2017年电大电大形成性测评企业文化4

企业文化第四次_0001试卷总分测试时间盼钟试卷得分10010o•单项选择题•判断题•多项选择题•分析多选题

一、单项选择题（共10道试题，共30分.）得分

27.服饰与交通工具等属于1（）♦A.VI中的基本要素B.VI中的应用要素C.VID.CI满分分3下列哪项不属于企业理念识别系统

2.（）企业精神A.企业哲学B.企业价值观C.企业文化•D.满分分3中国是从（）传入中国大陆的

3.世界年代A.2060世界年代B.2070世界年代•C.2080世界年代D.2090满分分3企业形象识别的英文缩写是（）

4.（•ACIB.VIC.BID.xn满分分3下列哪项不属于企业标志（）

5.广告物A.制服B.包装纸袋C.标准字・D.满分分

36.（）是指建立在共同价值观和共同信念基础上的，为全体成员认同和接受的一种群体意识企业精神・A.企业目标B.企业价值观C.企业哲学D.满分分3坚持按照客观规律办事，形成扎扎实实的工作作风、企业中人际关系明朗化等等，都是哪项具有中国特色的企业文化目标模式的内容

7.（）人本文化A.求实文化•B.团队文化C.竞争文化D.满分分38,企业理念可以引导企业的行动方向,又可以引导和激励员工的价值取向和行为选搭把企业员工的一切行为引导到企业所确定的目标和方向上这是企业理念的（）A.制约功能C凝聚仇能D.激励功能满分3分是流动的核心A.VIB,企业价值观•C.BID.MI满分；3分

10.对于日本文惬的CI,在20世纪80年代前半期，以员工意识的变革和企业体制改革为主，与之前相比，更注重防患于未然，因此有“预防丸I之称”这是日本CI发展的（）A.第一阶段第二阶段・c第三阶段D.第四阶段满分；3分

二、判断题（共道试题，共分.得分1020）10具有人本文化的企业，一般都具有较为健全的民主管理制度和员工参与管理的通路；企业管理者具有良好的

1.民主作风；具有一套运行良好的动力机制；重视人才的开发、培养和使用（）错误A.正确•B.满分分2的作用是企业理念的动态表现（）

2.VI错误A.正确B.满分分2通过所树立的企业形象与企业文化之间是“灵”与“肉”、形与神的关系（）

3.CI错误A.正确B.满分分2是用固定的符号来区分货物，这就是它的价值（

4.CI）错误A.正确9B.满分分2中国特色企业文化的目标模式的文化背景与价值源泉主要来自于民族传统文化（）5,.错误A正确•B满分；分2能够把企业及产品形象中的个性与特点有效地传达给消费者，使其对企业及产品产生统一的认同感和价

6.Cl值观，从而达到促销的目椒O错误A.正确，B.满分分

2.我国在形成自己的企业文化目标模式时，要走具有自己特色的企业管理新路，不能照搬照抄别国模式（）7错误A.正确B.1•满分分2在系统中，最核心的是（）

8.CI VI错误A.正一B.满分分2的主要内容可以从企业内外两个方面进行划分,对内主要包括企业环境、组织机构、员工教育、员工行

9.BI为规范等等；对外主要包括产品规划、营销策略与规划、公共关系、公益性与文化性活动等一系列内容（）错误-A.正确B.满分分2企业文化变革时机只能是企业进入快速憎长期时.（

10.）错误A.正确，B.满分分2

三、多项选择题（共6道试题，共30分.）得分251目前我国发展中存在的问题主要有.Q（）巨大有些企业对的认识不清，持怀疑态度Q叵有些企业设计时崇洋媚外、急功近利而忽视了的本质B.CI CI巨有些企业认为只是领导的事，与员工关系不大C.CI叵有些企业设计时照搬照抄，缺乏个性D.CI满分分52团队文化的特征有.（）区人员工热爱企业，关系企业的前途和命运RB.员工追求一体化的目标企业人家关系和谐融洽Ec.ED.企业非正式组织和正式组织协调一致满分5分3系统包括（）.匚企业文化A.B.C.ND0D.BI满分分54通用的设计范围有.VI（）办公室文具0A.团员工制服、作业服等B.公司建筑物及内外装饰风格C.包装袋、礼品袋、包装箱等D.

