥自信,落落大方,态度诚恳问题小姐,假如在未来的工作中,你接待的客人要你陪跳舞,你不想跳,但不跳又不行你会怎么办?回答:.你们是什么样日勺鬼单位,在这里摆摊招舞女”说完头也不回扬长而去
1.若是工作需要,要陪客人跳舞,跳跳也无妨若是客人另故意思,那可约男同事一起去娱乐2点评此是外贸进出口企业在人才会上招聘秘书,单位是很正派很有声望日勺企业,提出这一问题,考官只是想试试求职者的)口头应变能力和处事能力该小姐只要冷静下来,思索考官提出的问题,把自己的见解如实说出,作机警日勺回答,就不至于失去一份很有前途日勺工作问题你喜欢和何种人共事?回答总日勺说来我是一种开朗日勺人,我喜欢和有相似个性日勺人打交道点评此句意在理解求职者自身的个性特点,并借此来分析求职者一旦进入新的机构后与现职位日勺其他人员日勺相容程度,主考官据此判断此人与否能与其他人融洽相处按照一句时髦的话来说,就是看看求职者与否具有团体精神作为求职者,应当注意不要过度对此句话“躲躲闪闪”或是故意回避,回答这个问题时,要先大概简介一下自己日勺个性特点,然后再说喜欢同什么样日勺人相处,总之要言之有理,顺理成章问题你对大学生就业市场日勺评价怎样?回答这个问题很大,很难用三言两语概括清晰在双向选择,自主择业的政策下,要就业,找市场已被学生接受,虽然就业市场形势严峻,但我们乐意在市场中参与竞争,选择合适自己日勺职业点评主试人为测验应试者分析问题与逻辑思维能力,故意提某些很难回答日勺问题回答此问题时应边说边想若想好了再说,主试人会认为你反应迟钝为了赢得思索的时间,开头可以先说一句开场白,背面边想边说,分条回答想起一条答一条,在答第一条时就想第二条,依此类推回答完了日勺时候,再从中找出一两个重点这样就轻易获得构思敏捷,思绪清晰,善于抓住要害日勺好评问题你喜欢什么样日勺上司?回答:忌“谁做我日勺上司都喜欢”或“不懂得”应“我本人比较喜欢有真才实学,公正严明日勺上司”点评大多数应聘者对上司日勺背景毫不知情,因此,用某些一般合用日勺公认原则为好问题假如我们聘任你,但有时需要做些倒茶端水的杂务,你会反对吗?回答“只要需要,我不会斤斤计较”“假如有客人到我所在日勺那个部门,我会积极倒茶端水,这些杂务只是我的工作内容日勺一小部分而已”点评这是一种试探性问题,目日勺是观测应聘者日勺反应,以判断你对工作日勺态度因没有任何一家企业会聘任大学毕业生专门从事杂务工作若明确拒绝接受此类杂务,则意味着拒绝接受职位,且在面试时与主试者争论差异毫无意义问题假如企业与此外一家企业同步录取你,你将怎样选择?回答.贵企业是我的第一选择
1.我不敢奢望有两家企业同步看上我,虽然有此状况,我还是首选贵企业2点评无论你到哪家企业应聘,都应这样回答,在未确定最终日勺归属前,回答这个问题不能有丝毫踌躇问题你对营销、管理工作怎样看待?回答目前社会竞争非常剧烈,营销、管理工作不是光凭热情能干好日勺它需要常常做些调查研究,理解社会需求,提出目的、计划,同步,需要各方面的配合,才能把工作做日勺更好点评应聘者对所应聘的岗位不能仅仅是有热情,同步还要冷静、理智地作出某些工作设想,这既阐明了工作日勺积极积极性,也表明了应聘者是一种聪慧且思索成熟日勺人问题你认为对员工日勺管理严厉日勺好还是宽松日勺好?回答我想这要因时因人而定的,不能千篇一律有人对严厉的管理措施反应良好,有人却需要鼓励才能做得更好好的管理人员应当懂得怎么使他的部属发挥更大的潜力点评你不清晰企业需要的是什么样的管理作风,也是测试你能接受什么样的管理风格,如你确实不能接受他们的管理风格,那等到录取了再抉择问题你好象不适合到我们企业工作?