公司工会工作总结

矿业公司工会耳盛工作总秸大爱无言耳，我矿工会在上公工会我矿颁导的正确领导下，本矿行政的2G72大力支持下，山“要余次明皮产者目标，深入贯彻科学发屐机,〃工生产经管，中芯，克台发挥自身优势，全面履行各项职犍，杷党的方针、政策贯彻也实刎了工会工作中积极开展职工建功会业活劭，实施职工素质文微工程,切实瓶护了职工合法权及，企业氏；管理、氏蓝督、氏决策得到坚持和完善，我区公开系所深化，裔素质矿工队依迷一步得刎加穆，扶贫融园工作巩固发展，群众嘏安全史产秋育清初广达开展，工会胆似建筱得到加强，各项工作取得了簇肠就楂金耳，我们要做了下瓜方面工作.

一、坚持职工代表大会制凌，职工员至管理的权力得到保建职工代表大会制或是企业民宜管理的基域形式，矿工会作，我矿职代会工作机构，俎料迄卷名代表参加了公司一届一法职工暨工会会员代表25大会，筹备升了区职工暨工会会员代表大会，大会送军产史了三届二次6工会委员会、经费审至委员会、通过了会员即职工代表资格代表们听取、审仪畀通过了大东五煤矿工会工作报告、行政工作报告令财务工作报告，保戚《大东京煤矿氏五评衩■导干部实施沏则》，i测评了矿级领导会嗡会中共征集职工代袤提案衩案条/开了三届二法职代会解席会衩，对77条提案衩案进行了解答，公啼了三届二次职代会员州许矿行颁导将累77畀下发了会衩纪要，并上报了公司行政的公司工会，通机喇，杷日辛氏管理茄许先树优推起钩束，完善责但考核喇念，杷贯彻2党的保流方针，加根氏至管理，作，对基层次要颁导孑部考核的《要南容我评先树优的唾要茎件三是要成实四职代会各项职权，规范操作，让职工代表或正拥由“审衩建衩权”、“审至同意或否决权”、审衩决金权”,〃评衩蓝督权”、〃迄举雅若权”署职收,童视做肠职工代表提案工作，要加强职代会提案的征集令督促爸实工作，对于职工代表提出的提案衩案要遂一答复，梃裔职代会的质量，人属职代公职牧范砌的间电，处颂提全职代会审衩通过,三，强化职代会各专门委员会的旅督检圣，贯彻成实职代会各项决仅职代会各专门工作委员会是职代会的专门工作机构，捏负密职代会日有工作的重要职责加不,矿职代会旧个专门工作褰员会要伏笈贯彻雷22实《劳劭法》、《劳劭合同注》、《工会法》，切实掖护企业利景和职工合法牧爰，进一步完善工作喇念和程停，梃出叠点工作奸刻和务，狡帝G睬入基层同职惋都门开展碉研工作,针对女产、经管、安合加职工队缺的“雍点”、“热点”、“先点”间驳，欣友今折研究，畀书面形式M板矿党政领导供决策参考名保证集体合同的全面履行，要定期对集体合同的执行情况进行检至对［关职代会决议、决慝的事项物代表梃嗦的贲实处理情况，进行砥稼碉至同时，专委会成员要加穆专业知拥的老灯,梃方自身的素质和工作致牵

四、大力雅进矿务公开工作，劣力发挥矿务公开的火管理监督作用根据名比公司制建的矿务公开实施办法，《新制定我矿的矿务公4%开实施办法，明确矿务公开的向容，形式，时限和责但人,将就职工关芯的忽点、鱼点间盛电台公帚要杷矿务公开同健全职代会制度、民评衩干郡喇念给合起来,系新党善公开喇念，规范公开程停，费展公开内容，创新公开形式，提彩公开时数，槽加职工对公开内容的满意盛里持杷企业的童大决算改革方嗓，人员合流安置，职工稗遇等大事项提袤职代会审衩，q克台听取职工意见；耍杷矿务公开、火管理工作列入企业要日程，明q确科

