党支部整改问题清单及整改措施三篇

党支部整改问题清单及整改措施三篇党支部整改问题清单及整改措施一篇—党总支第一党支部按照县委和—的统一部署，把大讨论活动作为两学一做学习教育的拓展深化，作为提升思想境界、促进工作开展的重要抓手，高度重视，精心组织，扎实推进，确保实效支部成员通过集体学习、专题座谈、个人自学等方式，认真学习党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，通过开展谈心谈话，在沟通思想中统一思想，在深化认识中形成共识，结合自身实际，梳理检查在思想、工作、作风方面的问题，列出问题清单、整改清单，推动问题解决在此基础上，支部班子认真研究，形成了对照检查材料

一、查摆和剖析问题的情况第一党支部认真学习贯彻中央和省市县重大决策部署，切实把思想和行动统一到县委部署要求上来，做到了旗帜鲜明、令行禁止，通过深入反思和认真查摆，发现还存在以下问题

（一）思想境界方面一是深度学习不充分，存在眼高手低的现象随着党的群众路线教育实践活动、三严三实专题教育和两学一做学习教育开展,第一党支部逐步规范学习制度，定期组织集体学习，但往往也只基础大力弘扬爱岗敬业作风，以五会干部为行动标杆，做到干一行、爱一行、精一行，尽职尽责干好本职工作大力弘扬严谨细致作风，严格标准要求，对每一项工作精益求精大力弘扬团结协作作风，增强团队意识和团结协作精神，各尽其职、各负其责，相互支持、相互补台，切实增强整体合力大力弘扬求真务实作风，集中查摆、整改思想上和工作中存在的突出问题，使全体党员干部得到精神上的升华、思想上的飞跃，为建设五型表率机关注入强劲动力

5、进一步强化自我约束王岐山同志强调，党员干部需对自身监督必须更加严格，执行纪律必须更加刚性强化自我监督意识，把党规党章党纪作为自身理想信念的定向标，努力做到信念如铁、意志似钢、立场坚定、永不迷航切实做到不正之风不染，不清之事不为，不法之利不谋经常检点自己的言行，自觉从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，守住党员的政治生命线,守住正确人生的道德底线，守住做人、处事、用权、交友的法律底线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感，真正做到自重、自省、自警、自励，任何时候经得起任何考验，时刻保持党员的先进性和纯洁性党支部整改问题清单及整改措施二篇、查摆的问题

1、党员个人学习的广度和深度不够，学用结合不够密切目前，党支部党员在政治理论学习方面，能够借助学习强国平台，长期坚持、持续不断地学习，并在思想上与党中央保持一致，但是，理论学习的广度和深度不够，满足于抓重点、学精髓，没能原原本本回溯原文、逐句通读、深入理解，对习近平总书记讲话文章中的引申含义深思熟悟不够，缺乏系统性的以理论指导实践的方式方法，将讲话精神转化为实践解决问题的实效性不明显，距离全面系统学、深入思考学、联系实际学还有一定差距

2、党员个人党史学习和日常教学科研工作协调性有待提高教职工党支部多数党员教师常年承担相对繁重的教学、科研、行政工作，如何协调党史学习和日常教学科研工作是亟需解决的问题

3、党员个人在工作中能自觉在思想上、行动上增强历史自觉，但在贯彻落实上，从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程，导致有些认识和执行不够及时到位，有时只满足于完成上级和领导交办的任务，求稳保底的思想抑制了创新发展思维

4、党员个人平时能够积极参加支部三会一课和主题党日活动,能够进行自我批评但是在党性锻炼中还有时松时紧、时强时弱缺乏一些创新的工作举措，大多只停留在具体工作上，缺少系统性、前瞻性的统筹研究思考

5、党员个人担当意识树立的还不牢对党中央的决策部署和上级的指示要求，有时不能站在全局角度去思考理解，主动承担大项工作任务的勇气和底气不足

6、党支部开展工作按部就班，有时存在满足于完成任务，对新形势下如何做好党支部工作思想谋划不够，创新思路不开阔，一定程度上影响了工作开展

7、党支部统一的理论学习的连续性、系统性、全面性还不够的问题，学习形式较为单一，不够灵活多样，交流研讨次数不够经常，学习方法有待创新

8、党支部能够坚持把党员教育管理牢牢抓在手上，认真落实党员管理制度，取得了较好成效但通过深入推进专题教育，也发现一些问题一是认识上还有偏差有时认为平时都能自学，觉得单位组织学习是多此一举，一些党员不愿坐下来或无暇静下来学理论二是制度执行不严格考勤制度、考核制度等行不严，给学习管理带来一定的难度个别党员对理论学习存在偏差，缺乏学习积极性，把学习变成了一种负担，所以出现了迟到请假的现象