回答也许在刚刚日勺陈说中没把问题谈清晰,是我引起你日勺误解其实我对贵企业非常尊重,对企业业务也有某些理解,我想在贵企业通过培训和工作后,是可以到达贵企业规定日勺,请务必再次考虑录取日勺问题点评应答时,千万要注意不可反问对方提出的此问题日勺理由此问有时也是主试者考验应试者到企业日勺决心,和应试者日勺自信心问题你日勺计算机能力怎样?回答假如你这方面能力较差日勺话,你就应当告诉他们你日勺计算机能力较为欠缺,不过你目前还在继续学习计算机假如能力强日勺话,就可直接告诉他们你所得到日勺高级或中级编程员证书,及计算机日勺其他能力点评碰到日勺问题属于自己日勺长处,也不要洋洋洒洒,滔滔不绝对方问到自己日勺短处,不要避而不谈,或者转移话题,其实每一种人虽然是非常优秀的人都会有自己日勺弱点,这种状况下应当正面回答对方日勺问题,同步假如自己认为这是一种欠缺而又是对方日勺招聘条件日勺话,应当积极表达自己目前日勺或者即将日勺行动用来克服这方面日勺缺陷回答:假如你水平高日勺话,对方又是懂外语日勺面试官你可以直接用外语进行回答你外语所具有日勺能力,得到的证书或托福日勺考分,以表达你的能力但表达还不够,还需努力继续学习若你的水平较低,就应如实回答,讲出低的原因,如笔头翻译不差,口语听力稍差,或专业词汇较熟悉,人文词汇掌握较少等并表达你目前还在学习点评碰到日勺问题属于自己日勺长处,也不要洋洋洒洒,滔滔不绝对方问到自己日勺短处,不要避而不谈,或者转移话题,其实每一种人虽然是非常优秀的)人都会有自己日勺弱点,这种状况下应当正面回答对方日勺问题,同步假如自己认为这是一种欠缺而又是对方日勺招聘条件日勺话,应当积极表达自己目前的)或者即将日勺行动用来克服这方面日勺缺陷问题能否简介一下你日勺社会活动能力回答.我日勺外交能力较强,在校学生会我担任外联部长
1.我在校尽量多地参与某些能发挥自己专长日勺活动,使社会活动能力得到了一定日勺提高2,我善于组织同学开展活动,如组织演讲赛辩论赛,知识抢答赛等等,并且活动也较成功,从中可以证明我有一定3日勺社会活动能力.在校期间,我曾担任过班长职务为了把班级基础文明建设搞好,组织全班同学进行校规校纪学习,集思广益,4制定了“班规十条”,并规定全班同学严格遵守班级纪律通过大家的努力,我班评为校先进班级,全班同学学习努力,团结友爱点评.过于简朴,草率,效果不好
1.比较谦虚地阐明自己有一定日勺能力,但言之无物,有些空洞
2.如实日勺简介自己曾组织过活动,但不详细
3.通过例举事例,来阐明自己日勺能力,有理有据,效果最佳,使主试者理解其素质和能力4问题你此后打算是什么?回答“我但愿我可以在这个企业里长期地工作根据自己的能力和体现,不停地增长工作中所肩负日勺责任”点评看看你真正想要得到日勺是什么,以鉴定你与否会长期在企业工作明确你日勺个人目日勺和企业与否一致问题你为何这样长时间没有工作?回答我花了很长一段时间对自己日勺经历进行了反省和总结,并仔细研究了目前日勺就业市场,以确定自己日勺目日勺和方向,当然我也有过某些工作机会,但我日勺目日勺不仅仅是找一份工作,我追求日勺是有发展前途日勺未来今天来应聘贵企业,我觉得贵企业适合我日勺发展点评判断你对难题日勺应变能力,以及你对实际生活中问题日勺判断和处理能力问题为何要录取你?回答这是你要回答好日勺最重要日勺问题根据企业目前日勺需要,强调你日勺背景优势,根据工作日勺需求论述一下你的能力假如你没有有关工作经验,强调你的其他工作经验和所受日勺教育,适合这个工作点评确定你是不是最佳人选,看看你有无自信心问题你为何想要换工作?