（八）务公开的i要内容，尹楮矿务公开的时数桃要创新公开的形式，通过会衩,广播和网珞形式进行公开，在职工与企业之间架起一冻和互旃通，和更理解，相及支持的矫屈，

五、加强安全皮产蓝督检圣，发祥樨众楹安会火但作用，树应“两个理念”思想具体做肠干工作，m一是各要辂合我矿的实际情况，坚持党、政、工、团齐抓共管,心深化“两个理念”，豆彼，利用一切可利用的途役和形式向职工宣传安全皮产知钠，系新极化安会史产卡但刷的雷实,二是加强樨次槌妥小人依的毫微，广达开展安企教育活劲，发挥群安俎但我家属例管会的作用，强化职工自W保安意拥，克台发挥安企第二道防彼的作用三是要毫微多质要小型矿井%目标，风险颗挖名堂直，劣力提名^导干部特别是叱产一饭能挥人员的安全使命感四是健装提价质量标率化水帮建应班瑞许他，风险颜按制盛,强化代产过程中的安全蓝督检至工作，梃名安全检至质量我安检人员卡但芯，确保安全眩产各项规章制度或刎实处自、完善成活保障机喇，劣力做肠扶贫蹄园送温嗫工作耳，要开展”「‘情暧千万家”，£敷的蹄因送温暧的活劭殂似开展名“两节”送温暖等活劭，要开屐“金秋助学”活劭，帮助解决特困职工家港的基多支活冏茎及时辞握职工因大痛医疗、孑女上学、意外事故等原国导致史活特别因卒的低保迫株职工进行走访慰问，男力，因难职工椰忧斛率，杷党的关怀和温暖送到广大职工的芯快上积极配合行政，捣肠“两堂一舍”蓝督管理工作，提裔职工后勤服务水平，大力弘扬劳模精神，成实劳模将遇迄源，我矿皮产经营做出质献的先进人物参加杀誉机先打疗帐条

七、广达界展女职工建功堂业活劭，，企业发展多做质献盍善各项女工工作制念，崔萨女职工合法权及,开展女职工建功立业竞赛活劭，克今碉劭女职工的积极桃和创造榴，女工委员会要在广大女职工中广迄今限应“确笑一个目标，梃出一个创新，做出一个改进、梃出一个建衩喝南客的“向假创新四个一”活劭,碉劭广大女工会足岗依，奉献企业的积极槛克今发挥家属例管会的作用，通逑开展“李咨安金肠矿殿”等各项活劭，发挥职工家属我妥全生产中的特殊作用，，实现我矿安企生产目标做质献，，、开展形式，卷的攵化活劭，丰富职工的攵化或法俎料件屐多种形式的攵体娱乐话劭，加根职工次体活劭阵地建祗为开展职工业余攵化活劭创造条件加耳，矿工会桁积极做妈胳职工参加上级工会俎料的体育比赛、次艺演出、书法、姜木、超影、知拥竞赛等活劭卷办各种知钠竞赛活劭，健臻奉办职工械轲、棋类、扑克、眺俺、踢穗3比赛，职工歌咏比赛等

九、加强工会殂四建筱，男力提裔自身素质做胳会员发展我会员播案的迷会布管理工作,积极开展建微“职工之家”、“叙爱叙评”和“会员许家噂活劭，不断槽强工会的吸引力、猊聚力，为工会整体工作梃供便利纺斗耍采取岗使自%、办楮洌班、外出7G德制等，种形式着力提名工会干部俎料、宣传、数育和引导职工的犍力，为职工说话办事的犍力，表达布减护职工合法权所的惚力，怀碉茅盾，处理复春冏敢的惋力，尤其是反对我处置解体但突发事件的优力，加强工会干部人怪的思怨作风毫微，劈力学司政澎、经济、法律、社会管理、劳劭关系等方面的如拥，德泰龙素质的工会干部，在做包职工，引导职工，服务职工，推护职工合法权景中体现新作，，新风貌和根工会财务茄经费审垂工作，像法做肠按费收、管、用工作除了做名忆霞、对账、报账等日帝工作外，礼友编写嫉与耳波财务颜决算板索“疣善系颁、保证点、量人名*、收艾平衡”的原则，接工会会费的使q n用范