9、党支部能够积极落实谈心谈话制度，密切与群众联系，始终与大家一起工作但通过征求意见，也发现一些问题一是在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的宗旨意识有待进一步增强深入基层调研还不够主动深入，虽能够主动抽出时间到基层调研，有意接触群众，了解真实情况，但调查研究针对性不强，对群众具体困难掌握还不细、不全二是与群众相互交流的不够主要是主动向领导汇报思想做的不够比如，有时只顾埋头工作，不懂得抬头望路，怕给组织添麻烦，怕耽误领导办正事，担心因自己的小事而影响领导工作，真正谈心交心不够

二、整改措施

1、进一步提高认识，坚持把党史学习教育作为重要的政治任务进一步学深悟透党的创新理论提高政治站位，增强学习党史的自觉性引导党员教师从党的百年历程中深刻认识教育事业的巨大成就，准确把握教育发展的思想经验，增强育人本领、提高育人质量引导党员从党的百年历程中深刻认识理论学习的重要性，注重自我素养提升，党性修养的提高

2、创新党史学习教育方法结合党员教师的年龄层次，把握重点、分类施策，依托微信群、学习强国等平台载体开展学习交流在三会一课、主题党日等基础上，组织党员教师积极参与各类教育实践活动，激发广大党员教师的学习积极性和创新性，倡导将党史学习教育与日常教学科研工作融合推进，深挖党史、院史、学科发展史，挖掘优秀教学案例，提升课程思政建设水平以高等学校哲学社会科学繁荣计划为指引，通过党建引领，调动党员教师的积极性、主动性和创造性，把论文写在祖国大地上

3、进一步发扬创新精神，努力开拓奋进不断增强创新意识，广泛学习和借鉴先进经验，创造性地开展好各项工作，在做好常规工作的基础上，努力进行有针对性、操作性、推广性的工作创新，确保创新在提高工作效率的轨道上运行

4、加强理论武装，不断提高政治站位进一步丰富学习形式，加强理论学习将党史学习纳入考核机制，加强常态化监督利用市内红色基地，组织党员集中现场学习；加强党员党史学习交流分享，开展党史竞赛等活动，提升党员学习的主动性和能动性

5、进一步牢固树立群众观点，站稳群众立场牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党和人民无私奉献的精神，把个人的追求融入到党的事业之中，坚持党的事业第

一、人民的利益第一，坚持把群众工作理念贯穿于工作全过程，用群众工作统揽工作全局

6、将党史学习教育与教学科研工作、学生党员日常学习密切结合努力做到党史学习和实际工作相结合，深刻学习领会党史精神，找准学习中遇到的问题和实践中发现的问题，带着问题学，深入思考学党员教师用党史指导自身教学科研工作，着重提升教学素养，将思政教育融入专业教学中，充分发掘重大现实问题，把论文写在祖国大地上

7、培塑政治信念按照学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行要求，坚持用党的创新理论武装头脑，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、学习党章党规党纪，严格要求自己，给灵魂补充养分，筑牢思想根基，做到言行一致、表里如一，用崇高的理想信念校正人生坐标

8、要时刻牢记自己党员身份，始终保持强烈的事业心和高度的责任心，带头贯彻执行好党的路线方针政策，带头发挥党员先锋模范作用，不断改进工作方法，提高工作效率，改变创新思维方式，切实带领单位同事提高工作效率，增强工作本领

9、提高标准严以律己在工作和生活中要严格要求自己，充分发挥主观能动性和创造性严格遵守党的各项规章制度，积极参加支部、学院、学校的各项活动，时刻用党员的标准严格要求自己，永葆共产党员的先进性客服工作中急躁情绪，进一步增强工作积极性，树立强烈的自觉意识和责任意识

三、完成时限学院党委高度重视、认真落实，各支部本着即知即改、长期坚持、形成制度的原则，将学习过程中发现的问题及时整改彻底党支部整改问题清单及整改措施三篇根据本次组织生活会的要求，农办党支部认真对照检视，深入查摆突出问题，具体情况如下:

