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毕业生实习三方协议书毕业生实习三方协议书「篇一」20xx顶岗实习三方协议书(标准版)甲方地址________________________________地址企业法人代表(主要负责人)乙方_____________学校法人代表(主要负责人)丙方(姓名)______________地址(家庭地址)学号__________________甲方本着提高企业员工的素质,提高员工的岗位稳定率,促进企业竞争力的目的;乙方本着服务企业,提高毕业生就业水平的目的;丙方本着锻炼职业素养,提高技能水平的目的;三方协商一致,签定本协议L三方资质认定
1.1甲方资格甲方是在当地工商行政机关注册的合法公司;
1.2乙方资格乙方是经当地教育或劳动行政部门批准,具有合格办学资质的学校;甲方有限公司乙方(学校)丙方(实习人)身份证号为提高乙方毕业生实践解决问题的能力,经甲、乙、丙三方经友好协商,甲方同意接收乙方在校学生丙方到甲方处进行毕业实习工作,为保障各方权益,明确责任,甲、乙、丙三方达成协议如下
一、毕业实习岗位情况
1、毕业实习部门及岗位
2、毕业论文(设计)指导老师
二、实习期限自年月—日至年—月―Ho
三、甲、乙、丙三方主要权利义务
(一)甲方的主要权利义务
1、甲方为丙方提供实习场所,对丙方进行岗前培训、岗位培训和技能培训,向丙方申明现行的各项规章制度,提出工作要求
2、为方便丙方在甲方处工作实习,甲方应为丙方办理暂住证或开具临时工作证明
3、甲方负责丙方在实习过程中的日常管理
4、甲方事先如实向乙方、丙方说明工作内容,并保证工作内容与丙方所学专业内容相关或经丙方认可的其他工作内容
5、如甲方安排丙方出差,丙方应享受与甲方员工同等的出差待遇;如甲方安排丙方在法定节假日工作,须按《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定向丙方支付加班酬金
6、甲方负责选派有经验的员工作为丙方的指导教师,指导丙方按时毕业论文(设计),参加毕业论文答辩
7、在实习过程中,若丙方不能胜任工作或不服从甲方的工作安排,甲方应及时与乙方沟通,由三方协商解决
8、甲方可根据丙方的工作表现,在甲方有招人指标的前提下优先录用丙方成为甲方的员工
9、甲方给丙方提供工作餐,一日三餐合计标准为15元/天
10、实习津贴按照实习生表现及出勤天数,25元每天的标准;
11、安排正常在岗人员的办公设施,每人指定一名指导老师;安排住宿
(二)乙方的主要权利义务
1、经综合审议,选派丙方到甲方处工作实习,与甲方共同对丙方进行管理
2、乙方负责提供丙方的健康证、实习证等所需证明文件
3、负责对甲方给丙方指派的指导老师进行资格审核
4、与甲方密切联系,及时了解丙方的实习工作情况,对丙方的实习工作提出合理化建议
5、乙方负责丙方毕业论文(设计)的开题审查、中期检查、组织毕业论文答辩,给出成绩
(三)丙方的主要权利义务
1、丙方实习期间无论是生病还是出现意外伤害,仍然以在校未毕业学生身份按照学校相关医疗及意外伤害保险执行,与甲方不存在劳动及劳务关系
2、丙方有意向毕业后选择到甲方工作的前提下,自愿到甲方进行工作实习,服从甲方的工作安排,遵守甲方的规章制度因丙方违反规章制度给甲方或他方造成了经济损失和个人安全问题,由丙方承担由此引起的全部责任
3、丙方在实习期间,未经甲方或乙方的许可,不得无故旷工或中断实习,如遇特殊情况,需及时与甲方及乙方请假
4、丙方按照规定时间向甲方和乙方的指导教师汇报实习工作或毕业论文(设计)的进展情况
5、丙方在实习期间利用甲方资源所做出的工作成果及其所涉及的知识产权归甲方所有
6、丙方应遵守甲方的保密要求,如丙方违反规定给甲方造成了经济损失,丙方承担由此引起的全部责任
四、本协议自三方签字、盖章即发生法律效力,任何一方未经另两方许可,无权擅自终止本协议
五、如有未尽事宜,经协商可签定补充协议,如补充协议的内容与本合同有冲突,以补充协议内容为准
六、本协议一式三份,甲乙丙三方各执壹份,自三方签章后即发生法律效力甲方有限公司(盖章)负责人签字:联系方式乙方学院(盖章)负责人签字联系方式丙方(实习人)学生签字本人联系方式家长签字家庭联系方式毕业生实习三方协议书「篇三」甲方乙方为更好配合国家职业教育发展思路,实现单一知识教育向就业教育的转型,经双方协商,在平等合作、互利互惠的基础上,就乙方组织学生寒假进厂实习事宜达成如下协议
一、实习生要求
1、实习生男女比例1:1;
2、实习期限20年1月日至20年2月日;
3、乙方所输送之实习生经过甲方考试、面试,并在开始实习前经甲方指定医院体检,合格后方能开始实习
二、双方的权利与义务
1、在工作期间,乙方服从甲方的工作安排,遵守工作纪律和工作制度;服从管理
2、甲方委托乙方在河南城建学院内负责寒假实习生的宣传、组织及进厂后的服务工作,甲方根据乙方实际组织进厂人数付给乙方提成,乙方实际组织进厂人数未满50人,总提成为元/人,达到50人,总提成为元/人
3、乙方的提成费用需在整个寒假工工作完成以后,所有学生工资结算清楚15个工作日以内,在确定双方认可确认无误以后,由甲方一次性全额支付
①乙方学生进厂后流失率超过百分之五
②乙方学生发生恶性集体行为影响工厂生产
③乙方不服从或对抗甲方和工厂管理人员管理
4、本着公平、公正的‘原则,甲方根据一定要求和标准,对乙方输送的学生进行面试及相关技能和知识培训,最终择优录取,确定正式实习的人员;
5、甲方提供企业情况如下实习地点为毅涛人力资源有限公司,从事宣传招生管理相关的工作工作岗位为(校园经理)工资标准根据国家相关规定,按下列要求严格按照工厂提供的招工简章执行甲方收取乙方实习生管理费用详见甲方与实习生所签订合同
6、甲方保证实习生薪资待遇与事前宣传的相符;
