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年各岗位竞聘演讲稿范文2024竞聘演讲的一个重要特征就是具有竞争性,而竞争的实质,是争取听众的响应和支持,因此写好岗位竞聘书非常重要,下面我为大家共享一些岗位竞聘演讲稿物业公司总经理竞聘敬重的各位评委大家好!这次集团公司全面改制,对各个岗位负责人进行公开聘请的方式,为全体干部职工供应了一个公允竞争的机会,也为我供应了一次向各位前辈、老师学习的机会这对于增加我集团的发展后劲,提高工作效率和经济效益,具有重要意义,我特别拥护,并主动参加竞争下面,我简洁的向各位领导汇报我的竞聘状况.我叫***,今年38周岁,中共党员,助理政工师1984年参军入伍,现就职于安徽省庐江县新华书店,任办公室主任我于1994年通过全国成人高考毕业于安徽经济管理干部学院财政经融专业,大专学历,2024年参与地方党校法律专业学习,取得本科学历今日之所以走到讲台上参与竞聘,并非仅仅只是受到拿破仑那句不想当将军的士兵不是好士兵的名言所激励,更主要的是觉得作为一名有志向理想和责任感的当代中青年,一名有志于为物业事业的改革与发展建功立业的新华人,我应当义不容辞地站出来,接受领导和同事们的选择天生我材必有用我不敢声称自己有多高的才能,权衡分析了一下自己,我认为这次参加职位竞聘,我具备以下一些优势第
一、具有较高的政治修养和道德情操军人出身的我自参与工作以来,始终以一名共产党员的要求严格要求自己,在思想政治上,始终与组织保持一样,非常留意加强自我修养,注意自我道德建设在工作实践中,始终把依据详细状况可设立周、旬或半月接种门诊,并设成人接种日,向成人供应疫苗接种服务
3.一旦发觉传染病或疑似传染病病人时,要快速开展传染病网络直报或以其他通讯方式以最快的速度向本辖区疾病限制中心报告建立传染病病人个案登记卡,登记内容包括病人的个人信息、诊断看法、诊断医院、诊断时间、住院时间、病休状况、出院时间、转归状况以及复学(工)状况等要驾驭其动态状况,做好追踪随访避开疾病复发,造成传染病扩散
4.辖区传染病防控实力建设制度要主动改善社区卫生条件,按国家卫生标准指导当地街道居委会,改造和修缮社区公共卫生设施;并帮助爱国卫生委员会,指导居民定期开展灭鼠、灭蜂螂、灭蚊蝇等活动使社区常常性地保持一个良好的卫生环境,消退病媒生物传染病发生和流行的条件本文来源网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!求实、诚信、开拓、创新作为自己的座右铭,把敬业爱岗,勤政廉洁、无私奉献作为我毕生的追求,养成了以公司的效益好坏而喜忧,以公司事业的辉煌而快乐的职业性格真实的感情和扎实的工作得到了公司的领导和同事们的充分确定其次、具有较高的文化素养和扎实的专业学问为提高自身的综合素养,我除了在安徽经济管理干部学院学习财政经融专业和参与地方党校法律专业学习外,还自学了行政管理、法律、财务、物业管理等多个领域的学问,驾驭了企业经营管理和人力资源管理,对当前物业管理有了较为深化的相识这些为我做好下一步工作供应了牢靠的保障第
三、具有较强的组织管理实力和丰富的市场运作阅历我在新华书店工作已经整整十六年了,对新华书店有着特别深的情感十六年来,我从事过许多岗位,每个岗位的经验,对我的人生都是一次难得的体验,对我的实力都是一次重要的提升,也是一笔珍贵的财宝!多年来,我时刻根据市场经济规律办事,具备了肯定的市场运作阅历和组织管理、指挥协调、决策驾驭实力另外,工作中,我还识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作仔细负责具有团结同志、正确处理与领导和其他同志关系的素养;做工作,办事情,能够做到思路清楚,行止有度,头绪分明,恰到好处第
四、多年的工作实践,使我养成了严谨细密扎实高效的工作作风志当存高远,骏马何需鞭我个人的性格特点是做事追求完备,无论什么工作,不干则已,要干就要追求卓越,力争达到一流水平这种性格促使我自加压力、负重奋进,全力以赴争取把本职工作做得最好我富有剧烈的事业心和责任感,工作严谨细密,一丝不苟,高效快捷,讲求效率同时,这些年来,也造就了我勇于担当责任,恒久不言放弃的坚毅性格全部这些,都为我做好物业公司总经理工作供应了牢靠的保障第
