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年员工的个人工作总结怎么写篇2024员工的个人工作总结怎么写篇范文10人只有在不断的总结中才能成进步步,总结这一阶段的工作做出的成果,未完成的工作,得到的成长,自己的不足下面我为大家带来员工的个人工作总结怎么写,希望大家喜爱,更多点击员工总结查看!员工的个人工作总结怎么写1时间荏苒,忙劳碌碌中送走了丰硕的—年,迎来了崭新的年,过去的一年里,店在全部2020__员工的共同努力下超额完成了全年的各项指标,—年在全球经济危机的大环境中,如何圆满完成20公司下达的各项指标是我们的首要重任在过去的两个月,我们共实现销售万元,毛利额达万n n元完成总指标的一%,在以后的十个月内,我会抓住清明节、五一国际劳动节、端午节、国庆节、中秋节、元旦几个大型节假日以及五周年店庆,拟定相相宜的促销安排,力争销售达到预期目标,
9.24我还会着重以下几项工作
一、着重员工服务意识的培训,加强品牌的宣扬利用门店月会或交接班会议的时间对全体员工(包括促销员)的服务意识进行不定期的培训不要总是将顾客是上帝这名话挂在嘴边而不付出行动,要将顾客当作我们的亲朋好友来服务,因为我们不知道怎样服务上帝却懂得如何服务我们的亲朋好友!对于店助理与组长在退换货或修理商品的过程中,尽量为顾客着想,只要没有损坏原包装,不影响其次次销售在不损害公司利益的前提下尽量限度满意顾客的要求
二、着重商品陈设与卫生清洁,增加商品的附加值在街道大大小小的超市、批发部、小卖部共有二十多家,且其中的两家超市面积都是超过、加强对经理个人往来帐务清理原先全部外地自采商品都挂在经理个人商品选购借款,造5成帐目不清、库存积压过大等现象;针对此状况今年上半年对全部从外地选购都从个人选购借款中分户,分户后应付款和商品退换货都带来了极大便利,使帐户余额一清二楚、加强对超市物料包装管理;超市物料包装运用是超市一大头开销,如何管理好物料包装,就是6如何节约了公司的费用,今年月份在刘总的指导下,对超市物料包装运用微机管理,视同商品按8进销存进行限制,门店领用必需有领用人签字后报财务审核,供应商领用干脆记入供应商费用扣收、严格按合同办事全部超市商品经营都必需凭合同,无合同严禁上柜销售,每月付款扣收费7用都严格按合同执行,严格做到不漏扣、少扣每一分钱,确保企业利润化、加强一线员工财务学问培训今年上半年按公司年初制定的安排,在月日之前对超8I630市全体员工进行了财务学问培训和考试工作,使全体员工的财务学问水平有大幅提高对新合作聘请的新员工进行上岗前财务学问培训,让新员工对超市财务有肯定了解,使员工能更好的工作I
三、加强自身服务意识今年公司推出〃阳光服务〃工程,掀起了全员学习服务意识,做到了一条龙服务〃即科室为一线服务,一线为顾客服务,全员为厂商服务〃就我们而言要服务好一线和为厂商供应好服务服务好一线员工在平常工作中,注意细微环节为一线员工搞好服务L、服务好厂商每月对帐付款时为厂商供应便利、快捷、精确的服务,对于在付款过程中厂商2对扣收费用明细有疑问都作具体说明,确的确实为厂商做好服务工作
四、明工作安排及目标年将是连锁超市和新合作超市发展迅猛的一年,在新一年里我们全体财务人员将为业务部门服好务、把好家主要从以下几个方面开展工作20_、深层次的挖掘软件功能;虽说用新系统后,我们能够让业务运行基本正常,但还是有些方面1存大不足;如进货渠道的理顺、生鲜商品及加工商品管理等等、强化预警机制;强化对业务部门经营过程中进行监控,对经营过程中的不良状况(销售毛利2过低,进货加价率达不到要求等)刚好反映业务部门并检查落实结果、加强全员效益观念,增加门店节约意识年争取将门店直观费用比同期下降o320_15%—20%、理顺新合作财务管理新合作超市都是在乡镇遍布广,距离市内有肯定的路程,如何进行远4程对门店进行管理将是我们工作的重点、大力加强对员工财务学问培训定期不定期组织柜长及员工进行财务学问培训,全面提高连5I,锁超市员工的财务水平、加强对便民店优扣管理优扣的产生就是企业利润的流失,管理好优扣就是保证了企业的利6润挖掘财务活动的潜在价值虽然,精细化财务管理是件极为困难的事情,其实正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细〃员工的个人工作总结怎么写5一年,本人靠着自己的热忱和志向应聘于_公司几年来,我系统地学习了零售业概论、仓储式连锁超市管理概论、顾客消费心理学与销售技巧等基础学问,如饥似渴地汲取新型的零售业的学问,力图尽快融到家乐的发展中去工作中,我无怨无悔,