7、实习生工资需按时发放,如无擅自离职、违法违纪行为或其他特殊原因,甲方不得扣发实习生工资;如实习生不能按时领得工资,所有后果由甲方承担,与乙方无关甲方—年—月—日乙方—年—月—日毕业生实习三方协议书「篇四」甲方(实习单位)乙方(实习生姓名)丙方(学生所在学校)为使学生更好地了解企业,了解实际生产,理论联系实际,完善知识结构,为以后的就业打下坚实的基础,也为企业的人才招聘提供便利经协商,并经过实习单位与学生“双向选择”,甲方同意乙方到甲方进行顶岗实习在实习期间各方权利和义务及相关事宜约定如下实习时间年月________________日至年月日
一、甲方享有的权利和应履行的义务
1、给乙方安排工作时不得违反国家法律、法规和政策的有关规定;应对乙方进行安全教育,讲明安全注意事项;配备必要的安全防护措施;
2、可根据需要在同一专业领域为学生安排不同的实习岗位,若由于乙方的原因不能胜任或不服从安排,甲方有权提前终止实习;
3、结合实际情况,为乙方提供学习专业知识,从事专业实践的机会,并委派专业人员进行指导;
4、负责乙方实习期间的日常管理,提供一定的生活保障,具体事宜,三方根据各自的实际协商商定;
5、顶岗实习结束后,根据乙方的具体表现,为乙方提供一份客观的实习鉴定材料;
6、招聘员工时,在同等条件下优先录用乙方
二、乙方享有的权利和应履行的义务
1、顶岗实习个人自愿,家长同意
2、顶岗实习学生需办理离校手续,否则按自动退学处理因缺少计算机等级证、英语合格证、毕业证照片等影响了毕业证书、派遣手续的办理,均由学生本人负责
3、遵守实习单位的劳动纪律和各项规章制度,保守实习单位的技术秘密和商业秘密,实习结束后及时移交相关工作资料和工具,未经允许,不得带走任何资料;
4、顶岗实习中出现伤害事故,如因企业未按有关规定进行安全教育,履行安全措施和提供必要的防护条件发生学生伤害,由企业负责,如因实习学生违规操作、不服从管理发生伤害由学生负责;学生如参与不法活动等由学生本人负责
5、在顶岗实习期间,办理意外伤害保险
6、珍惜实习机会,工作中勤思多问,勤学苦练,在实习期间完成规定的毕业论文和毕业设计,实习结束后提交一份详实的实习报告;
7、对甲方进行全面了解,择业时在同等条件下可以优先选择甲方就业,并主动争取与单位签订就业协议
三、丙方享有的权利和义务
1、协助甲方做好宣传、组织报名工作,协助甲方与乙方进行“双向选择”优先推荐优秀毕业生到甲方就业,对甲方来学校举办招聘活动给予优先安排和重点支持
2、协助甲方做好实习生的思想教育和指导工作;
3、定期安排校内指导教师到甲方现场指导和了解实习生的工作情况,加强与甲方指导教师的联系和沟通,及时帮助解决实习过程中遇到的困难和问题
4、待学生经毕业考试、顶岗实习合格正式毕业时,办理毕业证和毕业派遣手续
5、学生进入顶岗实习岗位后,学生如中途无故自动放弃实习,视其没有修满学分,待修满学分后方可发放毕业证书;如中途被顶岗实习单位开除,将不能按时发放毕业证书直至不能毕业
6、负责学生在顶岗实习期间和就业后的跟踪调查
四、甲方为乙方提供的生活待遇保障(含生活补贴、交通补贴、住宿等)
五、三方约定的其他条款:
六、三方履行协议发生纠纷时,要友好协商解决,如协商不成,约定由法院解决
七、其他未尽事宜,三方协商解决本协议有效期同实习期
八、本协议一式三份,甲、乙、丙三方各持一份甲方(公章)乙方(签字)丙方(公章)年月日年月日年月日毕业生实习三方协议书「篇五」甲方__________________________________乙方(学校/系)丙方(学校/系)实习学生为保证学生在“”实践教学实习过程中学到与本专业相关的实践工作经验,提高专业知识水平和基本技术技能,现就本次实习有关事宜,实习单位、院方、实习学生三方达成如下协议
一、实习单位(甲方)责任义务安排人员指导学生熟悉与掌握经营管理方面的知识和具体程序等实践技能,解答学生提出的问题,对学生进行安全知识教育,考核学生出勤,检查实习日记,并在实习结束时对学生作出实习鉴定
二、院方(乙方)责任义务对学生进行实习安全教育,以免出现意外事故,布置实习任务,定期到实习地点对学生进行指导,及时与实习单位沟通有关学生的实习情况,协调解决实习过程中的实际问题
三、学生(丙方)责任义务按实习任务书和指导书的要求,完成相应的实习任务,遵守实习地点或现场的一切规定,服从实习所在单位及其指派的指导教师的领导安排,作息时间与实习单位或实习现场工作人员作息时间一致,交通问题自行解决如学生无视有关规定和安全操作规范发生意外事故,后果由学生自负
四、实习时间年月日至年月日0甲方(实习单位盖章)乙方(院方盖章)丙方(学生签字)年月日年月日年月日毕业生实习三方协议书「篇六」甲方(学校)乙方(单位)丙方(学生)甲乙丙三方经友好协商,就甲方学生赴乙方实习事宜,根据劳动部门和教育部门等的有关规定,达成以下协议以便三方共同遵照执行
一、三方资质认定
1.3丙方资格丙方是具有正式学籍的乙方在校学生;甲、乙、丙三方提供上述证件(复印件)作为本协议的附件
2.实习期限顶岗实习期限为从20xx年_月_日至20xx_年_月_日
3.实习生实习部门、工作岗位、实习津贴及保险
3.1甲方将根据国家相关规定进行实习生实习部门及工作岗位分配,不得将实习生分配在不适合实习生从事的工作岗位上丙方必须严格遵守甲方的各项规章制度,积极完成岗位工作任务
3.2丙方在甲方的工作岗位为o主要工作内容为o
3.3丙方的工作时间为每周工作五天,每天工作八小时,可以轮班;在顶岗实习期间,如有加班,加班时间和加班津贴严格按照国家有关标准实行
3.4丙方实习津贴甲方根据国家劳动部门的相关规定,支付丙方实习津贴为元/月实习津贴直接转入丙方账户,由丙方本人管理,乙方或管理老师不得以任何形式进行另外的支配或克扣每月实习津贴通知单由甲方交给丙方本人并签收
3.5实习生保险L甲方是经当地教育行政部门批准,具有合格办学资质的学校