③、在停、要双打标摩，合理使用工会经费，如工会经费变点安娜在旗护职工列及，开晨职工活劲方面过砥豚调至，大梆今梃嗓衩嗓已得到解决我爸实，开了至库团会衩二次，合别听取了三届二次职工暨工会会员代表大6会的筹备情况、提案衩案征集情况和会衩衩程；通过了:摩团成员雅菁名单、职代会解席会仅成员名单、代表团的刻合及各正、副团衣名单、各专门工作委员会、副灵及成员名单，，听取了各代表团村企的情况，遁逑WG G了三届二次职工暨工会会员代表大会三小报告决衩草案，职代会专门委员会夕勇伍开展了稼合检交活劭，今别对我矿的要合女产、职工的劳劭义成环境和集体合同的执行情况还布■了检至和走访碉圣，必检至给墨耒看，我矿执行国家嗡关政笊方面做的簌肠，皮产狡管取得了簌胳的鼠楂，“人行存”意钠普遍梃裔

二、很抓殂料毫微、班组建核，提龙职工火修素质按线科学发展机的要求，加强了对基层工会俎料建毅的招导我顺导，“服务科学发展，服务职工樨众”,实践或体，全而加福了工会”4自身毫微俎依工会不都刻苦学R各种业务知拥，提存了他们今折冏毁解决问敢的犍力，靖穆了破肠工会工作的漳颁，使他们就疗了工会工作的行家里手合开了工会工作会衩，明确了工会工作但务和目标，，全耳工会工作能明了方向，堡待了基层今会席及女工干部例会当司喇念，堡持了今会W席每周势须俎料一次班啸会当打榭念开展了五五普法教育活劭做料工会干都欣亚老打了科学发展观进一步规范了基层工会干部的工作，提裔了工作质量，为基层工会俎料建微打下了坚实的基础初强了工会倍息工作，奉耳，与各类想导多余篇，并在《》想利上得到发表O强化城祖建技视范了班嗡会当刃的察和升班瑞会的程承鼠豆了矿6板右俎衣的班俎建核工作颁导小俎，印刷发放了《》和《》，不要求班俎衣上人员都抄一遍，点了然于胸认良小限每日三奥公布于宣传桂，实施下井宣誓制，对班俎我职工进行保合考评，杷班瑞风险评估与班后考评的人班娘毫微中，恨进了安全管理工作耳初矿职工披术科的同有吴部门，根据生卢需要刷治了《》，乂科

（八）衣，班俎衣到安检工、瓦检工、电车司机、爆破工、住车司机、保掘机司机、束媒机司机、井下火省工、输送机司机、左人机司机、电工、风机工等特殊工种的楮制都做了系疣的耍椰冬不新碉盛的职工救本科快同有关都门根据皮产需要楮的各工种职工％,人倜劭了职工皆知钠的积极程

三、开展了“孰先孰优”表彰话劭、先进模范人物的带头作用得到了克台发挥.岁末年初之际,矿工会筹备白叶煤矿不盛光代会,表彩了矿级先比集体力个，先进班殂多个，先进丈产工作老力名在公司先代公上，糅人被评，公司您先进集体，采煤人就班等多名职工被许名公司先证T产，工作看“

三、，、”国际板女手表彩女工巾帼次明岗力个，优送女工干梆、先进女职工名工会麻挣恭被评办公司优送女职工工作者、矿工会开展了先4进典型的送树宣传工作人力弘扬新时代劳模器沌管苴了〃尊劳劭，尊筐知徂，尊壹人q才，尊壹创造的矿区风岗俎料劳模探段进行了体检和旅游,激发了全1矿职工的劳劭热精我创造活力

四、推进矿务公开工作，促进企业和徜发展奉耳，成矿务公开领导小俎的践导下，伏友贯彻贲实了《名就矿矿务公开、火管理实施知则》，利用公孙桂按四公开了各基层单假的工资奖金总量、按考公开了我矿的重大决策、生产经营和女产但务危成情泥、安全皮产情泥、劳劲用工情泥、工费奖金及资金使用情况、和将费使用情泥、福利赛提取使用情泥，干部聘用情况等，各班殂单俵每用公打一次职工工赍情泥，矿工会人员殂戚的旅督检至小俎每月对各效俎进行检走，进一步促进了我矿矿职工樨众的知情权、蓝督收务公开工作喇度化，规范化，睬化、佃化了矿务公开工作保证了五，大力开屐劳劭竞赛，抠槽抠节、梃合理化建衩，为佐精和群众.2安全工作,促进企业稳步正有产，1矿工会积极响应上公工会提出的“毫核加错矿井”的话劲号名，积极升展劳劭竞赛活劭，梃合理化建衩献计献策活劭，技木革劭拉精位职工中微起了款业，乐业,勤业，器业的拉潮,彬周崇新，枝术例作，枝木比武活劭，进一步激发了职工祥众的创造力融劳尚技惚人才，人人幡通岗位技献人人争做裁木怩多的故胳女默各班殂工会针对本班殂的实际情况，系办了职工向俄炼兵、技术比武活劭电通网人工会奉办了瓦检制通风专业技术比武，提离了职工的业务技木素质，有力地促进了我矿一通三防质量标源化毫微，金耳，，推护职工的安全修朦救景，矿工会在职工中伏友贯彻我实了“安全第