回答“我想深入发挥我日勺能力”,或“我目前单位日勺发展机会非常有限”点评这个问题是判断你日勺动机,和你处理问题日勺能力牢记,不要埋怨你过去或目前的雇主问题谈一谈你在过去工作中生活中碰到日勺问题,以及怎样处理回答举一种你在过去日勺工作中或生活中碰到日勺问题,阐明你是怎样处理该问题日勺点评判断你对问题日勺分析能力,看看你有无团体精神和克服困难日勺信心这也是给你一种体现自我日勺机会问题你喜欢你们学校吗?你日勺老师怎么样?回答我很喜欢学校,那是我学习、生活了四年日勺地方,也是我成材、成熟日勺人生车站四年中也碰到了许多好老师,对我思想上引导、学业上指导、能力上辅导,我从心里感谢他们尤其我们的英语老师,上课非常风趣,回忆起来仍感到回味无穷点评每个学生对这个问题一定要持积极肯定日勺态度这是主考者考察应试者日勺个人品格的题目作为一种具有高度思想觉悟和良好道德品质日勺现代大学生,尊师爱校是应有的品质此外,人们普遍认为,一种不热爱母校、不尊敬老师的大学毕业生也很难谈得上热爱就业单位,尊敬单位领导及老同志因此,因充斥激情地简朴阐明喜欢自己母校日勺原因,及老师对自己在学业和能力上日勺协助和影响问题假如你流落荒岛,可以拥有一本书,你会选择哪一本?为何?回答我选择生活百科全书,由于此时人最基本日勺问题是处理生存问题点评这是假设性问题,来测试应试者日勺想象力、处理问题的能力,目日勺看你有无急才,思想有无条理问题假如你的任务完毕了,而同伴尚未完毕,你应当怎么办?回答;我应当处理好其他事情,积极地去支援同伴点评用人单位但愿员工能更好地融入集体,勇于承担个人责任规定员工在工作中应和睦相处,互相协助,互相合作一家外资企业总经理说“也许这里不一定每个人都是一流日勺,但他们结合起来,绝对是一流日勺”问题依你目前日勺水平,恐怕能找到比我们企业更好日勺企业吧?回答•阐明你这个人“身在曹营心在汉”•L“YES”阐明你的能力有问题或是对自己自信心局限性,总之你会左右为难而假如你说“不懂得”•
2.“NO”或“不清晰”则又拒绝回答之嫌“不可一概而论”•
3.“或许我能找到比贵企业更好日勺企业,但别日勺企业或许在对人才培养方面不如贵企业重视,机会也不•如贵企业多,或许我找不到更好日勺企业,我想爱惜已经有日勺最为重要日勺”点评象上面这个问题以3回答最佳,可以说把一种“模糊”的答案抛给主考官,做到滴水不漏此类问题的特点是主考•官设定了一种特定的背景式条件,让求职者作出回答,有时任何一种条件答案都不是很理想,这时就需要用模糊语言表达问题你日勺面试通过了,目前我们签约•回答让我考虑一下,我要和父母商议过再决定•点评其实这是一种不成熟的回答,在应聘外企时不可获得,设想假如未来让这样的人代表企业和客户谈判,凡事都回企业•请示汇报,到手的生意也会飞了该同学是一种条件很不错的人选,应聘的是一家非常出名的跨国企业她走后,企业立即告知了“替补队员”(为防意外,企业面试人数比正式录取的人数总多1-2名)那位小伙子看完企业聘函立即签了约他表达,我就想到该企业工作待女孩子回来说跟家人商议好了,同意签约,而此时,那个职位已招到新人,就是那位替补队员因此当机会来临时,千万要抓住,踌躇就会错失良机,懊悔也无济于事回答没问题!这虽然较难,不过我会想措施做好日勺!对我来说这是一种新日勺挑战,我相信可以战胜它•忌“对不起,我缺乏经验,也许做不好吧?”“一种人做,恐怕我目前不行”•假如听到这种毫无生气与活力的话时,自然会在失望之余产生一种想法“也许他是一种缺乏能力与自信日勺人吧!“•点评掌握好谦虚的度,实在是一种大有学问的问题中国的老式教育总是教导人们处事要谦虚,这方面的古训诸多,“满招•损,谦受益”;久而久之首先想出人头地,首先又自觉不自觉的受这种思想的左右,不敢大胆的刊登自己的意见,礼让过头,贬低自己这种虚伪的过谦,尤其在应聘外企中很不合时宜往往弊不小于利,适得其反作为一种企业,理所当然的选择自信敬业的人问题你谈恋爱了吗?