2.乙方是在当地工商行政部门批准,并经劳动行政部门认可,有资格使用实习生的企业、公司、机关或其他单位
3.丙方是经当地教育行政部门认可的,具有合格资格的甲方学生
二、丙方要求
1.丙方(实习生)姓名专业
2.实习期限年月日至获得毕业证书为止
3.甲方输送的实习生必须符合乙方所提供的岗位职位要求
4.甲方所输送的实习生必须经过乙方面试,并在开始实习前经乙方指定医院体检,合格后方能开始实习
三、丙方劳动报酬L丙方实习期间的实习津贴标准为元/月,其他补贴元/月
5.乙方每月定期以货币形式支付丙方实习津贴,发放日为每月日
6.乙方根据生产需要安排丙方加班加点,应按《劳动法》相关规定支付丙方加班工资
四、社会保险由于丙方属于在校学生,为保障丙方在实习期间的安全,丙方必须购买商业保险(实习责任保险)一份该项费用由甲乙双方协商解决乙方帮丙方购买商业意外险后,丙方工作不满6个月的,费用乙方与丙方各承担一半(丙方工资里扣除);丙方工作满6个月的由乙方承担全额保险费
五、甲方的权利和义务
1.甲方所输送的实习生必须是本校所属的符合实习生身份的全日制教育学生
2.甲方需保证所输送的实习生按照乙方指定时间到乙方指定医院参加体检,体检结果由乙方确认,体检不合格者由甲方负责带回
3.甲方需要向乙方提供实习生实习推荐表、学籍证明、身份证复印件或户籍证明复印件,如甲方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定,乙方有权随时通知甲方带回学生
4.学生从面试到体检、签订实习协议、报到的整个过程中,如乙方需要,甲方需指定相关人员去取负责管理并配合乙方直至学生进入企业工作
5.在实习期内考核不合格的实习生由甲方负责接回并另行安排其实习或学习,乙方提供甲方具体考核不合格的原因
6.在学生实习期间,甲方应定期了解学生意见、工作表现及在生活、工作中遇到的‘困难,协助乙方做好学生的思想工作,负责与学生家长进行沟通,保证让学生安心实习,并将意见及时反馈给乙方
7.学生发生人身损害事宜,甲方必须主动协助乙方处理
8.甲方所输送的实习生如发生下列问题将被解除实习协议,自实习协议解除之日起乙方不再承担任何责任
(1)学生严重违反劳动纪律或者规章制度的;2学生严重失职、营私舞弊,对乙方利益造成重大损失的;3学生患病或非因工负伤,在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作,也不能从事乙方另行安排的工作的
六、乙方的权利和义务
1.本着公平、公正的原则,乙方根据一定要求和标准,对甲方输送的学生进行面试及相关技能和知识培训,最终选择择优录取,确定正式实习的.人员
2.乙方必须对实习生进行必要的规章制度、安全生产、操作规程的教育,并严格执行国家劳动安全生产规程的规定,为甲方输送的实习生提供必要的劳动保障,负责在企业工作期间的劳动安全,乙方为甲方输送的实习生购买保险,发生人身损害事故时,乙方根据劳动法并结合有关规定进行妥善处理
3.实习生工资由乙方根据协议规定进行发放,因乙方生产需要延长工作时间的,由乙方按国家劳动法有关规定支付加班工资,实习生如无擅自离职、违法违纪行为或其他特殊原因的,乙方不得扣发实习生工资
4.乙方负责对实习生进行出勤管理,实习生必须遵守乙方制定的各项规定
5.乙方必须提供和乙方正式员工同等的车厂和日常管理
6.实习生离职后乙方不再承担任何责任,如无正当原因而离职的乙方有权要求甲方对其进行处理
7.在学生实习结束后,乙方根据实习生在实习期间的考核情况,对考核合格的学生给与转为正式工,转正以后给予学生与同岗位正式员工同等的薪资待遇
8.如遇不可抗拒的原因及乙方经营发生变化,乙方可以无条件的将实习生退回甲方协助处理,单需提前30天通知甲方
七、丙方的权利和义务
1.丙方应严格遵守乙方所有相关规定的内容
2.丙方不得擅自离职,如有正当原因确需离职的,需提前至少一周提交书面申请,经乙方批准后方可离职
3.丙方如违反上述81-4规定而被乙方接触协议的,应无条件服从
八、其他
1.本协议为涉及的各项福利制度按照乙方的规定执行
2.本协议未尽事宜,由甲乙丙三方协商解决
3.协议一式三份,甲乙丙三方各执一份自三方签字盖章之日起生效在执行过程中一方如需变更条款,必须与另两方协商一致,否则将承担相应的经济和法律责任甲方乙方甲方代表乙方代表日期年月日日期年月日丙方日期年月日毕业生实习三方协议书「篇七」甲方:乙方学生丙方为了提高实践教学效果和人才培养质量,促进学生综合职业素质,实现学生零距离就业,为企业提供培养与优选人才的途径,甲乙丙方本着互惠互利的原则,联合推行“工学结合、顶岗实践”的人才培养新模式,甲乙丙三方现就顶岗实习具体事宜达成如下协议
一、实习岗位、期限及留任
1.三方同意乙方在年月日至年月日期间在甲方进行实习
2.甲方将安排乙方在甲方的部门岗位进行实习
3.实习结束,若甲乙双方同意,则甲方录用乙方为正式员工,签订“就业协议书”
二、各方的权利和义务各方在此同意和确认各方的权利和义务如下甲方的权利和义务
1.甲方的权利1可以根据其需要和乙方的工作能力对实习岗位进行调整;2在实习期内根据乙方的表现,经和丙方友好协商后甲方有权决定是否提前终止对乙方提供的实习机会;若乙方在顶岗实习过程中有违法、违纪和违规行为,甲方应通知丙方,并有权提出中止乙方顶岗实习的建议
2.甲方的义务1按照本协议规定的时间和内容为乙方提供实习岗位,所安排的工作应该符合法律的规定和不损害乙方的身心健康;2配合学校教学目标和要求,制定学生顶岗实习计划有义务为丙方前往甲方实习单位对乙方进行指导或管理提供方便,向丙方提供乙方实习的真实表现等信息;3负责为乙方安排住宿,住宿费由企业承担,提供工作餐,在乙方严格遵守实习时间和甲方各项规章的情况下,给予乙方每月元补贴;4在乙方实习期间,配合丙方做好实习学生的管理工作,安排具有相应专业知识、技能或工作经验的人员对乙方实习进行指导,并协助丙方对乙方进行管理在乙方实习结束时根据实习情况对乙方做出实习考核鉴定;5加强对实习学生上岗前安全防护知识、岗位操作规程的培训,落实安全防护措施,预防发生伤亡事故;6为乙方提供必要的劳动保护措施乙方在甲方实习期间,如发生工伤事故,由甲方参照在职员工工伤事故处理办法处理,丙方负责配合做好学生、家长等各方工作二乙方的权利和义务