一、履行党章规定的职责任务方面支部党员学习不够主动、深入日常事务中，党员意识没有转变，对《党章》学习看的不够全面，主动挤时间学习少，对很多新知识学习掌握的不够好，自律性不强，常常会放松学习，在运用理论指导实践、促进工作上还有差距

二、落实党中央和上级党组织部署要求方面对中央的政策、方针理解不透，常以会传达精神，没有根据实际认真思想，导致贯彻落实不全面、不深入

三、完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况方面党员互相交流的较少，开展批评与自我批评不够组织实践活动较少，缺少到红色教育基地受洗礼的机会

四、回应人民群众的新期待方面奉献精神境界不高，距离要求具有很大差距磁悬浮于群众反映的问题，虽然做了不少工作，但效果不理想，没有达到群众的要求和期盼平时下基层太少，倾听群众声音不多存在上述问题，主要是因为

（一）对政治理论学习方面，对其的重要性认识不足由于工作忙，不到非学不可才去学习，思想水平和理论水平就难以提高，归根到底就是思想认识不足

（二）党员的个人素质需进一步提高学习意识不强，无法从学习中收到好的效果，通过总结，举一反三下一步措施一是学习再学习在不断学习中增加认识，在提高认识中改进行为，努力提高素养要及时把握中央的政策，深入地理解中国共产党历程，了解中华民族历史，更深刻领会各种奋斗精神要持之以恒地、选择性地抓好学习强国的学习，补充时代发展需要的知识二是自律再自律主要是时刻保持清醒的头脑，抵制各种利益的诱惑特别是不求名、不争利，确保廉洁自律，达到崇高境界三是提高再提高增强为民服务的意识，提高服务的本领；增进人与人的相处行为规范，多做善事，让人生更贴近现实意义四是创新再创新转变思想认识，增进对事物的看法；创新的范围要扩大，助人的方式要改进，服务的深度要加强，服务的质量要提升；多活跃组织内民主生活的活动，结合寓教于乐等多方式，搞好搞活组织建设是传达上级精神、片段式的领读，系统性差，形式单一，成效不明，特别是第一支部多数同志从事材料文档工作，往往认为他们对重要理论、重大政策都进行了自学，缺乏专门策划某项专题进行集中学习，缺乏对重点热点问题的交流研讨在支部成员中，有的学习自觉性差，缺乏持久的定力和恒心;有的仅限于浏览式浅层式快餐式学习，经常知其然，不知其所以然，当领导问及、工作用到时，往往返回来查资料、搜百度、找情况，延误了工作时效，后悔书到用时方恨少，究其根源，还是知识匮乏、本领恐慌，理论学习摊大饼，工匠式钻研精神不足二是工作站位不够高，存在视野不宽的现象个别同志对—牵头抓总、综合协调、引领落实的作用认识不充分，缺乏谋划工作应有的视野，虽然日常工作能够站好岗、尽好责，但在急难险重任务面前过多考虑是否越位越权，不敢往前冲，不敢提建议，关键时刻站不出、顶不上，思想上产生顾虑、出现松动，没有发挥应有的作用有的在工作标准上与一般部门、一般党员作比较，认为做得比他们要好些，差不多了，自我降低门槛，工作成效打了折扣有的对个人负责的工作能够高质量完成，但与其他科室的同志沟通衔接协作不够，影响了整体工作效率三是争先意识不够强，存在小成即满的现象面对全县加快发展的新形势新任务新要求，有的同志对争先进位的必要性和紧迫性认识不足，不善于在更高层次上对标先进找差距，取得阶段性的成绩就容易小成即满、小富即安，一定程度上存在不愿争先、不敢争先的思想，事争一流的意识还不强身处—这一核心部门，大家工作上细之又细慎之又慎，生怕出差错影响办公室工作形象,但也存在求稳怕乱、按部就班的现象，习惯于按常规、惯例抓工作落实、抓问题处理，工作缺乏充分的前瞻性，超前服务意识不强，没有完全站在全局高度为县域经济社会发展当好参谋助手，不敢突破思维定式、文风条框、工作套路，开拓创新意识不足，可圈可点的工作亮点还不够多

