2024年2024个人年终工作总结（七篇）

（）年个人年终工作总结精选七篇20242024总结可以全面地，系统地了解以往的工作状况，正确相识以往工作中的优缺点，从而更好的进行下一阶段的工作以下是我为大家打算了个人年终工作总结（精选），欢迎参阅2024个人年终工作总结一行政人事部在以政府扶持为保障、以企业化运作为灵魂、以员工自治为发展方向的“三位一体有效管理模式下仔细贯彻主动、精细、和谐的六字工作方针在工作上不断取得新突破，现将工作总结如下

一、行政人事工作方面

（一）建立健全公司各项制度重新制定《绩效考核制度草案》、《综合服务责任区管理草案》、《物业管理方案》、《客户投诉管理制度》修改了《考勤管理规定》、《前台日常服务规定》、《车辆管理制度》、《客户自行购充电方案》等制度，为公司向科学化、规范化管理奠定了基础

（二）全面出台绩效考核制度公司出台了新的绩效考核制度，从岗位职责、工作完成状况、劳动纪律、综合服务责任区等方面对员工进行全面考核通过考核进一步提高工作效率、工作水平，调动了员工工作主动性

（三）对公司部门进行重新调整依据物业公司不断发展的现状，对部门进行了重新划分，由原来的3个部分划分为个部门，新增了资产运营部、环境管理部、运营管理部重新调整后的部门，分工更加明6确，工作更加专业、精细，更符合物业公司的发展

（四）对员工工资水平进行调整上班年结合市场薪资水平对公司进行了整体工资及人员岗位的调整，目的是促进员工工作主动性更适合物业公司发展需求

二、库房工作方面库房主要工作为每月对库房进行盘点工作其中大型盘点次年初与外委方—公司进行事工作2的科学性和规范性，力求能在人事的工作领域找寻出一点有价值的东西总之，我无愧于一个人民老师，共产党员的光荣称号，无愧于学校领导所托付的重任个人年终工作总结六忙劳碌碌的年转瞬间就过去了，时间又一次把我推到了新的起点上，站在这里，我感受颇深，2cL过去的一年对于走向工作岗位不久的我来说是磕磕绊绊、心浮不定的一年，也是受益匪浅的一年这一年，我的工作从外业记录人员转向内页资料管理人员工作内容主要有测量报告的编制、报送、限制网及水准测量数据的处理、原始记录及报告的整理管理工作随着外业工作量增加,测量内业的工作也比较繁重一年外部报送资料超过了份，内部资料有多份为了更快更好地完成测量报201000300告，我们在做资料的同时，有针对性的编写了测量计算程序此外，为了更好的利用已有的测量成果，我们对已有的高程限制点、平面限制点、临时转点，都进行了统计一年来，内业管理工作逐步完善有序然而，有时候由于测量报告时间较紧迫、内业人员疏忽、现场记录混乱、与放线班沟通不够、技术部托付有误、图纸编号不够具体等缘由，报告中会出现笔误、备注不妥当、与现场标注不统一的状况也是在所难免的，不过随着阅历的增多，这一问题已渐渐削减我会在以后的工作中，接着关注这一问题，对于有疑问的地方多与技术人员、现场施测人员沟通告知技术人员在编制测量托付的时候确保托付单名称的精确、图纸编号的详尽、数据与标注的正确、恰当;督促现场记录人员确保记录的清楚、完善、有序力争在一年中使测量报告的问题减到最小20除此之外，在资料报送的过程中，由于每一份测量报告都要由五个人签字才能发送、质检人员、观测人员经常在现场办公室打卡上下班，尤其是双休日，出现过签字受阻的状况，使得测量报告报送滞后对此，我对每一份测量报告在上下班之前提前通知质检人员，这一问题已经得到很大的改善我的工作很简洁，每天重复的无聊的工作曾经让我急躁过，彷徨过可是一年工作下来，我发觉正是这些简洁的而又无聊的工作更加让我感受到把一项简洁的工作完成是很一件很简单的事情，但是把简洁的工作做好并不简单，坚持不懈做好更不简单说到这里，让我想起人民高校博士路军的一句话没有平凡的工作，只有平凡的看法对于刚刚踏入职场的我们，最重要的或许不是实力，而是养成一种习惯，培育起来一种看法，那就是对任何事情都要精益求精，能付出的努力，绝不付出的努力100%90%一个人的潜能是无限的，但是能在工作中激发出这种潜能的人却是少之又少的缺憾的是,我尚不具备这样的一种看法，我须要收起自己的特性，彻底沉下心来去学习，踏踏实实做好每一项细小的工作为了在新的一年里有更大的收获、更多的确定，站在一的起点上，我对自己提出以下要求20本着为昌江核电工程服务的原则，全身心投入到工作中Q更加努力学习，虚心向测量前辈们请教，向测量同行们学习，不断提高业务水平2养成良好的工作习惯，认仔细真对待每一项细小的工作3加强与他人的合作，确保工作质量与速度4以上是我的个人总结，敬请领导的指责与监督！个人年终工作总结七这一学期，承蒙领导的信任，我很荣幸的担当了学校的出纳工作，这是我职业生涯的重要转折时期，实现了理论教学与工作实践的结合，同时也感到压力倍增现在，我把自己在这一学期工作中的体会与得失写出来，仔细思索，力求在以后的教化教学中取得更大的成果和进步