1.乙方的权利1有权在协议规定的实习时间按照甲方安排的岗位参加实习;2享有劳动报酬和劳动保护的权利在严格遵守实习时间和甲方各项规章制度情况下,每月领取实习补贴3如果甲方安排的工作内容如违法或有损乙方身心健康,乙方有权在向甲方报告后终止在甲方的实习
2.乙方的义务1在实习期间意外伤害保险有效实习期间认真做好本岗位工作,培养独立工作能力,刻苦锻炼和提高自己的岗位操作能力,在顶岗实习的实践中努力完成专业技能的学习任务;2在实习期间,遵守甲方的有关工作时间、休假制度、考勤制度、行为准则、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司规定;3应按时按质完成实习期间甲方交付的任务和工作;4应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失,按甲方规定处理;如因违规操作、不服从甲方管理而造成的伤害事故,由乙方自己承担责任5遵守学院关于顶岗实习的相应管理规定和要求,与校内指导教师保持联系,按照顶岗实习的教学要求做好实习日志的填写、实习报告的撰写等相关工作,并接受实习单位和学院的考核;6在签订本协议时,应该将此情况向家长汇报并征得家长同意三丙方的权利和义务
1.丙方的权利1根据乙方在甲方的实习内容和表现,有权决定是否直接给予乙方相应课程学分或直接参加学校相应课程的考试;2有权在不影响甲方正常工作的前提下前往实习单位对乙方进行指导或管理,有权向甲方了解学生的实习情况
3.丙方的义务:1向甲方提供实习学生的相关信息,对乙方在甲方的实习给予充分的配合,做好实习学生实习前的动员与培训工作、实习中的联络、检查、协调工作,实习后的考核和其他工作;2对乙方实习期间的行为予以监督和管理,以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度;3在乙方违约的情况下,丙方有责任给予甲方积极、充分的配合,以便甲方追究乙方的违约行为4协助甲方做好实习生的思想教育和指导工作;负责同甲方共同处理乙方在顶岗实习期间发生的各种纠纷、突发事件及其它安全事故5对在顶岗实习过程中违反《顶岗实习协议书》、擅自离开实习单位或因个人表现被企业辞退的学生,丙方将按学校的有关规定进行处理
三、保密约定协议三方都有义务为三方中的任何一方保守法律规定的相关秘密,尤其是要对甲方的经营管理和知识产权类信息进行保密,若有违反,依据相关法律处理
四、协议的终止与解除
1.协议期满自行终止
2.因协议期限届满以外的其他原因而造成协议提前终止时,甲乙丙三方均应提前两周通知其他二方
3.乙方违反本协议第二条有关乙方义务的规定,甲方可提前终止本协议,但应通知丙方并说明原因,由此产生的甲方经济损失、乙方成绩不及格、给与纪律处分等相应后果,由乙方负责
五、协议的生效本协议一式三份,由甲方、乙方和丙方各执一份,经三方合法授权代表签署后生效本协议生效后,对甲乙丙各方都具有法律的约束力本协议是协议三方通过对各种问题的研究、讨论,经过友好协商达成共识后三方同意签署的;任何一方对此协议内容进行任何修正或改动,都应经过三方书面确认后方始生效甲方(签字盖章)乙方(代表)签字丙方(签字盖章)日期年月日日期年月日日期年月日毕业生实习三方协议书「篇八」甲方__________法定代表人传真地址邮编乙方__________负责人传真地址邮编丙方公司法定代表人传真地址__________甲、乙、丙三方本着自愿、公平、诚实信用的原则,经充分协商达成如下协议
1、根据甲、丙双方签订的《XXXX合作协议XXX产品政策条款》(包含甲、丙双方所签全部产品合作协议),乙方愿意为甲方和丙方之间的付款订货和货款结算提供服务,接受甲方申请开出以丙方为收款人的银行承兑汇票,甲方在乙方开立结算帐户,帐号,甲方所有销售款项均应通过该帐户结算
2、本协议书经甲、乙、丙三方签章生效后,甲方签发经乙方承兑并由乙方寄出的.银行承兑汇票(乙方对该银行承兑汇票的真实性负责),丙方收票后向乙方开出相应金额的《商品金额证明书》(见附件二)并加盖公章和预留授权人签名(预留印鉴和预留授权人签名见附件一),然后将该《商品金额证明书》原件邮寄给乙方,乙方以此作为向丙方签发《提货通知书》(附件三)的依据;或者丙方将该《商品金额证明书》传真给乙方,同时从指定邮址(见附件一)发电子邮件通知乙方对该传真件内容进行确认,随后仍应将该《商品金额证明书》原件邮寄给乙方,乙方经核对该传真件与电子邮件内容一致后,可以先以该传真件和电子邮件通知(二者缺一不可)作为向丙方签发《提货通知书》(附件三)的依据,丙方必须保证乙方收到的《商品金额证明书》传真件与原件内容一致《商品金额证明书》为丙方向乙方签发的不可撤销的提货权凭证,原件交由乙方占管
3、甲方每次申请开出收款人为丙方的银行承兑汇票时,承兑保证金的交存可选择如下几种方式之一(以打J为准)□甲方按乙方的要求提供乙方认可的担保方式□甲方交存不低于银行承兑汇票金额的%的承兑保证金甲方作为投保人为丙方办理在顶岗实习期间的实习生意外伤害保险(主险)和附加意外伤害团体医疗保险(附加险),并在丙方到达甲方实习地点后十五天内办理完毕丙方委托乙方统一办理职业院校学生实习责任险(主险)及附加学生实习第三者责任保险(附加险),并在丙方进行实习前办理完毕生产实习过程中丙方若出现工伤,甲乙丙叁方应根据相关法律法规承担责任;如果在工余时间发生的人身伤害事故与甲方无关的,由乙方与丙方根据国家的相关规定协商解决
3.