五、我具有担当竞聘职位的信念和决心信念和决心是事业的保证办任何事情只要有信念和决心就没有什么做不了的,没有什么干不好的十六年来,我兢兢业业,勤勤恳恳,满怀信念的工作,在各个方面都取得了一些成果,深得领导和同事们的信任但成果只能证明以往的努力和付出,并不代表以后,我是一个勇于接受挑战的人,我情愿接受更大的挑瞬口重任此外,坚毅的意志、稳定的心情、健康的体魄和旺盛的精力,都为我今后做好各项工作的重要保障各位领导,各位评委,物业公司总经理不只是一个有吸引力的职位,更是一份沉甸甸的责任总经理是领头雁,他必需不折不扣的贯彻执行集团公司的经营方针、经营战略,落实企业的核心理念,做好公司各个部门管理等工作,主动全面完成集团公司的下达的各项考核指标;依据分管业务的发展状况,适时制定和调整推动方案和激励措施,并督促落实,保证业务发展良性循环;管理和调动现有员工的主动性和主动性拓展业务;在下属帮助下,抓好分管业务的人员管理,甄选、培训、激励、指导员工达到目标;同时还要搞好与当地政府的关系,为自身的业务发展营造一个宽松的环境假如领导们信任我,让我走上物业总经理的领导岗位,我将不负重托,不辱使命,勤奋工作,开拓创新,精彩的完成工作在这里,我当着各位领导、各位评委的面,慎重的承诺假如我有幸当选为物业公司的总经理,我的岗位目标如下在全面完成公司下达的任务基础上,每年每个分管业务超额完成10万元,即华仑瑞雅大酒店2024年实现毛利润数260万元,2024年560万元,2024年860万元;物业公司管理费2024年实现172万元,2024年实现180万元,2024年实现190万元为了给自己增加压力,增加干劲,我情愿与集团公司签定书面的承包合同,自愿拿出20万元的风险金作为担保,假如未能完成合同约定的目标,我自愿停职,20万元作为风险金归集团全部为了实现上述目标,我将做到首先,抓好制度建设无以规则,不成方圆任何企业要想发展,必需建立一整套行之有效的、科学的管理制度应当说,我集团经过几十年的发展,已经积累了丰富的制度阅历,建立了各项管理制度但是,我们也应当看到,当前的市场经济发展日新月异,许多制度已经或将要失去原来的效应因此,在详细工作中,我将不断学习先进的管理理念,不断找寻工作的新思路、新方法,建立健全符合现代企业制度特征的各项管理制度,让制度成为公司长远发展的有力保障其次,抓好服务可以说,我们物业管理企业的产品就是服务我们物业企业如何才能在激烈的市场中分得一杯羹,服务质量至关重要,服务的好坏将干脆影响物业管理企业在市场中的生存和发展,我们要想发展,就必需供应比其他物业管理企业更优质的产品---服务为此,我将依据目前企业的状况及市场上的改变,树立全新的服务理念把我们的全部工作都应始于业主需求,最终业主满足,一切服务紧紧围绕业主需求开展,并致力于供应超越业主期望的产品一切服务先于需求而动,以满足服务赢得业主要遵循市场导向、业主导向的原则,服务业主贯穿于工作的始终,为业主供应最优的质量和最优的服务,切实做好服务工作同时,也要抓好大酒店的服务在抓大酒店的服务上,我将学习和借鉴一些大型酒店的管理模式,打造自己的服务品牌,真正的做到微笑服务,让客人满足在华仑瑞雅第三,抓好管理市场经济条件下,管理也能出效益我要向管理要效益我将重点抓好员工的绩效管理总的原则是人尽其能,物尽其用;按劳安排,能者多劳,多劳多得,彻底根除安排经济条件下的大锅饭的种种弊病我将创新经营目标责任奖惩制度,对员工的评价突出效益指标,评价结果突出真实性,变单一考核为全面考核,变阶段性检查为常常性检查,变模糊管理为目标管理,变定性评价为定量评价加大嘉奖力度,对优秀员工,从各个方面、各个层面进行激励和嘉奖,使员工工作热忱高涨,经营实绩节节攀升关切员工,热心服务,着力协调解决涉及员工切身利益的热点难点问题,为其创建良好的工作环境和条件,形成较强的团队竞争优势第四,抓市场营销本人认为,作为一家物业管理公司,追求利润的最大化,是立足市场上不败之地的