（二）能力素质方面一是基层调研还需进一步加强主动深入基层、深入实际，调查研究、解决问题的主观能动性没有发挥好，时间短、次数少，习惯于在办公室想事做事，习惯于常规式思维、本本式地工作，到基层调研习惯于听汇报、看材料，实地掌握一手资料少，在蹲点调研、解剖麻雀、解决实际问题方面还需进一步改进没有创造更多机会直接接触群众、服务群众，对民声、民意了解不全面，个别同志常以工作任务繁重为由，到基层调研时，存在走马观花、蜻蜓点水的现象，联系帮助基层做得不够好比如，对—村和群众反映的问题、提出的诉求，协调相关部门实际落实解决问题的情况较少；对基层涌现出的（好做法发现不及时）改革试点经验总结不及时，导致一些创新性成果没能及时进入领导决策视野，参谋助手作用发挥不充分二是工作效能还需进一步提高总体来说，第一党支部总体执行能力是较强的，对上级作出的决策、部署的工作、安排的任务执行坚决，不存在等待观望、推诿扯皮的现象，但在推动落实方面也存在速度不快、力度不大的情况，执行决策部署不折扣不过夜、今日事今日毕的工作氛围还不够浓厚工作方法上，有时存在机械执行、被动应付的现象，习惯于依葫芦画瓢，在思考和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高严谨程度上，还需精益求精、注重细节，确保工作零失误比如，在起草文字材料时，有的同志在谋篇布局、对接政策、谋划工作上下了很大功夫，而在标点符号、个别用词上出现偏差，影响了整体效果三是党内政治生活还需进一步完善对照十八届六中全会出台的—，第一党支部党建工作水平有待提高，党内政治生活还不完善，谈心谈话较少，批评与自我批评不够，以往的支部生活会也都是工作总结的形式，批评流于形式、问题点到为止，不疼不痒，很少动真碰硬、揭丑亮短，怕影响团结同时，有的同志以工作忙为借口，不参加党支部、党小组的组织生活，给其他党员造成党的纪律松懈的不良影响

（三）工作作风方面一是敢于担当精神不够作为党员干部，必须在其位、谋其政、负其责，但在实际工作中，个别同志有时还存在遇到矛盾绕道走的现象，对棘手问题不敢触及，担心承担责任，遇见问题时，不能下大气力予以解决，还存在找主观原因少、找客观原因多，找自己问题少、找别人问题多现象，在相互配合上主动性还不够强二是艰苦奋斗精神保持不够有的同志在办公室工作多年，认为情况都比较熟悉，干事创业的热情有所减弱有的同志敬业奉献的恒心不够，遇到紧急工作能够做到加班加点，召之即来，来则能战，但时间久了，容易产生懈怠情绪，对办公室默默无闻、长期奉献的职能特点认识不足还有的同志缺乏过紧日子的思想,对水、电、办公用纸等公共资源缺乏节俭意识公务接待还不够规范，标准执行还不够严格

二、产生问题的原因分析以上问题的存在，既有客观上的因素，更有主观上的原因归纳起来，主要有以下四点

1、理论武装抓的不紧支部成员平时忙于工作，大量时间和精力陷于日常事务，往往不自觉地放松了理论学习，放松了思想改造，集中学习的制度执行情况有待提升，个人学习的自觉性、主动性也不高，对中国特色社会主义理论体系缺乏系统学习和深入钻研，存在着实用主义、现学现用、浅尝辄止的问题，没有把理论学习与改造主观世界很好地结合起来，没有把知与行很好地统一起来思想武装基础不实，导致思想水平和精神境界难以与时俱进，没有彻底解决好世界观、人生观、价值观这个总开关问题，没有从理论上、思想上解决好我是谁、为了谁、依靠谁的问题，没有形成践行党的根本宗旨、践行党的群众路线的高度思想自觉和行动自觉

2、党性锻炼有所放松总体来看，第一支部全体成员理想信念是坚定的，党性观念是较强的，能够严格执行党的路线、方针、政策，遵守国家的法律法规及规章制度，始终与党中央保持高度一致但在党性修养上，还存在不拘小节的现象，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力还不够强；坚持真理、修正错误的勇气有时还不足，对身边的一些错误行为，及时批评和纠正的力度不是很大虽然做到了严于自律，但示范带头的作用没有更好的发挥;艰苦奋斗意识淡化，放松了对艰苦朴素优良传统的继承和发扬能够坚持按规则、按制度办事，但为全局服务、为基层服务、为县委县政府分忧不够