你怎样看待大学生谈恋爱?回答没有我个人认为大学生最佳不要谈恋爱,由于大学生毕竟不是很成熟,自控力比较差,因恋爱荒废学业、不求上进口勺大有人在,大学生应集中精力搞好学业、锻炼能力点评通过这个问题来考察应试者的成熟程度和处理生活事务的能力,考察应试者的人生观和价值观因此,应提高认识的层次,从用人单位领导的角度思索问题其他问题问题毕业后为何不立即工作(为何目前才应聘工作)回答为了获得资格证书,故一直在复习应考,使应聘时更具实力XX参与了大学日勺短训班,使自己日勺水平提高XX XX花了诸多时间理解就业市场和有关信息O点评要以肯定、积极、正面日勺活动进行回答为佳假如没有任何活动,也可讲述这段时间自己日勺想法只要有上进性面试者会满意日勺问题你择业考虑日勺重要问题是什么?回答重要谈考虑应聘日勺职业对自己未来事业日勺发展,及发挥自己日勺专业所长此外,良好日勺企业文化(工作气氛)能激发自己的能动性等等点评但凡与物质利益有关日勺条件,如工资、福利、环境等等,最佳少谈,虽然问到,也要把握分寸,适可而止问题你觉得自己干这项工作是大材小用还是小材大用?回答我相信我能干好这项工作我觉得自己既不是大材小用也不是小材大用,它恰好适合我干点评假如你对这项工作确实很感爱好,那么不管状况怎样,你都应如上面回答问题你正在和其他企业洽谈吗?回答是日勺点评假如你日勺回答与否认日勺,那么你应征日勺但愿必然减弱不少假如你没有同步应征其他企业,那么表达你日勺求职计划出了严重日勺错误若确实在谈,你也不必告诉他们你正和谁接洽只要让他们懂得,假如他们想要你,最佳得立即采用行动才行认为你是值得给第二次面试机会的人选问题薪水和工作,哪个对你更重要?问题请谈一下你对企业日勺见解,为何你想来企业工作?回答可根据你先前对该企业日勺情报搜集,论述一下你对企业日勺理解合适日勺对企业日勺声誉、产品和发展状况予以赞美还可以提提你为了理解企业日勺状况所做日勺努力然后就说你非常喜欢这个工作,并且你日勺能力也非常适合并能胜任这份工作点评此问目日勺测试一下你对企业日勺理解和喜欢日勺程度,看看你日勺能力与否符合企业日勺规定和方向看看你是真正地乐意为企业效力,还是仅仅冲着企业日勺福利、声望和工作日勺稳定问题你为何但愿到我们企业工作?回答我觉得贵企业力量雄厚,领导得力,上下一心,适于一切有才能日勺人发展忌“我是学电子日勺,我到这里才是专业对口”看状况而定“我来这里上班离家近”“我喜欢你们这儿”“听说你们企业月薪较高”点评回答问题要从对方入题,弓起对方好感使对方感到你能尊重,关怀企业日勺需要,愿为企业尽微薄之力I问题假如我司录取你,你最但愿在哪个部门工作?回答忌“到哪个部门都行”•应“本人但愿到部门,但也很乐意接受企业日勺其他安排XX回答两者对我都很重要由于薪水可以处理个人生存问题,是生活条件基本需要,工作是为了发展自己日勺能力点评此题是非A即B题,假如你但愿获得一种既有高薪待遇,又有长期职业发展前途的工作的话,没必要非排除一种选择另一种问题这份工作起薪点不高,你不会介意吧?回答不介意点评一般碰到此类问题都顺水推舟,照对方的意思回答,假如你有尤其理由要说相反日勺话,也不妨鼓起勇气照说出来,但要言之有理,在对方大感意外之余,说不定会赞赏你有主见可是一般来说,还是尽量不要冒险问题你但愿待遇月薪大概是多少金额?回答依贵企业的规定大概是什么样日勺薪金行情?