每天与员工奋战到深夜,直至开店至此,我起先了开创唐山市场的征程年初一店的销售额每天仅十余万元,经过半年的努力,市场最终打开,家乐在唐山的知名度提高,销售额提高了,顾客满足了,员工的脸充溢了喜悦,这一年我被评为—先进员工一年来,在这个生疏的城市,我利用一切人际关系,克服地域差别了解唐山市场及各项政策规定,与合作方紧密协作,同相关政府部门建立了良好地合作关系为了开拓唐山市场,我每天与员工一起工作,并听取各项合理化建议,以应对激烈竞争的市场环境目前,唐山有超市一多家左右,竞争对手们把店开在了家乐店的周边,面对这种环境,使唐山一年任务的完成与提高是一种考验,员工们都存在担忧的思想为此,我对员工们提出一年的工作中心是以服务促销售,以管理降成本一年来的服务规范的培训、管理者的培训大家都不会遗忘这个工作中心,这一条已经贯穿到商店每个管理者和员工的脑海中只要做的好就会吸引顾客就能摆脱逆境一年来路北店销售和管理上实现了双盈利的目标,销售额超安排完成比年增长了,连续三年完成了集团下达的任务85%面对闪光的成果,我并不满意我仔细分析商品结构及市场需求,刚好调整商品结构并合理限制库存,避开积压资金因一店为外埠店,供货商又多为外地供货商,在肯定程度上影响销售年初,公司在唐山成立商品组,由我担当组长,为了使店在唐山稳步发展,使其同竞争对手形成差异优势,我对商品组提出了重宽度、轻深度,重连锁、轻汰换的谈判原则,使商品组在完善唐山市场的同时,进一步形成了连锁的优势,汰换了不适合唐山市场的商品,并发展了部分本地特色商品,从根本上解决了蔬菜、水果不能连锁经营的问题,年中,在我的带领下,唐山在商品经营上拓宽了电脑、手机、音像、图书、冰鲜、主食厨房等品种,真正形成了仓储超级大卖场商品品种比—年增加了近一倍品种的丰满带来了客流,管理的加强降低了成本,服务水平的提高赢得了顾客年度市消协、工商、报社在民意测验中,”被评为唐山市民最满足超市一上来,我在担当一店店长及唐山地区主管期间,面对店内外繁杂的工作我开动脑筋想方法,大胆放权,竞聘上岗,充分调动各级管理人员和广阔员工的工作主动性、创建力我认为员工是企业的资本,只有为他们供应机遇,才能充分发挥他们的才智,才能增加员工的凝合力,企业才能长存在我的领导下,—店逐步形成了各司其职,各负其责,严谨高效的工作格局员工的个人工作总结怎么写6转瞬间,我在—公司工作已一年多了,这几天来我始终在斟酌着自己,今日我对自己工作进回顾总结首先我对各位公司的领导表示诚心的感谢,感谢公司给我这次工作的机会虽然是作为临时工但我却不觉得委屈相反我却干的挺快乐的公司对员工实行的双向选择录用方试,这是公司对人事聘请的一项重大举措,我不但拥护支持,更是努力提高自己,接受考验我将珍惜这次机会,尽实力做好本职工作工作以来,我吃苦耐劳,严格遵守考勤制度,从不迟到早退工作上;我听从领导支配,尽职尽责做好本份工作为此我努力使自己在短期内熟识工作上的相关操作,管理规程并仔细执行所以我按严格要求操作,有效地保证产品的质量和产量在班组里,我融洽地和同事相处,主动地帮助同事,协作同事工作,仔细完成和主动完成领导支配的工作不遗余力做好车间的生产工作在工作中我也发觉了自己的不足,专业学问缺乏没有系统地学习兽医方面的学问,对生物制品的生产缺乏实践阅历等但公司还是对我们不舍不弃,还跟据我们的不足为我们培训了好几节gmp课程!为此我努力学习,希望在以后的学习中能漫漫弥补这些缺点,使自己更加称职综上所述,本人有信念在以后的工作中,不断地总结和积累阅历,改善和提高自己的专业技能,使自己更加胜任本职工作,专心做好每件事感谢各位同事对我的支持,我定会在你们的爱心中快速成长员工的个人工作总结怎么写7—年来,在领导及同事们的帮助指导下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想20境界还是在业务素养、工作实力上都得到进一步提高,并取得了肯定的工作成果,现将本人一年以来的工作、学习状况总结汇报如下
一、加强政治学习,注意提升个人修养在政治思想上,我坚持社会主义道路,深化把握其精神实质我主动参与思想政治学习,提高自己的政治理论水平和综合素养,并在实际工作,依据自身岗位特点,切实作好本职工作通过学习,进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养,做到了与人为善,和谐相处增加了在思想上、政治上同国家保持高度一样的自觉性,提高了对发展是第一要务的相识,有效地增加了工作的系统性、预见性和创建性
二、加强理论与业务学习,努力提高财会人员的政治素养和业务水平、仔细搞好廉洁执法,永葆先进”主题实践活动,努力发挥一员先锋模范作用