6、实习生住宿安排(选择—)a.甲方不提供住宿,由丙方自行解决住宿、交通问题b.甲方为丙方提供免费住宿条件,丙方应支付均摊的住宿水电费,同时必须遵守甲方宿舍管理规定丙方因违反甲方宿舍管理规定而导致的一切后果由丙方自行承担
3.
7、实习期间的伙食安排(选择—)a.甲方为丙方提供免费工作餐b.甲方为丙方提供伙食服务,餐费自理c.甲方为丙方提供伙食服务,伙食补助为—元/天
4.实习管理
4.
1、甲乙双方共同对参与顶岗实习的学生进行管理
4.
2、甲乙双方成立实习生管理组织,确定直接负责人□甲方交存不低于银行承兑汇票金额的%的承兑保证金,在每次提货时追加至相当于每次提货金额%的保证金
4、在该协议项下签发的银行承兑汇票额度内,甲方每次提货应提前一天向乙方和丙方提出申请,乙方据此审签同意发货的《提货通知书》,并将该《提货通知书》原件邮寄给丙方,丙方以此作为向甲方发货的依据,或者乙方先将该《提货通知书》传真给丙方,同时从指定邮址(见附件一)发电子邮件通知丙方对该传真件内容进行确认,并在随后将该《提货通知书》原件邮寄给丙方,丙方经核对该传真件与电子邮件内容一致后,可以先以该传真件和电子邮件的通知(二者缺一不可)作为向甲方发货的依据,但乙方必须保证丙方收到的《提货通知书》传真件与原件内容一致《提货通知书》为乙方向丙方签发的不可撤消的行使提货权的凭证,原件由丙方占管,丙方应将乙方审签后的同意甲方提货的《提货通知书》专夹保管作为对帐依据凭乙方签发的《提货通知书》,甲方可向丙方提货
5、未经乙方审签《提货通知书》确认,丙方向甲方供货,不计入丙方提供给乙方占管的《商品金额证明书》金额之内乙方《提货通知书》审签方式为乙方在同意甲方提货的通知单上由乙方指定专人签字并加盖“银行”印章(签字式样及预留印鉴见附件一)
6、对乙方审签的《提货通知书》,在提货前丙方应及时与乙方所留签字式样及印鉴进行核实,未经核实造成的损失,乙方不承担责任;印鉴核对不符而予以提货,按第5条未经乙方审签《提货通知书》的情况处理
7、乙方对甲方使用《提货通知书》提货的情况有权与丙方核对(以乙方提供的《提货通知书》为依据)丙方与乙方至少每月应核对金额一次
8、银行承兑汇票到期前十日内,甲方不得向乙方提出提货申请,乙、丙双方核对《提货通知书》累计金额若《商品金额证明书》金额大于《提货通知书》累计金额,则此差额由丙方向乙方支付,乙方应在汇票到期前八日时将载明此差额的《付款通知书》(附件四)送达丙方丙方将在两个工作日内以“《付款通知书》回执(附件五)”给予乙方书面回复丙方在汇票到期日前将此差额款项汇至乙方指定的帐户丙方逾期付款的,应按照中国人民银行的规定支付逾期利息若因乙方原因造成丙方逾期付款的,丙方将不支付逾期利息款项结清后,乙方将《商品金额证明书》退还给丙方
9、除第8条约定的付款责任外,丙方不承担其他付款责任
10、三方必须严格履行本协议,本协议任何一方违反本协议的任何约定义务给守约方造成损失,应赔偿守约方的损失及索赔的费用
11、在履行本协议过程中发生争议,首先由三方协商解决,如协商不成的,则以诉讼方式解决
12、本协议书有效期限为年月日至年月日止在此期间《商品金额证明书》累计金额与《提货通知书》项下甲方实际提货金额的差额不得超过万元若出现第8条约定的丙方付款责任,丙方在履行完相应付款责任后有权决定是否终止本协议
13、本协议一式五份,自三方均签章时生效,甲方执壹份(不包括附件一),乙、丙方各执贰份,具有同等法律效力
14、除甲方那份不包括附件一外,本协议所附的附件
一、
二、
三、
四、五为本协议不可缺少的组成部分
15、三方在此声明并保证如下三方均为依法成立并合法存在的企业法人或金融机构,有权以自身名义,权利和权限从事本合同项下的业务经营活动,并以自身名义签署和履行本协议附件一预留印鉴、授权人签名及指定邮址附件二商品金额证明书及回执附件三提货通知书及回执附件四付款通知书及回执甲方乙方丙方(盖章)(盖章)(盖章)法定代表人负责人法定代表人:(或委托代理人)(或委托代理人)(或委托代理人)年月日年月日年月日附件一预留印鉴、授权人签名及指定邮址《商品金额证明书》预留印鉴___________年月日预留授权人签名:指定邮址___________年月日《提货通知书》预留印鉴年月日预留授权人(或代理人)签名指定邮址____________年月日毕业生实习三方协议书「篇九」甲方(实习单位)乙方(实习生姓名)丙方(学生所在学校)为使学生更好地了解企业,了解实际生产,理论联系实际,完善知识结构,为以后的就业打下坚实的基础,也为企业的人才招聘提供便利经协商,并经过实习单位与学生“双向选择”,甲方同意乙方到甲方进行顶岗实习在实习期间各方权利和义务及相关事宜约定如下实习时间—年—月—日至一年—月—日
一、甲方享有的权利和应履行的义务
1、给乙方安排工作时不得违反国家法律、法规和政策的有关规定;应对乙方进行安全教育,讲明安全注意事项;配备必要的安全防护措施;
2、可根据需要在同一专业领域为学生安排不同的实习岗位,若由于乙方的原因不能胜任或不服从安排,甲方有权提前终止实习;
3、结合实际情况,为乙方提供学习专业知识,从事专业实践的机会,并委派专业人员进行指导;
4、负责乙方实习期间的日常管理,提供一定的生活保障,具体事宜,三方根据各自的实际协商商定;
5、顶岗实习结束后,根据乙方的具体表现,为乙方提供一份客观的实习鉴定材料;
6、招聘员工时,在同等条件下优先录用乙方
二、乙方享有的权利和应履行的义务
1、顶岗实习个人自愿,家长同意
2、顶岗实习学生需办理离校手续,否则按自动退学处理因缺少计算机等级证、英语合格证、毕业证照片等影响了毕业证书、派遣手续的办理,均由学生本人负责
3、遵守实习单位的劳动纪律和各项规章制度,保守实习单位的技术秘密和商业秘密,实习结束后及时移交相关工作资料和工具,未经允许,不得带走任何资料;
4、顶岗实习中出现伤害事故,如因企业未按有关规定进行安全教育,履行安全措施和提供必要的防护条件发生学生伤害,由企业负责,如因实习学生违规操作、不服从管理发生伤害由学生负责;学生如参与不法活动等由学生本人负责
