《中国企业制度》课件2

中国企业制度中国企业制度是指在社会主义市场经济条件下，中国企业组织结构、运行机制和管理制度的总称课程导入商业帝国团队协作发展与竞争企业是现代社会经济的重要组成部分，扮演企业的运营离不开各部门和员工的协同合企业在市场竞争中不断发展，积极适应时代着推动社会发展的重要角色作，共同实现目标变化，追求卓越中国企业的历史沿革计划经济时期从1949年到1978年，中国企业主要以国有企业为主，实行计划经济体制，生产和分配都由国家统一计划和管理改革开放时期从1978年开始，中国实施改革开放政策，逐步建立社会主义市场经济体制，企业经营机制发生重大变化社会主义市场经济时期进入21世纪，中国企业制度不断完善，市场主体多元化，形成了国有企业、民营企业、外商投资企业等多种所有制形式中国特色社会主义企业制度的形成改革开放市场经济体制建立

1.

2.12改革开放推动了中国经济发展，为企业制度改革奠定了基市场经济体制的建立，为企业发展提供了广阔的空间和机础遇社会主义市场经济理论混合所有制经济发展

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4.34社会主义市场经济理论的提出，为中国企业制度改革提供了混合所有制经济的发展，促进了企业产权结构的优化，增强理论指导了企业活力中国企业制度的主要特点社会主义市场经济体制混合所有制经济中国企业制度建立在社会主义市场经济体制基础上，兼顾效率与中国企业制度鼓励各种所有制经济共同发展，国有企业、民营企公平业、外商投资企业等多种形式并存既要充分发挥市场机制的作用，又要加强政府的宏观调控，促进混合所有制经济是企业制度的重要组成部分，促进企业资源整企业健康发展合，提高效率国有企业制度重要地位核心内容国有企业是国民经济的重要支国有企业制度主要包括产权归柱，在促进经济发展和社会进步属、企业治理结构、经营管理模中发挥着重要作用式等方面的内容改革方向近年来，国有企业改革不断深化，旨在提高企业效率，增强企业竞争力，更好地服务于国家发展战略民营企业制度多元化所有制民营企业是社会主义市场经济的重要组成部分，对经济发展贡献巨大市场机制民营企业遵循市场规律，自主经营、自负盈亏，在竞争中不断发展灵活机制民营企业拥有灵活的机制，能够快速适应市场变化，进行创新和转型外商投资企业制度法律框架投资领域中国政府制定了一系列法律法外商投资企业涵盖制造业、服务规，规范外商投资企业的设立、业、高新技术等多个行业，为中运营和管理国经济发展做出了重要贡献投资方式税收优惠外商投资企业可以采取合资、独中国政府对外商投资企业提供税资、合作等多种形式，为中国企收优惠政策，鼓励和吸引外商投业带来先进技术和管理经验资中小企业制度中小企业发展政策扶持中小企业是国民经济的重要组成部分，在促进中国政府高度重视中小企业发展，出台了一系经济增长、扩大就业、改善民生等方面发挥着列政策措施，为中小企业提供资金、税收、人不可替代的作用才等方面的支持创新驱动市场竞争中小企业是科技创新的重要力量，拥有灵活的中小企业面临着激烈的市场竞争，需要不断提机制和机制，能够快速响应市场需求，推动产升自身竞争力，才能在市场中立足业升级企业法人制度独立主体财产独立12企业法人拥有独立的民事权利企业法人拥有独立的财产，并能力和民事行为能力，独立承以其财产对债务承担责任，股担民事责任东的个人财产与企业法人财产相分离法人代表有限责任34企业法人由法定代表人代表其企业法人以其注册资本为限承进行民事活动，法定代表人必担责任，股东对企业债务不承须依法行使职权，不得超越法担连带责任定权限股份制企业制度概念优势股份制企业是现代企业制度的重要形式，指企业以股份形式，将股份制企业有利于扩大企业资本，提高企业竞争力资本划分为等额股份它能够吸引更多投资者参与，优化企业治理结构，促进企业发股东以其所持股份对企业承担有限责任，企业以其全部资产对债展务承担责任董事会制度决策机构监督管理专业性董事会是公司的最高权力机构，负责制定公董事会对公司管理层进行监督，确保公司合董事会成员通常由具有丰富经验和专业知识司战略，审批重要决策法合规经营，维护股东利益的专家组成，为公司发展提供战略指导总经理负责制决策权效率提升总经理负责制赋予总经理决策简化决策流程，提高企业效率，权，对公司经营管理负全责适应市场快速变化监督机制建立健全监督体系，防止决策失误，保障公司利益党委会制度领导核心民主集中制政治引领党委会是企业党组织的领导机构，负责企业党委会坚持民主集中制原则，充分发挥党员党委会负责引导企业政治方向，确保企业发重大决策和重要事项的决策的民主权利，确保决策科学有效展方向与国家政策方针一致职工代表大会制度员工参与决策民主管理职工代表大会是中国企业的一种重要制度，赋予员工参与企业管职工代表大会是企业民主管理的重要形式，通过讨论和表决，参理的权利代表们由员工选举产生，负责反映员工意见和诉求与企业重大决策，例如经营计划、工资分配和员工福利等工资分配制度薪酬结构绩效考核股权激励福利保障包括基本工资、绩效工资、福根据企业目标和员工贡献进行将部分股权分配给员工，使员包括社会保险、住房公积金、利待遇等评估，激励员工努力工作工成为企业利益共同体医疗保险等，为员工提供保障企业社会责任制度责任意识行为准则