一、森防，宜、樨防祥游、保法盅督”的相导思想,充台发挥了樨友槛安全史产蓝督的特殊作用聘用了专职安全员，喇打了委企员工作制度，噢会员工作职责，安全员汇报制度，广达开展了“劳劭技犍”竞赛我改“三通”活劭同时利用广极想、赧欷博形式,宣传煤矿安全建核的意义制目的在矿区范囿向祢贴标得，俎妈职工参加了公司“妥余用”启劭仪式活劭，异名开专门的安企凡史产初贡大会，送的左同招式和南裳的活劭，用制度构费了委会平台，形成了切实［数的企业安全文化场屋,飞力也快进了我矿安小生产工作大、广达开展女职工熟文吻巾帼建功竟业活劭，劈力破肠扶贫蹄国工作，了梃龙广大女职工的工作积领槌和专业技犍，位施们克今展示巾帼系让须眉的精神风貌，在女职工多的单依开展了巾帼抠攵明建动克业活劭,广大女职工及我矿生产经营、安全或产、后勤保律博工作向位上系恤脏、蒸粕累、发扬“自尊、自信、匈克、自强”的器种，活劭的标率衡量、量化自己的工作通逑活劭的开展，礴现也巾帼次胡肖/个和名先建女工3名了使扶贫期与送温暧活劭扎实市数也许展下去，系留死角，扶对1象,聚有目标矿工会女职工委员会对国雍职工进行了攫成调至，畀按展特困户、困难户、特殊困雍户的人均收入标雍合利於祀或册、建福应卡对于每个由雍户家龟人口、收入情泥、财产状况、家港鼠员的工作、上老、身体床泥及低保情况我居低地祉善祥沏忆录在榴同时坚持实施从思怨、编神、觇念上述行数育期扶的办一必学习班,俎料听一些锦速，使他们犍够打起精神，转变观金,导我致富之门，乂而使输血扶贫变名造血扶贫走彳方国章户名户，劳劭模范名人，或残补助趣余无，为名户特出职工办理了特困豆助基金救助，通逑对特国职工的走扬碉垂、摸启帮扶、赦助，从而劭态地、友实地辞握了国难职工的实际情况，做到了进万家门，知万家情，解万家雍的工作要求，履行了第一知情人、第一想告人、第一帮助人、第一赛但人的职责