5、在顶岗实习期间,办理意外伤害保险
6、珍惜实习机会,工作中勤思多问,勤学苦练,在实习期间完成规定的毕业论文和毕业设计,实习结束后提交一份详实的实习报告;
7、对甲方进行全面了解,择业时在同等条件下可以优先选择甲方就业,并主动争取与单位签订就业协议
二、丙方学有的权利和义务:
1、协助甲方做好宣传、组织报名工作,协助甲方与乙方进行“双向选择”优先推荐优秀毕业生到甲方就业,对甲方来学校举办招聘活动给予优先安排和重点支持
2、协助甲方做好实习生的思想教育和指导工作;
3、定期安排校内指导教师到甲方现场指导和了解实习生的工作情况,加强与甲方指导教师的联系和沟通,及时帮助解决实习过程中遇到的困难和问题
4、待学生经毕业考试、顶岗实习合格正式毕业时,办理毕业证和毕业派遣手续
5、学生进入顶岗实习岗位后,学生如中途无故自动放弃实习,视其没有修满学分,待修满学分后方可发放毕业证书;如中途被顶岗实习单位开除,将不能按时发放毕业证书直至不能毕业
6、负责学生在顶岗实习期间和就业后的跟踪调查
四、甲方为乙方提供的生活待遇保障(含生活补贴、交通补贴、住宿等)
五、三方约定的其他条款
六、三方履行协议发生纠纷时,要友好协商解决,如协商不成,约定由法院解决
七、其他未尽事宜,三方协商解决本协议有效期同实习期
八、本协议一式三份,甲、乙、丙三方各持一份甲方(公章)日期:乙方(签字)日期丙方(公章)日期毕业生实习三方协议书「篇十」甲方________乙方________丙方________为提高乙方毕业生实践解决问题的能力,经甲、乙、丙三方经友好协商,甲方同意接收乙方在校学生丙方到甲方处进行毕业实习工作,为保障各方权益,明确责任,甲、乙、丙三方达成协议如下
一、毕业实习岗位情况
1、毕业实习部门及岗位
2、毕业论文(设计)指导老师
二、实习期限自年月日至年月日o
三、甲、乙、丙三方主要权利义务
(一)甲方的主要权利义务
1、甲方为丙方提供实习场所,对丙方进行岗前培训、岗位培训和技能培训,向丙方申明现行的各项规章制度,提出工作要求
2、为方便丙方在甲方处工作实习,甲方应为丙方办理暂住证或开具临时工作证明
3、甲方负责丙方在实习过程中的日常管理
4、甲方事先如实向乙方、丙方说明工作内容,并保证工作内容与丙方所学专业内容相关或经丙方认可的其他工作内容
5、如甲方安排丙方出差,丙方应享受与甲方员工同等的出差待遇;如甲方安排丙方在法定节假日工作,须按《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定向丙方支付加班酬金
6、甲方负责选派有经验的员工作为丙方的指导教师,指导丙方按时毕业论文(设计),参加毕业论文答辩
7、在实习过程中,若丙方不能胜任工作或不服从甲方的工作安排,甲方应及时与乙方沟通,由三方协商解决
8、甲方可根据丙方的工作表现,在甲方有招人指标的前提下优先录用丙方成为甲方的员工
9、甲方给丙方提供工作餐,一日三餐合计标准为15元/天
10、实习津贴按照实习生表现及出勤天数,25元每天的标准;
11、安排正常在岗人员的办公设施,每人指定一名指导老师;安排住宿
(二)乙方的主要权利义务
1、经综合审议,选派丙方到甲方处工作实习,与甲方共同对丙方进行管理
2、乙方负责提供丙方的健康证、实习证等所需证明文件
3、负责对甲方给丙方指派的指导老师进行资格审核
4、与甲方密切联系,及时了解丙方的实习工作情况,对丙方的实习工作提出合理化建议
5、乙方负责丙方毕业论文(设计)的开题审查、中期检查、组织毕业论文答辩,给出成绩
(三)丙方的主要权利义务
1、丙方实习期间无论是生病还是出现意外伤害,仍然以在校未毕业学生身份按照学校相关医疗及意外伤害保险执行,与甲方不存在劳动及劳务关系
2、丙方有意向毕业后选择到甲方工作的前提下,自愿到甲方进行工作实习,服从甲方的工作安排,遵守甲方的规章制度因丙方违反规章制度给甲方或他方造成了经济损失和个人安全问题,由丙方承担由此引起的全部责任
3、丙方在实习期间,未经甲方或乙方的许可,不得无故旷工或中断实习,如遇特殊情况,需及时与甲方及乙方请假
4、丙方按照规定时间向甲方和乙方的指导教师汇报实习工作或毕业论文(设计)的进展情况
5、丙方在实习期间利用甲方资源所做出的工作成果及其所涉及的知识产权归甲方所有
6、丙方应遵守甲方的保密要求,如丙方违反规定给甲方造成了经济损失,丙方承担由此引起的全部责任
四、本协议自三方签字、盖章即发生法律效力,任何一方未经另两方许可,无权擅自终止本协议
五、如有未尽事宜,经协商可签定补充协议,如补充协议的内容与本合同有冲突,以补充协议内容为准
六、本协议一式三份,甲乙丙三方各执壹份,自三方签章后即发生法律效力甲方乙方丙方年月日年月日年月日毕业生实习三方协议书「篇十一」公司(以下简称甲方),为提高新入职员工综合本质,接受公司企业文化,使新入职员工尽快胜任工作岗位,特接受山东电力高等专科学校(以下简称丙方)二零一零届名毕业生(以下简称乙方,具体名单见附件)到甲方进行顶岗练习、为明确各方的责任和权益,保证练习结果,造就高本质技能型专门人才,经甲乙丙三方友好协商,达成如下协议
一、练习工夫及岗位
一、三方同意乙方在20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日期间在甲方进行为期个月的练习
二、甲方将安排乙方在甲方的部门岗位进行练习甲方为姓名,职务联系电话;乙方为顶岗实习指导教师;联系电话O职责为a.按企业管理制度和乙方的顶岗实习管理制度对丙方实习加以管理,并按月考核丙方的实习表现;b.保证甲方了解丙方在校情况;乙方及时了解丙方实习情况;c.保证甲方对乙方教学进行建议;乙方收集甲方工作现场管理的调研及岗位需求;d.进行实习生日常管理和应急事件处理,包括实习生的入职、离职手续办理、日常生活、安全、上下班、出勤请假等工作;e.实习结束前,共同做好实习生考评工作,完成相应调查表
4.