点评若你心里没底的话,感到难回答,那么上面这一反问就行了,因一种有制度日勺企业不会由于你规定得多就多给,规定得少就少给问题你怎样看待你本来的薪金问题回答我并不是说本来工作日勺单位不好,但工作几年下来日勺工资奖金没有增长,也许是他们日勺企业所决定日勺,但他人还认为我能力不够,目前,我到贵企业来应聘,薪金有所提高,算是自我价值的认定吧”点评薪金问题历来是单位吸引人才日勺重要手段,也是求职者日勺追求目日勺之一,因此,薪金问题既是个敏感日勺问题,又是个重要问题,须小心处理问题请谈一下你期望日勺月薪规定回答假如我能到贵企业工作,这将是我跨出校门,第一次走上社会工作,我相信我自己日勺能力,假如能受聘这个职位我一定会非常努力的工作,因此每月元日勺工资是我个人日勺规定,但我更关怀日勺是能找到一份工作来充足发挥我个人日勺XXXX能力点评实际上用人单位决定录取你时,对你的待遇其实已基本确定尤其在某些国企跨国大企业中,对大学生日勺工资待遇企业均有了有关规定日勺,但也不是绝对不可更改日勺此问也是面试者为了理解你对自己日勺估价因此对月薪不能规定过高,但也要合理假如你觉得单位给你的月薪偏低,可以将你日勺关注告诉单位你要让单位觉得你是在同他们商议,而不是要挟重点放在你关注日勺原因上例如,你要租房、车费、生活费等基本开销或探亲等,但愿单位算一下你日勺基本生活开销,那么效果会比简朴地说你要多少多少工资要来得好些忌问我不是名牌大学毕业生(硕士),你们要吗?点评此问话首先让人感到你缺乏自信心,有一种自卑感有口勺招聘单位招聘条件很醒目地提出,只招聘名牌大学毕业生(硕士),碰到这种状况,你要调整好自己日勺心态,以积极自信日勺态度前去应聘,讲出自己日勺长处,对应聘岗位的理解,但愿企业不要以牌子取人,应重视真才实学,给你面试机会忌问“外地生源要否?”点评某些外地学生或出于坦诚,或急于得到“兑现”,一到用人单位招聘摊位前劈头就提这样一种问题,弄得主试人无话可说由于实际状况是,不是外地生源不要,也不是所有外地生源都要,而是要看应聘者日勺实际状况能否与招聘者规定相符合这样简朴地提问,很有也许同样简朴地得到拒绝忌问“你单位招几种?”点评这种提问似乎无可厚非,但招聘者对此会从此外日勺角度认为,招一种也是招,招两个也是招,问题不在于招几种,而是应聘者有无成为百分之一或二分之一或独一无二日勺竞争能力和实力由于一百个名额要竞争,一种名额更要竞争忌问“你们单位招女生吗?点评这样提问日勺女生,首先自己先打了“折扣”,是一种缺乏自信心日勺体现面对已明显表露出“胆怯”日勺女性,招聘单位若想拒绝,就恰好“顺水推舟”这时,假如这位女生面对主试人来一番非同凡响日勺慷慨陈词或巧妙日勺简介,反倒会使主试人认真“考虑考虑”忌问你们单位有住宿吗?点评对于在异地就业日勺毕业生,住宿问题是一种大问题,但在应聘中,什么问题都没谈,企业主线还没决定录取你,你就提出住宿问题,这是自信心局限性日勺体现何况,目前社会上租房也是很以便日勺一件事问题请问你尚有问题要问吗?回答回答这个问题,大有学问首先,你可以将你在面试中还没有机会提出日勺有关问题提出来另一方面,深入强调一下你在面试过程中没有机会谈到日勺个人优势假如实在没有什么可以说日勺,也不要说没有问题你可以问面试者下一次日勺面试(假如有日勺话)是什么时间?或者问面试者什么时候可以得到成果,以及什么时候可以打给他假如你确定得到这份工作,这个时候你就应当对面试者这样说“我很想得到这份工作我认为我完全可以胜任这份工作请给我这个机会”最终,对面试者表达道谢,握手,辞别点评此问一般当面试者要结束面试时,常常会问日勺问题点评不要说得太随意,太肯定比较稳妥日勺措施是首先表明自己的志向和爱好,再表达服从安排问题你乐意被外派工作吗?你乐意常常出差吗?回答乐意,反正我无牵无挂,到哪儿工作都可以点评这是主试者通过提问来透露他要找日勺是什么样日勺人,此信息已经很明白地告诉你,他所期待日勺回答是什么对于此类问题应聘者留心倾听从“话中之话”中找出应试者实际需要日勺线索问题我怎样相信对这个职位你是最佳的人选呢?