一、教学工作本学期，我担当了会计班的《税收基础》课程的教学工作，在积累了两轮教学阅历的基础上，我仔细探讨教学内容，大胆探究适合于学生的教学方法例如，针对《税收基础》课程内容枯燥、计算多、难理解的问题，采纳让学生分组成立不同类型的企业，每种税讲完以后相应的组以自己公司为主自编计算题，为全班同学讲解的方式，即引发了学生主动性又能考察学生的驾驭状况同时，我还仔细备课，批改作业，多思索，多学习，不断提高教学水平，不断积累阅历

二、出纳工作本学期，在许老师的无私指导和帮助下，我顺当完成了出纳工作去年月月累计费用支出达2—3万元，办理支付业务笔，包括署假日均业务量达笔经过一年财务工作的熬炼，我认为要做4500300到以下几点才能做好出纳工作、具备严谨细致扎实敬业的作风出纳每天和金钱打交道，关乎到每位老师的切身利益,从票据审1核、付款、票据整理、记账、对账，每一个环节都不能疏忽，稍有不慎就会造成意想不到的损失，所以每次付款我总是核对了又核对，却也难免间或出错、业务技能出纳工作须要很强的操作技巧填票据、准备盘、用电脑、、点钞票等，都须要深厚2的基本功作为专职出纳人员，不但要具备处理一般会计事务的财会专业基本学问，还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业学问水平和较强的数字运算实力、提高平安意识出纳人员保管着单位的现金、支票、票据和各种印鉴等重要财物，必需要提高平3安防范意识比如每天下班时检查保险柜、抽屉，门窗是否上锁;送现金到银行缴存时，必需有人爱护，并且时刻保持警惕，否则一旦现金被抢或丢失将是不行挽回的损失，出纳员也会缺憾终生、道德修养出纳人员必需具备良好的职业道德修养，要酷爱本职工作，敬业、精业;要科学理财，4充分发挥资金的运用效益;要遵纪遵守法律，严格监督，并且以身作则;要明哲保身，不贪、不占公家便宜;要实事求是，真实客观地反映经济活动的原来面目;要留意保守机密;要竭力为本单位的中心工作、为单位的总体利益、为全体员工服务，坚固树立为人民服务的思想、虚心请教，加强学习经过一年的熬炼，出纳工作对于我来说已经是轻车熟路，但是一些原则性5的问题还须要许老师和课室其他老师的指导和把关同时还要加强政策、法规的学习，培育自我工作的原则性、培育良好的职业道德面对财物，要廉洁自律、坚持原则，做到常在河边走就是不湿鞋”出6纳工作绝不是简洁的点点钞票、填填支票、跑跑银行就行了，担当的责任和心理压力绝不比班主任少，只有干了财务才能知道其中的艰辛与不简单

