《平安组织架构》课件

平安组织架构本演示将深入探讨平安集团的组织架构,包括其核心业务部门、管理层级和关键职能了解这个庞大金融集团的运作机制,有助于更好地认识其业务模式和发展战略课程目标清晰目标让学员了解平安集团的组织架构和管理体系,掌握公司的发展历程和未来规划掌握洞见通过分析平安独特的管理模式和业务布局,获得对集团发展趋势的深入洞察洞察分析学习如何从多角度观察和评估一家大型企业的组织架构和运营管理组织架构概述平安集团作为中国最大的综合金融服务集团之一，建立了完善的组织架构体系公司根据各业务部门的功能定位和特点，形成了一套完整高效的管理运作机制集团采取分层管理的模式，从决策层到管理层再到职能部门，各司其职、相互协调,保证公司运营的灵活性和效率集团概况行业龙头综合实力强平安集团是中国保险业的代表企业,在寿险、财险、银行等领域集团业务范围广泛,拥有强大的资金实力和市场影响力,是金融界均居于行业领先地位的支柱企业多元发展敢于创新除金融主业外,集团还广泛布局科技、医疗、教育等领域,推动集集团不断创新业务模式,引领行业变革,是科技与金融深度融合的团高质量发展先行者集团发展历程1988年1平安保险公司成立,开启了平安集团的发展历程1991年2平安寿险公司和平安产险公司相继成立,集团业务版图不断扩大2003年3平安将业务向金融科技领域拓展,成立了平安科技公司2011年4平安集团在香港上市,成为亚洲最大的金融保险集团之一2019年5平安集团进一步扩张全球版图,在多个国家和地区开展业务2022年6平安集团业务规模和盈利能力持续增长,成为行业龙头组织结构平安集团拥有完整的组织结构体系,包括集团总部及多个下属公司集团总部负责战略规划、资源调配和业务协调下属公司则根据各自专业领域开展具体业务集团整体架构分为6大业务板块,分别是银行、保险、投资管理、科技、房地产和健康每个板块都有自己的管理团队和分支机构核心业务板块保险业务银行业务平安集团是中国领先的综合金融服务提供商,在寿险、财平安银行是国内知名的全国性股份制商业银行,为个人客险等保险领域占据领先地位户和企业客户提供全方位的金融服务投资管理科技金融平安集团拥有强大的资产管理能力,在公募基金、私募基平安集团旗下的平安科技公司在金融科技领域处于行业领金、保险资管等领域有深厚积累先地位,提供智能化服务管理架构集团高层管理事业部制管理区域管理网络集团设有董事会和执行委员会,负责战平安设有保险、银行、证券等多个事平安在全国各地设有分公司,覆盖所有略决策、日常经营管理等,确保集团健业部,各事业部负责人对各自业务的经省市,实现了全国性的经营管理网络康有序发展营决策负责决策层集团董事会集团管理委员会专业委员会集团办公会集团董事会是平安最高决集团管理委员会是集团的集团设有多个专业委员会,集团办公会是集团日常经策机构,负责制定公司重大重要决策和领导机构,负责如风险管理委员会、审计营管理的决策机构,由集团战略方针和关键决策由制定集团总体经营策略和委员会等,由专业人士组成,CEO、分管副总裁和各职集团创始人和资深业内专重大决策由集团CEO、负责集团在特定领域的决能部门负责人组成,负责集家组成,保证了决策的专业各业务线CEO和相关职能策和监督团的日常运营性和前瞻性高管组成管理层决策层专业分工12集团管理层负责制定整体管理团队涵盖不同领域和战略方针和重大决策，引业务线的精英,确保决策与领集团持续高质量发展执行的高度统一高效协作持续创新34通过常态化沟通与协调,推管理层密切关注市场动态,动集团各部门高效协作,实推动集团在金融科技、数现整体优化字化等领域的持续创新职能部门工商管理部门人力资源部门财务管理部门信息技术部门负责公司的注册、营业执照、负责人才招聘、培训发展、负责公司的财务核算、资金负责公司信息系统的建设、税务等相关事务的管理和协薪酬福利、绩效管理等人力管理、投资融资等财务管理维护和优化,提升公司的信调工作资源管理工作工作息化管理水平核心业务板块银行财产保险寿险资产管理包括零售银行、公司银行、涵盖汽车保险、家庭综合产品线包括人寿保险、健提供基金、证券、投资组金融市场等多元化金融服保险、企业产品等多种保康保险、年金保险等,为客合管理等多元化资产管理务,提供个人和企业全面的险产品,为客户提供全面风户提供全生命周期的保障服务,帮助客户实现财富增金融解决方案险保障值区域分布平安集团在中国大陆、香港、澳门、台湾、海外等多个地区拥有广泛的业务网络集团下设30家省级分公司和数百家市县级子公司,覆盖29个省、5个自治区、4个直辖市以及香港特别行政区此外,集团还在美国、新加坡、马来西亚等国家和地区设有海外分支机构员工构成35K总人数集团拥有约35,000名员工53%管理人员管理人员占公司总人数的53%47%技术团队技术人员占员工总数的47%人力资源管理招聘优化员工培训依据业务需求有针对性地招聘优提供全面的培训项目,帮助员工不秀人才,并制定完善的晋升通道断提升专业技能和管理能力绩效管理工作生活平衡建立科学的绩效考核体系,客观评营造积极向上的企业文化,关注员估员工贡献,并给予合理的薪酬激工身心健康,助力工作生活平衡励人才发展机制培养未来领军者完善职业发展通道通过系统的培训和实践计划，帮助员工发展成为未来