1、加强财务人员业务培训,提高财务人员职业道德和业务素养,为拓宽学问面,不断提高会计2人员的业务实力,一月份财务股全体同志参与了市局财务科组织的会计电算化培训,一月份全局财务人员参与了红花岗区财政局组织的财务人员接着教化
三、遵纪遵守法律,廉洁自律,树立财务工作者的良好形象一年来,我仔细学习《廉政准则》及中纪委提出的四项纪律、八项要求”等为行为准则坚持以自律为本,以廉洁奉公为起点,正确处理自律与他律的关系,在实际工作中严格遵遵守法律纪,时刻以反面教材警示自己,不断强化廉洁自律意识,努力做到自重、自省、自警、自励,树立了财务工作者的良好形象,始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中作为一名合格的财务工作者,不仅要具备相关的学问和技能,而且还要有严谨细致耐性的工作作风,同时体会到,无论在什么岗位,哪怕是毫不起眼的工作,都应当专心做到,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作,也要擅长从中找寻乐趣,做到日新月异,从变更中找到创新
四、明年工作准备增加财务预算执行状况的限制分析,进一步加强会计核算工作,为领导决策供应有用的决策信L息进一步加强财务日常监督工作,严格执行国家财经纪律,保证财务工作的真实、完整,维护全局整体利益、进一步加强部门间的沟通、协调工作,推行机关、基层工商所财务管理明朗化严格按2部门职责做好本质工作,围绕全局工作重心,努力工作,给领导当好参谋、进一步做好固定资产管理工作,进一步做好固定资产的清理及固定资产帐卡的的明细登记
3、仔细完成好上级部门和领导交办的其他各项工作4年是惊慌而繁忙的一年,所取得的成果,除了自己努力工作外,更主要的是领导的指导和同20_志们帮助的结果,在过去取得的成果的同时,我深知自己还有不小的差距在今后的工作中,我将进一步发挥自己的主动性,注意自身思想修养的提高,努力提高自己的业务工作实力,力争精彩完成自身工作和领导支配的任务,作出应有的贡献员工的个人工作总结怎么写8时间飞逝,岁月如梭,转瞬间我到公司已经一年了,在这一年多的时间里,在公司领导的指导、关切和帮助下,在各位同事的大力支持和协作下,经过自己仔细努力工的作,在人力资源部保险统筹岗位上,尽到了自己应尽的职责,现将工作状况向大家总结汇报如下
一、加强学习,提高自己的工作实力虽然在保险统筹岗位上我工作了近一年,有些社险政策与流程早已熟识于心,手到擒来,可是对于每一次学习机会我都会仔细把握,生怕错过每一个细微环节,每一次都会反复琢磨学习内容如何运用到工作中去每当有新的社险政策颁布后,我都第一时间进行学习和探讨,并尽快将政策解读给广阔员工,为员工争取利益化
二、工作主动主动,尽职尽责工作中,我主动主动,尽职尽责尽管自己只是一名一般的科员,但我明白,不能因为自己的工作比较繁琐就放松一丝一毫,在坚决的信念下,我每每上班期间,仔细解答各基层员工提出的关于社险、诞生证、公积金、药费报销等问题,虽然有时很累了,但是面对员工期盼的眼神,我都不厌其烦耐性的为其说明,每月保险增减时,我都仔细核对每一个新增和削减人员医疗费用垫付、工伤保险报销、生育津贴报销和探亲路费报销须要张贴大量的票据和核对大量的费用,由于平常工作繁忙,我都利用休息日加班进行票据张贴的工作同时,还主动地跟同事们沟通和探讨工作中遇到的新问题,查询有关的资料和信息,不定期地向领导汇报个人的工作状况保证工作的质量和效率稳中有进,向着更高的方向发展
三、培育主动思想,不断提高个人综合素养为了更好的服务于工作,不断的学习进步是我吸取学问和提高个人素养的主要方法正确地对待工作,多和年青人沟通向年青人学习簇新事物,也会毫不保留的将自己的工作阅历传授给其他同事我努力做到敬重领导,敬重同事,帮助、协作好团队工作,尽可能站在全局角度考虑问题,主动出谋划策,分忧解愁时刻以有文化、有思想的的先进员工来严格要求自己回想这这些年的工作中既有辛酸也有欢乐,我特别感谢领导和同事们对我的信任、支持,让我在工作中找到了自我价值在今后的工作中,我还会接着仔细的做好每天的工作,主动主动,不断充溢自己,广泛吸取各种学问,并把所学运用到工作中,在时间中检验所学学问,查找不足,提高自己,为我公司的发展贡献自己的力爷口才智员工的个人工作总结怎么写9年是关键之年,保持旅游业持续较快发展,对实现旅游业十二五”规划目标,具有重要意20_义半年来,我局在省委、省政府、省小浪底管委会和省旅游局的正确领导下,紧紧围绕科学发展主题和转变经济发展方式主线,根据稳中求进的工作总基调,着力扩大旅游消费,着力转变发展方式,着力提高发展质量,着力提升服务水平,大力推动旅游项目建设、旅游市场开发和旅游服务提升等工作,较好地完成了各项重点工作上半年,共接待游客一万人次,旅游收入一万元,同比分别增长、实现社会综合效益一亿元101%98%,
