安全事故管理制度

目的

1.根据《安全生产法》和《安全事故报告和调查处理条例》等法律法规，结合公司实际情况建立一个事故分类，事故等级和损失计算，事故管理分工、报告、抢险与救护、责任划分及事故的调查和处理的管理制度范围

2.本制度适用于公司内发生的各类事故定义与缩写

3.无职责

4.设备部

4.

1.负责管理设备事故、伤亡事故、爆炸事故、环保事故、生产部

4.

2.负责管理生产事故质量部

4.

3.负责管理质量事故程序

5.事故的种类分类

5.

1..在操作过程中，因违反工艺规程、岗位操作法或由于误操作或安排不当造成原辅料、511半成品或成品损失、设备损坏、产品不合格的为生产事故装置、压力容器、动力机械、电气、管道、建（构）筑物等发生故障或非正常损坏，

5.

1.

1.造成停机、产量损失或修复费用达到规定数额的为设备事故成品、半成品不符合国家或企业规定的质量标准，机电设备检修不符合要求，原辅

5.

1.

3.料或产品因保管、包装不良而变质等造成经济损失和影响公司声誉的为质量事故员工在生产劳动过程中发生人身伤害、急性中毒的为伤亡事故

5.

1.

4.发生着火失去控制，并对财产和人身造成损害的燃烧现象为火灾事故

5.

1.

5.性或物理性爆炸造成人员伤亡、财产损失的为爆炸事故

5.

1.

6.发生生产事故或“三废”、化工原料及有毒有害物质由于排放或处理不当，造成环境

5.

1.

7.污染，人员中毒的为环保事故事故的等级分类

5.

2.轻伤事故指不构成重伤、死亡的人身伤害的事故

5.

2.

1.重伤事故指重伤无死亡事故

5.

2.

2.重大伤亡事故指死亡人的事故

5.

2.

3.1-2特大伤亡事故指死亡人以上的事故（包括人）

5.

2.

4.33事故是损失的计算

5.

3.事故的损失包括原材料损失，成品（半成品）损失和设备损失

5.

3.

1.产量损失，是从事故发生时起至恢复正常生产时止，按日计划产量计算的总损失量，

5.

3.

2.设备修复后，因能力降低而减产部份可不计算在内产量损失费按单位成本计算事故损失总额为直接损失与产量损失之和

5.

3.

3.事故的管理分工与报告程序

5.

4.企业各类事故管理，由生产副总负责，各职能部门在各自业务范围内对分工管理的

5.

4.

1.事故，负责调查、登记、统计和报告.凡发生事故，最先发现者应立即向领导报告，而后逐级报告对重大事故应立即快速542方法，向上级机关报告发生事故的基层组织，应按规定填写事故报告，送企业的主管部门对重大事故，企

5.

4.

3.业应写出调查报告，报送上级机关对于事故现场应进行保护，在事故调查未进入现场前，任何人不得擅自移动现场物

5.

4.

4.件因抢救人员和国家财产，防止事故扩大而需移动现场部分物件时，必须作出标志绘制事故现场图摄影或录像并详细说明清理事故现场要经事故调查组同意后方可进行设备部负责全厂各类事故的综合统计，各职能部门应将有关事故报告抄送设备部,

5.

4.

5.以便汇总和存档调查与处理

5.

5.各相关部门应严肃、认真地调查和分析事故，找出事故发生原因，查明责任，确定

5.

5.

1.改进措施，实行“四不放过”原则，即事故原因分析不清不放过，责任人员未处理不放过，整改措施未落实不放过，有关人员未得到教育不放过对一般事故或性质恶劣的微小事故，应在事故发生后两天内，由发生事故的车间（或

5.

5.

2.部门）领导组织召开事故分析会，找出原因，吸取教训，提出防范措施，对事故者提出处理意见参加事故分析对象事故发生的车间（或部门）领导，事故当事人和当班班组，主

5.

5.

3.管部、设备部、生产部、企业主管、总经办等对重大伤亡事故，企业领导人应组织有关部门进行调查和分析，必要时应请上级主

5.

5.

4.管部门或当地劳动保护、公安、消防等部门参加，找出原因过程和人员伤亡、经济损失情况；查明责任，制定防范措施，并对事故责任者提出处理意见企业应建立事故档案，各职能部门应按分工整理登记和保管好事故资料

5.

5.

5..对严重违章指挥，违章作业又不听劝阻的人员，或由于失职造成事故责任者，应给予556纪律处分直至追究刑事责任对蓄意制造事故，造成严重后果，需追究刑事责任的应提交司法机关依法处理

5.

5.

7.对防止或抢救事故有功的个人，企业应予以表彰或奖励

5.

5.

8.引用文件

6.中华人民共和国国务院令第号《安全事故报告和调查处理条例》493记录及附件

7.《安全事故台账》变更记载

8.生效日期变更原因、依据及详细变更内容版本号V01新制订文件。