的行业领设置科学的晋升机制和多元化的发展路径，为员工提供广阔的袖和决策者职业发展空间注重人才引进与培养建立多层次激励机制吸引优秀人才加入，并通过定制化培训提升员工专业技能和管采取薪酬、晋升、培训等综合措施，充分调动员工的工作积极理能力性绩效考核体系全面考核多维度评估定期反馈激励机制平安集团建立了全面的绩考核指标包括工作目标完集团会定期开展绩效面谈,优秀员工可获得晋升、加效考核体系,涵盖集团整体成度、关键绩效指标、能为员工提供工作反馈和发薪或奖金等奖励,充分调动目标、部门关键指标和员力发展和行为表现等,以全展建议,帮助员工持续提升员工的积极性和创造力工个人绩效等多个层面面客观地评估员工贡献培训发展通道专业培训1针对不同岗位和技能的专业培训课程管理培训2提升管理人员的领导力和决策能力职业发展3为员工规划清晰的职业发展路径平安集团注重人才培养和发展,为员工提供多样化的培训课程和职业发展通道从基础的专业培训到系统的管理培养,平安集团通过完善的培训体系帮助员工不断提升技能和领导力,为他们描绘清晰的职业发展蓝图企业文化建设企业宗旨核心价值观12平安集团以让生活更简单为宗旨,致力于为社会提供更平安始终坚持诚信、专业、创新、感恩的核心价值观,加优质和便捷的服务服务于客户和社会文化践行文化引领34通过丰富多彩的文化活动,如团队建设、志愿服务等,充分集团领导身作则,带头践行企业文化,为全体员工树立良好体现企业文化理念的价值标杆价值观理念以客户为中心追求卓越以客户需求为出发点,提供优不断创新、精益求精,持续提质的产品和服务,满足客户多升产品和服务质量,为客户创元化的需求造更大价值责任担当团队协作秉持诚信、责任、担当的理鼓励内部协作,发挥集体智慧,念,为股东、员工和社会创造携手共进,共创美好未来可持续发展丰富多彩的平安文化活动平安集团注重培育独特的企业文化,定期举办各类文化活动,增进员工凝聚力,传播正能量,树立良好的企业形象这些文化活动涵盖员工运动会、趣味比赛、节日庆典、志愿服务、艺术展览等,让员工在工作之余得到放松和自我感知文化建设成效平安集团多年来持续深入推动企业文化建设,取得了显著成效通过价值观导向、文化活动实践、员工认同等多种方式,平安的企业文化理念已深入人心,成为推动集团高质量发展的重要力量案例分享平安集团在多年的发展历程中积累了众多成功案例,充分展示了平安集团的实力与影响力我们将分享几个具有代表性的成功案例,希望能够为大家提供有价值的借鉴和启示通过这些案例,您将更深入地了解平安集团的发展历程、核心竞争力以及对行业发展的引领作用我们期待与您一起探讨平安集团的发展之路,共同开启美好的未来集团专业评价领先亚洲保险商多元金融牌照科技驱动金融平安集团被公认为亚洲最大、最成功平安集团拥有银行、证券、信托等多平安集团大力投入金融科技领域，在的保险集团之一，在业内享有卓越的元金融牌照，能够为客户提供全面、人工智能、大数据等领域保持行业领专业声誉专业的金融服务先地位外部认可行业荣誉全球排名客户满意度平安集团多次荣获行业最佳保险公司、连续多年入选《财富》世界500强,是平安集团以客户服务为宗旨,赢得了广最具社会责任感企业等殊荣,备受业界中国保险行业领军企业之一大客户的赞誉和信任认可发展思考科技与创新市场拓展保持对前沿科技的关注与投深耕现有市场,同时积极探索入,持续推动业务创新与数字新兴市场机遇,拓展集团的全化转型球影响力客户体验人才培养以客户为中心,不断优化服务持续完善人才培养体系,为集流程,提升客户满意度和忠诚团发展培养更多优秀的领军度人才未来展望数字化转型1加快集团数字化建设，提升智能化服务水平文化创新2持续丰富企业文化内涵，增强员工归属感全球化布局3积极拓展海外市场，实现跨境业务发展社会责任4持续履行企业社会责任,为社会创造价值平安集团未来将以数字化转型为驱动,加强信息化建设,提升集团整体的智能化服务水平同时,我们将不断丰富企业文化内涵,增强员工的认同感与归属感此外,我们还将推进全球化战略布局,积极拓展海外市场,实现跨境业务的持续发展在此基础上,平安还将积极履行企业社会责任,为社会创造更大价值总结与反馈课程回顾学习心得未来发展通过对本次课程的系统学习,我们对平本次课程内容丰富、案例生动,充分展我们将继续深入学习平安的管理经验,安集团的组织架构和管理体系有了更现了平安集团卓越的企业管理水平为企业发展贡献自己的力量,共同推动深入的认识我们收获满满,受益匪浅平安事业的持续辉煌问答环节为了让大家更好地理解平安集团的组织架构和运营体系,我们现在开放提问环节请各位踊跃发问,我们的专家团队会逐一回答您的疑问无论是对集团整体发展战略,还是各个业务板块的运营情况,亦或是对员工培养机制的了解,都欢迎您提出我们将竭尽全力为您解答,希望通过互动交流,让您对平安集团有更深入全面的认知请举手示意,我们将依次给您发言机会对于一些比较专业或技术性的问题,可能需要我们稍作补充说明,请大家耐心等待我们将根据您的提问内容,给予详细而专业的回应希望通过这个环节,让您对平安集团有更深入的了解和认同课程结束感谢各位参与本次《平安组织架构》课程学习,希望大家能够对平安集团的发展历程、组织架构以及人才管理等有更深入的了解我们将继续努力,为您提供更优质的服务。