3、实习过程中学校与学生的沟通和协调
4.
3.
1、乙方在同甲方明确实习生需求后进行相应准备工作乙方应组织所有的实习生举办管理沟通会,介绍包括实习的目的、实习具体岗位、实习单位车间环境、实习工作方式、实习报酬待遇、实习期限、实习报酬款项的具体用途及管理等
二、各方的权利和任务
(一)甲方的权利和任务
一、甲方的权利
(一)可以凭据工作需要和乙方的工作本领对练习内容进行调整;
(二)在练习期内凭据乙方的体现,经和丙方友好协商后甲方有权决定是否提前停止对乙方提供的练习时机;
(三)甲方可凭据练习指导环境向丙方提出要求,具体事宜由甲丙双方确定
二、甲方的任务
(一)凭据本协议规定的工夫和内容为乙方提供练习岗位,所安排的工作应该切合法律的规定和不损害乙方的身心康健,并安排练习门生的食宿;
(二)配合学校教学目标和要求,制定门生顶岗练习筹划、有任务为丙方前往甲方练习单位对乙方进行指导或管理提供方便,并对丙方练习指导西席到本单位的指导环境进行考核,向丙方提供乙方练习的真实体现等信息;
(一)在练习期间认真做好岗位的本职工作,造就独立工作本领,刻苦熬炼和提高自己的业务技能,在顶岗练习的理论中努力完成专业技能的学习任务;
(三)在乙方严酷遵守了练习工夫和甲方各项规章的环境下,赐与乙方每月一定的津贴;
(四)在乙方练习期间,配合丙方做好练习门生的管理工作,安排具有相应专业知识,技能或工作经验的人员对乙方练习进行指导,并协助丙方对乙方进行管理、在乙方练习竣事时凭据练习环境对乙方做出练习考核鉴定;
(五)增强对练习门生上岗前安全防护知识,岗位操纵规程的‘培训,落实安全防护措施,防备发生意外伤害变乱;
(六)为乙方提供须要的休息掩护措施并为门生购置意外伤害保险、乙方在甲方练习期间,如发生工伤变乱,由甲方参照在职员工工伤变乱处置惩罚办法处置惩罚,丙方负责配合做勤门生,家长等各方工作
(二)乙方的权利和任务
一、乙方的权利
(一)有权在协议规定的练习工夫凭据甲方安排的内容参加练习;
(二)享有休息报酬和休息掩护的权利、在严酷遵守了练习工夫和甲方各项规章环境下,向甲方领取每月元的津贴;
(三)在练习期间如发生工伤变乱时有获得补偿的权利;
(四)如果甲方安排的工作内容守法或有损乙方身心康健,乙方有权在向甲方报告后停止在甲方的练习
二、乙方的任务
(一)在练习期间认真做好岗位的本职工作,造就独立工作本领,刻苦熬炼和提高自己的业务技能,在顶岗练习的理论中努力完成专业技能的学习任务;
(二)在练习期间,遵守甲方的有关工作工夫,休假制度,考勤制度,行为准则,保密制度及任何别的甲方要求乙方遵守的公司规定;
(三)应定时完成练习期间甲方交付的任务和工作;
(四)应遵守甲方的操纵规程,如有违反造成甲方财物损失,按甲方规定处置惩mt训;
(五)遵守学校关于顶岗练习的相应管理规定和要求,与校内指导西席连结接洽,凭据顶岗练习的教学要求做好练习日记的填写,练习报告的撰写等相关工作,并接受练习单位和学校的考核;
(六)在签署本协议时,应该将此环境向家长汇报并征得家长同意协议人20XX年XX月XX日
4.
3.
2、乙方需向甲方提供实习生实习推荐表(贴有照片)、身份证及复印件,如乙方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定,甲方有权随时向乙方退回该实习生
4.
3.
3、在实习期间,乙方应及时了解实习生意见、工作表现及在生活、工作中遇到的困难,协助甲方做好实习生的思想工作等,负责与实习生监护人(家长)进行沟通,保证让其安心实习,并将意见及时反馈给甲方
4.
4、实习生纪律管理
4.
4.
1、甲方负责对丙方进行各项规章制度、安全、防火、操作规程等方面教育
4.
4.
2、丙方必须严格遵守甲方的各项规章制度,服从甲方管理
4.
4.
3、丙方在顶岗实习期间必须在指导下进行岗位操作不允许擅自、盲目操作各类设备,如丙方因违章操作或不服从指挥,而造成人身安全事故或甲方经济损失的,由丙方自行负责,并赔偿相应经济损失若因甲方原因造成安全事故或经济损失的,责任由甲方承担
4.