一、主要工作
(一)加强旅游基础建设,景区发展环境不断优化首先,旅游建设进一步加快一是月底〃河南省黄河小浪底旅游服务中心〃主体工程竣二6To是黛眉山景区已完成供电设施、排水系统建设和上山道路主体工程,_、_及景区步道正在建设中,马路建设即将完成,南村玫瑰园的规划、仰韶酒工业游的规划、赵沟古村爱护性开发规划等都在编制之中;_景区三快捷酒店主体已完工其次,旅游平安进一步加强今年月份特地下发文件并在下旬召开会议,专项检查景区坚3持值班制度和平安零报告制度,完善平安记录和台账,完善了旅游平安协作机制和应急处理机制上半年整个景区,尤其是今年“观瀑节平安运营无平安事故发生节假日期间,景区进行大排查大整治活动,重点检查景区平安宣扬、平安防护设施、电力、急救设施等方面是否存在隐患,共查处景区道路、险坡、弯道、滑道、防护设施等隐患余处,查处饭店食品卫生不合格起,消防平安设施206不完善处,下达平安隐患整改通知书余份;同时景区还与各旅游企业签订平安工作目标管理责930任书,确保景区旅游平安无事故景区缴纳了游客人身意外保险,对旅游突发事务善后处置发挥了有效作用加强旅游平安培训,购置了旅游平安管理培训系列丛书和旅游突发事务应对手册,游客平安I意识和旅游业应急处置实力明星增加
(二)坚持标本兼治,景区旅游服务质量稳步提升一是执法整治力度加大旅游、公安、安监、质监、卫生、工商等部门联合对旅游景区、宾馆、家庭宾馆、旅行社进行综合整治检查,排查隐患,把隐患消退在萌芽状态制订联动服务工作110制度,关注网民反映的问题,景区受理起,均在规定时限实行有效措施予以回复解决景区围绕3解决旅游市场中的低价消费、挂靠承包经营、强迫或变相强迫消费等突出问题,全面开展旅游专项整治建立健全旅游监管与旅游监察互动联动机制,完善重大违法违规案件督办制度,景区惩罚旅行社家、饭店家、购物点家等,惩罚旅游从业人员人群众反映剧烈、损害游客合法权益的违1352法违规行为有所遏制二是标准化工作全面推动充分发挥标准化引领行业、规范服务、提升质量的主动作用,加大旅游标准制定实施力度,景区成立旅游标准化建设办公室,制定了《景区开展旅游标准化工作实施方案》,景区标准化工作会议即将召开三是软环境建设得到加强景区完善以游客评价为主体的旅游目的地评价机制,推动景区切实加强旅游环境建设,寓旅游管理和服务于其它管理之中,上半年游客总体满足度达实行多种方式,095%引导广阔游客理性消费、文明旅游实施旅游服务警示制度,完善了旅游投诉和导游员监督信息通报制度,社会监督渠道不断拓宽
(三)扩大旅游消费,景区旅游业持续平稳较快发展消费热点不断增加景区以举办观瀑节杏花节野玫瑰节、桃花节”等为契机,开展旅游L惠民活动,提升了社会旅游意识,激发了群众旅游热忱景区围绕大黄河文明之旅、大黄河红色之旅、大黄河风光之旅,组织了各类特色显明、群众参加的文化旅游活动,促进了旅游市场旺盛乡村旅游蓬勃发展成为居民旅游消费的重要领域,实施百千万旅游富民工程,引导广阔群众合理发展乡村旅游,并从事“农家乐”和旅游产品加工销售以黄金周、小长假和寒暑假为主体的假日旅游持续增长,高峰时段前伸后延,消费区域纵深拓展景区建设进一步促进了旅游休闲、大黄河红色之旅的全面发展龙潭大峡谷、小浪底大坝旅游持续火爆,黄河三峡、黄河丹峡等景区点旅游成为新热点沿黄河小浪底一线旅游热点纷呈.宣扬推广持续加强一是电视宣扬接着在中心电视台投放黛眉奇观、魅力新安及小浪底2景区、龙潭峡旅游广告宣扬片企业经营整体向好景区加强政策扶持和业务指导,旅游企业的融资实力和抗风险实力得到提升,营业收入接着增加,旅行社接待游客人数不断增加,旅游企业整体经营实力和经济效益稳步提高旅游市场平稳较快增长旅游就业人数不断上升最终,我局主动协作省局人事处、机关服务中心做好今年年初全局领导干部小浪底封闭培训后勤服务工作I”
二、存在问题一是体制机制不顺,亟待解决;二是旅游规模化、集约化开发建设不够,旅游市场主体实力不强;三是旅游区产品结构不合理,发展的质量和效益不高;四是转型升级速度慢,休闲度假和新业态产品严峻缺乏;五是宣扬营销主体品牌形象不统