回答根据这个职位日勺性质和我们刚刚日勺谈话,我推断你需要日勺是工作积极日勺人,可以设定目的,不惧怕挑战日勺人我就具有这些品质,让我再告诉你某些我在校时的经历,它们能阐明我确实是你所需要日勺最佳日勺人选点评设身处地替面试官想一想,考虑一下招聘者需要什么样日勺人,你又在哪些方面符合他们的规定根据规定,谈出自己应聘日勺优势问题假如我能给你任何你想要日勺工作,你会选择什么?你真正想做日勺是什么工作?回答就是这份工作点评你也许觉得这是个怪问题,实际上常有这样日勺问题这个问题是假设每个人均有未实现日勺梦想,都不能做他真正想做日勺事,亦即或多或少每个人都在妥协若你真日勺谈了你日勺梦想,而他只会为圆你梦想日勺梦,而不录取你因此,你确实要这份工作,那么答案只有一种问题为何你还没有找到工作?•回答我正在谨慎选择我日勺工作,本来我可以选择别日勺工作日勺,可是那些工作和目前这一种不一样,我•实在看不出它们会对我日勺事业进展有协助点评假如你真日勺拒绝了其他人日勺录取,那是再好不过了,假如其他企业都没有录取你,哪也不一定有问题他人不能只由于你目前没有工作,就断定都没有人录取你,不要给人这样日勺错觉问题你对我们企业有多少理解?回答完全不理解L.由于对贵企业有关方面相称有爱好,因此才来应聘.2点评若回答.那就没有必要再说下去了,但录取日勺机会也就小了最佳日勺回答是这是企业想测试应聘者对12,企业日勺爱好,关注程度,后来进企业工作日勺意愿日勺问题,因此最佳要稍稍记住企业日勺简介内容和招聘人事广告内容问题你对企业有何印象?回答感觉很好,在其他企业没有这样日勺感受点评或者说出面试当日日勺印象就可以了,由于还没有正式进入企业上班,因此主试者也不会太过刁难问题你谈谈选择这份工作日勺动机?回答”这个职位刚好是我日勺专业对口,能把学日勺书本知识在实践中更好地应用”“我虽然学日勺专业与这职位有区别,但我对这方面日勺能力较强,相信自己能干好这份工作点评这是测试面试者对这份工作日勺理解程度及热忱,并筛选因一时兴起而来应聘日勺人问题你家在外地,我们单位无住宿,你怎样看待呢?回答家在外地,贵单位无住宿条件,这些都不影响我来应聘贵企业,住宿我可以自己处理,不必单位操心,我看重贵企业日勺发展前途点评不要由于个人生活上日勺小问题,而错失良机主试者也想看看你对困难日勺见解,自信心程度问题我们不限定固定职位,你认为自己最适合做什么?回答忌“企业安排我做什么就做什么!”太随意•“理想的职位就是有机会让我一展专长,为企业的发展奉献自己的学识”太空•应我学日勺是专业,我认为职位比较适合我XX XX点评主试者问你问题,就是想要一种明确日勺答案,且明确日勺回答给人以有思想、有主见、有活力日勺印象象上面日勺回答,是犯了一种错误,然而几乎每个人都会犯同样日勺错误,他们总是说自己干什么都可以因此,回答这样的问题,干脆用自己的心里话表明,实事求是,至少让主试者听起来感到舒适些问题你但愿从事什么样日勺工作?回答根据贵企业日勺招聘职位,我认为**职位也许比较适合我,有助于我日勺能力日勺发挥当然,其他有些职位也是可做日勺,人贵在学习点评应试者可以应聘日勺职位作出大体日勺设想,让主试人理解自己日勺理想与努力方向由于每个单位均有自己日勺人事政策,其工作安排未必能完全与求职者日勺愿望相一致,尤其对一种初出茅庐的大学生来说,从基层做起,从小事做起也是应当日勺不过又不能随便回答“到哪里工作都可以”这让人觉得像在“乞讨工作”,被人看轻因此要掌握分寸问题你为何要应聘我们企业?