三、存在的问题反思本学期的工作，在取得成果的同时，也存在许多不足主要有以下几个方面、财务工作太忙，挤占备课时间尤其是集中付款的月和月，业务量特别大，忙的焦头烂额，常123常上课之前备十几分钟的课，就匆忙去上课了、付款不刚好，人际关系压力大去年自实行新的财务制度后，全部的报销付款都须要排队审核，2手续也很麻烦，付款时间延后，导致有些收款人有埋怨心情，不合规定的票据打回重做也会得罪不少人我特别感谢领导能给我这次熬炼自我、提高素养、升华的机会，同时，也向一年来关切、支持和帮助我的许老师、科室老师们道一声真诚的感谢感谢大家在工作和生活上对我的无私关爱最终，我将更严格要求自己，努力工作，发扬优点，改正缺点，开拓前进，为美妙的明天奉献自己的力气并借此机会，给大家拜个早年，祝各位同仁心想事成，万事如意个人年终工作总结（精选七篇）2024本文来源网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢!工程物品盘点工作，加强了外委方库房管理力度;年中对个库房进行了集中盘点，同时对同类物品进行合并，并对不能运用的物品进行汇总并出具处理建议，对库房的分散进行了重新规整经过对库房的盘点整理，对废旧物品刚好进行处理，降低了库房的平安隐患5，做到了科学化、规范化的库房管理

三、浴室工作方面浴室的主要工作是首先、完善了《浴室管理制度》、《浴室平安制度》《浴室应急预案制度》并组织浴室管理人员进行制度的培训及演习，提高浴室管理水平，为实现浴室年度经营指标奠定基础其次、浴室上一年底更换太阳能设备，在设备运行期间还不稳定，因此加强对浴室太阳能日常的检查工作，做到发觉问题刚好排查，确保浴室的正常运行，力争完成经营指标第

三、加强对浴室成本限制，对水电等资源的日常查询记录及洗浴人次的统计工作，为浴室成本核算供应精确依据

四、前台工作方面前台的重点工作

（一）完善了《前台日常服务规定》使前台工作更规范化、制度化

（二）依据年初制定的经营责任书要求，出台了《客户投诉管理制度》通过出台此投诉制度，提高了前台工作效率、简化了工作流程，投诉体系的建立解决了许多入住的实际问题，得到了广阔住户的认可，大大提高了客户满足度

（三）为便利客户充电，安排实施电卡充值由客户自行办理，便利刚好充值避开出现断电带来的生活不便

五、综合服务责任区出台《综合服务责任区管理方法草案》并于年_月一日起施行综合服务责任区监管办公室成员20_每日对责任区环境卫生进行检查，每周实行例会对本周检查状况进行汇总刚好解决，每月两次对责任区进行互评打分通过综合服务责任区的管理，对园区工程、修理及卫生死角刚好发觉处理，使园区面貌面貌一新，整体环境大幅提高，截止目前，综合服务责任区监管考核得分均在以上85%

六、其他工作一月日.市委书记一同志对青年公寓的视察接待工作一同志对青年公寓的整体环境及总结出的15经营资产物业的理念赐予了认可，这与平常强化对综合服务责任区日常的工作是密不行分的工作安20_排年工作安排依据部门上一年的工作支配，结合物业公司目前实际状况和将来发展趋势，行政人事部20_安排从以下几方面开展下一年的工作，确保年度安排顺当实现个人年终工作总结二一年行政人事部在公司领导战略思想的指导下，在公司领导教育、支持、关爰下，在各部门负责20人的大力协作下，在部门全体员工的努力下，较之去年各项工作有了显著的变更首先表现在通过加强制度化管理，全面提升了管理水平增加了员工凝合力和主动开展各项工作的动力依据公司的战略思想，把公司目标及部门的各项工作分解到人，部门领导职责明确，个人工作分工明细，作为定位于服务型的公司，加强服务意识，提高服务质量是每个员工的第一职责，作为职能部门，首先是以身作则，严于律己，作好表率，同时在管理中体现细、实下面将一年的工作简要总结如下