3、担当意识还不强烈当前，全县正处于—的关键时期，面临许多矛盾、困难和挑战，支部成员都有很强的实干意识，想干事、能干事但有时怕担风险，能避则避，存在一推了之的现象，致使一些原本可以通过努力干好的工作完成不了，影响整体工作进度和办公室形象直面困难、迎难而上的勇气不足，面对复杂的改革发展任务，勇于承担、尽力解决不够

4、作风建设不够扎实对求真务实的要求降低，放松了对严与实的要求，还存在怕不利于团结、怕影响和谐的思想顾虑，批评与自我批评开展少，相互提醒拉不下面子，和风细雨较多、逆耳忠言较少办实事不细致，工作精细化不到位，未能从点滴入手、从具体事做起，对一些具体问题缺乏深入细致分析党纪意识不严明，制度执行缺乏刚性，有的时候顾及人情面子，满足于完成区领导交办的重点任务，存在得过且过的心理，导致一些工作的实际效果与最初打算相距甚远，工作积极性、主动性、创造性也没有充分发挥

三、今后努力方向和整改措施下一步，总的要认真学习贯彻落实—等一系列重要会议精神,围绕—战略目标，认真践行形象好、协调好、服务好、心态好知行合一，行稳致远的要求，围绕提升履职尽责能力和工作水平，争做—，更有成效、更高水平地推进办公室工作，助推全县经济社会更好更快发展

1、进一步加强党性修养锻炼正如习近平总书记一再强调的,理想信念是共产党人精神上的钙，党员干部只有坚定理想信念，才能挺直腰板干工作，才能有力贯彻党的方针政策，才能忠心为人民服务加强党性修养首先要增强道路自信、理论自信和制度自信，做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者作为办公室的党员干部，工作忙、任务重是必然的，但不能作为放松政治理论学习的借口，稍有松懈就会在理想信念上有所松动，更需要加强对党的创新理论和路线方针政策的学习，通过认真学习党的十八大历届会议精神，学习习近平总书记的一系列重要讲话，常补精神之钙，做到在任何情况下保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，用理论上的清醒保持政治上的坚定

2、进一步强化宗旨意识牢固树立宗旨意识，不断强化服务观念，切实发挥好办公室三服务重要职能坚持围绕中心、服务大局，主动把工作放到更高层次来考量，拉高标杆、划定底线，确保不出事、不误事、不惹事，进一步发挥综合协调、参谋助手、督促检查和后勤保障四大职能;充分发挥身在兵位、胸为帅谋的作用，改进调研方式，开展一线调研，掌握第一手资料，形成谋划改革发展的新成果；充分发挥办公室落实县委决策部署的带头作用，坚持眼睛向下、服务下沉，扎实履行好—职责，做到时间有保证，无论是到联系村实地走访，还是通过电话与村民沟通，坚持经常化、日常化，用更多的时间与群众结对子、交朋友;做到成效有保证，立足于—工作任务，切实发挥主观能动性，多沟通、多协调，多为群众干实事好事，树立办公室的良好形象

3、进一步强化责任担当岗位就是职责，作风就是形象牢固树立功成不必在我的观念，脚踏实地，真抓实干，雷厉风行，善作善成培养敢于担当的精神，坚持高调做事、低调做人，抓工作、做事情要么不抓，抓就抓好，要么不干，干就干出成绩坚持解放思想、实事求是、与时俱进，紧紧围绕县委部署要求，以敢抓善抢的锐气，攻坚克难的勇气，大力推进学习方式、工作理论、工作手段和工作机制的创新，不断总结新经验、提出新思路、拿出新举措、达到新境界坚持抓好每一项工作，落实好每一件事情，努力创造经得实践、群众检验的业绩坚持从岗位着眼，从小事做起，从自己做起，无论办文、办会、办事，一丝不苟，严谨细致，案无积卷，事不过夜，精益求精，久久为功进一步改进工作方式方法，加强支部内部交流沟通，搞好思想引导、心理关怀、精神激励，切实增强干部职工的事业心、责任感和集体荣誉感，引导他们多学习、多奉献、多吃苦，努力打牢成长进步的基础

4、进一步加强作风建设着力通过大讨论活动，提升思想境界，推动作风转变，提振全体干部精气神，夯实干好工作的作风。