根本因素所以,作为现代物业管理企业,我们要想谋求高速发展,提高市场份额,无论是技术、人才、资本的竞争,还是抢占市场先机,最根本确定因素的就是以提高自己信誉,塑造自己品牌同时,酒店要想在激烈的竞争中求得大的发展和突破,更应当注意市场营销为此,我将实行一系列的方法,切实树立我们物业管理公司和华仑瑞雅酒店在公众中的良好形象,增加公众对物业管理公司和华仑瑞雅酒店的信念,努力在激烈的市场中求得生存,提高物业管理公司和华仑瑞雅酒店的市场份额第五,加强自身素养建设打铁先要自身硬假如我能够竞聘胜利,我将努力加强自身修养,勤奋学习,不断提高业务实力和管理实力,增加自身综合素养在为我集团事业的奋斗中树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉经受考验,在纷繁困难的社会里把握好人生之舵,校正好人生航向,把一颗赤诚的心奉献给新华书店岁月有情时间荏苒,山长水远时不我待我年轻有为,有激情,有胆识,有思想,有韧劲,更有一颗上进心假如竞聘胜利,我知道,那里凝聚的不仅仅是我个人的汗水,更凝聚了各位领导、各位评委和各位同仁的无限信任和期盼,我将不负重托,不辱使命,会以百倍的信念和百倍的努力,为我集团的发展而贡献自己的力气!感谢大家!主管竞聘演讲稿各位领导、各位同事大家好!今日,我走上竞聘演讲台,心中百感交集一是自己荣幸赶上了挑战自我、展示自我的大好时机;二是感谢各位领导多年来对我的教化和培育,感谢与我同舟共济、朝夕相处的同志们对我的帮助和信任我叫XXX,现年XX岁,大专文化「★年参与信用社工作,现任XX信用社记帐员今日,这里是擂台赛,是群英会,是睿智的信合领导者们推动的变革今日,我的信念是足够的,心情是激烈的,同时心态是理智的,成,我有所得,败,我无所失,因为,我信任,这是一个难得的对我检验与提高的机会我竞聘的理由和优势如下一是参与工作几年来,通过工作实践,总结出相对的工作阅历,不管是在哪一个工作岗位上,我都把坚持原则,细心谨慎,不折不扣执行规章制度作为一项准则,仔细处理每一笔业务同时对农村信用社的会计业务比较熟识,对干好农村信用社会计工作充溢着信念二是作风扎实,勇于吃苦,严于律己我从小就养成了一种不怕苦、不怕累、脚踏实地的良好作风,凡事认仔细真、兢兢业业,不急躁、不冒进,实事求是,以身作则三是我还年轻,有健康的身体,青春的活力,简单接受簇新事物,有开拓创新的潜能,有满腔的热忱和朝气蓬勃的心态假如这次我能被聘为**社会计我将主动协作领导做好以下几方面的工作
一、恪守规章制度,履行岗位职责仔细执行国家金融政策、法规和信用社财务会计制度,履行好会计岗位职责,按规定审核、汇总、编报信用社各种会计报表,真实、完整、刚好地反映经营成果,并向领导供应精确数据和信息依据同时,进一步加强重要空白凭证、帐表及密押、印章保管和会计档案管理,防止各类平安事故的发生作为主管会计,我将严格遵循经济核算原则,加强财务限制,杜绝不合理开支和奢侈现象,开源节流,不断降低经营成本,努力为所在信用社提高盈利实力创建条件提高经济效益,要仔细的贯彻各项税收和财政纪律加强学习,不断提高自身综合素养,主动协作联社搞好会计工作
二、摆正位置,充分发挥桥梁和纽带作用我认为,任何工作都应当树立服务至上的思想观念,主管会计既是贯彻制度的执行者,又是制度在基层实施的创建者所以我要在坚持制度的前提下,服务好、帮助好信用社主任做好各项工作,要主动参加制定各项安排和规划,搞好分析和预料,合理建议,精确决策,当好参谋助手;管好帐、报好表,为主任决策供应真实、精确的决策依据,在工作实际中,要发挥手勤、眼勤、嘴勤、腿勤的工作方式,工作到位而不越位,补台不拆台努力协调好、落实好每一名员工应履行的职责,以自身的行动带动人,让别人做到的,自己首先做到,严格要求自己,不搞特别化,带头执行制度,带头完成任务努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率,既要对得住组织的信任,也要对得起自己的良心与此同时在坚持制度的前提下,做好信用社同税务、工商等各有关部门和客户之间的协调一样,实现共赢共进还要帮助社领导加强管理,搞好团结,凝合人心和士气各位评委,各位同事,以上是我对主管会计工作的理解,由于我尚不是主管会计,所述如有不妥请各位领导赐予指正假如竞聘胜利,我将仔细履行主办会计的职责,切实担当好自己所肩负的使命,不辜负领导的信任和期盼假如这次我没有被聘用为主管会计,我也决不气馁,这说明我的工作离联社的要求还有肯定差距,在接下来的工作中,我更要以严格的标准来要求自己,不断提高自己的业务技能和专业学问,勤奋工作,与大家共创美妙将来,迎接农村信用社辉煌绚丽的明天感谢大家!