一、规范聘请流程，刚好完成聘请任务、依据公司发展须要，刚好驾驭业务发展对人员的需求，规范聘请流程，制定有效的人员供应、配1制安排自今年_月到目前，共有效聘请一人、依据工作须要和员工特进步行人岗匹配的调整，做到人尽其才，岗得其人，人岗匹配，全年共调2员工一人、结合公司业务特点，针对营销人员需求量大且有肯定的流淌性，选择经济实惠的聘请渠道，极大3的降低了聘请成本全年聘请费用共计一元

二、制定公司培训框架，分三部走培训框架分为三个部分管理培训、业务培训、新员工入职培训，使培训逐步系统化，为明年培训I工作上台阶打下基础、针对今年新入司人员众多，行政人事部结合公司详细状况编制《新员工入职培训手册》，截止目1前，共培训新员工一余场，培训一人、组织中层以上干部学习《一制度》，共支配一场，参与人数共计_人次共组织中层以上干部外2出参与培训一人次，培训内容包括《一服务》、《一企业竞争之道》《—的预防与解决》等、从第一季度起，开展中层以上干部每季度读书活动，并定期举办读书研讨会，对员工的读书活动，3行政人事部负责监督、检查各部门落实状况为使公司成为学习型的组织做必要的打算工作、监督、指导、协作业务部门开展业务培训要求各业务部门每季度上报培训需求，对业务部门的4培训工作大力协作，帮助完成

三、始终如一贯彻绩效考核，为下一步全面提升绩效评估工作打下基础公司加大各部门主管的评估力度，每季度按期进行季度考核、修订《季度考核表》并刚好汇总，为年终的各项评比工作打下了基础，同时针对出现的问题刚好1与各部门沟通，主动找寻解决方法、完成年度内市场部、工程部月绩效考核每月将市场部、工程部月绩效考核结果进行核算后与当2月工资挂钩、做到奖勤罚懒，同时保证按时发放，并完成了个人所得税的处理及帐外返款事宜的处理、仔细兑现考核结果，通过考核对不符合公司要求、违反公司纪律的部分员工进行了惩罚，其中辞3退一人，罚款一人，行政警告一人对优秀员工和部门全年颁发总经理奖共计一次将一名优秀直销人员转为有固定底薪的可培育人才、着手一年度优秀员工的评比活动，设定评比标准、评比方法及激励措施