一、效果不佳员工的个人工作总结怎么写10时间飞逝,岁月如梭,转瞬间我来友情新天地已经三年了,在此期间,我由一个对社会一窍不通的学生变成一个合格的员工当时进入工作岗位时,我什么都不懂,对岗位、操作的概念理解只限于书面,从来没有亲身操作过,对于空调技术更一窍不通我知道友情集团是一个大型商厦是一个人人憧憬的行业,进入友情新天地是我的荣幸在领导和师傅们的教育下激励下,我学到了许多的专业学问记得刚起先的时候我对工作中一些问题总是不能得心应手,工作效率也不是很高但是在各位领导和师傅们的帮助下,我每天挤出肯定的时间不断充溢自己,坚持不断地学习理论学问、总结工作阅历,努力提高综合素养不断加强思想工作和技术操作方面的一些学问严格遵守各项规章制度,完成了自己岗位的各项职责渐渐的我起先熟识一些基本的操作流程和一些基本理论,师傅们教我怎样修理机器和保养,经过一段时间的熬炼和学习,我也起先渐渐的独立操作,并能够管理好自己的责任区我在这三年期间,为了给企业削减费用我和师傅们对空调风机进行注油,对有磨损的电机进行更换轴承为了制造一个更好、更舒适的卖场环境,对机器的湿片进行清洗,对新风井道进行清理夏季为了提高直燃机制冷效果,我们提前对冷却塔进行清理,并且对冷却塔进行冲洗、刷漆、注油冬天为了防止空调水管冻裂,我们把全部的外围商铺的全部的空调管路进行拆卸和封堵平米的,由于他们现金选购,新品上的快且价格又比我们便宜,地理位置也比我们好,怎样让200顾客宁可多花两毛钱多走几步到我们超市来购物我想干净整齐的购物环境,亲切友好的服务看法,良好的售后服务,齐全的品种以及我们超市过硬的品牌等都是特别重要的因素,怎样将我们的品牌做的更好更硬,就是要将细微环节做的更细更好将每个周肯定为卫生清洁日,办公室不定期进行全面检查,陈设方面,要求员工一律按陈设的五大原则,力求美观、便捷
三、开源节流,加大防损力度,力求更大利润空间随着全球泾济寒冬的到来,经济危机的浪潮一波波的涌来,目前并没有降低,我们应意识到目前的危神口严峻,正视眼前的困难,理解企业的危机处理和决策,大家献计献策,与企业同舟共济,坚决战胜困难的信念和决心严峻的经济形式下,企业最重要的是要解决如何开源和如何节流的问题我认为开源主要涉及公司核心推出的一些重要投资规化和宏观的制度调整所以,我想注意讲讲关于节流的问题怎样才能节流以公司为核心推行各种精益化的管理方式,提高效率,降低各种奢侈,随时随地的,上至总经理,下至一名一般员工,都可以从身边的细微环节小事去做,重在执行,小到一张纸的利用一度电的节约公司应当提倡全部员工节约的习惯,营造一种降低成本的氛围结合自己的工作实际,我认为超市应从以下几个方面做好节约工作
(一)有效限制人员费用,限制没必要的员工加班,削减加班费的支出
(二)对于水电费用,采纳节约原则,分时段在不影响正常营业的基础上削减照明的日光灯,限制好空调的开放时间和温度
(三)科学计算库存商品,库存商品是占用资金的一块合理的库存可以提高门店的盈利率,库存太少,将增加商品的选购费用,而库存太多,不仅占用大量的资金,而且会产生更多的仓储保管费用,甚至因为商品销售不畅而造成大量的商品损耗
(四)广告及促销费用要精打细算,有些广告促销用品要反复利用,或者亲自制作,以节约费用回想这三年在工作中既有辛酸也有欢乐,过去的三年风风雨雨好像都出现在眼前,我特别感谢师傅们对我的栽培,让我在人生中得到了最珍贵的工作阅历和社会阅历增加人与人的沟通实力明白了许多的做人道理,在工作中不断的完善自我总之,在上级领导和师傅们的关切帮助下,我的各方面都有了很大的进步,技术方面也得到了较大程度的提高虽然有了肯定的进步和成果,但是在一些方面我还是存在着不足在今后的工作中,我会仔细的做好每天的工作,把学到的技术体现在工作中,在工作中能实行主动主动,能够参与每项工作更加严格要求自己,时刻牢记责任、状态、奉贤、危机八字方针努力工作回报企业有时候也会遇到一些技术方面不懂的问题,还是会虚心请教在以后的工作中我会更加强自身学习,提高自身素养要坚持每天在多挤出肯定的时间不断充溢自己,端正看法,改正方法,广泛吸取各种学问,并把所学运用到工作中,在时间中检验所学学问,查找不足,提高自己,防止和克服辄尝浅止,一只半解倾向争取把自己工作上的不足驾驭的更加透彻,为服务一线工作做出更大的贡献最终感谢杨总又给了我一次机会,我为自己能够在这样一家具有雄厚实力,发展如此之快的企业而感到傲慢和骄傲在今后工作中我将加强自我管理意识,勇于开拓创新,不断提高自我实力,在企业领导的带领下使自己的工作达到一个更高的层次以后我依旧努力工作,我会用虚心的看法和饱满的热忱做好工作,我信念百倍,肯定要成为一名更优秀的友情员工让我们携手共创友情的美妙明天员工的个人工作总结怎么写篇10本文来源网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!