4.
4、丙方在实习期间,若需返校或因其它事宜请假,须按规定履行请假手续
4.
4.
5、丙方在实习期间内中途若提出终止实习的申请,须经乙方签字同意,甲方批准签字后方可终止实习,并必须到甲方相关部门办理离岗手续
4.
4.
6、如果丙方存在以下行为的,经甲乙双方同意,可以开除a.多次违反甲方管理规章制度且累教不改的;b.不能胜任甲方安排之所有实习岗位或完全不服从甲方安排的;c.严重违反甲方宿舍及厂区相关管理规章制度或国家相关法律的;d.由于个人原因给甲方人员或财产造成损害的;、若丙方未经批准,自动离职而出现任何意外与事故,其责任由丙方承担责任,并由乙方按相应教学要求处理
5.实习终止条件;
5.1三方约定的顶岗实习期限结束
5.2丙方违反三方协议规定,被甲方开除
6.3甲方未能按照三方协议提供相应顶岗实习条件或者有违反协议相关规定之行为
6.违约责任三方必须遵守已经生效的协议,如果有一方违反协议,对其他方造成损害的,必须依据相关的责任向被损害方进行赔偿
7.附则
8.1不可抗力若任何一方因自然灾害、政府或军事机构的行为或法令、火灾、意外事故、水灾、地震、战争、传染病、暴乱、叛乱或援引本款的一方无法合理控制的任何其他原因(统称“不可抗力”)而不能履行或无法履行其在本协议项下的任何义务,且若该方已尽其商业上合理的努力减轻影响,该方应立即向另一方发出书面通知,其履约义务应予以免除,履约时间应延长因该事件发生而延误或无法履约的期限
7.2保密每一方均不得为本协议明确授权之外的其他目的或活动使用披露方的任何和所有保密资料除非另行经本协议明确允许或按照拥有保密资料的本协议一方的书面许可,未经披露方事先书面同意,任何一方均不得将披露方的保密资料披露或帮助披露给任何人,但向为从事本协议所述活动需要知悉该等资料并且已书面同意限制性不比本款规定更低的保密条款的其雇员、顾问、母公司及其母公司的子公司所作披露除外乙方及丙方在执行本合同期间对于甲方的一切资料及情况应对第三者保守秘密
8.争议的解决方式任何争议均先由三方协商解决,协商不成,则由珠海劳动仲裁委员会裁决
9.未尽事宜本协议书未尽事宜,三方另行协商并签署补充协议,作为本协议的附件,具有同等法律效力在履行过程中,如因政府新颁布的法律、法规和规章制度造成本协议条款必须修订时,均应以新颁布的法律、法规和规章制度为准,由甲、乙、丙三方协商修订本协议一式叁份,甲乙丙三方各执壹份,经三方有权签字人签字并加盖单位公章之日起生效甲方乙方丙方(盖章)甲方代表签字乙方代表签字丙方签字时间年月日【扩展阅读】大学生实习注意事项放正你的心态无论是哪个专业的.实习,它的工资都不会很高,甚至有些根本就没有工资,在这种情况下,你需要做的是,摆正你自己的心态,毕竟它不会缺你一个实习生,除非你非常的优秀,在谈判时,能让对方支付你实习期的工资如果不是,那你应该在这实习期内,好好的工作,学多点东西,把一切应该学的和可能会用到的知识都学到,从实习中多挖点东西,也不枉费自己实习几个月带上心去实习作为一个大学生,自学的能力应该是过得去的,就像我去面试时,HR问的你认为你进来我们公司,最应该学的东西是什么?我的回答是我知道有很多都要学,但除了一样,那就是书本上的知识,因为书本上的东西,我在哪里都能学到,并不需要到贵公司我看得出来,HR是很赞同我的观点的同样,作为一个大学生,去实习时,要带上心,学习一切在书本上学不到的东西,而这些往往都很重要正如曹雪芹所说世事洞明皆学问,人情练达即文章社会才是最复杂和最优秀的大学,一个要读一辈子的大学在实习期,记得无论何时都要有笔记本和笔我说的是你自己的,不是你办公中会用到的随时把你学到的、感悟到的,记下来,记住好记性不如烂笔头,如果不及时记下来,一天的工作后,你未必还记得要记的东西,所以随身带上一个小小的笔记本绝对是你的最佳选择当同事谈论工作时,要尽量去听以及参与谈论,尽管你可能不应该在其中发言作为一个实习生,当你所在公司的同事(正式工)谈论他们的工作时,要尽量旁听,尤其是同一个部门或者是你将来想要从事的部门尽管,他们的谈话中,会有不少的消极的内容,但同样的会有很多金玉良言,这会让你了解更多的行业信息,对于以后的择业和工作都会有较大的帮助,更重要的是,这会让你更快的接触了解和适应复杂的现实生活多做事,不要害怕辛苦当一个人工作时,老板会更喜欢勤奋并且有效率的员工,实习期内,不要害怕辛苦,要把工作的方方面面都做好,能帮的都要帮,对工作有一个全面的了解,这对择业和正式工作,会有极大的好处虚心请教,适当进修对于还在实习的你,很多的东西不会是正常的你的上司和老板都知道很多东西你不会,这是很正常的,如果很多都会,哦,恭喜你,你的能力,一定会让他们大吃一惊!但是,如果你不虚心询问该怎么做,那你肯定会让他们失望并且把实习期后,直接进入公司的机会给丢掉了至于适当进修,就更容易理解了,要知道,现在大学生遍地走,不提高自己的能力,你就OUT了要记住当你原地踏步时,你就已经在退步了!你的能力和社会竞争力都是逆水行舟,不进则退!当然,如果遇到太过分的要求,记得说不!古人说良禽择木而栖,贤臣择主而侍现在,就更是这样了,如果实在待不下去了,那就走吧,此处不留人,自有留人处!在实习时,记得交多点朋友,和同事搞好关系,多个朋友多条路不要忘了,一个好汉三个帮,要让他们成为你的朋友和经常联系人,可能以后你会需要他的帮助或者他需要你的帮助毕业生实习三方协议书「篇二」。
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