5.企业文化建设的切入点有哪些0A,从企业内部面临的主要矛盾入手一从总给企业的优良憾入手■配从企业环境的重大变优和组织结构的重大改组、制度的重大创新入手匚D.从企业领导人手满分5分

6.企业视觉识别獭的基本特征有独特性0B.审美性简答性l C满分5分

四、分析多选题共4道试题,共20分.得分

17.5“七匹狼”原是福建的一个地区服装品牌1993年1月，七IE源开始进行品牌包装和延伸经过市场调查、营销企划、视觉识别设计和广告策划“七啕那整合了企业与品牌形象强化了品牌个性首先它选择具有拼搏力和奋斗精神的狼为品牌标R图像设计为奔狐充满动感，寓意不断开拓，勇往直前，图案底为绿包既显示出与奋斗相关的勃勃生机也让人联想到与休闱相关的大自然其次，它的英文专用词“SEPTWOLVES”与中文“七匹狼”象征着公司以一个团结的整体来面向未来的经营作风及企业凝聚力企业标准色墨绿色象征青春活力孕育着勃勃生机在成功培育“七匹r品牌后，充分利用品牌的延展性——将“七四源”商标在香烟类产品使用权租赁给晋江市烟草公司，生产面对相同消费群体I并具有相同品牌个性的精品香烟企业的VI、Ml与CI的关系是I团儿企业的VI是静态的识别系统I BB.企业的Ml犹如企业的，是CI的最高战略层10c,□D.企业经营理念、方针的确立也会影响VI的设计满分分5“七IE狼”原是福建的一个地区服装品牌1993年1月,七低液开始进行品牌包装和延伸经过市场调查、营销企划、视觉识别设计和广告策助“施狼”整合了企业与品牌形象，强化了品牌个性首先它选择具有拼搏力和奋斗精神的源为品牌标识，图像设计为奔猫充满动感，寓意不断开拓,勇往直前,图案底为绿色，既显示出与奋斗相关的勃勃生机，也让人联想到与休闲相关的大自沐其次它的英文专用词“SEPTWOLVES”与中文“七应Q象征着公司以一个团结的整体来面向未来的经营作风及企业凝聚力，企业标准色墨绿色象征青春、活力，孕育着勃勃生机在成功培育“加r品牌后，充分利用品牌的延展性——将“七回浪”商标在香烟类产品使用权租赁给晋江市烟草公司，生产面对相同消费群体并具有相同品牌个性的精品香烟涉及到物设计基本要素有0A.企业标志回C标准色回D.象征图案满分分

53.“七国胪原是福建的一个岖服装品牌1993年弭七蹴开始进行雕包装和延伸经过市场艇、营销企划、视觉识别段计和广告触」枪猴嚏合了企屿品牌形象，强化了品牌个性首先它选麒有拼搏力和科精神微为品牌标识，图像段计为奔曲充满动嬴黯不断开拓，勇往直机图案底为绿色股显示出与斜相和勃勃生机也让人联想到与休闲相关的大自嫩其次，它的英文专用词“SEPTWOLVES”与中文“七购胪象征着公司以一个团堪的整,体来面向林辘营作风及企蟠聚为企业辘色墨株象征青春、活力,孕育着勃勃生机在成助培育“七蹴”品,牌后,充分神品牌的延融一将“枪r商标在香烟类产品使用权租赁给配市烟草公司,生产面对相解费群体I并具有相同品牌个性的精髓烟I在本案例中，选择具有拼搏力确斗精神的强力品牌标识，图股计为棘，充满动感，寓意西开拓，勇往直前；英文专祠“SEPTWOLVES”与中文“七蹴”象征着公司以一个瞄的整触面向标的经营作风及企业赛九这说赧计I Ml时需要考虑的因素有回A.企业哲学R企业价值观酰.企业精神I0D,企业目标满分5分最新资料，文档，可以自由编辑！!word“七瓜武原是雕竹个岖睡而限牛月，楣就始优仃而艇副邮笠丽娜得噌跄划、视觉训19931脓计告策划“七蹴”整合了企屿晶懒象,强化甫黔也酰,贸牌有睛力楣斗翻的蝴琳用觎图懿r计为辘,充渴嬴寓意碉刑m^,暇示屿斜缺的牖生机也让曦解屿制那关的培嫩其丸椰英文a iftiu,专悯中文“七国髀象躇公司以一个瑞的整体来触林的髓作风及企业歌力,企业SEPTWOLVES”3辘色弱色碗青春、活力,昨着牖生机械端育“七蹴”跚层充分棚踹艇融一格“七蹴”商标在香烟类产品觎魏一晋工市烟鞋司,生产翻桐涌睛体并具有铜品牌个性的解翻酿计的期有鹏朝企业理念A.I［考就飙俗肺I武麟耨原理0D.ISS»ffi I清务分5品文档下载【本页是封面，下载后可以删除!】。