(五)避开不合理损耗,依据商品的特质来避开不合理的损耗例如,食盐类产品怕潮湿,因此不要挨近地面存放,或者挨近生鲜冷冻食品有时商品快要接近保质期时,要坚决降价促销,以避开更大的损失总之,坚持开源节流的原则,加大防损力度,限度为公司争取利润
四、分组制定销售安排,严格实行绩效考核将每月的销售安排分解到每个组(食品组、非食品组与精品柜),严格实行绩效考核,让员工月收入与销售挂钩,销售好工资拿的高,反之工资就会低,真正体现多劳多得每个月向全体员工征求促销的好点子,发挥全员积急性,力争完成各项指标,综合以上几点结合店实际,对于充溢了挑战的年,我有信念带领店全体员工将销售做的20__更好,圆满完成各项指标员工的个人工作总结怎么写2工作的时间一长后,就会觉得每一天的时间过得很快,尤其是在超市劳碌的.时候,真的就是感觉随意站一会就要下班了这或许和我的工作须要全神贯注有关系吧,我工作了也有几年了,阅历什么的是比较足够的,就是感觉自己还差了些耐性和好脾气,趁着年到来之际,先给自己的收银工作20_来一个总结在几年前,我来到了咱们的一大超市,因为我有过收银员的工作阅历,对于收银这一类的工作还是比较熟识的,所以经过一个短期的入职培训后,我便起先接手超市的收银工作了现在的收银工作是戢简洁的了,机器的功能很先进,只须要扫一下物品的条形码就够了,所以只要在工作的时候不I:出现巨大的失误,那么就不会给超市带来损失,值得一提的是现在的支付方式也是越来越便捷了,所以绝大多数的顾客都选择用手机来付款了,这样一来我们这些收银员也就削减了接触现金的机会,只须要留意看好顾客的支付信息即可,找零什么的也都不须要了,实在是轻松了不少这一年里,我接着秉持着爱岗敬业的精神,做到了在工作上仔细负责,不投机取巧,对待客人和和气气,收付款时利落干净收银员的工作虽然看上去比较简洁,但是还是须要肯定的实力才能胜任的,首先是要熟识收银机器的操作流程,其次就是要手法快,不然会让顾客感到不满,要是人多的话还会影响到超市的运营,速度虽然要快,但还得保证不出错,要是因为自己的失误导致物品多扫又或者少扫了,那我就成了罪人,尽管可能追查不到我身上来,但我还是会心神不宁,进而影响到接下来的工作我一天的工作时间其实并不多,加起来就几个小时,因为咱们超市实行的是轮班制,所以中间还有时间休息会,虽然一天并不要工作太久,可只要当我站在了收银位上,我就没有时间和机会停下来了,一连串的收银工作是比较费视力和手力的,好在我并不是一名新人了,尽管我的手依旧会感到酸痛,但还是能坚持下来在—年里,我会接着保持着良好的工作状态,争取给顾客供应最专业的服务,让大家感受到20超市的暖和,同时我也会跟随着社会发展的步伐,让自己了解那些新出现的技术,免得在工作中落伍了员工的个人工作总结怎么写3年终岁末,惊慌繁忙的一年即将过去,新的挑战又在眼前深思回顾,在一超市这个大家庭里使我得到了的熬炼,学习了的学问,交了的挚友,积累了的阅历,当然也通过不少深刻的教训发觉了自身的种种不足这一年是充溢的一年,我的成长来自—超市这个大家庭,为一超市明年更好的发展尽自已的全力是义不容辞的责任现将自己一年来的工作总结
一、一市场大厦工作阶段—年春节后,我照旧负责—市场大厦的各项经营工作,在与翟经理的协作下经验了节后淡季各商户的经营逆境租金难收、托管员工因季节性缘由大量减员等很具挑战性的问题,通过这些问题的解决,使自己对我市的服装零售行情、市场大气候的了解、及员工人事的管理有了快速的提高通过与各商户的调解工作的接触才办调实力得到了进一步的熬炼为了适应不断改变的状况,协作公司的整体规划对—市场进行了肯定的布局调整月份—市场超市起先构想到月份开业,自己全身心的投入到34了筹建工作中,人员聘请、业务培训、货架安装、商品上架到日常经营维护,在老总的关切下,公司各方的支持下,在刘总与李店的指导下,—市场超市得以平稳的发展与过渡,自己对超市最新的业务学问又得了系统的强化负责一市场期间,尽力维护了各项经营活动的正常运转,没有发生意外的突发事务但_市场的整体潜力没能全部发挥发来产生效益是事实,虽然—市场的发展有各方面的客观环境不成熟的制约,但一市场的潜力没能全部发挥自己有很大的责任这也显出了自身实力的局限,这是在一市场工作得到的最深刻相识同时,—市场各种困难压力的经验,使自己的心理素养得到极大的提高,面对再大的困难与压力,我都不会退缩躲避,能够从容冷静的去面对解决,这是我在_市场工作得到的收获