公共卫生竞聘演讲稿敬重的各位领导、同事大家好!特别感谢院领导给我这次竞聘岗位的机会我感到这次竞岗对我来说很重要,应当说是对我的一次熬炼和激励,我特别珍惜!我参加竞争的岗位是公共卫生,也是我现在的职位我今日演讲的内容分为四个部分一是我的工作简历;二是我任期三年工作的汇报;三是我竞岗的有利条件;四是我的工作设想
一、本人工作经验我于20XX年毕业于张掖医专,20XX年10月安排到本院参与工作三年来,在医院和领导的关怀和培育下,我在思想上政治上业务上渐渐成熟起来从一名一般的职工,成长为一名懂业务会管理的职能科室负责人
二、任期三年工作的汇报自我在公共卫生科工作以来,医院领导给了我极大的信任和帮助,全体职工给了我大力支持和激励我根据医院对职工基本素养和要求,仔细履行岗位职责,尽到了自己的努力,取得了肯定的成果
(一)政治思想方面我拥护党的路途、方针、政策,有坚决正确的政治方向,有严格的组织纪律性,没有违反党纪国法行为,在个人品德方面,我为人正直,与人为善,待人恳切在工作方面,我总是以高度的责任感和剧烈的事业心来仔细负责的办好每件事情,不求荣誉,只求进步并不断的加强学习力度和工作实践,具有踏实奉献的敬业精神,扎实的业务学问,较强的工作实力和良好的人际亲和力以及团结合作意识近些年来我深知在学问更新飞速的年头要不断的学习、装备自己,因此,努力在各方面充溢自己
(二)工作业绩方面在分管领导的领导下,根据工会各项职能,重点做了以下几方面工作L充分发挥公共卫生科作用一年来,逐步健全和完善了公共卫生制度,做到了一月至少一次例会,将医院的各项公共卫生工作都通过大家协商,贯彻实施;主动开展公共卫生服务工作,协作医院进一步健全和完善了公共卫生的各项制度,增加了工作的透亮度,不断推动了医院公共卫生
2、努力为群众办实事、办好事作为公共卫生科的干职工,我坚固树立群众利益无小事的思想,把服务工作做到实处,尽力维护职工的利益,体现以人为本,构建和谐医院的思想,体现医院的关怀,起到凝合人心,激发工作热忱的作用,得到领导和职工的好评和激励
3、发挥公共卫生的特长以创建学习型医院、争做学问型职工活动为目标,与有关科室协作开展了岗位练兵、技能培训、读书月活动,努力营造学学问、学技术的氛围针对医院女职工多的特点,在临床各科室及门诊部开展了创建巾帼示范岗的活动通过活动的开展,提高了职工思想文化素养,医疗质量和服务水平,为广阔人民群众健康供应良好的医疗保障
三、竞岗的有利条件一是我的敬业精神比较强,工作仔细负责,勤勤恳恳,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行这是干好工作的基础二是我的思想比较解放,接受新事物比较快,爱学习,勤思索,工作中留意发挥主观能动性,超前意识强这有利于开拓工作新局面三是我办事稳妥,处世严谨,原则性较强,能够严格要求自己这是做好工作的保证四是我信奉诚恳、正派的做人宗旨,能够与人团结共事,具有较强的协调实力
四、我的工作设想
1.进一步加强居民健康档案的建立由包村医生负责收集记录辖区居民健康档案,统一编号、统一归档,一户一档,并在开展预防、医疗、康复、健康教化等工作中刚好更新应确保健康档案管理责任到人、制度到位、硬件落实、管理达标,逐步纳入计算机系统管理
2.要加强儿童预防接种信息报告管理,提高报告质量每年刚好正确地制定下一年的疫苗须要量安排刚好驾驭疫苗运用量及耗损量依据辖区接种对象数量,合理支配接种门诊周期。
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