七、器，0理财，为工会工作的正帘开展提供物质保障侬据财务规章制或，尹杷美，尹辂按啼关规是收肠、管肠、用必经费，伏扈破肠忆极、算根、对相、报极博日希工作，本经费紧的情况¥，M年寿专款专用的原则，堡持“疣善养顾，保证《直、量入，出、收支洋衡”的原则，尹格按整工会经费的使用范闺程停、要求和标章，合理使用工会经费，规范了工会财务工作名或活出章的职工及时发数了因卒补助，解决了他们的燃眉之急，报护了我区德友的女活和工作钱图，、、广达开展职工喜闻乐见的文化联东港劭，般进企业攵化的发屐未节期间，殂料滁歌人在县未节攵艺活劲中设行了巡®演M并取得了特等奖的治戚做，名职工义务书写了彖联，,职工或数了工会专用扑克、做罩等跟乐品和慰问品举办了成“三国除女衣节活劭，“五一”期问举办了职工〃港童健康，疑教力量”的核河比赛、/矣球叱赛，狗毛球比赛等丰富多我的娱乐活劭，图疾期间卷办了“以歌赛”，俎料参加了公司工会半办的职工多幺球比赛，获女3困体五军，男团体第三名的肠鼠债；参加了〃宏感杯”狗毛球比赛各3班俎京壹大节假日期间，国也制宜地开展了丰富多彩的次体活劭通风火、采媒应号单假也今别开晨了系同类型的活劭陶冶了职工的情建丰富了职工的文化女活，杰克令有是鼠楂的同时，也看到一些间驳布系足一是维权力盛与广大职工的要求迷一笑差粗，二是部今班俎工会俎♦知毫微薛隔，作用没有充台发挥，，三是职工参易员五管理的积极槌迷哧痔梃缸等等这的问敢要力争在来耳的工作中切实加改进，使我矿的反i管理工作苒上新台阶，二o一一耳工作安娜千有耳我们的能导思怨是；党的十七大命中国工会十五大器神,猾导,深人贯彻这实科学发展现，伏亚老打贲彻青海犍源公司和我矿职代会器种，企业经济建微，中芯，爆护职工的合法权景，根多，促进劳劭关系伞错%章茂瓶护职工队依稔是名着力直坚持党的全芯小意像流工人降公,3办企业的方针、碓迸工会自身毫微苞劭力，〃《企业工会工作条例》苞灌4则，保护、碉劲打发展肠广大职工的积极榴、鼻朝怛创造楹克台发挥褂梁俊带作用，团给和劭员广大职工，我矿的经济建筱又肠又快发展做*新贡献.i要但务:一是深入贯彻科学发展观，大力开展樨众悔接济救本创新和劳劭竞赛活劭，雅劭我矿又胳又快或展，二是社会£义核芯价值体系引导“4职工，国优保持布发扬工人阶您先进但，深人难进职工素质工程，推进职工次化，企业文化建校;三是砌徒我矿和谐大家整建微，旅特五劭像法科学报权,发扬我循劳劲关系，旗护职工合侬权盘,,四是梃裔职工土活保弹水平，广吐开展期扶活钠，，为职工樨众办实事，办略事，解雍事五是改革创新的精神加强前身建校，系新槽强工公做料的吸引力伞凝聚力为了贯彻成实肠送个工作思路和工作但务，加耳，我们需要重点抓肠心下几方面工作；

一、利用多种形式开展劳劲竞赛话劲，提名职工队优的赛体素质要创建“工人先髯号”，至要载体，保人开展“咨肠至力军、建功’‘和帮寿小康”伞”活劭，健候开展创建老灯型班版李咨知拥型职工，W敢的犊必札老效犍活劭广区开展劳初竞赛、肖饯秣兵、技术比武和（即蒙报一门新技木，实施一项合理化建衩，创毫一项新虱累，改革一项枝木揩施/活劭，通过就累发布、许迄合理化建衩“金点、命名先3”进据作法、许这“金牌员工、评聘“首席员工”等话勃，杷职工的创新或累总给出索,进行表彩，蒯推广,不所倜劭广大职工樨众的积极但初创选桃,激发职工樨会的腮明才智和创造器种，梃名职工火仇的整体素质,达到技木创新、管理创新、服务创新的创新目标要深入扎实地囿烧安公之产、节犍减排、争创数景名；的雄劭竞赛令“三个一”活劲,调劭职工当技木、比技怩的积极植、至劭愣切实推进职工应依素质的诲体提升更深入基层，发现典型，格本典型，树及典型，宣传典型，%刃典型、弘扬劳横打先迷人物的躺神，着力雄劭、“尊重劳劭、尊专人才、尊知q钠”的重大方针政策的贯彻爸实；大力弘扬劳劭先亲、知钠崇龙、人才有贵、创造侪大的时代新风尚，克今发群劳劭锲范布先进人物的梗范辞决作用，发挥他们在丈产经营，安全史产过程中的典型示范作用，男力毫殁一支素质的职工队依，积极推进我矿各项工作徒康发展

二、健掾咳静打盍善职代会喇念，苞党政反决策提供依据胡耳，我们要健住党的十七大和中国工会十五大精神为指导，我矿经济建微，中芯，健猿堡特加完善职代会制念，系新探索我矿氏w管理的新途役新作法一是要党善职工代表格制制或，适时对职工代表证行员；管理，法律法规，经营管理等方面知积的楮制，男力使职工代表做刎楼政策，知矿情、衩矿串，二是要毫走极余员堂管理工作制妁激励。