二、—超市工作阶段月份因工作的须要,我被调到—超市任店面经理兼非食品经理在工作中加强商品管理与人员6现场管理,实现业绩的提升是贯穿各项工作的中心虽然自开业就加入了—超市这个大家庭,对—超市的人员也很熟识,但到了详细工作上必竟还是有差别的为了尽快进入角色负起职责,一方面加强了专业学问的学习,主动看书报文章,虚心向刘总李店请教一方面加强沟通了解实际状况,向食品、接货、收银等各相关部门负责人沟通,与非食品组长文娟深化沟通在短时间内与相关主管建立了溶洽的工作关系,负起了店面值班经理的职责与柜组长一起对非食品的人员进行了整顿培训,对商品的规划与陈设作了调整,经过非食品员工的共I同的努力,我们的销售有了明显的增长在文娟升任非食品选购后,我兼起了非食品的组长,潜下心来,从头干起,卫生、陈设、库房、接货从每一个细微环节起先严格的要求,使非食品的卖场氛围有了改观与员工有了的接触,在严格要求的基础之上,给员工的思想沟通与业务培训使员工的精I,神面貌有了改观,工作的主动性自主性得到了发挥在公司各部门的关切支持下,全组员工齐心努力,非食品的进步得到了公司的认可店面值班经理负责协调各部门工作,维护全卖场的正常营运,应对突发事务的处理,在这个岗位上,自己立足全面把控全局,在工作的同时充分利用这一平台全面提升自身的组织协调与业务水平,在收银、客服、接货、防损、消防等各个环节深化了解,发觉问题,消减漏洞,作一名称职的店面经理
三、人员管理培训工作作为一名主管,对员工的管理是一门难度较高的必修课,每个人的经验、性格各不相同,如何使本部门员工心往一处想劲往一处使不是嘴上说说那么简洁的事情通过相关专业理论学问的学习与实际工作中的应用,在人员管理下了很大我功夫遵循了严格与关爱并用的方法首先自身从心理上真正的关切员工、敬重员工,真正的为员工着想,真心的想让员工有所提高在这个基础上,有针对性的对员工进行思想沟通与业务培训,解决员工思路,树立明确的发展目标,的确激发员工工作的主动性与主动性,再通过业务培训让员工知道如何去作,如何作的更好在工作管理上,始终严字当头,只要犯了原则性的错误,决不纵容使员工队伍从内在有动力对外有战斗力能够产生效益但人是不断改变与发展的,人员的管理也会随之改变与发展,这须要自己保持醒悟的头脑,不断学习与提高,更好的发挥出团队的全部潜力对员工培训也是一名主管的重要工作,最早自_市场的名员工到—市场超市的员工再到5—3—8月份一超市六部门乙班名员工的培训,通过一次次的培训与沟通,自己从最初的基本商业常识培4—训,经过积集与学习,初步形成了对员工从思想、商品学问、销售心理与技能、纪律守则等方面的系统培训内容得到了员工认可收到了肯定的成效
四、专业学问的学习与市场把控实力的提高超市零售业发展的潮流势不行挡,但零售业同时面临着机遇与挑战并存,自己有幸能够参加进时代发展的行业之中,肯定要把握机遇努力拼搏学习、学习、再学习是在工作与业余时间不变的任务一方面超市管理的基本功,商品陈设、库存合理存量、季节商品的调整、快讯商品的选择、营运各个环节的连接,自己从书上的理论到日常工作中的实践,真正把所需的学问消化贯穿再运用到工作中另一方面,通过各种信息媒介了解最新的市场信息,行业动态,听取相关专业的培训,使自己在全局的思路更加明晰,以更高的角度来谛视市场的改变,能够对公司决策层提出出自自己的战略性的建议
五、不足方面与下年工作思路俗话说冰冻三尺非一日之寒必竟加入到零售行业的时间仅仅一年时间,详细起先超市的工作才近半年,而市场的学问与超市零售的学问是如此的深广通过冷静的自省,自己还有诸多的不足,整体上因参加营运时间较短,操作不够自如外,详细还体现在首先,对商品的选择与把控有待加强,由其由于分工不同对食品商品的了解相对更弱其次,对市场的分析预料不够透辙精确,底气不足,这是由于阅历少面对明年机遇与挑战,我本着务实扎实的原则更好的负起自身的职责加强理论业务学习,勇于实践,使自己的业务水平,管理水平全面提高,为公司发展奉献自身全部的能量总之,在新的一年中我更加努力的投入到为之奋斗的一超市事业中去,用发展用效益来回报公司,实现自身的人生价值员工的个人工作总结怎么写4年全年连锁超市财务工作在围绕公司春节集训所提出的连锁超市软件全面升级、管理升级、20_超市全年实现销售个亿”的目标开展工作;结合刘总在财务工作会议上部署全年重点工作精神,实1现了销售、利润双丰收现将全年工作总结汇报如下