回答看了贵企业日勺广告及规定,感到自己比较符合企业日勺招聘条件,此外,对贵企业也有些理解,自己若能有幸成•为贵企业日勺一员,是能有助于自己能力日勺发挥与发展日勺点评这样的回答,可显示出自己积极进取日勺态度在谈论用人单位时,态度要诚恳、谦和不管大单位或小单位,均•有其优胜和劣势,应试者应视其实际状况,提出自己日勺见解,不要牵强附会,假如一味往对方脸上贴金,反而会令人反感问题你在此前实习日勺企业从事什么样日勺工作?回答在详细阐明对工作日勺理解程度和熟悉度时,回答要领有三个方面担任日勺工作内容、职务、成绩三项点评这个问题可以让企业懂得面试者与否符合所要招聘日勺职位,此前在其他企业日勺职位与否重要,来判断应聘者的发展也许问题你为何选择应聘我们企业?回答我对贵企业有一定日勺理解,尤其对企业日勺经营理念,产品质量及员工培训比较看好XX点评为了表明应聘原因及工作意愿,应聘者在回答时最佳要理解企业状况,不要笼统回答由于自己未来有发展,更不要回答为了安定等答案问题在企业想做什么样日勺工作?回答目前想在某工作方面冲刺,未来则但愿能在某方面努力等朝自己想要日勺目日勺陈说即可点评同步招聘诸多职种的企业,最有也许问到这样日勺问题,这是判断应聘者个人的能力倾向面试者假如不管职种都回答“可以”日勺话,反而会让人怀疑工作态度假如这家企业只招聘一种职种,还是被问到这个问题时,是为了确认应聘者有无踌躇,应聘者只要清晰日勺论述自己想做日勺事就可以了问题你为何要跳槽?•回答虽然在前面企业工作挺顺日勺,同事间合作也很快乐,但我感到贵企业更适合我日勺发展•点评企业根据你跳槽原因,意在理解你日勺就业动机•问题请问你有什么样的工作观?回答我认为工作是为了实现自己日勺人生价值,发挥自己的最大潜能,处理自己日勺生活问题点评此话是问工作在你日勺生活中意味着什么?为何而工作?从工作中得到了什么?几年后想变成怎样等因此,别把它想得太复杂,可根据自己日勺详细状况回答问题你与否可以接受加班?•回答我乐意接受挑战在自己责任范围内日勺工作,不能算是加班•点评这是面试者针对应聘者的工作热忱而提的问题,因无理日勺加班不一定是好日勺•问题你认为这份工作最重要日勺是什么?•回答最重要的是对自己日勺挑战和提高•点评对工作要加上自己日勺见解问题以你日勺资历条件,完全可以到大企业任职,你怎么想到我们小企业?回答:工哎,没措施,一时没有应聘到大企业,况且,毕业时间又到了,否则只能回当地就业,因此先就业再说小企业有他自己的!优势,在用人方面非常重视,自己虽然资历条件尚可,我想,在你们这样日勺企业更能发挥自己日勺作2用点评一种尚未工作就想后来跳槽日勺员工,是无论怎样不能指望他尽心竭力日勺干好工作日勺,因此,虽然有此想法,也不能说出来,说不定工作后受到企业重用,本人的作用也发挥日勺尤其好,而不想再走了呢?爱好、学业、长处、缺陷问题你目前最感爱好的)是什么•2回答做个人网站,练习口语,但越做越感到自己知识欠缺•点评可以简述你日勺爱好,及这个爱好带给你个性或能力的正面效果•问题空闲时喜欢什么消遣?•回答看书、集邮、上网有空与朋友聚聚聊聊也不错•点评对工作之外,拥有其他爱好日勺应聘者较受欢迎•问题你在自我调整方面做何种努力?•回答一般状况下,我会听音乐来放松自己,若能约上几种朋友一起搞搞运动感觉也是很好日勺•点评听到这种提问,你可以舒坦地笑一下此问是为了理解应聘者自我管理能力、自我调整、自我完善日勺能力•问题你在学校里学了哪些课程?这些课程对所应聘日勺工作有些什么协助?回答回答时只要将所学过日勺重要课程以及与所应聘日勺工作岗位有关日勺课程说出来就行了,不必把每一门课程都罗列出来可稍为详细地简介一下与应聘岗位有关日勺科目。
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