简单试用期劳动合同范本

简单试用期劳动合同范本试用期劳动合同和正式员工的合同是有什么不一样的话就来看看吧，今日我就给大家来参考一下劳动合同，欢送大家一起阅读哦试用期劳动合同范本参考甲方（单位名称）乙方（身份证号）依据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用方法，甲方聘请乙方为试用员工，双方在同等、自愿的根底上，经协商相同签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款

一、试用合同期限试用期为个月，自年月日至年月日止

二、依据甲方的工作支配，聘用乙方在工作岗位

三、甲方聘用乙方的月薪为元（含养老、医疗、住房公积金）试用期满后，并经考核合格，可依据同等协商的原那么，签订正式劳动合同

九、在试用期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发觉乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停顿试用并予以辞退,工资按乙方实际考勤（或计件工资总额），依据公司制度及本合同相关内容（条款）结算

十、在试用期内，乙方紧要违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者存心或紧要失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权马上终止试用并予以辞退乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任

十一、在试用期内，因乙方泄露甲方商业隐私，给甲方造成经济损失;或因乙方的存心或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进展追偿

十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式劳动合同，并且缴纳养老保险考核不合格者,公司依据实际状况将予以辞退或延长试用期，但试用期最长不超过六个月延长期内仍不合格者，公司应予以辞退处理

十三、乙方声明，乙方在签署本合同时，确定晓甲方的制度并情愿遵守各项事宜

十四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后起生效

十五、未尽事宜，甲、乙双方协商解决甲方（公章）乙方（签字）日期日期简洁试用期劳动合同范本相关

四、甲方的根本权利与义务:甲方的权利lo有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；在试用期间，乙方如紧要违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节紧要的追究法律责任;试用期劳动合同试用期间，乙方由于个人缘由所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；甲方的义务2o为乙方供应必要的工作条件;负责对乙方进展职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；

五、乙方的根本权利和义务乙方的权利lo享有国家法律法规给予的一切公民权利;享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同；乙方的义务2o遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为标准的义务;维护公司的声誉、利益的义务

六、甲方的其他权利、义务试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同；乙方有突出表现，甲方可提前完毕试用，与乙方签订正式劳动合同；

七、乙方的其他权利、义务试用期满，有权确定是否签订正式劳动合同;具有参加公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公允的蔑视

八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原那么处理

九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力,经甲乙双方签章生效甲方（盖章）乙方法定代表人签字签字签约日期年月日简洁试用期劳动合同范本甲方乙方（身份证号）依据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用方法，遵照甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神，双方在同等、自愿的根底上，经协商相同同意签订本试用合同、试用合同期限:自年月日至年月日上，有效期为个月

二、试用岗位依据甲方的工作支配，聘请乙方在工作岗位

三、试用岗位依据双方事先之约定，甲方聘用乙方的月薪为元，该项酬报包括全部补贴在内

四、甲方的根本权利与义务甲方的权利lo有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;有权对乙方作奸犯科和违反公司规定的行为进展惩罚;对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同甲方的义务2o为乙方缔造良好的工作环境和条件;按本合同支付给乙方薪金对试用期乙方因工伤亡，由甲方负担赔偿

五、乙方的根本权利和义务:乙方的权利Io享有国家法律法规给予的一切公民权利;享有当地政府规定的就业保障的权利;享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;对试用状况不满足，恳求辞职的权利乙方的义务2遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;遵守公司各项规章制度、员工手册、行为标准的义务;维护公司的声誉、利益的义务

六、甲方的其他权利、义务试用期满，经以现乙方不符合录用条件，甲方有权不再签订正式劳动合同;对员工有突出表现，甲方可提前完毕试用，与乙方签订正式劳动合同;试用期乙方的医疗费用由甲方担当％乙方担当试用期甲方一90%,10%;般不为乙方办理各项保险手续，如乙方被正式录用，可补办有关险种，从试用期起算;试用期，乙方请长病假天、事假团党委计超过天者，试用合107同自行解除

七、乙方的其他权利、义务:试用期满，有权确定是否签订正式劳动合同;乙方有突出表现，可以要求甲方嘉奖;具有参加公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公允的蔑视

八、一般状况下，试用期间乙方岗位不得变更假设需变更,须事先征求乙方的同意

九、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原处理

十、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具同等效力，经甲乙双方签章生效甲方法定代表人乙方签字签约日期年月日签约地点简洁版试用期劳动合同范本甲方__________________________乙方__________________________身份证号___________________________________________甲方聘用乙方为试用期员工，试用期个月，自年月日起至年月日止经双方同等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守

一、乙方的岗位（工种）为_________________________在试用期间，依据工作须要和乙方实力，甲方有权对乙方的工作岗位进展调整

二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业隐私，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并依据甲方工作支配，谨慎履行职责，维护甲方合法权益

三、乙方试用期工资为元/月，甲方按月发放

四、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行

五、乙方在试用期内，除工资外，本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内

六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月日左右发放，假15设乙方工作缺乏一个月时，按月工资比例折合实际工作天数计算假设工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际状况逐日顺延发放

七、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前七个工作日通知甲方，协商解决，否那么，将依据公司制度，由公司按制度论处

八、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方辞退，甲方将扣除聘请、培训等费用后，遵照元/月的标准发800放酬报。