一、连锁超市商品管理软件全面升级连锁超市经过年全年的快速发展,发觉有些详细问题原有的业务系统软件已无法解决,如20—不同门店不能制定不同的售价、同一商品不能实现不同供应商不同进价等等依据实际现状,公司确定对超市软件进行全面升级,春节集训后快速支配了连锁超市业务与财务以及信息部相关人员到外地进行了实地考察,对连锁超市经营模式以及超市所运用软件进行了解在月初对超市软件升级做了3前期大量打算工作后于月底对业务系统全面切换;切换后运行到现在基本达到了我们的预期要求;3原系统无法解决的问题,现已基本解决如不同门店可以制定不同的售价、同一商品可以实现不同供应商不同进价等我们利用软件的先进功能,对进销存各个环节提高了分析实力和加大了管理手段如通过价格带分析确定每一个价格带在销售中所占比重,这样能确定每个门店周边消费水平,为门店组织商品价格定位供应了比较有效的参考数据(城南新区店在今年月份时通过价格带分析后,发觉元56-10销售比重占到全月销售的,门店与业务协商后,从中天街调拨一批特价为元的卷提纸
27.40%
9.80(中天街销售已趋于疲软),两天即抢购一空通过大半年的正常运行,连锁超市软件升级工作已在全体连锁超市同仁的共同努力下,取得了圆满胜利
二、连锁超市财务管理全面升级为了使连锁超市财务管理工作更加正规化、制度化、科学化;针对超市财务管理薄弱环节及部分店长微机操作实力较弱等现象我们规范了各门店电脑操作流程相应出台了各种管理制度,并汇编成《关于规范东方连锁超市商品流转重点环节的管理规定》的制度来进行规范;并严格按管理规定执行,特殊对以下几方面加强了控管、单据流程更加规范、正规化;针对连锁超市业态特别性,为使企业利润不得流失,我们相应1推出了《商品新增条码审批表》、《连锁超市团购出库单》、《连锁超市价格执行审批表》、《连锁超市堆码、端头申报表》,通过用单据流程对各个环节的监管,业务部门操作不再存在随意性,如)商品条码新增必需见到手续完善单后方可录入,不存在一个电话即将条码新增1)规定全部团购商品出库必需填写团购出库单(注明本次团购的毛利、经办人及收款时间)后,2收货组方可发货,否则一律不予出货,填明团购出库单的好处在于柜台团购商品都有依据可查,不行能再存在因为无法划清团购责任人而造给公司造成损失)全部堆码端头按地理位置排列序号填写堆码端头申报表,在申报表上注明运用时间及扣收费3用等状况,通过用堆码端头申报表近一年的管理,今年堆码端头费用收取比去年增加近万45)Lo、销售环节管理要求各门店按公司销售管理环节执行并针对连锁超市特别性实行模糊收银法,2门店做好收银员销售登记工作并按收银员上交销货款上报财务科,凡是违例者都作了相应惩罚;坚持每两月对门店销货款进行盘点,检查是否存在短款、挪用销货款等现象由于我们平常检查力度较大,至今未发觉有门店挪用销货款现象对于打折促销依据厂方所供应的要求来制定限量促销活动,活动结束后电脑自动生成退补单扣收、刚好与业务部门搞好沟通工作每周六下午参与业务部门召开的门店店长沟通会议,35:30对于本周各门店所遇到的财务方面新问题在会议上刚好解决,对于自已无法解决不了的请示领导后在下次会议上解答在沟通会议上,指出门店管理薄弱环节并严格按公司的管理规定执行;使各门店在财务的指导下有秩的开展工作、搞好盘点工作严格加强平常对商品进货出货工作监管,要求各收货员和收银员必需按条码4收货和出货,加强防损人员防损意识,做到严禁赊销,一经发觉赊销严格按公司制度进行惩罚;凡是团购挂帐者,在盘点前团购款未收回者,将团购欠帐挂团购经办人个人欠款等,严格保证盘点时做到帐实相符通过对商品进货出货管理,现在门店盘点工作大有改观,刚起先每月盘点基本都是通宵并且盘点效果不明显,有时还要几天进行查询核对方可报帐且帐实还不肯定相符,通过加强管理,现在当天晚上盘点当天即可上报盘点结果坚持每月对各门店进行定时或不定时抽盘,对抽盘结果出入较大的,刚好请示上级领导后对该门店进行监盘。
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