420、结合月考核和季度考核结果，着手进行各部门梯队人员建设，要求各部门选出各自梯队人选并5将此项工作作为今后人力资源管理常抓不懈的重点工作个人年终工作总结三一至今，我从事了南站车站调度员、副站长的职务工作中，我主动主动、勤勤恳恳、任劳任怨，20仔细学习《行规》、《技规》等各项规章制度，能较好地完成自己的本职工作思想上，力求上进，严于律己，加强自身政治理论学习，仔细学习领悟路、局各级文件精神，不断提高自身思想政治觉悟在这一年的时间里，在各级领导和同事们的帮助下，我的业务水平及思想素养都有了一个较大的提高在从事车站调度员期间，虚心向老师傅请教、学习，努力提升自己的业务水平，不断加强行车组织实力建立建全自身的大局观，正确、主动地组织，保障全站运输生产的平安畅通一年月，我调任副站长第一次接触管理工作，对我来说既生疏，又富有挑战为了便利工作202的开展，我主动与全站职工搞好关系，使自己融入到这个全新的大家庭中并不断深化了解每个职工的状况和特点与之谈心，争取让每一个人能在工作中发挥出的主动性通过向领导及老师傅们求教，了解并驾驭了车站各项设备、设施的用途及运用方法仔细学习了《行规》、《技规》、《站细》通过进入专用线实地考察，结合汪选厂及采石场专用线运输协议，逐步驾驭车站的生产、运输等状况把握车站的运输生产薄弱环节协作站长，督促各个职工严格执行标准化作业，避开习惯性违章特殊是对于采石场专用线和机务线两条终点线作业的监控，容不得半点马虎确保全站运输生产的平安畅通我参与了段上组织的十八点统计和清算运统一的培训班，让我基本了解并驾驭了十八点统计的工作同时，我也加强自身管理学问的学习，仔细学习《成都铁路局车务站段专业管理细则》，驾驭本岗位职责，熟识中间站管理内容虚心向各位领导取经，学习驾驭先进的管理方法，提高自身思想素养修养做到严于律己，以身作则参与工作五年,一路走下来到现在，仍旧还有许多东西是我所没有驾驭的，还有许多业务学问是我所不懂，甚至还没有接触到的例如货运这一大块，对于我来说就是一片空白，须要从头学习对于接发列车这一块，是行车工作的重中之重，我只学习过短短两个月，对其中许多学问还没有娴熟驾驭但经过车间组织的非正常状况下接发列车演练后，对接发列车作业我有了一个全新的相识这些都会在以后的工作中，不断地学习提高作为副站长，无论是在工作上，还是在生活作风上，都要给广阔职工树立一个良好的形象,能够给职工起到先锋带头作用在今后的工作中，我要严格要求自己，在提高自身业务学问水平的同时，更要加强思想政治的学习，齐头并进，踏踏实实干好各级领导支配的工作和任务个人年终工作总结四时间匆忙，不知不觉间我已经来阜丰公司有一个月的时间了，回首这段时间里，心中不免感慨万千，澎湃如潮，感谢，真的特别感谢办公室同事对我的关怀和照看，虽然我没有做出轰轰烈烈的业绩，但也算经验了一段不平凡的磨练终归这是我从事的第一份公司文秘的工作，是我职业生涯的一个新的起点，我对此非常珍惜，我会尽努力胜任这一职位通过这段时间的熬炼，以及领导、同事的支持与关切，我已渐渐融入了办公室这个家庭，个人的工作实力也得到了熬炼和提高，虽然工作中有许多事情有待完善，但一份付出就会有一份收获有领导的悉心指导，有同事的热忱帮助，我信任，在今后的工作中我会更加精彩现将月份工作状况总结如下3

一、以主动乐观的看法努力做好每一件事办公室是公司维持正常运转的一个重要职能部门，对公司内外的很多事情进行协调、沟通,做到上传下达，以及协调好各部门之间的各项事务作为一个新人，我须要尽快适应办公室的工作环境、了解工作流程，把每一项工作做到心中有数，这既须要有良好的心态，也须要良好的沟通实力通过这段时间的努力，我基本上能够做好职责任务，虽然也有许多问题，但我不怕问题的发生，重要的是能够正视问题，分析问题，避开类似的问题发生

二、尽职尽责，做好本职工作近期，在同时的帮助下我主要完成了以下工作、领水室的管理主要负责联系纯净水厂送水、领水人员登记、保管好现有的纯净水桶,同时，负责1登记、统计信息等工作，尤其纯净水桶的保管工作特别重要，假如水桶不够数量就无法送水，这会造成整个公司的饮水问题、考评餐厅、检查宿舍卫生公司特别重视餐厅、宿舍的管理，尤其是卫生问题，这关系到员工的2健康问题，责任重大办公室每月都会不定期检查，每次检查召集各部门、各分厂的负责人一同前往，本着公允、公正的原则，对各个宿舍的综合状况进行评比，然后，汇总统计，对检查状况进行通报，并下发优秀宿舍流淌红旗、文字工作主要是会议纪要和公司内讯，刚起先我的写作风格并不符合公司要求，没有得到领导3的认可，但是作为办公室文秘，必需要有较好的文字功底和贴合公司的写作风格，写的文章要领悟公司领导工作思路，这就要求我必需做好打算，在工作闲暇之时，我到县城新华书店查阅购买有关办公室文秘工作书籍阅读了公司以前的会议纪要和内讯为今后的写作打下基础、其他工作刚到生疏的工作环境，我要尽快熟识状况，才能更有效率的完成各项工作,熟识各个部4门所在楼层，熟记各个部门的经理以及电话号码，协作办公室其他同事做好其他工作