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2.12企业要认识到自身在社会中的企业要制定社会责任准则，在责任，积极履行社会义务经营活动中遵循道德和法律透明度可持续发展

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4.34企业要公开社会责任信息，接企业要追求经济效益的同时，受公众的监督也要重视环境保护和社会责任企业文化建设企业文化是企业精神、价值观、经营理念和行为规范的总和，是企业发展的核心动力它体现在员工的行为、企业形象、产品质量、服务水平等方面企业文化建设是一个长期的过程，需要企业领导者的重视和全员参与通过制定和推广企业文化手册、举办企业文化活动等方式，不断提升员工的文化素养，打造优秀的企业文化企业知识产权保护知识产权法律制度科技创新知识产权保护意识中国建立了完善的知识产权法律制度，为企鼓励企业进行科技创新，促进知识产权的创提高企业员工的知识产权保护意识，加强知业保护知识产权提供法律保障造和应用识产权管理工作企业信息披露制度信息公开及时性

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2.12公开企业经营状况，包括财务报表、重大经营决策等信息披露应及时准确，避免延误或错误信息传播规范性责任追究

3.

4.34建立健全信息披露制度，确保信息披露规范、透明对违反信息披露制度的行为，应追究相关人员的责任企业风险防控机制风险评估风险预防识别和评估潜在风险，包括财务、法律、运采取措施降低风险发生的可能性，例如建立完营、市场和声誉风险善的内部控制制度风险控制风险监控制定应急预案，降低风险发生后的影响，例如定期监测风险状况，及时调整风险防控措施，建立风险管理团队和风险应急机制例如建立风险监控指标体系和风险预警机制企业廉洁从业制度企业廉洁从业制度主要内容企业廉洁从业制度是指企业为了维护自身的合法权益和社会公•建立健全廉洁从业制度体系正，建立健全的廉洁从业管理制度，防止和治理企业内部腐败现•加强廉洁从业教育和培训象，维护企业的声誉和形象，促进企业健康发展企业廉洁从业•完善廉洁从业监督机制制度是企业内部管理制度的重要组成部分，也是企业社会责任的•严肃查处违反廉洁从业制度的行为重要体现企业绩效考核制度科学性公平性科学的绩效考核指标应能反映企考核标准应统一，执行过程公平业目标，具有可衡量性，能够激公正，避免主观因素影响考核结励员工果激励性可操作性绩效考核结果应与员工利益挂考核流程清晰易懂，指标易于收钩，激发员工的工作积极性，提集和分析，方便操作和管理升企业整体绩效企业人才培养机制岗位培训导师指导提高员工的专业技能，增强岗位胜任能力经验丰富的员工指导新人，加速职业成长团队协作学历提升培养员工的团队意识，促进协同合作支持员工进修深造，提升学历和专业素养企业技术创新体系基础研究应用研究技术开发成果转化基础研究是技术创新的源泉应用研究将基础研究成果转化技术开发是将研究成果转化为成果转化是将技术成果推向市中国企业应加强基础研究投为实际应用企业应积极开展可量化产品或服务的阶段企场并创造价值的环节企业应入，培养高水平的科研人才，应用研究，开发新产品、新技业应建立高效的技术开发流重视技术成果的推广应用，并促进原始创新能力的提升术，提升企业核心竞争力程，快速将新技术应用于生产建立健全的知识产权保护机实践制企业管理信息化提升管理效率优化决策支持信息化手段可以帮助企业更高效信息化系统可以提供实时数据分地管理数据、流程和资源，提高析和可视化工具，支持企业进行运营效率数据驱动决策加强企业协同增强市场竞争力信息化平台可以打通企业内部和信息化可以帮助企业更好地感知外部的信息孤岛，促进信息共享市场变化，快速响应客户需求，和协作提升市场竞争力企业资源整合优化并购重组战略联盟流程优化内部整合整合企业资源，提高运营效发挥优势互补，实现资源共精简流程，提高效率，降低成加强部门之间的协作，提高资率，增强竞争力通过并购，享，协同发展例如，共同研本例如，优化供应链管理、源利用率例如，共享信息、企业能够获得新的技术、市场发新产品，开拓新市场，降低生产流程、财务管理等环节技术、人才等资源，避免重复和人才资源成本，提高效率建设企业与政府关系法律法规政策支持

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2.12企业需遵守政府制定的法律法规，履行社会责任，保障公平政府可提供税收优惠、资金支持，帮助企业发展，促进经济竞争增长沟通协调监督管理

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4.34政府应与企业保持良好沟通，了解企业诉求，帮助解决实际政府需对企业进行监管，维护市场秩序，防止违法行为问题中国企业制度的未来发展中国企业制度正在不断发展和完善未来，中国企业制度将更加注重市场机制，提高效率，增强活力，提升国际竞争力市场导向1进一步深化市场化改革，完善市场机制，充分发挥市场配置资源的决定性作用科技创新2鼓励企业加大科技投入，提升创新能力，推动产业转型升级绿色发展3推动企业践行绿色发展理念，降低环境污染，实现可持续发展全球化4支持企业参与全球竞争，拓展国际市场，提升国际影响力课程小结与展望展望未来创新驱动社会责任中国企业将持续深化改革，提升竞争力，走中国企业将积极推动科技创新，引领产业发中国企业将积极履行社会责任，共建美好未向国际化展来问答交流课堂上积极参与讨论，提出问题，与老师和同学进行互动深入思考，表达观点，分享见解，共同学习，共同进步课后继续学习，与老师和同学保持沟通，不断拓展知识领域。