三、工作中的不足办公室最主要的工作是人际关系的沟通，一旦和各部门、各车间以及与公司有外部联系的部门、人员建立了良好的人际关系，以后各项工作的开展都将很顺当但是，这正是我工作中的不足，我会尽努力变更这一现状，尽快与各部门搞好关系，为以后工作的完成做好打算四.下一步工作规划加入阜丰，对我来说是一个新的起点，我会加倍的努力，不断地加强学习，更好的充溢自己，以饱满的精神迎接各种挑战以低姿态向其它同事学习，取长补短，相互沟通好的工作阅历，共同进步，争取取得更好的工作成果个人年终工作总结五人事部门的工作期实也是我在领导关切指导下一个人的工作下面我对本学期的人事工作总结如下

二、摆正位置顾大局学校人事所处的工作位置是联系上级主管部门的工作较多，与本校老师联系的反而比较少,很多事情是向上级主管部门拿出我校的各项管理数据，包括资金管理，人员管理，工作管理及学校发展管理等等，所以大量的时间是一个人埋头苦干，而不会被人发觉，更不会被人理解我从事的工作的辛苦，也无法了解我所做的工作的重要性、加工资今年共进行了三次，二次是工资调整，一次是在暑期里、一次是在元旦酷暑寒冷，别人2在空调中与亲人团聚在一起享受天伦之乐之时，我冒着烈日，冒着寒风，到学校为老师们的工资待遇的提高工作着，暑期里我烧到度，由于时间紧迫，不能停下来，只能边吃药，边干活，元旦之时，天冷

38.8的要命，为了刚好完成工作，我感冒咳嗽到晚上常常坐起来胸口受不了，但我不能停下来，因为时间紧迫立刻就要放寒假了，老师们都在完成了一个学期的辛勤工作等待着一个美妙假日、盛大节日之时，我却在为老师们的第三次加工资，两年一次晋升工资档次和年终一次性奖金发放即所谓的第十三个月工资努力着，加工资对老师来说是一种喜事，对我来说是喜事，更是苦不堪言之事当然这是我的工作，不管多么辛苦我都会一丝不苟的去完成工作,我始终是这样要求自己，我不行能是的，但我会为每一的更好而努力

三、文明团结修养好，以身作则树榜样老师是人类灵魂的工程师，要塑人类的灵魂，首先要有一台能塑人类灵魂的好机器，怎样才算是一台好机器呢我认为这台机器应当具有无论外界条件多么的恶劣，无论别人想怎样的损坏你，你都能够抱着一种宽广的胸怀接纳，同时感化他，我想我已经做到了这一点我是一名老师，应当是学生的榜样，我又是一位中层干部还应当是一般老师的榜样为此我到处严格要求自己,做到上课绝不迟到早退，不备课不进教室，不带胸卡不站在学生面前穿着装扮朴实大方，既不华众取宠，也不怪模怪样让学生服我而不威我，敬我而不远我让同事和我相处，既随和又放心关切同事的生活，主动帮助有困难的同事，放开胸怀，容纳同事的误会、容忍同事的不讲道理的言行，削减与同事产生的误会，有时静不下心来之时，我也会感到很苦痛，为什么别人可以误会我，我要怕损害别人呢但细致一想我终归是一位中层干部，为了学校的稳定为了管理者的便利我应当协作学校领导尽可能的削减与同事尤其是对中层干部有着心理嫉恨感的老师们的冲突有道是正义终久会战胜邪恶

四、勇于科研求创新探究创新是青年人应有的职责，也是社会向高层次发展的必由之路我页应时代付于给我们的历JII史重任，参加人事电脑操作培训，勇于在人事工作方面多运用现代化的武器，不断找寻能人。